门卫管理制度及岗位职责3篇

门卫管理制度及岗位职责3篇篇一为维护公司资源安全，确保人员、车辆、物资出入安全有序，做好公司生产技术保密工作，提高公司形象，制定以下规定：一、人员出入管理：（一）公司员工员工上班期间原则上不得离开公司，如有公事外出，须持出门证，并有上级领导为维护公司资源安全，确保人员、车辆、物资出入安全有序，做好公司生产技术保密工作，提高公司形象，制定以下规定：一、人员出入管理：（一）公司员工1员工上班期间原则上不得离开公司，如有公事外出，须持出门证，并有上级领导签字。公司的主要领导及因业务需要外出的人员及司机等除外。2员工需持工卡上下班。3公司员工不人不得以任何理由携带外来无关人员进入厂区，如有发现并核实后，每次处200元罚款。（二）外来人员1外来人员来访，应主动出示有效证件，说明来访事由，并填写访客登记表，主动联系被访人，待被访人同意后方可进入公司。外来人员没有联系到被访人，可在门卫指定地方等候。2应聘人员来访，应出示有效证件，并填写访客登记表，通知人力资源部。3未经总经理或公司部门领导同意，任何人不得私自将客人带入生产厂房参观、拍照录像。4凡已与我公司解除劳动关系、劳务关系者，视同外来人员按以上有关条款执行。如遇强行闯入者，门卫应制止并立即上报公司相关领导处理。5门卫对来访人员，应使用“请问”、“您是哪个单位”、“您找谁？”、“您有预约吗？”、“您有什么事？”、“对不起”、 “请您填写访客登记表”、“请您稍后”“请他来接您”等文明用语，做到礼貌待人，文明执勤。二、物资出入管理（一）公司物资物资出厂时须由主管部门开具产品出库单等，相关人员及部门负责人签字批准后，门卫根据单据核对物品无误并登记后方可出公司。（二）外来物品1供货商送货入公司，应办理外来人员及车辆登记手续，联系相关部门确认无误后方可进入公司。没有联系到相关部门时，需在门卫指定地方等候。2出公司时，门卫根据物资入库票据或主管部门开具的放行单，核对无误方可放行。3外来人员或车辆物品进入时，门卫人员需了解物品情况，如有危险品、 易燃易爆品等须公司级领导核准后方可进入。三、车辆管理1公司内部小汽车一律停放在办公楼前停车位内，不准乱停乱放，违者没发现一次对驾驶员罚款50元。2公司员工上下班自行车、电动车、摩托车不允许直接骑入厂区，在大门外下车推行进入，一律停放在厂区停车棚内，未经批准不得进入其他区域，违者每发现一次对当事人罚款20元。3外来小汽车一律停放在办公楼前停车位内，厂区内无停车位，一律停放于大门外，不准乱停乱放，违者每发现一次对驾驶员罚款50元。4外来自行车、电动车、摩托车不允许直接骑入厂区，在大门外下车推行进入，一律停放在宿舍楼前篮球场内，未经批准不得进入其他区域，违者每发现一次对当事人罚款20元。5外来送、拉货货车由接待部门指定临时停车位置，但不得妨碍其他车辆和人员通行，进入厂区不得超速行驶，时速不得超过10公里/小时，违者每发现一次对驾驶员罚款50元。6门卫值班员应对车辆进行引导、停放，维持停放秩序。四、日常安全巡视管理1、巡视时间：夜间每两小时巡逻一次。巡视时对厂区进行巡视做到：多看、多听、发现可疑的人或事，应及时处理并报告部门相关领导。2、下班后对公司公共部位进行巡视，检查水电、门窗是否关闭。3、如发现火警应立即采取有效措施，并及时通知相关部门领导。五、门卫岗位职责及遵守的条例1、遵纪守法，遵守公司的各项规章制度。2、服从管理、恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。3、严格执行公司门卫管理制度，坚守岗位，发现问题及时处理、汇报。4、不得酒后上岗或擅离岗位、对非本公司的人员、车辆进出要实行查询登记。信件、报纸及时送至办公室，密件或限时信件及时呈送相关领导。5、做好大门区域内卫生环境整治和清理。6、随时清扫门卫室，保持门卫室干净卫生。7、执勤期间要做到大门随开随关，注意安全。8、衣冠不整，穿拖鞋、背心、短裤者不得进入公司。9、值班人员必须文明执勤，不得态度粗暴，故意刁难员工、外来人员、公司客户。六、本制度自颁布之日执行。篇二公司门卫管理制度一、总则1、为保障公司的正常工作、生产秩序，确保厂内物资（品）安全，特制定本管理制度。2、保安部设专职门卫，建立门卫值班制度，承担公司生产区和办公区人员、车辆、物资出入等门卫管理职责。二、人员出入1、公司员工自觉凭有效胸佩证进入生产区和办公区，服从门卫人员检查。正式员工佩带企业管理部制作的白色胸佩工作证，临时用工佩带保安部制作的绿色临时通行证。2、来宾凭介绍人或证件如实填写来客登记或会客证，经允许后进入公司，来宾离开时，填写离开时间。参观人员须经公司副总以上领导同意并派专人陪同，方可进入公司生产厂区按规定路线参观。3、进入公司人员，必须自觉遵守法律、法规和公司的各项规章制度，不得影响正常的生产、办公秩序。4、不得带小孩进入生产厂区。5、不得翻越公司大门和围墙。6、不准携带枪支、管制刀具、易燃易爆危险品等物品进入生产、办公区域。三、车辆出入1、公司内部车辆（公车）凭通行证出入生产区和办公区，自觉接受门卫人员检查，并按指定位置停放。2、摩托车、自行车、与生产经营无关的外单位车辆不得进入生产厂区。3、运送原材料和产成品的车辆需向门卫人员说明情况，进行登记，经允许后可以进入生产厂区。4、员工上下班使用的个人汽车、联系业务的外单位车辆，经允许后发给车辆出入卡，进入办公区停放，出大门时自觉接受门卫人员检查，并交回车辆出入卡。5、一切车辆不得停放在公司大门口，车辆在通过大门时必须服从指挥，减速缓行。四、物资出入1、人员和车辆携带物资（品）进入公司，应主动向门卫人员说明情况并进行登记。2、人员和车辆携带物资（品）出厂，必须持有效出门证，并主动接受门卫人员查验。3、公司正常销售的产成品及废旧物资出厂，凭经营公司或铝合金厂出具的物资出库单，并加盖相关公章，方可出门。4、公司除正常销售的产成品及废旧物资以外的其它物资出厂，凭物管部出具的物资出门证，并加盖相关公章，方可出门。5、出厂物资需返回的（例如外借、外出维修等），持证人应在门卫进行登记，物资返回时在门卫进行核销。6、垃圾、碳渣、阴极残渣等进行清运出门时，由生产部出具证明，方可出门。7、废旧物资出厂，由物管部、监察审计部监督出厂。五、门卫人员职责1、门卫人员要遵守职业道德，廉洁奉公，坚持原则，不徇私情，不利用职权营私舞弊，勇于同一切不良行为做斗争。2、门卫值勤人员应着装整齐，仪表端庄，文明值勤，礼貌服务。3、门卫人员要坚守岗位，严格交接班制度，并做好各种记录。4、门卫人员要严格执行公司各项规章制度，对出入人员、车辆严格检查，所有物资（品）出厂要做到无正常手续不出、手续不全不出、证货不符不出，发现可疑情况及时上报处理。5、门卫负责管理公司办公区域内车辆停放秩序。6、门卫人员应搞好室内外及分管区域的环境卫生。六、附则1、违反公司门卫制度的，按照公司治安保卫管理规定处理。2、门卫人员没有履行职责，情节轻微的由保安部内部处理，情节严重的按公司相关规定处理。3、本管理规定自下发之日起施行，解释权归保安部。篇三门卫管理制度一、制订目的：为确保公司财物安全，明确相关人员的职责和义务，特制订本制度。二、适用范围：适用于所有门卫工作者。三、 门卫的职责：3.1负责厂内物资的巡视及安全；3.2负责对进出厂人员、车辆、物资进行管理。3.3负责包干区域的卫生清洁；3.4负责公司厂区安全保卫等工作，协助突发安全事件的处理。3.5完成领导交办的其他任务。 四、具体要求及工作制度热爱本职工作，具有较强的责任心，对员工和来访人员，接待要热情主动，时刻维护公司利益和形象，对工作认真负责、实事求是的对待每个人、每件事。一、时刻坚守工作岗位，不得随意无故离岗、脱岗、空岗。二、来访客人必须登记备案，送货客户入门记录，出门查验收货单并检查车辆是否夹带本公司产品及配件等，有问题立即扣留并报告厂办室处理，正常的放行。三、外出员工要把出厂时间、原因、返回时间一一登记清楚。正在上班人员必须有本部门主管领导签字方可放行。四、儿童及闲杂人员不得随意放行入厂，更不可入生产区，车辆要在规定区域停放，不得乱停乱放。五、货物出厂要收取出门证，并查验所装数量与出库单是否相符，保存好出门证以备后用。六、负责打扫门卫室、大门前的卫生，门卫是公司对外的第一窗口，因此工作人员必须保持个人和工作现场的干净、整洁、卫生，维护好公司的良好五、时间规定：1开门时间：7:00 ；2锁门时间：18:15六、交接班管理：交接班是两个门卫工作间的正常衔接，是上一个班全面详尽地向下一个班交待与传达工作状况的一个很重要的环节，保证工作连续进行的一项重要制度。1、接班人员必须按规定时间提前到岗，交班人员应办理交接手续方可离去。 2交接班时应交清以下内容：2.1访客出入登记表、进出车次记录、出门证记录无任何纰漏。2.2. 巡视检查中发现的缺陷和异常情况记录。2.3核对并记录公用工具、钥匙等。2.4当班已完成和未完成的工作及有关措施。2.5遇以下情况不准交接班：2.5.1 接班人员班前饮酒。2.5.2发生异常尚未查清原因或正在处理故障时。七、惩罚1、凡发生下列情况者，罚款50元/人/次:1.1对于工作期间喝酒、睡觉、下棋等做与工作无关的活动者；1.