




全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1/5大学生竞选学生会主席演讲稿2篇尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们大家下午好首先,我谨向百忙之中参加本次大会的领导、老师和同学致以最诚挚的谢意博观约取战必胜、厚积薄发无人敌,我是来自XX学院的吴XX。怀着几分热情和感激、带着几多自信与执着,我勇敢的站在这里,来竞选XX工商学院第九届学生会主席。我将新一届学生会的工作重心归纳为十六个字“创新作导,服务为本;责任在先,务实是魂。”这也将作为新一届学生会开展各项工作基本方针。首先,“创新作导,服务为本”。创新是任何一个学生组织不可或缺的准则,也是一个团队赖以生存的基石。同样,新一届学生会将继续深化创新意识,充分落实“三一”原则。第一“一个愿景”。提高学生会文化软实力,在办公室增设“愿景墙”,每月更新各部门的“期待愿景”,形成一个良好的激励机制和竞争氛围,充分做到以文化文、以文化人。第二“一种模式”。推广“知识型2/5管理”模式。从各部门中选拔成员组成智囊团,在学生会中构建一个人文与技术兼备的知识系统,把先前的知识和理念、现有的信息与优势,进行不断的更新和整合,以达到一个智慧资本的积累。第三“一项宗旨”。在开拓创新的同时,牢记“全心全意为同学服务”的宗旨,完善学生维权机制,定期举行座谈听取同学心声,加强与二级学院学生会的交流,树立学生会在同学们心中的良好形象。其次,“责任在先,务实是魂”。一个高效的团队,必然是由一群充满责任感的成员所组成。对此,新一届学生会将进一步完善落实“三项机制”。第一“责任机制”。上至常委部长,下至成员干事,在开展活动的过程中,形成特色工作小组,填签“活动责任表”,确保任何活动的每个细节都要做到落实到组、追究到人。第二“培训机制”。新一届学生会将继续重点开展学生干部培训,定期邀请我校领导老师进行培训讲座,提升成员的3/5综合素质,提高成员的团队意识。第三“务实机制”。临渊羡鱼,不如退而结网。新一届学生会将把务实观念作为开展任何工作的先决条件,从各部门抽调人员组成督评小组,对各项活动的每个细节进行监管落实,并于月末进行综合测评,对表现突出的成员进行激励表彰,对测评不合格的成员将酌情予以劝退。君子耻其言而过其行,既然选择了远方,未来的日子里,便定会无惧风雨,用实际行动来为自己的规划践行多少风云磨砺雨,不消豪气胸腔逸,忆往昔,雄鹰击长空,谁堪比空谷幽兰无须夸,碧水清涟不必议,待扬舰,情华融热血,斩荆棘若执此舵,必献薄力,以服务为本,解师生之忧,为我山商,不懈攀登著华章谢谢竞选学生会主席演讲稿勤学积淀才干,奋斗铸就成功尊敬的各位老师,亲爱的同学们大家好我是来自XX学院的XX号候选人安XX。千淘万漉虽4/5辛苦,吹尽黄沙始到金。凭着两年来参与学生会活动经验,怀着一份感激之情,我有勇气和信心竞选第十一届学生会主席一职。此时此刻,我要向一直关心和支持我的领导、老师,帮助过我的师哥师姐以及一起奋斗的同学们致以最衷心的感谢。人说,“竹高千尺,一生虚心”于我,则是力求“千尺”不忘“虚心”。我竞选的优势可以概括为认真的工作态度,踏实的工作作风,高昂的工作激情如果我能有幸当选新一届学生会主席,我将团结并带领学生会的广大同仁,使学生会成为一个现代化的团体,成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。为此,我将把学生会的工作重心放在以下几点请看大屏幕(一)内部建设“三年计划”新一届学生会的定位是团结高效创新的服务型团队。经过基础年、提高年、突破年三个阶段逐步实现这一设想。通过“三年计划”把山东工商学院学生会做成烟台5/5所有大学之间学生组织的引领者。新一届学生会处在基础年和提高年交叉阶段,为此重点介绍。基础年每次工作的开展都要本着全心全意为同学服务的精神,杜绝官僚思想。建立秘书处、实践中心、文体中心等工作中心。明确部门职责,合理分配各部门工作。从本届学生会纳新工作开始,对学生会新成员加大学习重要性的宣传,帮助树立学习观念。在大二干事中挑选最优秀的同学任命为副部长,工作由部长交至副部长,副部长全权负责相关工作。篮与大中型企业合作,联系兼职岗位,为广大同学
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- GB/T 45732-2025再生资源回收利用体系回收站点建设规范
- 2025年医学影像技术考试试卷及答案
- 2025年卫生政策与管理知识测评试题及答案
- 2025年市场营销师资格考试市场分析题及答案
- 2025年绿色建筑与可持续发展考试试题及答案
- 2025年儿童发展与教育专业知识考试试卷及答案
- 2025年高级审计师考试试题及答案解读
- 《气候类型与气候变化:高中地理气候教学教案》
- 不定式的结构与用法解析:高中英语学习攻略
- 跨境电子商务平台入驻协议
- 项目延期申请表
- 特许经营管理手册范本(餐饮)
- 计算机应用基础-终结性考试试题国开要求
- 2023年全国统一高考真题物理试卷(新课标ⅰ)(含答案及解析)
- 2023年05月四川省广安市司法局公开招考2名劳务派遣制司法行政辅助人员笔试题库含答案解析
- 《安装条》浙江省建筑设备安装工程提高质量的若干意见
- 安全宣传咨询日活动知识手册
- 压力弹簧力度计算器及计算公式
- 运动员简历模板
- 宴会设计智慧树知到答案章节测试2023年黑龙江旅游职业技术学院
- 2023-2024学年湖北省恩施市小学数学四年级下册期末点睛提升考试题
评论
0/150
提交评论