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自救互救、现场急救考试题库序号题库题型题目选项正确答案1自救互救、现场急救单选题利用仰卧压胸人工呼吸法抢救伤员时，要求每分钟压胸的次数是( )。812次;1620次;3036次1、1620次2自救互救、现场急救单选题对触电后停止呼吸的人员，应立即采用( )进行抢救。人工呼吸法;清洗法;心脏按压法1、人工呼吸法3自救互救、现场急救单选题戴上自救器后，如果吸气时感到干燥且不舒服，( )。脱掉口具吸口气;摘掉鼻夹吸气;不可从事A项或B项1、不可从事A项或B项4自救互救、现场急救单选题在煤矿井下生产过程中，如发生人员骨折，其他人员应采用（ ）的急救原则。等待救护人员到来;立即送往医院;先固定后搬运1、先固定后搬运5自救互救、现场急救单选题对煤矿井下发生重伤事故时，在场人员对受伤者应立即（ ）。就地抢救;送出地面;打急救电话1、就地抢救6自救互救、现场急救单选题进行心脏复苏时，病人的正确体位应为（ ）。仰卧位;俯卧位;侧卧位1、仰卧位7自救互救、现场急救单选题过滤式自救器只适用于空气中一氧化碳浓度不大于（ ）%，氧气浓度不低于18%的条件下。2;1.5;2.51、1.58自救互救、现场急救单选题创伤急救，必须遵守“三先三后”的原则，对窒息或心跳呼吸刚停止不久的病人应该（ ）。先复苏后搬运;先送往医院后处置;先搬运后复苏1、先复苏后搬运9自救互救、现场急救单选题创伤急救，必须遵守“三先三后”的原则，对出血的病人应该（ ）。先止血后搬运;先送往医院后处置;先搬运后止血1、先止血后搬运10自救互救、现场急救单选题创伤急救，必须遵守“三先三后”的原则，对骨折的病人应该（ ）。先搬运后止血;先固定后搬运;先送往医院后处置1、先固定后搬运11自救互救、现场急救多选题上止血带时应注意( )。松紧合适，以远端不出血为止;应先加垫;位置适当;每隔40 min左右，放松23 min1、松紧合适，以远端不出血为止;2、应先加垫;3、位置适当;4、每隔40 min左右，放松23 min12自救互救、现场急救多选题心跳呼吸停止后的症状有( )。 瞳孔固定散大;心音消失，脉搏消失;脸色发绀;神志丧失1、瞳孔固定散大;2、心音消失，脉搏消失;3、脸色发绀;4、神志丧失13自救互救、现场急救多选题按包扎材料分类，包扎方法可分为( )。 毛巾包扎法;腹布包扎;三角巾包扎法;绷带包扎法1、毛巾包扎法;2、三角巾包扎法;3、绷带包扎法14自救互救、现场急救多选题做口对口人工呼吸前，应( )。 将伤员放在空气流通的地方;解松伤员的衣扣、裤带、裸露前胸;将伤员的头侧过;清除伤员呼吸道内的异物1、将伤员放在空气流通的地方;2、解松伤员的衣扣、裤带、裸露前胸;3、将伤员的头侧过;4、清除伤员呼吸道内的异物15自救互救、现场急救多选题拨打急救电话时，应说清( )。受伤的人数;患者的伤情;地点;患者的姓名1、受伤的人数;2、患者的伤情;3、地点16自救互救、现场急救多选题外伤急救的技术有( )。 止血;包扎;固定;搬运1、止血;2、包扎;3、固定;4、搬运17自救互救、现场急救多选题判断骨折的依据主要有( )。 疼痛;肿胀;畸形;功能障碍1、疼痛;2、肿胀;3、畸形;4、功能障碍18自救互救、现场急救多选题在煤矿井下判断伤员是否有呼吸的方法有( )。 耳听;眼视;晃动伤员;皮肤感觉1、耳听;2、眼视;3、皮肤感觉19自救互救、现场急救多选题在煤矿井下搬运伤员的方法有( )。 担架搬运;单人背负;双人徒手搬运;汽车搬运1、担架搬运;2、单人背负;3、双人徒手搬运20自救互救、现场急救多选题现场止血的方法有（ ）。直接压廹止血法;动脉行径按压法;压迫包扎发;止血带止血法1、直接压廹止血法;2、动脉行径按压法;3、压迫包扎发;4、止血带止血法21自救互救、现场急救判断题过滤式自救器只能使用1次，用后就报废。 对22自救互救、现场急救判断题佩戴自救器脱险时，在未到达安全地点前，严禁取下鼻夹和口具。对23自救互救、现场急救判断题隔离式自救器在使用中外壳体会发热，当感到呼吸温度高时，可取下鼻夹和口具。 错24自救互救、现场急救判断题在煤矿井下发生瓦斯与煤尘爆炸事故后，避灾人员在撤离灾区时佩戴的自救器可根据需要随时取下。错25自救互救、现场急救判断题对于呼吸、心跳骤停的病人，应立即送往医院。 错26自救互救、现场急救判断题四肢骨折的病人，在固定时，一定要将趾(指)末端露出。 对27自救互救、现场急救判断题怀疑有胸、腰、椎骨折的病人，搬运时，可以采用一人抬头，一人抬腿的方法。 错28自救互救、现场急救判断题对被埋压的人员，挖出后应首先清理呼吸道。 对29自救互救、现场急救判断题煤矿井下出现重伤事故时，在场人员应立即将伤员送出地面。 错30自救互救、现场急救判断题隔离式自救器不受外界气体的限制，可以在含有各种有毒气体及缺氧的环境中使用。 对安全法律法规考试题库序号题库题型题目选项正确答案1安全法律法规单选题安全生产法规定，生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的( )、防范措施以及事故应急措施。危险因素;人员状况;设备状况;环境状况1、危险因素2安全法律法规单选题安全生产法规定，未经( )合格的从业人员，不得上岗作业。基础知识教育;安全生产教育和培训;技术培训1、安全生产教育和培训3安全法律法规单选题在煤矿生产中，当生产与安全发生矛盾时必须是( )。安全第一;生产第一;先生产后安全1、安全第一4安全法律法规单选题特种作业人员必须取得( )才允许上岗作业。技术资格证书;操作资格证书;安全资格证书1、操作资格证书5安全法律法规单选题煤矿职工因行使安全生产权利而影响工作时，有关单位不得扣发其工资或给予处分，由此造成的停工、停产损失，应由( )负责。该职工;企业法人;责任者;工会1、责任者6安全法律法规单选题规定采矿许可证制度的法律是( )。煤炭法;矿产资源法;矿山安全法;安全生产法1、矿产资源法7安全法律法规单选题规定煤炭生产许可证制度的法律是( )。矿产资源法;煤炭法;矿山安全法;煤矿安全监察条例1、煤炭法8安全法律法规单选题安全生产法规定的从业人员在安全生产方面的义务包括：从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理。正确佩戴和使用( )。劳动防护用品;安全卫生用品;专用器材设备1、劳动防护用品9安全法律法规单选题安全生产责任制重在( )上下真功夫。健全完善;分工明确;责任追究;贯彻落实1、贯彻落实10安全法律法规单选题刑法第一百三十四条对重大责任事故罪追究刑事责任最高可判( )年有期徒刑。5;7;15;101、1511安全法律法规单选题煤矿企业必须建立健全各级领导安全生产责任制，职能机构安全生产责任制，( )安全生产责任制。领导干部;岗位人员;工作人员;作业人员1、岗位人员12安全法律法规单选题( )是制定安全生产法的根本出发点和落脚点。依法制裁安全生产违法犯罪;建立和完善我国安全生产法律体系;加强安全生产监督管理;重视和保护人的生命权1、重视和保护人的生命权13安全法律法规单选题根据煤炭法的规定，对违法开采的行为，构成犯罪的，由司法机关依法追究有关人员的( )。民事责任;行政责任;刑事责任;法律责任1、刑事责任14安全法律法规单选题我国煤矿安全生产的方针是( )。安全第一，质量为本;安全第一，预防为主，综合治理;安全为了生产，生产必须安全;质量是基础，安全是前提1、安全第一，预防为主，综合治理15安全法律法规单选题煤矿特种作业人员必须经过( )，取得特种作业操作资格证书后方可上岗作业。职业教育;专门安全作业培训;学历教育1、专门安全作业培训16安全法律法规单选题煤矿企业没有给职工发放煤矿职工安全手册，且逾期未改正的，处( )以下的罚款。1万元;5万元;10万元1、5万元17安全法律法规单选题煤矿企业负责人和生产经营管理人员应当( )下井，并建立下井登记档案。不定期;轮流带班;定期1、轮流带班18安全法律法规单选题煤矿职工举报煤矿重大安全生产隐患和行为经调查属实的，应给予最先举报人1000元至( )的奖励。1万元;2万元;3万元1、1万元19安全法律法规单选题矿山企业主管人员违章指挥、强令工人冒险作业，因而发生重大伤亡事故的；对矿山事故稳患不及时采取措施，因而发生重大伤亡事故的，依照刑法规定追究( )。刑事责任;行政责任;民事责任1、刑事责任20安全法律法规单选题 坚持“管理、( )、培训并重”是我国煤矿安全生产工作的基本原则。装备;技术;检查1、装备21安全法律法规单选题对发现事故预兆和险情，不采取防止事故的措施，又不及时报告，应追究( )的责任。当事人或事故肇事者;领导;段长1、当事人或事故肇事者22安全法律法规单选题企业职工由于不服管理违反规章制度，或者强令工人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故，造成严重后果的行为是( )。玩忽职守罪;过失犯罪;重担责任事故罪;渎职罪1、重担责任事故罪23安全法律法规单选题劳动法规定，用人单位应保证劳动者每周至少休息( )。0.5日;1日;1.5日;2日1、2日24安全法律法规单选题生产经营单位( )与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。可以;不得以任何形式;可以有条件1、不得以任何形式25安全法律法规单选题规定安全生产许可证制度的法律法规是( )。煤炭法;矿山安全法;煤矿安全监察条例;安全生产许可证条例1、安全生产许可证条例26安全法律法规单选题煤矿安全生产是指在煤矿生产活动过程中( )不受到危害，物(财产)不受到损失。人的生命;人的生命与健康;人的健康1、人的生命27安全法律法规单选题矿山企业必须建立健全安全生产责任制，( )对本企业的安全生产工作负责。矿长;各职能机构负责人;各工种，岗位工人;特种作业人员1、矿长28安全法律法规单选题从业人员对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，( )。不得拒绝执行;先服从后报告;有权拒绝执行1、有权拒绝执行29安全法律法规单选题在导致事故发生的各种因素中，( )占主要地位。人的因素;物的因素;不可测知的因素1、人的因素30安全法律法规单选题安全生产法规定，从业人员在安全生产方面的义务包括：从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用( )。劳动防护用品;安全卫生用品;专用器材设备1、劳动防护用品31安全法律法规多选题 煤矿安全规程是煤矿安全法规体系中一部重要的安全技术规章，它具有( )的特点。强制性;科学性;规范性;相对稳定性1、强制性;2、科学性;3、规范性;4、相对稳定性32安全法律法规多选题煤矿安全生产工作中人们常说的“三违”行为是指( )。违章作业;违反财经纪律;违反劳动纪律;违章指挥1、违章作业;2、违反劳动纪律;3、违章指挥33安全法律法规多选题煤矿安全生产要坚持“三并重”原则，“三并重”是指( )三并重。生产;管理;装备;培训1、管理;2、装备;3、培训34安全法律法规多选题安全生产法规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员( )的事项。工资待遇;劳动安全;医疗社会保险;防止职业危害1、劳动安全;2、防止职业危害35安全法律法规多选题建立健全( )是党和国家在安全生产方面对各类生产企业的政策要求，同时也是生产经营企业的自身需求。安全生产责任制;业务保安责任制;工种岗位安全责任制;经营目标责任制1、安全生产责任制;2、工种岗位安全责任制36安全法律法规多选题安全生产法的出台，解决了目前安全生产面临的( )问题。企业的安全生产管理缺乏明确的法律规范，企业负责人安全生产责任制不明确;煤炭生产中存在的乱采、滥挖行为;一些地方政府监管不到位;安全生产投入严重不足，企业安全技术装备老化、落后，抗灾能力差1、企业的安全生产管理缺乏明确的法律规范，企业负责人安全生产责任制不明确;2、一些地方政府监管不到位;3、安全生产投入严重不足，企业安全技术装备老化、落后，抗灾能力差37安全法律法规多选题违法行为，又称违法，是指人们( )的活动。违反法律;违反纪律;具有社会危害性;主观上有过错1、违反法律;2、具有社会危害性;3、主观上有过错38安全法律法规多选题安全生产管理，坚持( )的方针。安全责任制;安全第一;预防为主;综合治理1、安全第一;2、预防为主;3、综合治理39安全法律法规多选题事故调查处理中坚持的原则是( )。事故原因没有查清不放过;责任人员没有处理不放过;广大职工没有受到教育不放过;整改措施没有落实不放过1、事故原因没有查清不放过;2、责任人员没有处理不放过;3、广大职工没有受到教育不放过;4、整改措施没有落实不放过40安全法律法规多选题 煤矿职工安全手册应载明( )等。职工的权利和义务;重大安全隐患;应急保护措施和方法;违法行为举报电话和受理部门1、职工的权利和义务;2、重大安全隐患;3、应急保护措施和方法;4、违法行为举报电话和受理部门41安全法律法规多选题安全生产法规定，生产经营单位从业人员在安全生产方面有( )的权利。了解工作岗位存在的危险因素和防范措施;对存在问题提出批评、检举和控告;拒绝违章指挥和强令冒险作业;危及人身安全时停止作业1、了解工作岗位存在的危险因素和防范措施;2、对存在问题提出批评、检举和控告;3、拒绝违章指挥和强令冒险作业;4、危及人身安全时停止作业42安全法律法规多选题生产经营单位的从业人员在作业过程中，应当( )。严格遵守本单位的安全生产规章制度;严格遵守本单位的安全生产操作规程;服从管理;正确佩戴和使用劳动防护用品1、严格遵守本单位的安全生产规章制度;2、严格遵守本单位的安全生产操作规程;3、服从管理;4、正确佩戴和使用劳动防护用品43安全法律法规多选题 从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向( )报告；接到报告的人员应当及时予以处理。煤矿安全监察机构;地方政府;现场安全生产管理人员;本单位负责人1、现场安全生产管理人员;2、本单位负责人44安全法律法规多选题煤矿的( )等安全设备、设施和条件应符合国家标准、行业标准。通风;防瓦斯;防煤尘;防水火1、通风;2、防瓦斯;3、防煤尘;4、防水火45安全法律法规多选题我国煤矿多为井工开采，作业地点经常受到( )、有毒有害气体和破碎顶板的威胁。水;火;瓦斯;煤尘1、水;2、火;3、瓦斯;4、煤尘46安全法律法规多选题煤矿井下的特点是：作业地点( )，地下开采技术复杂，生产环节多，工作面不断移动，地质条件常有变化。空间狭窄;阴暗潮湿;高温干燥;环境条件恶劣1、空间狭窄;2、阴暗潮湿;3、环境条件恶劣47安全法律法规判断题在煤矿安全生产方面，安全生产许可证制度是一项基本制度，由国家强制力来保证它的实施。 对48安全法律法规判断题安全生产责任制是“安全第一，预防为主，综合治理”方针的具体体现，是煤矿企业最基本的安全管理制度。 对49安全法律法规判断题把作业场所和工作岗位存在的危险因素，如实告知从业人员，会有负面影响，增加思想负担，不利于安全生产。 错50安全法律法规判断题企业的从业人员没有经过安全教育培训，不了解规章制度。因而发生重大伤亡事故的，行为人不应负法律责任，应由发生事故的企业负有直接责任的负责人负法律责任。 对51安全法律法规判断题安全生产责任制是一项最基本的安全生产制度，是其他各项安全规章制度得以切实实施的基本保证。 对52安全法律法规判断题矿山职工有享受劳动保护的权利，没有享受工伤社会保险的权利。 错53安全法律法规判断题过于自信和疏忽大意的过失而造成重大事故发生的，由于主观上不希望发生，不是有意识行为，不应对责任人定为重大责任事故罪。 错54安全法律法规判断题煤矿工人不仅有安全生产监督权、不安全状况停止作业权、接受安全教育培训权，而且还享有安全生产知情权。 对55安全法律法规判断题生产经营单位为从业人员提供劳动保护用品时，可根据情况采用货币或其他物品替代。 错56安全法律法规判断题立法机关经立法程序制定、认可的法律，才有实施保证；而群众组织、社会团体的文件，不具有国家强制力的保证。 对57安全法律法规判断题违法的主体必须具有责任能力。 对58安全法律法规判断题凡属违法行为，都应追究违法者的刑事责任，给予刑事制裁。 错59安全法律法规判断题劳动者本人可以自行购买劳动防护用品。 错60安全法律法规判断题煤矿生产中，事故的预防和处理都是较为重要的工作，都必须重点去抓，不能有主次之分。错61安全法律法规判断题煤矿企业有权拒绝任何人违章指挥，有权制止任何人违章作业。对62安全法律法规判断题煤矿企业及其人员因煤矿安全监察机构违法给予行政处罚受到损害的，有权依法提出赔偿要求。 对63安全法律法规判断题安全生产教育、培训，应坚持“统一规划，归口管理，分级实施，分类指导，教考分离”的原则。 对64安全法律法规判断题制定安全生产法最重要的目的是制裁各种安全生产违法犯罪行为。错65安全法律法规判断题矿产资源的开采，不论开采规模的大小，在安全和物质保证上都必须立足于保护矿山职工的人身安全。 对66安全法律法规判断题煤炭生产是一项比较危险的生产活动，企业在与从业人员订立“生死合同”时，必须如实告知从业人员，并经双方签字后方可生效，否则将视为无效合同。错67安全法律法规判断题煤矿企业要保证“安全第一，预防为主，综合治理”方针的具体落实，必须严格执行煤矿安全规程。 对68安全法律法规判断题安全与生产的关系是，生产是目的，安全是前提，安全为了生产，生产必须安全。对69安全法律法规判断题煤矿企业可以有偿为每位职工发放煤矿职工安全手册。 错70安全法律法规判断题安全生产违法行为轻微并及时纠正，没有造成危害后果的，可不予行政处罚。 对71安全法律法规判断题特种劳动防护用品实行三证制度，即生产许可证、安全鉴定证和产品合格证。 对72安全法律法规判断题安全生产立法最根本的目的就是为了保护劳动者在生产过程中的生命安全与健康。 对73安全法律法规判断题从业人员有获得符合国家标准的劳动防护用品的权利。 对74安全法律法规判断题从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。 对75安全法律法规判断题在发生安全事故后，从业人员有获得及时抢救和医疗救治并获得工伤保险赔偿的权利。 对76安全法律法规判断题法律责任是指违法者对其违法所造成的对社会和受害者的危害应承担的法律后果。 对77安全法律法规判断题行政处罚由国家特别授权的机关依法追究、强制执行，其他机关和组织无权进行处罚。 对78安全法律法规判断题我国煤矿生产安全状况较差的原因较多，但煤矿职工整体素质较差，法律意识淡薄是不可忽视的主观因素。 对79安全法律法规判断题职业安全卫生管理体系的建立，使企业安全管理更具系统性。 对80安全法律法规判断题煤矿企业应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位的危险因素、防范措施以及事故应急措施。 对81安全法律法规判断题煤矿企业使用的设备、器材、火工品和安全仪器，必须符合国家标准和行业标准。 对企业文化基础题考试题库序号题库题型题目选项正确答案1企业文化基础题判断题安全是员工的最大福祉，是生产的根本效益的保障。对2企业文化基础题判断题市场经济告诉我们，企业发展与否与自己没有多大关联。错3企业文化基础题判断题客户是我们存在的重要理由，要保证客户利益。对4企业文化基础题判断题资金是企业发展的重要资源，是企业成功的关键。错5企业文化基础题判断题“天行健，君子以自强不息”是企业作风里出现过的句子。错6企业文化基础题判断题发扬企业精神就是要发扬“特别能战斗”的优良传统。对7企业文化基础题判断题企业文化不是“雪中送炭”而是锦上添花。对8企业文化基础题判断题企业文化八个单项理念包括企业精神。错9企业文化基础题判断题企业文化的发展理念是“创新为先，三化为本”。错10企业文化基础题判断题“理念决定思路，思路决定出路，创新决定发展”是管理理念的释义。对11企业文化基础题判断题“报恩不报怨”是对企业效益的释义。对12企业文化基础题判断题任何时候对待安全都要不推诿、不懈怠、不耍滑。对13企业文化基础题判断题企业的安全理念是“从零开始，向零奋斗”。对14企业文化基础题判断题“廉生威，廉生望、廉兴企、廉兴业”是企业人才理念。错15企业文化基础题判断题企业作风要求我们做事要瞻前顾后，不要硬拼硬抢。对16企业文化基础题判断题企业文化手册的三章有核心理念、单项理念、高管人员行为准则。错17企业文化基础题判断题“立志高远、笃行求实”是河南煤化集团企业文化单项理念中的人才理念。错18企业文化基础题判断题河南煤化集团企业文化单项理念中的廉政理念是荡浊扬清、干净健康。对19企业文化基础题判断题河南煤化集团的“双千亿”是指煤炭产量、利润。错20企业文化基础题判断题新桥煤矿安全核心理念是“以人为本，关爱生命”。对21企业文化基础题判断题新桥煤矿安全培训理念是“首在意识，重在技能”。对22企业文化基础题判断题新桥煤矿安全价值理念是“安全就是最大效益”。对23企业文化基础题判断题新桥煤矿安全管理理念是“自己的安全自己管”。对24企业文化基础题判断题新桥煤矿安全工作理念是“没有任何借口”。错25企业文化基础题判断题新桥煤矿安全执行理念是“在岗一分钟，用心六十秒”。错26企业文化基础题判断题新桥煤矿安全岗位理念是“没有任何借口”。错27企业文化基础题判断题新桥煤矿安全作业理念是“先确认，再操作，不安全不生产”。对28企业文化基础题判断题新桥煤矿安全装备理念是“多上设备少上人”。对29企业文化基础题判断题安全理念的释义是：安全是员工最大的福祉，是生产的根本、效益的保障。任何时候对待安全都要不推诿、不懈怠、不耍滑。对30企业文化基础题判断题“三鼓励”是指：鼓励机关干部到永城本部以外的艰苦地区工作，鼓励专家型人才进入技术或业务型的专家职业发展，鼓励干部向技术化、职业化转变。对31企业文化基础题判断题核心价值观的释义是：有干不成事就“食不甘味、寝不安席”的责任感、时不我待的紧迫感、责任重于泰山的压力感和企衰我愧的荣辱感。要以干大事创大业为荣，以无作为无业绩为耻。对32企业文化基础题判断题企业作风的释义是：先人一步，遍地黄金。要在观念上快人一拍，思想上先人一步，措施上高人一筹。做事必须只争朝夕，能抢一秒是一秒，能抢一分是一分。只有领先，才有出路。对33企业文化基础题判断题企业哲学内涵的释义是：河南煤业化工集团要坚持科学发展，主动承担民族工业振兴的重任，为国分忧，为民解难，成为全省乃至全国企业的先锋和模范。对34企业文化基础题单选题河南煤业化工集团的企业哲学是（ ） 用心做事，追求卓越;人企合一，顺势而行;先人一步，持续创新;从零开始，向零奋斗1、人企合一，顺势而行35企业文化基础题单选题河南煤业化工集团的企业哲学内涵（ ） 科学发展，善行成器;人企合一，顺势而行;用心做事，追求卓越;先人一步，持续创新1、科学发展，善行成器36企业文化基础题单选题永煤的“三化”管理是指（ ）市场化、制度化、国际化;科学化、国际化、规范化;国际化 市场化、规范化;市场化、制度化、规范化1、市场化、制度化、规范化37企业文化基础题单选题河南煤业化工集团的标志色彩为科技蓝，代表（ ）科技与创新;发展与超越;科技与文化;发展与创新1、科技与创新38企业文化基础题单选题河南煤业化工集团的企业作风是（ ） 用心做事，追求卓越;自强不息，坚忍不拔;先人一步，持续创新;人企合一，顺势而行1、先人一步，持续创新39企业文化基础题单选题河南煤化集团的安全理念是（ ） 消灭违章，杜绝“三违”;从零开始，向零奋斗;安全第一，预防为主;狠抓“三违”，狠反“三松”1、从零开始，向零奋斗40企业文化基础题单选题下面不属于员工行为准则的（ ） 有事不用请假，可直接不上班;上班不迟到、不早退、不旷工;工作要日事日毕、日清日高。;服从领导安排，工作有始有终1、有事不用请假，可直接不上班41企业文化基础题单选题下面不属于企业文化“八个核心理念”的是（ ） 企业哲学;企业核心价值观;主传播语;发展理念1、发展理念42企业文化基础题单选题下面不属于企业文化“八个单项理念”的是（ ） 效益理念;企业作风;成本理念;安全理念1、企业作风43企业文化基础题单选题“人企合一，顺势而行”是（ ） 信心价值观;企业哲学;成本理念;企业愿景1、企业哲学44企业文化基础题单选题企业管理理念是（ ） 创新为先 严格管理;创新为先 从严管理;创新为先 三化为本;创新为先 科学管理1、创新为先 三化为本45企业文化基础题单选题不属于接电话时礼貌用语的是（ ） 你是谁;谢谢;对不起;你好1、你是谁46企业文化基础题单选题下面属于企业人才理念范畴的是（ ）“公开赛马”;看情面用人;任人唯亲;以勤为先1、“公开赛马”47企业文化基础题单选题“发掘潜力、提升价值”是河南煤化集团企业文化单项理念（ ）中的： 管理理念;效益理念;成本理念;营销理念1、效益理念48企业文化基础题单选题“立志高远、笃行求实”是河南煤化集团企业文化单项理念中的（ ） 发展理念;安全理念;人才理念;市场理念1、发展理念49企业文化基础题单选题河南煤化集团企业文化单项理念中的廉政理念是（ ） 激浊扬清 干净健康;荡浊扬清 快乐健康;激浊扬清 快乐健康;荡浊扬清 干净健康1、荡浊扬清 干净健康50企业文化基础题单选题河南煤业化工集团的简称是（ ） ;1、51企业文化基础题单选题对企业作风表述错误的是（ ）企业作风要求我们做事要瞻前顾后，不要硬拼硬抢;企业作风要求我们做事要在观念上快人一拍;企业作风要求我们在思想上要先人一步;企业作风要求我们要始终保持一股干劲、一种激情、一种拼命的精神1、企业作风要求我们做事要瞻前顾后，不要硬拼硬抢52企业文化基础题单选题对企业管理理念表述正确的是（ ）“三化管理”是企业管理的根本;企业要遵循市场化、国际化、科学化的运行模式;通过人管人来解决发展中的问题;我们可以想到，但没必要非得做到1、“三化管理”是企业管理的根本53企业文化基础题单选题每位员工必须树立（ ）的意识。“自己管好自己”;“我的形象即企业形象”;“企业形象与我无关”;“企业利益与我无关”1、“我的形象即企业形象”54企业文化基础题单选题企业人才理念要求企业用人时要以（ ）为先。 德;廉;勤;绩1、德55企业文化基础题单选题下列选项中不属于十个“零”理念的内涵是（ ）安全生产零起点;执行制度零距离;系统运行零隐患;生产组织零失误1、生产组织零失误56企业文化基础题多选题区队要实现“三自”管理是指：（ ）区队自主;区队自治;班组自理;员工自律1、区队自治;2、班组自理;3、员工自律57企业文化基础题多选题河南煤化三化管理是指：（ ）制度化;规范化;市场化;标准化1、制度化;2、规范化;3、市场化58企业文化基础题多选题河南煤化集团的标识色彩为科技蓝，代表：（ ）科技;双创;双基;创新1、科技;2、创新59企业文化基础题多选题员工三大行为规范中的职业道德包括：（ ）敬业爱岗 遵章守纪;勤奋工作 学习创新;团结协作 诚信奉献;关心社会 遵守公德1、敬业爱岗 遵章守纪;2、勤奋工作 学习创新;3、团结协作 诚信奉献;4、关心社会 遵守公德60企业文化基础题多选题员工三大行为规范中的礼仪规范包括：（ ） 仪容仪表;行为举止;电话礼仪会议礼仪;接待礼仪文明用语1、仪容仪表;2、行为举止;3、电话礼仪会议礼仪;4、接待礼仪文明用语61企业文化基础题多选题员工三大行为规范中的行为准则包括：（ ） 上班守则;同事关系;网络禁忌公共财物;保密守则业余生活1、上班守则;2、同事关系;3、网络禁忌公共财物;4、保密守则业余生活62企业文化基础题多选题河南煤化集团的目标是：( )高尚;卓越;受人尊敬;市场化1、高尚;2、卓越;3、受人尊敬63企业文化基础题多选题下列选项中属于十个“零”理念的内涵是：（ ）操作过程零失误;隐患排查零盲区;发生事故零效益隐患治理零搁置;设备状态零缺陷安全生产零事故1、操作过程零失误;2、隐患排查零盲区;3、发生事故零效益隐患治理零搁置;4、设备状态零缺陷安全生产零事故64企业文化基础题多选题河南煤化企业哲学内涵是：( )科学发展;善行成器;自强不息;坚忍不拔1、科学发展;2、善行成器65企业文化基础题多选题河南煤化企业哲学是：( )科学发展;善行成器;人企合一;顺势而行1、人企合一;2、顺势而行66企业文化基础题多选题河南煤化企业的愿景是：( )行业领先;国际一流;人企合一;顺势而行1、行业领先;2、国际一流67企业文化基础题多选题河南煤化企业核心价值观是：( )行业领先;国际一流;用心做事;追求卓越1、用心做事;2、追求卓越68企业文化基础题多选题河南煤化企业使命是 ：( )报效国家;惠及员工;用心做事;追求卓越1、报效国家;2、惠及员工69企业文化基础题多选题河南煤化企业作风是 ：( )报效国家;惠及员工;先人一步;持续创新1、先人一步;2、持续创新70企业文化基础题多选题河南煤化企业精神是：( )自强不息;坚忍不拔;先人一步;持续创新1、自强不息;2、坚忍不拔71企业文化基础题多选题河南煤化企业主传播语是 ：( )自强不息;坚忍不拔;勇担重任;成就理想1、勇担重任;2、成就理想72企业文化基础题多选题河南煤化企业发展理念是 ：( )立志高远;笃行求实;勇担重任;成就理想1、立志高远;2、笃行求实73企业文化基础题多选题河南煤化企业管理理念是 ：( )立志高远;笃行求实;创新为先;三化为本1、创新为先;2、三化为本74企业文化基础题多选题河南煤化企业效益理念是 ：( )发掘潜力;提升价值;创新为先;三化为本1、发掘潜力;2、提升价值75企业文化基础题多选题河南煤化企业成本理念是 ：( )发掘潜力;提升价值;精打细算;开源节流1、精打细算;2、开源节流76企业文化基础题多选题河南煤化企业营销理念是 ：( )市场导向;客户至上;精打细算;开源节流1、市场导向;2、客户至上77企业文化基础题多选题河南煤化企业安全理念是 ：( )市场导向;客户至上;从零开始;向零奋斗1、从零开始;2、向零奋斗78企业文化基础题多选题河南煤化企业人才理念是 ：( )人尽其才;以德为先;从零开始;向零奋斗1、人尽其才;2、以德为先79企业文化基础题多选题河南煤化廉政理念是 ：( )人尽其才;以德为先;荡浊扬清;干净健康1、荡浊扬清;2、干净健康职业危害与预防考试题库序号题库题型题目选项正确答案1职业危害与预防单选题（ ）指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员，负责本单位的职业病防治工作。卫生行政部门;用人单位;工会组织1、用人单位2职业危害与预防单选题煤矿安全规程规定，煤矿作业场所的噪声不应超过85 dB(A)，大于85 dB(A)时，需配备个体防护用品；大于或等于( )dB(A)时，还应采取降低作业场所噪声的措施。88;90;941、903职业危害与预防单选题按照煤矿安全规程的规定，工班个体呼吸性粉尘监测，采、掘工作面每 ( )个月测定1次。 1;3;61、34职业危害与预防单选题按照煤矿安全规程的相关规定，1期尘肺病患者每年复查( )次。1;2;31、15职业危害与预防单选题产生职业病危害的用人单位，应当在( )设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。 醒目位置;矿长办公室;矿区内1、醒目位置6职业危害与预防单选题尘肺病中的矽肺病是由于长期吸入过量( )造成的。煤尘;煤岩尘;岩尘1、岩尘7职业危害与预防单选题对个人使用的职业病防护用品，以下说法正确的是( )。给工人配发了职业病防护用品，对职业病危害因素的控制可以放松;职业病防护用品市场上品种繁多，可以随便购买;所购买的职业病防护用品应符合国家或行业标准1、所购买的职业病防护用品应符合国家或行业标准8职业危害与预防单选题对于煤矿工人，下列疾病中属于法定职业病的是( )。肺癌;噪声聋;慢性气管炎1、噪声聋9职业危害与预防单选题发现工作场所职业病危害因素不符合国家卫生标准和卫生要求时，用人单位应当立即采取相应治理措施，仍然达不到国家职业卫生标准和卫生要求的，( )。 必须停止存在职业病危害因素的作业;可以边治理边生产;采取个体防护措施即可1、必须停止存在职业病危害因素的作业10职业危害与预防单选题个体防尘要求作业人员佩戴( )和防尘安全帽。防尘眼镜;防尘口罩;防尘耳塞1、防尘口罩11职业危害与预防单选题各企业、事业单位对已确诊为尘肺的职工，( )。 必须调离粉尘作业岗位;尊重病人意愿，是否继续从事粉尘作业;由单位决定，是否从事粉尘作业1、必须调离粉尘作业岗位12职业危害与预防单选题工作场所的职业病防护设施的设置应( )。 按企业规定统一设置;与职业病危害防护相适应;根据生产规模设置1、与职业病危害防护相适应13职业危害与预防单选题工作场所的职业病危害因素强度或者浓度应当符合( )。 国家职业卫生标准;世界卫生组织标准;国际劳动组织标准1、国家职业卫生标准14职业危害与预防单选题消除尘肺病，预防是根本，( )是关键。个体防护;综合防尘;治疗救护1、综合防尘15职业危害与预防单选题消除尘肺病的关键是( ) 经常轮换工种;搞好治疗;搞好防尘1、搞好防尘16职业危害与预防单选题严禁从事煤矿生产工作的人员有( )患者。鼻炎;肺结核病;癫痫病和精神分裂症1、癫痫病和精神分裂症17职业危害与预防单选题以下有害气体中属于刺激性气体的是( )。 一氧化碳;二氧化碳;二氧化硫1、二氧化硫18职业危害与预防单选题用人单位违反职业病防治法的规定，造成重大职业病危害事故或者其他严重后果，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法( )追究民事责任;给予经济处罚;追究刑事责任1、追究刑事责任19职业危害与预防单选题用人单位应当实施由( )的职业病危害因素日常监测，并确保监测系统处于正常运行状态。兼职工人;单位职工;专人负责1、专人负责20职业危害与预防单选题在生产过程中，煤矿井下作业场所空气中一氧化碳的来源有煤自燃( )。人员呼吸;煤、岩层涌出;放炮1、放炮21职业危害与预防单选题职业病防治法的立法宗旨是为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，( )。保护劳动者健康及其相关权益;保护劳动者健康，促进经济发展;保护劳动者健康及相关权益，促进经济发展1、保护劳动者健康及相关权益，促进经济发展22职业危害与预防单选题职业病防治工作坚持( )的方针，实行分类管理、综合治理。 预防为主、防治结合;标本兼治、防治结合;安全第一、预防为主1、预防为主、防治结合23职业危害与预防单选题职业卫生监督持法人员依法执行职务时，被检查单位应当( )，不得拒绝和阻碍。 停止作业并接受检查;接受检查并予以支持配合;认真对待1、接受检查并予以支持配合24职业危害与预防单选题作业场所悬浮粉尘的分散度越高，对作业人员的人体危害( )。越小;越大;无关1、越大25职业危害与预防多选题安全生产法规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员( )的事项。工资待遇;劳动安全;医疗社会保险;防止职业危害1、劳动安全;2、防止职业危害26职业危害与预防多选题煤矿安全规程规定，粉尘监测的项目是( )。总粉尘浓度;呼吸性粉尘浓度;粉尘中游离二氧化硅含量;煤尘分散度1、总粉尘浓度;2、呼吸性粉尘浓度;3、粉尘中游离二氧化硅含量;4、煤尘分散度27职业危害与预防多选题职业病防治法规定，劳动者依法享有的职业卫生保护权利包括( )。 接受职业卫生教育、培训;获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务;知情权;依法拒绝作业权1、接受职业卫生教育、培训;2、获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务;3、知情权;4、依法拒绝作业权28职业危害与预防多选题按具体功能的不同，可将煤矿防尘技术措施分为( )。减尘措施;降尘措施;通风除尘措施;个体防护措施1、减尘措施;2、降尘措施;3、通风除尘措施;4、个体防护措施29职业危害与预防多选题按照煤矿安全规程的规定，煤矿企业每3个月至少测定1次的生产性毒物有( )。铅;汞;粉尘;噪声1、铅;2、汞30职业危害与预防多选题沉积尘受扰动后会发生二次扬尘增加悬浮粉尘的浓度，发生二次扬尘与( )因素有关。沉积尘干燥程度;沉积尘粒径和密度;风速;振动1、沉积尘干燥程度;2、沉积尘粒径和密度;3、风速;4、振动31职业危害与预防多选题掘进井巷和硐室时，必须采取（ ）装（煤）洒水和净化风流等综合防尘措施。湿式钻眼;冲洗井壁巷帮;氺炮泥;爆破喷雾1、湿式钻眼;2、冲洗井壁巷帮;3、氺炮泥;4、爆破喷雾32职业危害与预防多选题控制煤矿生产性噪声的技术措施有( )。吸声技术;隔声技术;消声技术;隔振与阻尼1、吸声技术;2、隔声技术;3、消声技术;4、隔振与阻尼33职业危害与预防多选题煤矿定期进行监测的有害气体项目有( )。 CO、C02;H2S;N2;S02、氮氧化物1、CO、C02;2、H2S;3、S02、氮氧化物34职业危害与预防多选题煤矿井下发生火灾，在抢救人员和灭火过程中，必须指定专人检查（ ）、其他有害气体和风向、风量的变化，还必须采取防止瓦斯、煤尘爆炸和人员中毒的安全措施。瓦斯;一氧化碳;空气温度;煤尘1、瓦斯;2、一氧化碳;3、煤尘35职业危害与预防多选题煤矿井下作业场所常见职业病危害因素有( )。粉尘;有害气体;噪声和振动;不良气象条件和放射性物质1、粉尘;2、有害气体;3、噪声和振动;4、不良气象条件和放射性物质36职业危害与预防多选题煤矿职业健康监护包括以下( )健康检查。 上岗前;在岗期问;离岗时;应急职业健康检查1、上岗前;2、在岗期问;3、离岗时;4、应急职业健康检查37职业危害与预防多选题影响煤工尘肺发病的因素有( )。粉尘的浓度和游离二氧化硅含量;接尘工龄;个体防护;粉尘的分散度1、粉尘的浓度和游离二氧化硅含量;2、接尘工龄;3、个体防护;4、粉尘的分散度38职业危害与预防多选题用人单位应当采取的职业病防治管理措施包括( )。 制订职业病防治计划实施方案;建立、健全职业卫生档案和劳动