




已阅读5页,还剩1页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
工程现场签证管理流程1.目的为了加强现场签证管理,规范工作流程,有效地控制成本,提高现场签证的结算效率。2.现场签证的分类:2.1因设计变更导致已施工的部位需要拆除。2.2施工过程中出现的未包含在合同中的各种技术措施处理。2.3发包单位在施工合同之外,委托承包单位施工的零星工程。2.4合同规定需实测工程量的工作项目。3.签证工作程序3.1签证的提出:3.1.1根据引起现场签证的主体不同,可以将现场签证分两种情况: 由甲方相关指令(如设计变更单、工作联系单等)引起现场签证。 除此之外施工单位根据现场施工条件主动提出的现场签证。3.1.2.当甲方确定发出相关指令会导致现场签证是属于正常签证,还是属于特急签证(特急签证是指必须立即执行而且延缓实施会造成更大损失的签证)。如果属于正常签证,则按照“先核价,后实施”的原则执行,要求签证的审批在7内完成; 如果属于特急签证,为确保不因执行时间延缓导致更大损失,则按照“边核价,边实施”的原则,由甲方发出相关指令,要求施工单位立即执行,同时要求必须在施工之后7日内办妥全部审批手续。3.1.3.除甲方指令引起签证发生之外,施工单位在日常施工过程中,根据施工需要并且属于合同之外,提出现场签证需求申请给甲方工程部,工程部对施工单位签证需求的申请进行判断,判断为确实需要后上报给合同造价部进行核价,合同造价部估价后上报给分管副总,等分管副总同意之后由工程部下发指令给施工单位,施工单位接到甲方书面指令之后才能开始所申请签证的施工。如果是特急签证(特急签证是指必须立即执行而且延缓实施会造成更大损失的签证)时,得到甲方口头指令即可进行施工,24小时内办妥书面签证手续。3.2现场签证施工过程中管理3.2.1 施工单位接受甲方指令后开始组织实施,监理公司、工程部监督实施情况,并核实执行结果,对未按规定时间和任务完成的,督促整改,直至完成。3.2.2 如需要实测实量的,则由项目现场工程师、造价工程师、监理、施工单位到场测量,并在原始记录数据上签字确认。3.2.3. 隐蔽工程签证必须在隐蔽前完成验收手续和工作量确认。3.3签证施工结束后的审批3.3.1.现场签证施工完工后,工程部专业工程师组织完成签证实施情况的核实工作,与监理、施工单位、造价部共同确认签证所发生的工程量,如属隐蔽工程,必须在其覆盖之前签字确认工程量。3.3.2.施工单位在签证施工完之后当日填写小型工程签证单,小型工程签证单里面要写明签证施工时间、地点、工程部位、发生原因,发生的工程量,发生的金额,并附上工程量计算过程或清单。金额按如下规定计算:如原合同中有单价约定的,按原单价计算;如无合同或无单价约定的,则需事先确定,包括材料设备的认质认价;如果是由设计变更引起的现场签证,且在设计变更审批过程中已经对签证费用进行过计算确定的,施工单位不需重新计算。3.3.3.监理工程师接到施工单位小型工程签证单后,根据现场签证施工完工当天与工程部专业工程师、施工单位、合同造价部共同确认签证所发生的工程量等来审核现场签证内容,并签署意见。3.3.3工程部工程师在收到施工单位现场签证单和工程监理审查意见后,进行审核签证单的内容(包括发生的原因、范围和工程部位、完成工程量、质量及进度)进行确认。限两日内审核完并签署意见后交到工程部经理审核。3.3.4工程部经理对现场工程师提交上来的签证单内容进行复核,复核签证所发生的工程量、质量及进度状况,并于一日内在(零星)工程签证单上签署意见后交合同造价部审核。3.3.5由公司合同造价部负责计算认定签证所发生的单价及总金额,两 日内交给分管副总经理。(造价部核定金额大于或等于2万元的签证单,必须上报集团公司审核后方可作为结算依据)3.3.6分管副总经理对工程部、造价部提交上来的(零星)工程签证单,所发生的工程量、单价及总金额进行复核,两日内交给总经理审批。3.3.7审批通过后,签证单一式五份,汇总到合同造价部,盖章后,造价部存档一份,工程部存一份,施工单位两份,监理单位一份。小型(零星)工程签证单编号:KWSTC-001工程名称海南开维绿色生态健康城签证内容临时便道铺设建设单位海南维德投资有限公司施工单位海南石琼建筑工程公司海南维德投资有限公司:附件:附费用计算单页、图纸页。公司经 办 人:日 期:监理单位意见: 监理工程师:工程部意见:现场工程师:工程
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 变长稀疏码:组合特性剖析与完全化策略探究
- 2025年耳鼻喉头颈外科手术操作规范考核模拟试卷答案及解析
- 2025年感染科院内感染防控知识检测考卷答案及解析
- 2025年耳鼻喉科常见听力损失检查方法模拟考试卷答案及解析
- 2025年儿科手足口病诊断治疗实务模拟考试卷答案及解析
- 2025年急诊医学院前处置实操考核答案及解析
- 2025年急诊医学危重病情护理模拟测试卷答案及解析
- 2025年眼底病学青光眼视神经损伤评估实践评析卷答案及解析
- 2025年康复医学康复技术操作规范模拟考卷答案及解析
- 2025年神经科神经系统疾病辅助检查操作规范考核答案及解析
- 2025年放射工作人员培训考试试题及答案
- 企业安全生产无事故管理方案
- 2025-2026学年统编版(2024)小学语文一年级上册教学计划及进度表
- 影视中的人工智能
- 中职口腔生理基础教学课件
- 剖析我国公立医院管理体制:问题洞察与改革路径探究
- 气瓶检验人员考试题题库及答案
- 胰腺超声标准切面
- 上饶市市级机关选调真题2024
- 2025年法院书记员招聘考试笔试试题附答案
- 未成年人违法犯罪警示教育
评论
0/150
提交评论