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文档简介

应急救援演练制度 范文 事故应急救援及演练制度为加强对工作现场安全事故的防范，及时做好安全事故发生后的救援工作，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，维护社会稳定，根据有关法律、法规的要求，结合我公司实际，制定本制度。 应急救援组织机构、人员和职责 一、突发事件应急救援领导保障体系组长副组长成员突发事件指挥部下设现场抢险队（开工达到50人）、物资保障组、事故善后处理组。 现场抢险队（开工达到50人）物资保障组事故善后处理组突发事件应急救援组织机构的职责 二、突发事件应急救援领导小组职责根据突发事件严重程度，确定并启动突发事件应急处理方案，组织有关部门按照方案迅速开展救援处理工作。 （1）根据事故进展情况，对应急救援工作中发生的争议采取紧急处理措施，协调物资保障组、医疗救护组（救护队）、现场保卫救援组、事故善后处理组迅速组织救援行动，防止事故的进一步扩大，力争将事故损失降至最小。 （2）检查各项设备的运转和完好情况。 （3）组织演练，根据实施过程的变化和存在问题，即及时对进行预案修改和完善； 三、事故现场负责人职责组织现场，及时报告突发事件领导小组，及时查明突发事故原因，及时采取措施防止事态扩大，预测事故发展趋势，展开初期抢救。 四、现场抢险队职责现场抢险队，根据事故性质、类别，组织有关人员，立即赶赴现场，实施抢险救援方案，保障救援物资安全、顺利到达目的地。 五、物资保障组职责物资保障组服从救援小组指挥，及时赶赴事故现场，为实施救援工作提供相应设备、设施、仪器、材料及生活用品； 六、善后处理组职责配合上级部门进行事故调查、分析和处理，提交相应的调查和处理报告；组织内部教育和整改，制定整改措施、预防措施等，组织恢复生产；对抢救过程中使用的设备和物资清偿和恢复，负责事故遇难者的善后处理及伤员的后期治疗、救助，对事故责任和责任人进行认定和处理，对事故造成的损失进行计算，并在一定范围内进行公布。 七培训和演练 （1）公司组织全部门每年进行一次按安全生产事故应急响应的要求进行模拟演练。 各组员按其职责分工，协调配合完成演练，演练结束后由组长组织对应急响应的有效性进行评价，必要时对应急响应的要求进行调整或更新。 演练、评价和更新的记录应予以保持。 （2）公司依照职工安全培训制度每年对员工进行安全生产和救援防护的培训。 八应急救援物资的准备、维护、保养 (1)
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