19队03级信管定本《企业管理学》试题A.doc

密 封 线 内 不 答 题2007学年24队05级信管并大姓名学号学号层次专业队别现代企业管理学试题（限选）(考试时间：分钟，卷面：分)注意：答题前，请在密封线内准确、清楚填写各项。题 号一二三四五六总分分 数评卷人得分复查人一、名词解释（15分）。本题共有5个小题，每个小题3分。1、企业：2、企业文化：3、市场营销：4、工序： 5、物流评卷人得分复查人二、单项选择（分）本题共有个小题，每个小题2分，每小题只有一个正确答案。1、下列所列名词里面哪些是不属于企业资源 （ ） A) 人 B) 物资 C) 信息 D) 工作数据2、下列哪些公司的法人有要负无限连带责任的 （ ）A) 商业公司 B）有限公司 C）两合公司 D）企业集团3、下面对于企业的描述，不正确的是 （ ）A) 企业必须依法设立B) 企业是以盈利为目的的经济实体，是从事生产、流通、服务等经济活动的组织C) 企业集团是现代社会经济的基本单位D) 公司就是企业的一种形式4、下列市场营销理念处于生产领域的是 （ ）A) 整合营销观念 B）产品观念 C）销售观念 D）社会营销观念5、一般情况下，产品标准化程序低，生产稳定性差，工序复杂的生产方式采用 （ ）A) 成批生产方式B) 单件生产方式C) 大量生产方式D) 以上皆可6、下列属于所有种类员工都可具备的工资形式有 （ ）A) 计时工资 B）计件工资C）奖金 D）津贴7、企业文化的核心是 （ ）A）企业形象 B）共同的价值观念 C）企业环境 D）企业精神8、企业经营战略分战略的核心是 （ ）A) 市场战略 B）产品战略C）投资战略 D）科技战略9、公司的监督机构是 （ ）A）股东会 B）董事会 C）事会 D）工会10、对于汽车制造工业，下面哪种物料应属于主料 （ ）A）棉纱 B）汽油C）钢铁 D）发动机11、现在人类经济社会的质量管理发展到了哪个阶段 （ ） A）全面质量管理阶段 B）整合信息化质量管理阶段 C）统计质量管理阶段 D）检验质量管理阶段评卷人得分复查人三、填空题（10分）每空1分。1、公司的最高权力机构是 ，公司的经营决策机构是 。2、企业管理组织主要是由 、 和管理规章制度及管理方法等构成。3、管理的职能有 、 、激励职能、控制职能、监督职能和 7种。4、 是劳动的超额报酬，是工资的辅助形式。5、现代企业主要通过 和 两种方式来留人和补缺。评卷人得分复查人四、简答题（共分）本题共2小题，每小题分。1、现代企业制度的基本内容是什么？为什么要建立现代企业制度？ 2、简述市场细分的概念和必要条件？评卷人得分复查人五、计算题（共12分 ） 某生产作业批量为4个零件，这个四零件的加工要经过4次工序，时间分别为：T1=5分钟，T2=15分钟，T3=10分钟，T4=5分钟。请用公式法和图解法分别解出这批零件的平行移动方式所用的时间。密 封 线 内 不 答 题评卷人得分复查人六、案例分析题（共24分 ）本题共2小题，每小题12分。1、某商店进了一批针对老年用户使用的紫砂茶壶，造型美观，制作精美，并且价格合适，深受老年消费者的青睐，但是由于生产厂家在茶壶上印有“夕阳无限好，只是近黄昏”的诗句，结果导致前来购买的消费者非常的少。为此，商家有近几千件存货无法售出，造成了巨大的损失。 请问，从本案例可以看出哪些道理？姓名学号学号层次专业队别2、亨利已经在数据系统公司工作了五个年头。在这期间，他从普通编程员升到了资深的程序编制分析员。他对自己所服务的这家公司相当满意，很为工作中的创造性要求所激励。 一个周末的下午， 亨利和他的朋友及同事迪安一起打高尔夫球。他了解到他所在的部门新雇了一位刚从大学毕业的程序编制分析员。尽管亨利是个好脾气的人，但当他听说这新来者的起薪仅比他现在的工资少30美元时，不禁发火了。亨利实在迷惑不解。他感到这里一定有问题。 下周一的早上，亨利找到了人事部主任埃德华， 问他自己听说的事是不是真的?埃德华带有歉意地说，确有这么回事。但他试图解释公司的处境：“亨利，编程分析员的市场相当紧俏。为使公司能吸引合格的人员，我们不得不提供较高的起薪。我们非常需要增加一名编程分析员， 因此，我们只能这么做。” 亨利问能否相应调高他的工资。埃德华回答说： “你的工资需按照正常的绩效评估时间评定后再凋。你干得非常不错!我相信老板到时会给你提薪的。”亨利在向埃德华道了声：“打扰了!