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文档简介

1/3南京大学金陵学院学生德育考核暂行办法南金字6号为进一步贯彻落实“把德育放在首位”的指导思想，更有效地提高学生的政治思想品德素质，促进学生德、智、体全面发展，逐步使德育考核标准客观化、定量化、科学化，把学生的政治思想教育和科学管理有机地结合起来，在总结几年来我院试行德智体综合测评的基础上，特制定学生德育考核暂行办法。一、考核内容根据省教育厅高教局苏教高政55号通知精神，结合我院实际情况，围绕国家教委颁发的教政字的003号文件高等学校学生行为准则的主要内容，将其归纳为政治表现等十个方面，分四个等级对学生进行德育考核。二、考核办法学生德育考核应抓住平时的记实考核与期末的总结考核两个环节。1、每学期开学后，年级导师应组织学生骨干，依据国家教委颁布的高等学校学生行为准则的内容，对每个学生平时的表现，从十个方面，进行记实性考试。对学生平时表现出来的好、差两方面的事例，都要及时、具体2/3地做好记录。记实性考核的结果，是期末总结考核评分的基矗2、期末总结考核的评分工作共分六步学习动员。考核前应对学生进行考核动员，明确考核目标，提出具体要求并使学生熟悉、掌握德育考核的各项内容和评分标准自我小结。结合考核内容，联系自己一学期来的表现，进行认真的自我小结，并填写南京大学金陵学院学生德育考核表集体评议。在自我小结的基础上，以班级为单位，相互评议，肯定成绩，指出不足，并由年级导师公布每个学生的记实考核情况相互测评。在小组评议的基础上，学生用记名方式，在规定的考核等级比例范围内，对本班同学进行集中测评，并填写南京大学金陵学院学生德育考核测评表测评处理。年级导师组织学生干部对测评结果进行统计处理。按测评得分的高低排出名次，作为学生工作组和年级导师确定该学生德育考核等级的主要依据评定等级。在广泛征求任课教师意见的基础上，由年级导师根据该学生的记实考核情况、奖惩情况和测评得分，评定每位学生德育考核的等级，经学生工作组审核后公布考核结果，并填写在南京大学金陵学院学生德育考3/3核表上，同时做出简要的定性评语，指出优点和不足。编辑推荐您关注单位实习鉴定范文格式医院实
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