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文档简介
二一年年度考核述职报告各位领导、同志们:一年来,本人能坚持以“十七大”精神为指导,以科学发展观为统领,结合本所实际开展党风廉政建设学习活动,摆正位置,当好参谋,廉洁自律、精诚团结,不越位、不缺位、不错位,协助配合所长开展各项工作,圆满地完成了各项学习任务和工作任务。现将今年来的思想、工作、生活等方面工作汇报如下:一、从抓廉政建设入手,扎实推进廉政建设工作的开展。作为基层干部,事无巨细,日常工作繁忙,但我们必须理清思路,坚持原则,分清轻缓之急,规划好每月工作的重点,有条不紊地开展工作。一是加强政治学习。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,认真贯彻落实中纪委十七届五次全会和国家工商总局、省局党风廉政工作会议精神,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以贯彻工作计划,完善惩治和预防腐败体系为主线,以落实党风廉政建设责任制为抓手,以深化反腐倡廉教育和强化权力制约监督为重点,着力解决党员干部党性党风党纪方面存在的突出问题,努力为实现县局各项工作任务的完成提供坚强的政治保证和纪律保证。同时以科学发展观和“三个代表”重要思想为指导,增强服务意识,努力在工作中实现“监管与发展、监管与服务、监管与执法、监管与维权”的“四个统一”。二是加强制度建设。树立正确的权力观,落实干部廉洁自律制度,做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”,严格执行干部廉洁自律制度规定,切实履行好岗位工作职责。三是加强自我约束。作为一名政治指导员,我要不断努力学习,坚持原则,不断加强党性修养砺炼,监督与预防并重,树立正确的人生观、道德观、政绩观、权力观。同时坚持廉洁自律从我做起,要求别人做的,自己首先要做到,禁止别人做的,自己坚决不做,严格执行“六条禁令”, 做到严于律己、以身作则、处事公道,廉洁从政。二、从抓团结协作入手,提高广大干部的凝聚力和战斗力。任何一个组织,其组织目标的实现有赖于所有组织成员的共同努力,而组织领导班子的精诚团结、协调配合则更是组织事业取得成就的决定因素。因此,在工作中,我坚持做到以下三点:一是守职不缺位,本人能够顾全大局,支持和拥护所长的工作安排和部署,善于把所长的意图和所班子集体决定的事项落实到具体工作中去,同时认真组织干部积极参加第三批学习实践科学发展观活动和职业道德教育活动,促使全所干部的服务意识和优化意识得到了进一步的提高,尽到指导员的职责。二是尽职不越位,注意摆正自身的位置,坚持重大问题事前请示,事后汇报,不自作主张,不武断行事。三是配合不争权、尽责不争功,善于团结,做到民主管理,民主决策,团结一心,合作共事。积极开展了党建和效能建设等创建活动。不断完善健全了组织生活制度、业务学习制度、党员帮带等制度,同时不断强化队伍管理,团结、关心和爱护同志,帮助干部解决学习、工作和生活中遇到的实际困难和问题,充分调动了广大干部的工作积极性和主观能动性,为圆满地完成各项学习任务和工作任务提供了强有力的保障。 三、从抓业务学习入手,不断提高自身,做好各项工作。不断学习,善于学习,是我们党始终走在时代前列的决定性因素。因此,作为一名工商干部,就更应该要不断强化学习,提高素质,争当复合型人才,以适应基层工商所市场监管任务的日趋繁重,做好新时期的工商行政管理工作。一是重于学习。深刻认识到自身由于近几年工作岗位的调整,对现行工商行政管理相关法律法规的学习和理解不够深入,过去所掌握的一些知识和工作方法已经不能适应新形势下工商行政管理工作的要求,因此,认识到要尽快适应基层工作的需要,就必须要学习,学习,再学习,努力提高业务工作水平。二是勤于学习。不断加强工商行政管理法律法规的学习,不断提高业务工作能力。由于本人在学习钻研的同时,虚心向其他同志学习、请教,在提高执法办案能力和提高巡查监管技能入手,有计划、有针对性地进行了系统的学习,使自己业务工作能力、适应基层工商所工作的能力得到了提高。同时还积极向兄弟单位学习,学习他们先进的工作方法和的工作作风,把学到的本领运用到工作之中,从而增强自己的组织协调和领导能力,更好地适应了新形势下工商行政管理工作,为顺利完成各项工作任务奠定了基础。三是善于学习。学习的目的在于提高自身的水平,增强解决重大问题的能力。但学习并不只是单纯的有学习便可以,而是要在勤于学习的基础上,善于学习,提高学习效率,增强学习效果。因此,在注重自身学习提高的同时,我结合了自己的思想实际以及基层事务多,学习时间相对少的工作实际,认真安排学习计划,精选学习内容,有目的、有步骤地进行学习,做到工作学习两不误。 四、以效能为推手,狠抓业务,带动各项工作进程。一是抓好绩效考评,掀起工作热潮。1、明确责任。对各项工作进行分解细化,责任到人。同时根据本所实际,适时调整绩效考核指标,做到客观公正,激发工作热情。2、严格考评。根据年初制定的工作目标制定绩效考评方案,通过绩效评估把各项工作抓好抓实,防止走场,流于形式。3、推行通报制。在所务会上,通报各片每月的工作做法,让彼此了解自身与别人差距,有利于形成“你追我赶”的良好工作氛围。二是重视服务,树立工商形象。 1、大力推行“阳光政务”,实行办照程序公开,收费标准公开,规费定额公开,行政处罚依据公开,岗位职责公开,社会监督公开。办案、办照,缴费全程实行公开、公正、透明,耐心做好咨询解答,广泛接受社会各界的监督,示廉于众、示廉于公。增强了我所工商工作透明度。 2、创建效能型工商,提升办事效率。实行“注册官“制度,在办理个体工商户、个人独资、合伙企业注册登记及年检中,热情服务,便捷高效。对材料齐全的,当日内办结,对材料不齐全的,实行一次性告知,大大提高办事效率。三是加强监管,促进社会和谐。1、市场监管工作。一是落实各项专项整治工作,认真开展食品安全、农资市场监督检查,规范了各类经营主体的进销货台帐,基本上取缔了无证无照的食品经营摊点。二是不收人情费,不办人情照,公正公平,对违法违纪的人和事,不徇私情,敢于碰硬。三是以身作则,带头执法办案,发挥自己执法办案的专长,积极参与执法办案、调查取证工作。 2、认真布置辖区亮照工作。通过加大巡查力度,现场发放办理营业执照的相关材料,督促无照经营户及时办理营业执照,使市场有照率达95%,亮证率达98%。使广大经营者在懂法知法的基础上逐步树立守法经营意识。总结担任指导员以来的表现,本人敬业爱岗,以积极的态度开展工作,取得了一定的成绩,但在工作中尚有一些不足之处,主要表现在:一是政治理论学习还不够系统,不够深入。当前工作形势,特别是依法行政对我们执法干部综合素质提出了很大的挑战,学习是刻不容缓的事情。无论是政治理论,还是法律法规业务学习方面都不够深入,不能持之以恒;二是工作创新能力待提高;三是协助所长抓业务还有待加强。通过这次的述职述廉报告
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