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文档简介

HRP人力资源管理平台我们的HR理念n HRP是一套真正基于企业人力资源战略的B/S结构的人力资源管理软件系统。它在系统构筑中融合了现代人力资源管理理念，将人力资源管理工作上升到战略高度，以提升组织管理能力和战略执行能力为目标，既是业务操作软件，也是先进的人力资源管理解决方案。n 我们为客户提供具有专业理念、易学易用、操作灵活、功能强大、升级便利的人力资源管理软件解决方案，而且对人力资源管理软件功能的不懈追求，通过大量人力资源项目的实施服务，打造了一支具有丰富的项目管理、项目实施经验的伍积累了的丰富的管理实施经验，也赢得广大客户充分地价值认可和良好的市场回报。 n 企业使命是以人力资源管理信息化为核心，向企业提供人力资源管理的完全信息化之道，全面推动企业人力资源管理的进步。Database Server系统管理平台（权限控制、智能提醒、自定义功能）基础资料（组织架构、职位信息、人事资料）招聘管理人事管理考勤管理薪资管理培训管理组织管理考绩管理系统接口报表中心HRP入口门户上海仁勤信息科技有限公司Shanghai Ranking Software Technology Co.,LtdHRP人力资源管理平台整体规划员工日常事务处理人力资源优化管理阶段一阶段二阶段三 人事管理 薪资福利 考勤管理工作流程自动化招聘管理绩效管理培训管理 提高HR部门的工作效率 规范HR部门的业务流程 为企业与员工提供增值服务 HRP特点l HRP为了保障系统的灵活性，在系统里面提供了很多的参数，以方便客户按照自己的规则进行设置，并且还提供了一个客制化的平台，让客户可以随心所欲进行定制。比如薪资计算公式可以按照公司的规则进行设置、排班轮班可以按照公司的制度进行设置等等。 l HRP完全按照流行的HRP构来设计，采用B/S架构，用.Net技术来开发，既可以保证系统部署的时候的方便灵活，又可以满足系统后期的升级开发等。l HRP根据多年的管理实践经验总结而成，既包含了通用的信息的处理，同时，也针对工厂和公司的管理特点提供了一些特殊的功能，如工厂特有的欠班补班、排班管理，公司特有的加班调休管理等等。能够帮助企业从管理上、技术上多个角度共同解决问题，降低企业运营成本，提高企业运行效率。l 系统中的数据导入与导出能实现批处理操作，功能实用，操作简便，而且还能自定义各类报表的导出打印。l 接口模块，能与考勤设备、财务系统、银行等链接。安全性设计n 登录控制系统启动时，提供登录界面，用户输入口令正确，才可登录成功，用户口令的设置由系统管理员统一管理和维护。n 权限控制各子系统将实行严格的权限控制，对每一个人员都进行责权分配，以保证系统有较高的安全性。n 数据备份与恢复措施系统管理员定时执行备份操作。系统提供方便的备份/恢复工具。n 系统出错处理系统运行过程中对相关数据的操作均有记录
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