全文预览已结束
付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
桩基(地基处理)子分部工程质量验收报告工程名称东湖怡景苑20#楼施工单位苏州建鑫建设集团有限公司桩基类型HKFZ-AB预应力混凝土空心方桩桩径350*350(200)桩数(根)192开竣工日期验收日期验收内容及自评意见项 目验 收 记 录分项工程共1各分项,经查符合标准和设计要求1个分项质量控制资料核查质量控制资料共5项,经审查符合要求5项,经核定符合规范要求5项安全和主要使用功能核查及抽查结果承载力检测4根,符合设计要求4根,桩身完整性检测58根,C类桩 / 根,D类桩 / 根桩直径和偏位符合要求 根,偏差超标 根观感质量验收(桩头处理等情况)桩顶符合要求,桩头处理良好。自评意见符合规范和设计要求,合格。验收意见验收单位施工单位(总包):项目经理: (公章) 年 月 日建设单位:项目负责人: (公章) 年 月 日监理单位:总监理工程师: (公章) 年 月 日设计单位:项目负责人: (公章) 年 月 日勘察单位:项目负责人: (公章) 年 月 日相关单位:项目负责人: (公章) 年 月 日注:“施工单位”栏为总包单位;“相关单位”栏一般为桩基分包单位;当桩基(地基处理)工程由建设单位直接发包时,“施工单位”应填直接发包单位。桩基(地基处理)子分部工程质量验收报告工程名称东湖怡景苑21#楼施工单位苏州建鑫建设集团有限公司桩基类型HKFZ-AB预应力混凝土空心方桩桩径350*350(200)桩数(根)186开竣工日期验收日期验收内容及自评意见项 目验 收 记 录分项工程共1各分项,经查符合标准和设计要求1个分项质量控制资料核查质量控制资料共5项,经审查符合要求5项,经核定符合规范要求5项安全和主要使用功能核查及抽查结果承载力检测4根,符合设计要求4根,桩身完整性检测56根,C类桩 / 根,D类桩 / 根桩直径和偏位符合要求 根,偏差超标 根观感质量验收(桩头处理等情况)桩顶符合要求,桩头处理良好。自评意见符合规范和设计要求,合格。验收意见验收单位施工单位(总包):项目经理: (公章) 年 月 日建设单位:项目负责人: (公章) 年 月 日监理单位:总监理工程师: (公章) 年 月 日设计单位:项目负责人: (公章) 年 月 日勘察单位:项目负责人: (公章) 年 月 日相关单位:项目负责人: (公章) 年 月 日注:“施工单位”栏为总包单位;“相关单位”栏一般为桩基分包单位;当桩基(地基处理)工程由建设单位直接发包时,“施工单位”应填直接发包单位。桩基(地基处理)子分部工程质量验收报告工程名称东湖怡景苑22-23#楼施工单位苏州建鑫建设集团有限公司桩基类型HKFZ-AB预应力混凝土空心方桩桩径350*350(200)桩数(根)311开竣工日期验收日期验收内容及自评意见项 目验 收 记 录分项工程共1各分项,经查符合标准和设计要求1个分项质量控制资料核查质量控制资料共5项,经审查符合要求5项,经核定符合规范要求5项安全和主要使用功能核查及抽查结果承载力检测6根,符合设计要求6根,桩身完整性检测93根,C类桩 / 根,D类桩 / 根桩直径和偏位符合要求 根,偏差超标 根观感质量验收(桩头处理等情况)桩顶符合要求,桩头处理良好。自评意见符合规范和设计要求,合格。验收意见验收单位施工单位(总包):项目经理: (公章) 年 月 日建设单位:项目负责人: (公章) 年 月 日监理单位:总监理工程师: (公章) 年 月 日设计单位:项目负责人: (公章) 年 月 日勘察单位:项目负责人: (公章) 年 月 日相关单位:项目负责人: (公章) 年 月 日注:“施工单位”栏为总包单位;“相关单位”栏一般为桩基分包单位;当桩基(地基处理)工程由建设单位直接发包时,“施工单位”应填直接发包单位。桩基(地基处理)子分部工程质量验收报告工程名称东湖怡景苑24-25#楼施工单位苏州建鑫建设集团有限公司桩基类型HKFZ-AB预应力混凝土空心方桩桩径350*350(200)桩数(根)309开竣工日期验收日期验收内容及自评意见项 目验 收 记 录分项工程共1各分项,经查符合标准和设计要求1个分项质量控制资料核查质量控制资料共5项,经审查符合要求5项,经核定符合规范要求5项安全和主要使用功能核查及抽查结果承载力检测7根,符合设计要求7根,桩身完整性检测93根,C类桩 / 根,D类桩 / 根桩直径和偏位符合要求 根,偏差超标 根观感质量验收(桩头处理等情况)桩顶符合要求,桩头处理良好。自评意见符合规范和设计要求,合格。验收意见验收单位施工单位(总包):项目经理: (公章) 年 月 日建设单位:项目负责人: (公章) 年 月 日监理单位:总监理工程师: (公章) 年 月 日设计单位:项目负责人: (公章) 年 月 日勘察单位:项目负责
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 医生办公室工作制度
- 医院艾灸室工作制度
- 医院农合办工作制度
- 医院蜡疗室工作制度
- 十米河长制工作制度
- 单位治保组工作制度
- 卫健局保密工作制度
- 卫生站药房工作制度
- 卫生院死因工作制度
- 印刷厂财务工作制度
- DB34∕T 5192-2025 鲜食甘薯主要病虫害绿色防控技术规程
- 老年服务与管理概论
- 2025年无人机配送网络建设方案
- 2026中考英语时文阅读练习:《中国传统经典故事》(学生版+解析版)
- DB11∕T 1752-2020 乡村民宿服务要求及评定
- 2025年工商银行信息科技岗笔试题及答案广东地区
- 2025全科医师中级考试卷子真题及答案
- 1.1人工智能发展史课件电子工业出版社(2022)初中信息技术第五册
- 《茶馆》读书分享
- 酒厂事故安全生产知识培训课件
- 2025年人教版一年级下册数学口算题卡(1000题)
评论
0/150
提交评论