




已阅读5页,还剩33页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
一、 助理物流师学习要点 表14中的代表学习要点的重要程度为最重要。 表14 助理物流师学习要点表 工作内容 学习要点 重要程度 需求预测 1.采购市场调查的程序 2.采购市场调查的方法和技术 3.采购市场预测程序 需求预测 4.定性预测方法 5.定量预测方法 1.采购组织 2.订单跟踪 组织实施采购方案 3.采购业务流程控制 4.采购质量管理 5.采购成本估算与控制 1.采购谈判 2.采购认证 供应商管理 3.现有供应商的考评指标 4.现有供应商的考评分析方法 5.潜在供应商的考评 1.入库作业管理 2.搬运作业管理 仓储作业管理 3.储存作业管理 4.盘点作业管理 5.出库作业管理 6.流通加工作业管理 1.公共仓储服务 2.公共仓储费率 仓储业务方案的实施 3.合同仓储的必要性 4.合同仓储的服务与费率 5.公共仓库与合同仓库的监控 1.库存管理的研究对象 2.存货分类方法 库存管理 3.存储策略 4.经济批量模型 5.数量折扣条件下的经济批量模型 1.物流配送作业流程分析 2.配送作业计划编制 编制配送作业计划 3.拣货策略 4.配送路线优化的原则 5.配送路线优化的方法 1.配送中心的机构组织 组织配送作业 2.配送中心的岗位设置 3.配送中心的员工配备 组织配送作业 4.组织合理化的配送作业 5.配送中心的设备与设施管理 1.货运客户服务 2.货物运输代理 选择运输方式 3.货物运输合同 4.确定货物运费 5.货物运输保险 1.货物运输计划 2.货物运输调度 运输调度 3.货运单证种类 4.货物运输单证流转 5.运输合理化 1.企业不同生产类型的物流特征 2.不同生产模式下的生产物流方案 制定生产物流方案 3.MRP的工作原理、目标和内容 4.物料需求计划的输入信息 5.物料需求计划的逻辑运算规则 1.生产物流控制系统的组成要素 2.生产物流控制的内容 实施生产物流方案 3.生产物流控制的程序 4.物流推进控制原理 5.物流拉引控制原理 1.集装箱租赁合同 2.集装箱租赁方式的确定 国际集装箱运输管理 3.租箱量的确定 4.集装箱空箱调运的原因 5.空箱调运的合理化 1.班轮进出口程序 2.进出口主要货运单证 班轮货运与代理业务管理 3.集装箱货物的集散与交接方式 4.交接地点与交接方式 5.拼箱业务管理 1.定期租船主要合同范本 2.定期租船合同的主要内容与业务运作 租船运输业务管理 3.定期租船代理运营 4.航次租船业务管理 5.油轮租船业务管理 1.海运货物中转业务管理 2.海运支线与货物中转业务管理 国际货运中转业务管理 3.出口转运货物舱位安排 4.进口转运货物接受与转船 5.集装箱动态跟踪与管理 1.多式联运业务 2.北美大陆桥运输业务管理 国际多式联运业务管理 3.北美内陆地区运输业务管理 4.西伯利亚太陆桥运输业务管理 5.新亚欧大陆桥运输业务管理 1.仓储管理信息系统的结构 2.仓储管理信息系统的模块功能 物流作业信息管理 3.运输管理信息系统的结构 4.运输管理信息系统的模块功能 5.货运代理管理信息系统的模块功能 第二部分 考核内容与应试技巧 一、物流师职业技能鉴定形式 1.物流员、助理物流师(国家职业资格四级和三级) (1)理论知识考试形式 1)考试科目职业道德和专业知识。 2)考试方式书面闭卷标准化考试考生在答题卡上作答。 3)考试时间90min。 (2)操作技能考核形式 1)考核科目专业技能。 2)考核方式书面闭卷标准化考试考生在答题卡上作答。 3)考核时间120min。 2.物流师(国家职业资格二级) (1)理论知识考试形式 1)考试科目职业道德和专业知识。 2)考试方式书面闭卷标准化考试考生在答题卡上作答。 3)考试时间90min。 (2)操作技能考核形式 1)考核科目专业技能和综合评审。 2)考核方式专业技能考核为书面闭卷考试内容为计算题、案例分析题和综合评审题 计算题按步骤计分案例分析题要求逻辑清楚、文字简洁综合评审考核专题论文要求字数不少于3000字。 3)考核时间专业技能考核时间为120min综合评审考核时间为90min。 2、 物流师职业技能鉴定题目类型及配分 1.物流员、助理物流师考核 (1)考试题型单项选择题(在四个答案中选择唯一正确答案)、多项选择题(在四个答案中选择两个或两个以上的正确答案)。 1)理论知识考题中单项选择题占总题量的60多项选择题占总题量的40。 2)操作技能考题中单项选择题占总题量的23多项选择题占总题量的13。 (2)考题数量和分值 1)理论知识考试题量和分值分别为职业道德25道题专业知识100道题。总分100分。理论知识部分总成绩职业道德10专业知识90。 2)操作技能考核题量和分值为单项选择100题每题0.5分多项选择50题每题1分。 (3)成绩核定 1)理论知识和操作技能部分总成绩核定如上所述。 2)理论知识部分总成绩、操作技能部分总成绩均合格者可获得相应等级的国家职业资格证书。 3)总成绩不合格且仅一项成绩不合格者可申请参加下一次不合格部分的补考。 2.物流师考核 (1)考试题型单项选择题(同上)、多项选择题(同上)、综合评审题(论文型)。 1)理论知识考题中单项选择题占总题量的60多项选择题占总题量的40。 2)专业技能考核的计算题占成绩的60案例分析题占成绩的40。 3)综合评审题为命题论文写作。 (2)考题数量和分值 1)理论知识考试题量和分值分别为职业道德25题专业知识100道题。总分100分。 2)专业技能考核计算题和案例的题量、分值按卷面标明确定。 3)综合评审考核按论文的整体评分确定。 (3)成绩核定 1)理论知识部分总成绩一职业道德10专业知识成绩90。 2)操作技能部分总成绩专业技能成绩70综合评审成绩30。 3)理论知识部分总成绩、操作技能部分总成绩均合格者可获得相应等级的国家职业资格证书。 4)总成绩不合格且仅一项成绩不合格者可申请参加下一次不合格部分的补考。 三、物流师职业技能鉴定命题及思路 1.注重基本概念 考试形式主要为选择题考题原则上围绕国家职业资格培训教程(以下简称教程)的基本概念。在考核时应根据教程的内容把握住基本概念客观地选择答案而不能主观应答。 教程的特点是内容条目化根据物流的流程环节从始至终对每一个环节也是根据作业的程序先后展开。因此通过物流师鉴定的关键是掌握物流作业与运作的流程。 2.专业知识与操作技能的区别 专业知识鉴定表现为对知识点的考核如“储存原则”“配送功能”“运输分类”等。 操作技能鉴定表现为如何做如“建立物品档案”“备料发料”“POS在入库管理中的应用”等。有关单证的鉴定均体现在操作技能部分。 3.以教程为基准不照搬原文 考试题目紧紧围绕教程但是不会将书上的原话转移为考题。对于具有物流实践经验的自学考生需要通过独立思考之后领会。对于培训机构的教师来说应带领学员先掌握物流的作业与管理流程然后更深入地理解知识点学会物流的基本操作技能。 4.选择答案清楚 本鉴定考题的四个选择答案尽可能有区别凡是答案模棱两可的或答案近似的均是考题的陷阱必须小心比较。 5.文字简洁 考题比较简化单项选择题原则上不超过30个字多项选择题原则上不超过45个字。 6.各种难度考题搭配 容易考题基本参照教程内容生成。 中等难度考题与教程内容表现不同意义相同或者题目形式特殊。 较大难度考题选择题答案为否定式、比较型、思考型部分计算题案例分析题。 三种类型考题比重见表21。 表21 不同难度考题比重表 级别 容易 中等难度 较大难度 物流员 50 30 20 助理物流师 40 30 30 物流师 20 40 40 7.选择题类型 单项选择题4个答案从中选出唯一正确的答案。绝大多数考题只有一个答案是正确的少数考题具有两个以上的答案均可认为正确但要求挑选出正确性包容最大的答案。 多项选择题4个答案从中选出24个正确答案。如只选择一个答案即使正确也无分。2个以上的正确答案按正确答案比例计分。 8.计算题 计算题按答题的步骤计分。即使最终答案错误其中的步骤正确按正确的步骤计分。 9.案例分析题 案例分析的逻辑程序为 (1)案例的现状评估。 (2)案例的问题综述。 (3)可供选择的其他方案。 (4)拟采用方案的实施效果预测。 (5)经比较最终确定采取的方案。 四、物流师职业技能鉴定比重 表23 助理物流师鉴定比重表 鉴定范围 理论知识() 操作技能() 基础知识 10 物流英语 10 物品采购 10 10 仓储管理 15 15 配送管理 10 15 运输管理 10 15 生产物流管理 10 15 国际货运管理 15 15 物流信息管理 10 15 总计 100 100 助理物流师 基础知识 鉴定要点与重点复习提示 一、鉴定要点 1.一体化概念与物流功能运作(重点) 2.供应链基本概念 供应链是通过计划、采购、分销、服务等活动在顾客和供应商之间形成的链接使供应链成员组织能满足内部与外部顾客的需求。企业从原材料购进开始到将其进行加工直到最终送到顾客的全过程被看成是一个环环相扣的链条其中进行商业活动的企业被视为链条上的节点。 3.供应链类型(重点) 4.物流基本服务与增值服务 物流基本服务是通过运输与配送向客户提供准时无货损的送货通过储存功能为客户保管物品调节市场供需调节客户库存保障销售通过流通加工对物品的外形与包装进行加工使物品在储运过程中保值或增值。增值服务是针对特定客户或特定物流活动的定制化服务它是超出基本服务范围的附加性服务。 5.物流信息技术(重点) 6.物流成本控制(重点) 7.物流质量指标 物流质量指标包括服务质量指标、仓库质量指标、运输质量指标和设备质量指标其中最重要的是服务质量指标中的低货损率。 8.第三方物流企业组织 第三方物流企业组织是以向物品的供方和需方提供物流实体功能服务的物流企业。根据资源状况第三方物流企业组织有3种形式独立资源型组织、外包资源型组织和综合资源型组织。 二、重点复习提示 1.物流一体化概念与物流功能运作 物流一体化是将传统的人为垂直式管理转化为以信息技术控制的横向平衡管理以发挥管 理要素的最大积极作用。物流一体化以信息控制为手段将传统的垂直功能整合为横向的功能平衡管理以一定成本获得物流系统整体最大效益。 2.供应链类型 3种 供应链根据市场状况分为稳定的供应链和动态的供应链根据供应链容量和用户需求分为平衡的供应链和倾斜的供应链根据供应链的物理功能与市场中介功能分为有效性供应链和反应性供应链。 3.物流信息技术 物流信息技术包括以条码为基础的信息采集技术以GPS为主导的货运跟踪系统以EDI为核心的物流信息传递技术和信息集合的数据库技术。 4.物流成本控制 与其他经济活动成本控制相同物流成本也对投入与产出进行比较。不同的是物流成本支出与服务水平呈现非线性关系当物流服务水平较低时物流成本作用大当物流服务水平较高时物流成本作用小甚至无作用。 辅导练习 (一)单项选择题 1.以信息控制将传统的垂直分离功能运作整合为横向平衡管理的是( A )。 A.物流一体化 B.集成物流管 C.ERP D.SCM 答案A。垂直管理是人为管理的结果只有采取信息技术物流横向功能管理才有可能。ERP和SCM是更高级的管理。 2.物流信息系统是( D )。 A.物流控制软件 B.物流程序运行 C.物流执行网络 D.物流控制软件和物流执行网络 答案D。物流程序运行不属于物流信息系统物流控制软件包括MRP、DRP等物流执行网络包括EDI、EOS等。 3.物流质量管理的核心是( B )。 A.增加包装保护措施减少货物损失 B.减少物流过程中的货物损失率 C.外包物流实体功能、自留虚拟功能 D.以工程和作业质量保障物流质量 答案B。货损是物流效益的最大危害来源。 4.物流成本支出与物流服务水平是( B )关系。 A.线性 B.非线性 C.非线性同比例 D.非线性反比例 答案B。物流是服务行业对象是货物它和工业制造的成本与价格关系不同和酒店的成本与服务收益关系也不同。 5.第三方物流是物流业务外包的产物它向交易双方提供( D )服务。 A.物流信息 B.硬件 C.物流软件控制 D.货物实体配送 答案D。第三方物流提供的是实体功能服务D比B更准确。 6.有效供应链和反应性供应链的基本差别是( A )。 A.对可预测和不可预测市场需求的反应 B.对不同需求的反应 C.对不同客户需求的反应 D.对不同时期客户的反应 答案A。有效性供应链关注成本最低反应性供应链的目标是对不确定需求市场做出的反应能力。 7.功能集合型物流组织适合( D )的企业。 A.中型规模 R外部环境稳定 C.常规技术 D.中型规模和外部环境稳定 答案D。功能集合型组织的功能整合没有改变物流过程的分散性适应于传统的规模不大市场竞争较平稳的企业环境。 (二)多项选择题 1.现代企业物流管理一体化发展根源于(BCD )。 A.制造能力扩大 B.制造业结构变化 c.全球经济一体化 D.信息处理商业化 答案BCD。 2.物流管理系统划分为( ABCD )。 A.物流作业管理层 B.物流执行管理层 C.物流职能管理层 D.物流决策管理层 答案ABCD。 3.从传统的实体配送到现代物流活动物流管理经历了( ABCD )阶段。 A.原材料物流 B.产品物流 C.一体化物流 D.供应链管理 答案BCD。 第一章 物品采购 鉴定要点与重点复习提示 一、鉴定要点 1.专业知识鉴定要点 (1)采购市场调查方法(重点)。 (2)采购市场预测方法(重点)。 (3)采购谈判内容与程序。采购谈判涉及产品条件、价格条件和其他条件掌握采购谈判的准备阶段、正式谈判阶段、检查确认阶段的有关内容和技巧。 (4)采购认证概念(重点)。 (5)采购流程控制(重点)。 (6)采购质量管理。建立采购质量管理保证体系制定采购质量控制标准对供货厂商的产品质量进行控制和对物料进行质量检验是采购质量管理的主要内容应掌握相关的内容和要求。 (7)采购成本估计。掌握订购成本、维持成本、缺料成本的构成与内容能进行采购成本估计。 2.操作技能鉴定要点 (1)调查表设计。了解调查表的构成掌握设计调查表的步骤。 (2)抽样调查技术。掌握各种抽样方法(随机抽样和非随机抽样)能合理确定样本的大小并能判断抽样调查的误差。 (3)采购定性预测方法。掌握类推法、专家意见法、用户调查法、经验判断法等各种定性预测方法与技术。 (4)采购定量预测方法(重点)。 (5)认证准备。熟悉认证的采购项目、了解项目的需求量、掌握预算价格和项目质量需求标准的制定方法并能制定认证计划说明书等项认证准备工作建立良好的采购环境。 (6)初次试制认证(难点)。 (7)对现有供应商的考评方法(重点)。 (8)对潜在供应商的考评方法(重点)。 (9)采购订单跟踪(重点)。 (10)采购质量管理。建立采购质量管理保证体系制定采购质量控制标准对供货厂商的产品质量进行控制和对物料进行质量检验是采购质量管理的主要内容应掌握相关的技能要求。 (11)采购成本确定与控制。运用生命周期成本法和目标成本法确定采购成本并能对采购成本进行事前规划、事中分析和事后考核。 二、重点复习提示 1.专业知识复习重点 (1)采购市场调查方法。掌握询问法(包括问卷调查法、面谈调查法、电话调查法)、观察法和实验法等采购市场调查方法。 (2)采购市场预测方法。掌握类推法、专家意见法、用户调查法、经验判断法等各种定性预测方法的相关知识掌握算术平均法、移动平均法、加权移动平均法、指数平滑法、回归分析法等各种定量预测方法。 (3)采购认证流程。掌握认证准备、初选供应商、初次试制认证、中试认证、批量认证、认证供应评价等采购认证流程的相关知识。 (4)采购流程控制。掌握采购及付款业务控制的相关知识。 2.操作技能复习重点 (1)采购定量预测方法。掌握算术平均法、移动平均法、加权移动平均法、指数平滑法、回归分析法等各种定量预测方法的技术。 (2)现有供应商的考评方法。熟悉现有供应商的考评指标(包括质量指标供应指标经济指标支持、合作与服务指标)掌握现有供应商的考评分析方法(包括线性权重法层次分析法多目标数学规划法)。 (3)对潜在供应商的考评方法。通过调查表或其他方式考核潜在供应商的制造条件与技术水平、质量控制与售后服务、生产能力、管理能力和财务实力等条件。 (4)采购订单跟踪。掌握订单跟踪(包括跟踪工艺文件跟踪原材料跟踪加工过程跟踪组装与检测跟踪包装入库)的方法和技术。 辅导练习 一、专业知识练习题 (一)单项选择题 1. ( A )是采购作业成本分析的主要信息。 A.成本诱因 B.财务制度 C.管理制度 D.人力资源 答案A。 2.( D )是由于物料供应中断产生的经营性损失。 A.订货成本 B.货损赔偿 C.维持成本 D.缺货成本 答案D。 3. 采购谈判有三大影响因素下面不是采购谈判影响因素的是( A )。 A.谈判计划的制定 B.谈判参与者 C.市场状况D.谈判时间 答案A。 4. ( C )不属于采购认证流程。 A.初选供应商 B.批量认证 C.确定供应商 D.认证供应评估 答案C。 (2) 多项选择题 1. 采购调查的主要项目是( AC )。 A.采购系统 B.营销组织 C.所购商品 D.生产系统 答案AC。 2. 询问调查技术包括(ABCD )。 A.自由问答法 B.二项与多项选择法 C.顺位法 D.评定法 答案ABCD 3. 对现有供应商的考评指标是( ACD )。 A.质量与供应指标 B.订兽周期指标 C.经济指标 D.服务指标 答案ACD 2、 操作技能练习题 (1) 单项选择题 1. 预测基本方法按主客观因素所起的作用可以分为( A )两种。 A.主观预测和统计预测 B.主观预测和客观预测 C.简单预测和综合预测 D.因果预测和统计预测 答案A。 2.( A )不属于随机抽样调查方法。 A.判断抽样 B.简单抽样 C.分类抽样 D.分群抽样 答案A。 3. 工序检验通常不包括( D )。 A.首件检验 B.巡回检验 C.末件检验 D.完工检验 答案D。 4.采购成本通常不包括( B )。 A.订购成本 B.损耗成本 C.维持成本 D.缺料成本 答案B。 5. ( A )属于进货检验形式。 A.成批进货检验 B.监控检验 C.工序检验 D.巡回检验 答案A。 (2) 多项选择题 1. 对潜在供应商的考评内容包括( BCD )。 A.市场占有率 B.制造条件 C.技术水平 D.生产能力 答案BCD。 2. 对供应商实际的检验活动包括(ABC )。 A.完工检验 B.进货检验 C.工序检验 D.工艺检验 答案ABC。 3.采购成本控制策略采取( BD )。 A.事前规划策略 B.及时采购策略 C.过程审计策略 D.网上采购策略 答案BD 第二章 仓储管理 鉴定要点与重点复习提示 一、鉴定要点 1.专业知识鉴定要点 (1) 商品入库作业流程(重点)。 (2)商品接运管理。商品到达仓库之后仓库人员首先应进行验单如果发现错送应当拒收退回或清点后另行存放并且要及时做出记录待以后处理。如果核对无误可进行卸载。为做好商品接运工作有关人员还需要熟悉交通运输部门的要求和制度。 (3)装卸搬运作业计划。能根据货物搬运的效率、搬运过程的流畅性和移动装运的规模经济性拟订装卸搬运作业计划。 (4)储存作业管理内容。主要包括商品保管场所的选址、商品保管场所的布置、商品储存规划、制定积载计划、商品堆垛设计、商品保管秩序的建立和商品养护的组织等。 (5) 商品养护内容。主要包括依据商品性能适当安排储存场所严格入库验收合理堆垛苫垫加强仓库温湿度管理坚持在库检查开展科学实验研究。 (6) 盘点作用与评估。经常与定期地盘点和检查有利于确定现存量确认企业损益核实商品管理成效。盘点评估主要包括盘点数量差错盘点数量差错率盘点品项误差率平均每件盘差品金额盘差次数比率平均每品项盘差次数率。 (7) 出库作业流程(重点)。 (8) 库存分析内容与方法(重点)。 (9) 合理库存量管理。传统的库存管理思想着眼于在企业已有的生产经营结构中应用经济批量模型求解经济批量以使企业的库存总成本最低。但是对企业生产经营系统的改进则是降低企业库存水平最有效的手段。 (10) 经济批量模型应用(重点)。 2. 操作技能鉴定要点 (1) 商品入库数据输入标记。商品入库后首先生成入库单然后将入库单分成入库分单再经人工预检在外观尺寸等合格的托盘上贴以条码标识通过扫描托盘条码标识(或人工键入)确认货物种类和数量的输入后即完成托盘条码与所载货物信息的注识亦即入库数据登录注记。 (2) 商品仓库接运。商品接运可在车站、码头、仓库或专用线进行应掌握货物交接责任划分和货运事故处理的方法与技能。 (3) 仓库总平面布置(重点)。(4)仓库作业区布置(重点)。 (5)货位规划与设计(重点)。 (6)商品堆垛设计。能根据商品的包装形状、重量和性能特点结合地面负荷、储存时间将商品分别堆码成各种垛形以使商品不变形、不变质保证商品储存安全。同时还能够提高仓库的利用率并便利商品的保管、保养和收发。 (7)商品养护措施。能依据商品性能适当安排储存场所入库能严格验收进行合理堆垛苫垫加强仓库温湿度管理开展科学实验研究。 (8)盘点差错率计算。能运用各项指标(包括盘点数量差错盘点数量差错率盘点品项误差率平均每件盘差品金额盘差次数比率平均每品项盘差次数率)进行盘点差错率计算。 (9)出库复核与点交。能运用专职复核、交叉复核和环环复核方法在备料后立即进行复核。商品经复核后如果是本单位内部领料则将商品和单据当面点交给提货人办清交接手续如系送料或将商品调出本单位办理托运的则与送料人员或运输部门办理交接手续当面将商品交点清楚。交清后提货人员应在出库凭证上签章。 (10)公共仓储费率确定。公共仓储通常以单位时间内占用了多少仓储空间作为计费标准。主要考虑储存物品价值易碎性对其他货物造成的损坏存储量与存储的规律性重量、密度服务。 (11)合同仓储费率计算。提供合同仓储服务的仓库是以较高标准设计的专门用于处理诸如药品、电子产品以及高价值产品等货物。合同仓储公司将空间、劳务、设备组合到一起去满足客户对特殊货物的仓储需要。因此合同仓储费率计算除了考虑公共仓储费率的确定因素外还要考虑各项服务、责任分担等方面的成本与费用。 (12)订货费。订货费是指为补充库存办理一次订货发生的有关费用包括订货过程中发生的订购手续费、联络通讯费、人工核对费、差旅费、货物检查费、入库验收费等。 (13)保管费。包括存储物资所占用资金的利息、物资的存储损耗、陈旧和跌价损失、存储物资的保险费、仓库建筑物及设备的修理折旧费、保险费、存储物资的保养费、库内搬运设备的动力费、搬运工人的工资等。 (14)缺货损失费。包括生产停工待料或者采取应急措施而支付的额外费用以及影响利润、信誉和损失费等。 (15)ABC分析法(重点)。 (16)CVA管理法。CVA的基本思想是把存货按照关键性分成35类例如最高优先级较高优先级中等优先级较低优先级。(17)订购点(重点)。 二、重点复习提示 1. 专业知识复习重点 (1) 商品入库作业流程。主要是生成入库单分成入库分单贴上条码标识扫描托盘条码标识(或人工键入)管理系统分配一个目的储存货位操作人员驾驶堆垛机行驶至目的货位操作成功后确认反馈成功完成本次操作。 (2) 出库作业流程。包括核单备料复核包装点交登账清理等过程。 (3) 库存分析内容与方法。包括1) 对现有库存的详细分析其资金占用量及入库控制、储位管理、库存在货分布等2) 详细掌握库存相关数据加强对库存量控制以及跟踪管理3) 根据商品库存、采购提前期确定各类物品的经济订购批量和订购时点4) 进行盘点监督确保对仓库货物的数量管理控制5) 在实际调查分析的基础上编制库存计划以最大限度降低库存成本。库存分析方法主要有ABC分析法和CVA管理法。 (4) 经济批量模型应用。主要有经济批量模型、数量折扣条件下的经济批量模型、延期购买条件下的经济批量模型等方法。 2. 操作技能复习重点 (1)仓库总平面布置。进行库区(仓储作业区、辅助作业区、行政生活区)划分、建筑物及构筑物平面位置确定、运输线路组织与布置、库区安全防护以及绿化和环境保护等项业务。 (2) 仓库作业区布置。以主要库房和货场为中心对各个作业区域加以合理布置布置时应考虑物品吞吐量、机械设备的使用特点、库内道路、仓库业务以及作业流程等因素。 (3) 货位规划与设计。货位规划与设计原则1) 性质相同或保管条件相近的商品应集中存放并安排在条件适宜的库房或货场2) 根据商品周转情况和作业要求合理选择货位3) 准确确定每种商品所需的货位数量4) 应注意保留一定的机动货位。 (4) ABC分类法。能按照销售量、销售额、订货提前期、缺货成本把存货分成A、B、C三类并采用不同控制方法进行管理突出重点。A类物资是客户数量少的重点管理、加强防范的关键物资C类物资则是种类众多、价值低廉、储存成本低的物资B类物资介于两者之间。ABC分类法并不局限于分成三类可以增加。但经验表明最多不要超过五类过多的种类反而会增加控制成本。 (5) 订购点。当库存量下降到预先设定的某一点时必须立即订货当所订的货物尚未到达并入库之前存储量应能按既定的服务水平满足提前订货时间的需求计算公式为 订购点平均每日需要量备用天数保险储备量 辅导练习 一、专业知识练习题 (一)单项选择题 1. ( A )是使用公共仓库的最大优点。 A.节省资金投入 B.缓解存储压力 C.减少投资风险 D.具有较高的柔性化水平 答案A。 2. 统一分类、统一计量、统一品名和( A )是仓库管理的基础工作。 A.统一编号 B.统一管理 C.统一人员 D.统一设备 答案A。 3. 在制定仓库积载计划时首先要确定( C )。 A.物品储存期 B.储存物特征 C.储存物流量 D.储存物体积与重量 答案C。 (2) 多项选择题 1. 仓库内部布置主要包括( BCD )。 A.仓库通道布置 B.仓库总平面布置 C.仓库作业区布 D.库房内部布置 答案BCD。 2. 仓库管理系统由若干子系统构成包括( BCD )。 A.作业系统 B.入库系统 C.保管系统 D.出库系统 答案BCD。 2、 操作技能练习题 (1) 单项选择题 1. ( B )是B类物资管理策略。 A.每月盘点一次 B.每二三周盘点一次 C.大量采购 D.少量采购 答案B。 2. ( B )不是计算盘点差错率的指标。 A.盘点品项误差率 B.盘差损失率无此项 C.平均每件盘差品金额 D.盘差次数比率 答案B。 3. 订货费不包括( B )。 A.差旅费 B.装卸搬运费 C.人工核对费 D.联络通讯费 答案B。 (2) 多项选择题 1. 拟定装卸搬运作业计划应考虑(ABD )。 A.移动装运的规模经济性 B.搬运过程流畅性 C.搬运设备之间转移货物是否频繁 D.搬运效率 答案ABD。 2.为了搞好商品养护工作仓管人员必须研究( ABC )。 A.对外因的控制技术 B.制定货物的安全储存期限 C.制定货物的合理损耗率 D.各类养护设备 答案ABC。 3. 库存商品盘点作业的作用表现为( ABD )。 A.确定现有量 B.确认企业损益 C.确定需求量 D.核实管理成效 答案ABD。 4. 属于储位指派法则的有( AB )。 A.弹性原则 B.商品特性法则 C.先进先出原则 D.产品相关性原则 答案AB。 5. 预定储位应做( AB )工作。 A.组织人力 B.安排仓容 C.安排外运车辆 D.货主资信调查 答案AB。 P25 6.仓库作业区布置的基本任务包括( ABD )。 A.减少运动的距离 B.有效利用时间 C.充分利用设备 D.充分利用仓库面积 答案ABD。 第3章 配送管理 鉴定要点与重点复习提示 一、鉴定要点 1. 专业知识鉴定要点 (1) 配送作业流程分析(重点)。 (2) 拣货策略。掌握影响拣货策略的因素分区、订单分割、订单分批和分类并依此形成多种拣货策略。 (3) 配送路线优化。根据配送目标结合配送路线的约束条件确定各送货车辆向各个用户送货时所要经过的路线。 (4) 配送作业合理化实施(重点)。(5) 改进配送中心作业。在认真考虑顾客服务水平的前提下做好配送中心货物收集、存储、订单处理、分拣、配货、送货、流通加工等项作业。 (6) 推行共同配送(重点)。 2. 操作技能鉴定要点 (1)配送计划内容。根据用户的要求拣配用户订货的品种、规格和数量安排恰当的运输工具、运输路线和运量以此为依据制定配送计划。 (2) 配送订单处理。掌握配送中心订单处理系统的作业程序接受订单(包括订单确认、建立用户订单档案、按交易类型分类对用户资料区别处理、为用户设计合适的存储形式)订单数据处理(包括存货查询、库存分配、输出拣货单和出货单、出货)订单状况管理(包括订单进度跟踪和订单异常变动处理)。 (3) 备货与进货计划。根据配送计划备货当库存商品数量不足或现有商品不符合配送计划要求时能依据供应商的送货规律、送货方式以及配送中心的运输能力和方式制定进货作业计划。 (4) 配送业务流程(重点)。 (5) 配送中心模式(重点)。 (6) 拣货分区作业(重点)。 (7) 订单分批作业(重点)。 (8) 配送包装与配装检查。为实现整箱集中装卸、成组化搬运同时减少搬运次数降低 货损提高配送效率能对配送货物进行重新包装、打捆。 (9) 配送车辆调度。熟悉配送车辆调度的基本原则(坚持统一领导、分工负责原则坚持全局原则坚持以均衡和超额完成生产计划任务为出发点的原则及效益原则)和车辆调度具体原则(宁打乱少数计划而不打乱多数计划宁打乱局部计划而不打乱整体计划宁打乱次要环节而不打乱主要环节宁打乱当日计划而不打乱以后计划宁打乱可缓运物资的运输计划而不打乱急需物资的配装货物的运输计划宁使企业内部工作受影响而不使客户受影响宁打乱整批货物的运输计划而不打乱配装货物的运输计划)掌握节约法、最短路径法等车辆调度方法。 (10) VSP网络图方法(重点)。(11) 配送中心岗位设置。根据各配送中心的规模、设施设备、作业内容、服务对象等设置必要的岗位包括采购或进货管理组、储存管理组、加工管理组、配货组、送货组、客户服务组、财务管理组、退货作业组等。 (12)配送中心库存合理化指标(重点)。 (13)配送中心送货合理化指标(重点)。 (14) 分拣系统自动化控制装置。熟悉托盘式、翻板式、浮出式、悬挂式、输送式等自动分拣机和拣选式叉车、拣选式升降机等控制装置的使用方法和适用范围。 二、重点复习提示 1. 专业知识复习重点 (1) 配送作业流程分析。将配送中心的作业活动加以分类并整理出现有的作业流程再建立改进的作业流程规划。可利用作业流程分析图对操作、搬运、检验、存储保管等不同性质的作业加以分类并整理统计各作业阶段的储运单位及作业量标示该作业所在区域然后计算物流量的大小和分布。 (2)组织配送作业合理化。组织合理化作业(包括订货、发货作业合理化商品检验合理化保管、装卸作业合理化备货作业合理化分拣作业合理化)、改进配送中心作业、实施及时化作业(包括生产供应及时化、传递信息及时化、送达及时化、库存管理及时化)。 (3)推行共同配送。熟悉共同配送的两种类型货主主体型(发货货主主体型和收货货主主体型)和物流专业者主体型(公司主体型和合作型)了解共同配送的问题及解决办法。 2. 操作技能复习重点 (1)配送业务流程。配送业务的组织一般按照功能要素展开即进货储存拣选配送 加工配货配装送货运输送达服务。掌握鱼肉制品、方便食品、速冻食品等不同商品的配货流程。 (2)配送中心模式。配送中心因其各自的服务对象不同其组织形式和服务功能也不尽相同因此形成了不同的运营模式和经济功能的配送中心1)按经济功能分有供应型配送中心、销售型配送中心、储存型配送中心2)按物流设施归属分有自有型、公共型、合作型配送中心3)按服务范围和服务对象分有城市配送中心、区域配送中心。熟悉各类配送中心的特点。 (3)拣货分区作业。掌握按拣货单位分区、按拣货方式分区和按工作分区等按区域划分拣货作业场地的方法。 (4) 订单分批作业。掌握总合计量分批、定时分批、固定订单量分批和智慧型分批等按订单集合开展拣货作业的方法。 (5)VSP网络图方法。也称节约里程法掌握其基本设定和运作方法。 (6) 配送中心库存合理化指标包括掌握设施空间利用率、库存周转率、存货管理费率、呆废货品率等考核方法和改善措施。 (7)配送中心送货合理化指标。掌握人均作业量、车辆平均作业量、空驶率、车辆运行状况、外包车比率、配送成本、配送延误率等考核方法和改善措施。 辅导练习 一、专业知识练习题 (一)单项选择题 1. 配送中心的业务活动是以( B )发出的订货信息作为驱动源。 A.生产订单 B.客户订单 C.采购订单 D.内部订单 答案B。 2.配送中心进货作业不包括( B )。 A.订货 B.盘点 C.接货 D.验收入库 答案B。 3. 组织合理化配送作业不包括( D )。 A.订货发货合理化 B.商品检验合理化 C.备货作业合理化 D.送货时间合理化 答案D。 4.配送中心货物数量验收方法不包括( B )。 A.标记法 B.条码法 C.分批清点法 D.定额装载法 答案B。 5.以货主为主体的协同配送不包括( C )。 A.厂家 B.批发商 C.运送业者 D.零售商 答案C。 (二)多项选择题 1. 配送中心统一进货的主要目的是( AC )。 A.避免库存分散 B.减少安全库存 C.降低整体库存水平 D.提高资金周转速度 答案AC。 2. 连续检测补货系统有( BD )。 A.人工检测补货系统 B.订货点补货系统 C.定期检测补货系统 D.经常库存与安全库存补货系统 答案BD。 二、操作技能练习题 (一)单项选择题 1. ( C )不属于按拣货单位分区。 A.箱装拣货区 B.单车拣货区 C.叉车拣货区 D.台车拣货区 答案C。 2. ( A )属于工作分区方式。 A.接力式拣货 B.摘果式拣货 C.播种式拣货 D.ABC群组划分拣货 答案A。 3. ( B )不属于配送订单处理程序。 A.接受订单 B.订单补货 C.订单数据处理 D.订单状态管理 答案B。 4. ( D )不属于订单分批作业。 A.总合计量分批 B.定时分批 C.智慧型分批 D.定区分批 答案D。 5.订单分批中拣取路径最短的是( A )。 A.总合计量分批 B.定时分批 C.智慧型分批 D.定区分批 答案A。 6. 将拣取路径相近的订单分成一批的分批方式为( D )。 A.总合计量分批 B.定时分批 C.智慧型分批 D.定区分批 答案D。 7. ( D )不属于配送中心客户服务组的工作职责。 A.处理客户投诉 B.受理客户退货请求 C.核对配送完成表单 D.接受和传递客户信息 答案D。 (2) 多项选择题 1. 在订货点补货系统中确定订货点的因素是( CD )。 A.目前存货水平 B.订货提前期 C.安全库存 D.前置期的安全库存 答案CD。 2. 对配送货物进行重新包装、打捆是为了( AB )。 A.实现成组化搬运 B.降低货损 C.减少货票数量 D.现配送标准化作业 答案AB。 第4章 运输管理 鉴定要点与重点复习提示 一、鉴定要点 1. 专业知识鉴定要点 (1) 货物运输市场营销(重点)。 (2) 货物运输合同内容。当事人为托运方、承运方和收货方。合同的主要条款是货物的起运地点与到达地点托运方或收货方应付运费和杂费承运方不得拒绝托运方正常与合理的运输要求承运方应当在约定期间或合理期间内按约定运输路线将货物安全运到约定地点违约货物运输的处理。 (3) 货物运费内容。在我国货物运费由国家主管部门主导确定基准运价。货物运价以不同物品的吨千米数计价。 (4)海运货物运费内容。班轮运费由基本运费和附加运费组成租船运费的航次租船运费按货物的每单位重量或体积计算。 (5)航空货物运费内容。国内航线普通货物运费由航空公司根据民航总局颁布的“公布运价”制定本公司不同启运港普通货物运价表。国际航线普通货物运费由航空公司按国际航空运输协会制定的三个不同区划费率编制本公司不同启运港的普通货物运价表。计费重量按货物的实际重量和体积重量两者间高者为计费依据。 (6) 运输保险内容。对自然灾害和意外事故造成货物的全部或部分赔偿的运输基本险和运输一切险海上运输还包括附加险。 (7)货物运输计划内容(重点)。 (8) 货物运输调度内容(重点)。 (9)货物运输单证及流转(重点)。 (10)合理化。包括运输距离、运输环节、运输工具、运输时间和运费费用的合理化。 2.操作技能鉴定要点 (1) 运输客户分类与差异化服务。货运客户按层次分为一般客户、潜力客户和关键客户。对一般客户的服务主要是价格杠杆作用对潜力客户实行定制化的一对一客户服务满足其特殊要求对关键客户要注重长期战略关系在对待潜力客户服务的基础上增加运输延伸服务。 (2)货运代理分类。在货物运输市场上有4种代理人货物运输代理、租船代理、船务代理和咨询代理。 (3)承运人与托运人双方的责任与义务。承运人的责任在约定期间或合同期间内将货物完好运输到约定地点不得拒绝当事人合理的运输要求通知托运人和收货人告之重要事项。托运人的责任支付运费和其他应付费用妥善包装货物如实申报货物内容与状况。托运人的权利要求承运人将货物运至目的地并交付收货人要求承运人签发运输单证运输合同的变更与解释权货物延误与损坏的索赔权。 (4) 货运合同纠纷与解决。先协商再仲裁后诉讼。 (5) 铁路货运运费计算(重点)。 (6) 公路货运运费计算(重点)。 (7)海运班轮运费计算(重点)。 (8) 海运集装箱运费计算(重点)。 (9) 航空货运运费计算。确定计费重量重量大而体积小的货物将实际重量作为计费重量体积大重量小的轻泡货物将体积折算为公斤数。普通货物按45kg作为重量划分越重费率越低。特种货物运价在普通货物运价上增加费率优惠价按市场和货主资信状况下浮。 (10) 公路货运单证流转。托运人在托运货物时填写托运单一式三份第一份交给发货人第二份随货物转移第三份由承运人留存。根据托运单承运人财务部门给托运人开具货票托运人按货票付运费和杂费货票由承运人留底并送车队统计收货凭货票在到达站提货。根据货票企业调度发给汽车驾驶员行车路单运行结束交回车队统计。 (11) 铁路货运单证流转。货物运单由托运和领货凭证两部分组成。传递过程为 1) 货物运单托运发站到站收货人2)领货凭证托运人发站托运人收货人到站(12)水路货物运单流转。直达的水路货物运单有5联起运港承运方或代理联作为承运方运输货物的依据托运方联作为货物凭证和支付运费的收据到达港经营方联作为港口交接货物时检验货物的依据收货方联是收到货物的证据收货方提货时使用联凭该联向承运方或港口提取货物。 (13)运输保险单证与索赔单证。保险单上载明具体险种下的承保范围和保险期限以及相应的责任与权利。提出索赔时应提供检验报告和保险单或保险凭证正本、运输单据、发票及装箱
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 布病合同(标准版)
- 土特产加盟合同(标准版)
- 代缴电费合同(标准版)
- 2025年银行岗位试题预测试卷附参考答案详解【考试直接用】
- 2025年快时尚模式在时尚零售行业的品牌定位与市场拓展策略报告
- 2025年在线教育平台用户增长与留存策略产品迭代研究报告
- 园区库房租赁合同
- 输煤安全培训内容课件
- 劳动合同社保待遇领取条件及流程协议
- 时尚工艺品设计与市场推广合同
- Unit 3 Keep Fit Section B(1a-2c) 教学设计 2024-2025学年人教版英语七年级下册
- 史学论文写作教程(第2版)课件 第一章 论文的选题;第二章 论文的标题
- 2025年国防教育知识竞赛试题(附答案)
- 梁式转换层悬挂式施工和贝雷梁施工技术
- 【艾青诗选】批注
- 护士在社区护理中的工作职责和技能要求
- 2025年度工业园区物业收费及服务标准合同范本
- 2025年江苏省连云港市赣榆区面向大学生村官定向招聘事业单位人员26人历年高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025年上海市浦东新区高三语文一模作文题目解析及范文:一个人履行责任是否意味着放弃自由
- 2025年中国邮政储蓄银行招聘考试题库
- 玻璃体切除手术护理查房
评论
0/150
提交评论