岗位申报表.doc_第1页
岗位申报表.doc_第2页
岗位申报表.doc_第3页
岗位申报表.doc_第4页
岗位申报表.doc_第5页
免费预览已结束,剩余1页可下载查看

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

长沙职业技术学院管理岗位聘用申请表姓名佘博性别女出生年月1986年10月参加工作时间2007年9月政治面貌团员学历(学位)名称获得时间现工作部门公共管理系专业技术人员第一学历(学位)大专2007年最高学历(学位)本科2010年现任党政职务及任命时间职务: 任命时间:现任专业技术职务及任职时间职务:专业技术人员 任职时间:2007年申请岗位所在部门公共管理系申请岗位名称专业技术人员申请岗位等级处级副职科级正职科级副职科员6级7级8级9级近三年考核结果2008年度: 2009年度: 2010年度: 任现职以来年度考核为优秀的次数与时间 次时间分别为:一、任现职以来的业绩成果1、管理工作业绩(主要填写在本岗位工作中取得的业绩等)2、专业技术业绩(主要填写论文发表、著作出版、科研项目立项等)3、个人获奖情况申请人意见本人承诺:1所填内容属实,如不实,本人愿承担一切责任;2在受聘岗位期间,能够履行学院规定的岗位职责。申请人签字:佘博 2011年11月25日 二、聘用评审意见申请人所在部门初审意见:部门岗位聘用工作小组推荐意见1、申请人所填内容:属实 不属实2、是否符合所申请的申报条件:符合 不符合负责人签名:(部门盖章) 年 月 日推荐聘用为管理 级岗位。组长签名: (盖章) 年 月 日组织人事处审核意见学院岗位聘用委员会审批意见1符合聘用条件。2不符合聘用条件。签名: 年 月 日 同意聘用为管理 级岗位。签名(盖章) 年 月 日说明:1在申请岗位类别、申请岗位等级相应的位置划“”。2在申报基本资格条件栏填写与申报岗位条件相关的内容(具体可参照附件中的任职条件);并附符合岗位聘任条件的相应证明材料的复印件各一份;3本表除“签字”必须手写外其余均可打印, 使用A4纸张,一式一份。长沙职业技术学院专业技术岗位聘用申请表姓名佘博性别女出生年月1986年10月参加工作时间2007年9月政治面貌 团员学历(学位)名称获得时间毕业院校及专业湘潭大学旅游管理专业现工作部门公共管理系第一学历(学位)大专2007年最高学历(学位)本科2010年现任专业技术职务及任职时间、年限职务: 专业技术人员 时间: 4 年限:现任党政职务及任职时间职务: 时间:申请岗位所在部门公共管理系所申请的专业教研室名称或岗位名称旅游酒店教研组申请岗位类别专任教师岗位其他专业技术岗位专职辅导员岗位是否属于“双肩挑”专任教师岗位是 否申请岗位等级正高级副高级中级初级及以下3级4级5级6级7级8级9级10级11级12级13级 近三年考核结果2008年度: 称职 2009年度: 称职 2010年度:称职任现职以来年度考核为优秀的次数与时间 次时间分别为:任现职以来班主任、辅导员年限任现职以来教研室主任、中层干部、校级领导等工作年限任现职以来专题讲座或公开课等次数3年一、任现职以来的业绩成果1、获奖奖励来源获奖项目名称获奖等级排名年度2、论文、著作论文、著作名称论文:刊物名称、时间、卷(期)&著作:出版社名称、时间排名收录级别3、科研项目项目种类项目名称金额(万元)排名年度4、精品专业、精品课程及重点实验室建设成果5、其它成果本人承诺:1所填内容完全属实,如不实,本人愿承担一切责任;2在受聘岗位期间,能够履行学院规定的岗位职责;3愿否聘用“双身份”,若愿意,如需晋升专业技术职务,则须改为从事专业技术岗位工作;凡继续留在管理岗位工作的,不得再申报晋升专业技术职务。 愿意 不愿意申请人签字: 年 月 日二、部门聘用评审意见申请人所在部门初审意见:部门岗位聘用工作小组推荐意见1、申请人所填内容:属实 不属实2、是否符合所申请的申报条件:符合 不符合负责人签名:(部门盖章) 年 月 日推荐聘用为专业技术 级岗位。负责人签字: (盖章) 年 月 日组织人事处审批意见学院聘用委员会审批意见1 同意推荐聘用。2不同意推荐聘用。签 名(盖章) 年 月 日同意聘用为专业技术 级岗位。签名(盖章) 年 月 日说明:1在申请岗位类别、申请岗位等级相应的位置划“”。2在申报基本资格条件栏填写与申报岗位条件相关的内容(具体可参照附件中的任职条件);并附符合岗位聘任条件的相应证明材料的复印件各一份;3本表除“签字”必须手写外其余均可打印, 使用A4纸张,一式一份。长沙职业技术学院工勤技能岗位聘用申请表姓名性别出生年月参加工作时间学历(学位)名称获得时间政治面貌现工作部门第一学历(学位)最高学历(学位)技术证书及取得时间名 称:取得时间:现任岗位及受聘时间岗位名称: 受聘时间:申请岗位所在部门申请岗位名称申请岗位等级技师高级工中级工初级工2级3级4级5级近三年考核结果2008年度: 2009年度: 2010年度: 任现职以来年度考核为优秀的次数与时间 次时间分别为:一、任现职以来的业绩成果申请人意见本人承诺:1所填内容属实,如不实,本人愿承担一切责任;2在受聘岗位期间,能够履行学院规定的岗位职责。申请人签字: 年 月 日二、部门聘用评审意见申请人所在部门初审意见:部门岗位聘用工作小组推荐意见1、申请人所填内容:属实 不属实2、是否符合所申请的申报条件:符合 不符合负责人签名:(部门盖章) 年 月 日推荐聘用为工勤技能 级岗位。组长签名:(盖章) 年 月 日组织人事处审批意见学院聘用委员会审批意见1 同意推荐聘用。2不同意推荐聘用。签 名: 年 月 日同意聘用为工勤技能 级岗位。签名(盖章) 年 月 日说明:1在申请岗

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论