2011年疾病预防控制中心业务考核细则doc.doc

附件 2011年度浦江县疾病预防控制中心业务工作考核细则 办公室总得分:编号项目任务指标分值评分标准考核方法1计划管理及考核按时完成中心年度工作计划、总结及文件拟稿等，做好各类会议记录及文件资料的收发、归档；督促各科上交当月工作总结及次月工作计划，并梳理出中心月工作计划总结，上报县卫生局；开展意见征询及建议搜集整理，并做好汇总和反馈；做好群众投诉、举报的督办和结果反馈；建立疾病预防控制基本数据信息库，相关数据按时收集、上报；协助开展综合目标、业务工作及各项管理制度执行情况考核，作好资料汇总；及时汇总各科考勤资料，年终对全中心人员考勤情况进行核对、统计、并公布考勤结果。10计划、总结、会议记录等不及时或不完整一次扣0.5分，文件不及时收发影响工作落实一次扣2分；月工作计划总结未汇总、未上报一次扣1分；意见征询未开展一次扣1分，缺反馈一次扣0.5分；投诉举报办理不及时一次扣2分，无督办反馈记录一次扣0.5分；基本信息数据库更新不及时或缺项漏项一项扣2分，可倒扣；考核资料不全一次扣1分；考勤资料、值周情况未统计一次扣1分。查资料2文书管理及时做好文件收发和文件批办、传阅承办工作，做到不丢失、不泄露机密；做好印鉴、介绍信保管，非常规文件或材料经领导同意后方可盖章。5文件收发不及时扣0.5/分；因文件丢失、泄密造成影响的全扣，可倒扣；印鉴保管不善扣1分/次。查资料3物资管理按计划采购物资，申购单、出入库手续完整；物资采购有计划，满足各科工作需要，特殊物资、试剂采购一般由业务科室自行采购，办公室验收、入库、出库；采购招标相关资料、记录完整，按时归档；物资采购时查验供应商资质，要求证照齐全；物资采购申请、领用、报废手续齐全；物资进库严格验收，库房建帐，收发有据，帐物相符，物资仓库每年盘点一次。10因物资短缺影响工作一次扣2分，招标资料不完整一次扣0.5分，供应商资质证明缺一种扣0.5分，物资采购、入库、领用、报废手续或记录不全一次扣0.5分，收进不合格物品一种扣1分，帐物不符一件扣1分，缺盘点扣2分。查资料核对物资4档案管理归档资料及时整理、立档（上年资料于次年6月底前完成归档）；各种档案进行统一分类、编号、编目、排列，编制归档文件目录和检索工具；做好照片、声像、电子文件、实物类文件材料（如证书、奖牌等）归档管理；档案借阅、移交有登记，外单位借阅要经过批准。5档案紊乱、不及时立档、分类等不规范扣1-2分，缺文件目录、检索工具各扣1分，照片、声像、电子文件、实物类文件材料不归档管理一种扣0.5分，无借阅、移交登记或未经批准让外单位借阅各扣0.5分。查资料编号项目任务指标分值评分标准考核方法5工资、职称及培训管理根据上级有关文件精神，及时、准确地做好调资审批工作及专业技术人员技术职务聘任工作；签订聘用合同，健全人事档案；专业技术人员培训、考核、继续教育等情况及时掌握统计；专业人员参加各类培训、继续教育、学历教育等有登记；制定培训计划，指导业务科室开展内部及对基层的培训工作，根据省疾控中心培训方案要求，培训均需要，有通知、培训签到、授课内容、培训效果评估、试卷等记录。10工资调整不及时或有误扣0.5分/次；技术职务聘任不及时或超指标聘任扣1分/次；聘用合同到期未续签、人事档案不完整一人扣0.5分，外部培训、继教等登记缺少一次扣0.5分，培训工作不规范、指导不到位缺一项扣0.5分。查资料6财务管理编制全年收支预算表，实行预算管理；严格执行国家财经制度，做好经费收入、支出、库存监督管理工作，专项经费帐目清楚；及时回笼应收款，不出现呆帐、死帐；与卫生监督所的应收应付款项每月核对一次，做到帐帐相符；严格执行收费标准，及时做好物价调整工作；每季药品、疫苗盘存，做到帐帐、帐物、帐证相符；固定资产规范化管理，更新、新增、报损手续齐全。10预决算报表上报、审核不及时扣2分；财务监督管理不力每次扣2分，专项经费帐目不清扣1分；应收款月信息反馈不及时扣1分/次；调价不及时扣1分/次；每季未盘存扣2分/次；固定资产管理不规范扣1分/次。查资料7车辆管理严格执行车辆管理制度，确保车辆行驶安全，避免交通事故发生；县外凭出车单出车（应急突发事件处置除外），无出车任务，车辆必须停放在中心车库内。车辆修理、保养需报请分管领导、主要领导同意。8制度执行不力扣1分/次，因违反交规或操作失误造成事故不得分；无故不出车或私自出车扣1分/次；车辆修理手续不全扣1分/次。查资料8图书管理做好年度报刊杂志征订工作，做好各类图书资料的登记、造册、建卡和阅览室开放工作；借阅手续齐全；上年度图书杂志装订工作须在下年度6月底前完成。3图书资料未登记、造册等扣0.5分/次；借阅手续不全扣0.5分/次；杂志装订不及时扣1分。查资料9疾控信息及时反映中心工作动态和精神风貌，每月上报县、市、省相关部门不少于1篇。 4缺1篇扣0.5/分；查资料10质控文件管理有外来文件（规范、标准等）和中心质量管理文件目录及发放、收回、借阅登记，做好受控管理，现行有效文件加盖有效章，过期、更改文件加盖作废章并及时收回、销毁（留存1份），有登记。5文件目录及发放、收回、借阅、销毁登记缺少各扣1分，不完整、及时扣0.5分，受控、有效、作废章不规范一个扣0.2分。查资料编号项目任务指标分值评分标准考核方法11实验室质量管理年初根据各科仪器设备采购计划，制定仪器设备采购计划、检定计划；采购申请、验收、领用、维修、报废手续齐全，记录完整；采购招标相关资料、记录完整，按时归档；开展供应商评价，查验供应商资质，要求证照齐全；计量仪器按时送有关部门检定，做好状态标识；仪器设备档案内容完整。6缺采购、检定计划各扣0.5分，招标资料不完整一次扣0.5分，供应商资质证明缺一种扣0.5分，采购、入库、领用、维修、报废手续或记录不全一次扣0.5分，无状态标识或标识不正确一件扣0.5分，不及时送检定一件扣1分，档案内容不完整或相关资料不及时归档一件扣0.5分。查资料做好质量体系日常运行中的维护，督促科室检测工作按程序运行，发现问题及时反馈、协调、纠正、报告；按时开展内部审核和管理评审，制定内审计划、管理评审实施计划，评审过程资料完整，有内审、管理评审报告，内审不合格项督促整改纠正，并跟踪验证。6检测工作未按程序运行未发现、纠正一项扣0.5分，重大质量问题不解决报告扣1-2分，无内审、管理评审计划、报告等扣0.5分，过程资料缺一项扣0.5分，不完整一项扣0.2分，不合格项不整改、不验收一项扣0.5分。有能力验证计划，组织开展室间比对、已知菌株和标准品检测评价等内部试验，组织参加上级机构组织的能力试验和质控考核，对能力验证结果进行评价、反馈，对不满意结果进行纠正，有能力验证报告和相关过程资料；有仪器设备运行中检查计划，对检查结果进行有效性评价，发现问题及时反馈、纠正。8缺计划、评价、报告各扣1分，内部试验缺一项扣分，本中心开展的检测项目不参加上级试验一项扣1分，过程资料缺一项扣0.5分，不完整扣0.2分。有人员培训计划，组织质量体系全员培训一次，对改版后的质量文件及时组织宣贯；对新进人员进行质量手册、程序文件宣贯，对新上岗人员和换岗人员进行上岗（上机）考核；开展生物安全培训，相关人员培训覆盖率、上岗证持有率100%。5无培训计划扣0.5分，质量体系缺全员宣贯扣1分，缺新职工（包括卫技临时工）宣贯、上岗考核一人扣0.5分，生物安全培训缺一人扣0.5分，缺相关培训资料一种扣0.5分。做好计量认证等相关工作，开展新的检测项目（参数）或标准更新时按新项目扩展程序做好申请受理、计划制订、标准确认、记录（报告）格式设计、人员考核、项目初审评价等工作。5新项目扩展有关内容缺少一个扣0.5分。防疫科 总得分:编号项 目任 务 指 标分值评 分 标 准考 核 方 法1 传染病管理（30分）1、负责对各医疗卫生机构开展法定传染病（甲、乙、丙类）网络直报工作的指导和漏报调查，县级医疗单位每季1次，乡镇（街道）医疗卫生单位1年2次，抽查部分社会医疗机构、医务室、村卫生室、个体诊所，对零报医疗机构每月开展一次督查，并对报告情况进行质量分析。2、设立疫情报告专用电话，做好疫情登记报告和专人值班工作。3、疫情资料分析和利用：每月、季对疫情进行分析，编制传染病疫情及突发性公共卫生事件监测月报。对我县发病率前5位的重点传染病开展流行趋势分析，流行病学三间分布、图表规范、内容完整。年底完成监测年报（年分析）。对聚集性病例随时分析分布情况，并预测发病趋势。4、做好传染病的预测预警工作。5、建立每日二次审卡制度，及时修订、定期查重，网络直报质量达到标准。6、开展传染病诊断符合率调查。每年对各级医疗机构报告的传染病抽查不少于110例，要求县级医院全覆盖，乡级30以上。7、对5种以上的重点传染病个案调查。调查及时率95，完整率9563 6 4 4 4 31、县级机构少指导一次扣1分。乡级指导覆盖率低于100扣2分。2、未执行疫情值班制度扣2分，疫情电话无人听每次扣1分。3、分析资料少一次扣2分，出现差错或内容不完整每次扣1分。4、聚集性疫情不及时发现和报告每起扣2分，可倒扣。5、审卡及时率低于100扣2分，低于98全扣。6、未抽查扣4分，县级医疗单位少一次扣2分，乡级覆盖率未达到要求扣2分。7、每率低于5扣1分。查资料扣查50例个案。编号项 目任 务 指 标分值评 分 标 准考 核 方 法2疾病监测（15分）1、 按照省中心工作要求开展细菌性感染性腹泻监测工作。2、 开展手足口病的监测工作，及时调查和处置聚集性病例，完成上级下达的采样和流调任务。3、 对报告的麻疹及疑似病例及时个案调查，并采血确诊。6631、根据省中心对监测点工作的验收成绩评分2、处置不及时每起扣2分。不规范扣1分，未达到监测方案要求扣3分。3、个案调查率100，及时率100，血清诊断率100，未达到各扣1分。查资料并结合省中心考核情况。查资料和省中心反馈情况。3疾病控制（15分）1、 修订完善各类应急技术方案，加强物资储备。2、 规范突发公共卫生事件信息报告，报告及时准确完整。初次、进程、和结案报告符合要求。3、 突发疫情规范处置。措施合理、科学布控、效果显著。散发疫情规范处置，及时开展疫点消杀、应急接种、健康指导等工作。3 661、 技术方案少一种扣1分，物资储备种类达不到要求扣2分。2、 报告少一个扣2分，信息不完整扣1分。3、 疫情规范处置指数0.85 ，疫情规范处置指数0.80，未达到和扣3分。查资料和物资清单。查全年突发疫情调处资料。查突发疫情控制过程性资料并评价。4虫媒监测及消杀（10分）1、开展虫媒监测工作，有分析材料。根据情况制订监测方案，并开展监测和消杀工作，掌握各类昆虫媒介的种类、分布、消长及相关疾病的发病情况。2、指导开展饮用水源的消毒工作。3、配合乡镇公共卫生示范镇创建做好灭鼠的监测工作，开展对创建乡镇的指导。4、指导医院开展院感控制工作，开展消毒质量监测。42221、 方案少一种扣1分。工作少开展一项扣2分。2、 消毒指导不到位酌情扣分3、 指导不到位酌情扣分。4、 院感指导不到位酌情扣分，消毒质量监测覆盖率低于80，每低5扣1分。查资料。编号项 目任 务 指 标分值评 分 标 准考 核 方 法5免疫规划管理(30分)1、 制定免疫规划工作年度计划，有工作总结。2、 指导做好星级规范化接种门诊建设工作，接种人员全员培训，实行免疫接种信息化。3、 免疫规划各类资料完整、报表准确。4、 儿童建卡率、接种率达到要求，接种信息准确完整。5、 加强冷链管理、疫苗有序发放。制订生物制品供应计划，实施逐级订购和管理。每种疫苗都要建立台帐，做到苗帐相符。6、 实施预防接种副反应监测方案，对接种异常反应及时调查处理。7、 加强对幼托机构、学校查验工作的宣传、培训、指导，单位查验率达100，指导接种单位做好查验后的补种工作。儿童补种后全程接种率达95，建卡率达100。4635 4 3 51、 无年度工作计划扣2分，工作总结无扣2分。2、 完成对各乡镇接种点的评审工作，接种人员未达到全员培训扣2分。3、 资料每少一个扣2分，报表发现迟报、错报、漏报每次扣0.5分。4、 儿童建卡率和接种率低于标准每项扣2分。5、 发生疫苗过期或人为事故导致疫苗无法使用扣2分，疫苗台帐记录不完整扣1分，苗帐不符扣1分。6、 接种副反应未及时调查和报告每例扣0.5分。规范处置率低于90扣1分。7、 接种证查验单位查验率低于100扣3分，补种、补证后建卡率和接种率达不到要求各扣1分。查资料卫生健教科总得分:编号项 目任 务 指 标分值评 分 标 准考 核 方 法1健康教育（60分）1、 健全健康教育网络，纵向网络覆盖率100%，横向80%以上，制定社区健康教育指导方案并指导各社区开展健康教育工作，开展健康教育技能培训.2、 开展全民健康生活方式促进活动，有实施计划、启组织、总结。 3、 开展公民健康素养促进巡讲活动，以乡为单位覆盖率达100。4、 组织市（农）民健康学校的创建和推广。5、 指导做好健康促进医院、健康促进学校的创建工作。6、开展各类主题宣传活动，根据疾病流行情况和上级工作任务，适时编制各种宣传资料，并及时分发宣传资料。7、开展各种形式的健康教育和干预工作，提高人群卫生防病意识。108664 6201、网络不健全各扣4分，未开展全员培训扣2分，以乡镇为单位，指导工作覆盖率低于80扣4分。2、未开展各扣4分，工作不规范酌情扣分。3、覆盖率未达到达100扣4分。4、各乡镇健康学校开课率低于100扣3分。5、医院、学校创建未达标属指导不力每所扣2分。6、主题活动年度少一次扣1分，编制各种宣传资料不少于6种，少一种扣1分。7、卫生防病知识知晓率低于75扣10分。查资料抽查100名目标人群编号项 目任 务 指 标分值评 分 标 准考 核 方 法2卫生监测（40分）1、 开展饮用水卫生监测工作，完成每个监测点丰、枯水期监测，有年度分析报告。2、 开展健康相关产品的检测和评价工作，按规定完成各类健康相关产品检验受理、收样及出报告工作。3、 开展职业病危害因素的监测与评价工作。掌握我县职业危害因素类别、有毒有害作业人数， 4、 开展放射工作人员个人剂量检测，检测率100。5、 开展学生健康状况监测工作，掌握各年龄段学生生长发育、营养状况和学生常见病及相关危害因素。6、 开展农村改水、改厕工作的业务指导。负责全县改水、改厕调查的资料汇总。项目技术指导覆盖率达100。1010 5 5 5 51、 未开展扣 6分，未完成监测数扣 4分。无年度分析报告 2分。2、 收样后不及时送检和出具报告单不及时一次扣 1分。3、 视开展常见职业危害因素监测工作评分4、 检测率低于100扣 5分。5、 无学生常见病有分析资料及控制报告扣 5分。6、 农村改水、改厕工作项目技术指导覆盖率未达到100扣5 分。查相关资料。地慢科 总得分:编号项 目任 务 指 标分值评 分 标 准考 核 方 法1血防工作（10分）1、按要求完成春季查螺、秋季查病任务，并写出专题总结。2、开展流动人口查病工作。3、做好疑似血吸虫病报病及辖区各医疗单位做好指导和检查。技术指导覆盖率达100。4、做好现症病人的调查处理。5、按要求做好晚血病人的医疗救助工作。2 4 2221、未完成工作任务全扣。不及时总结每次扣1分。2、工作未开展全扣，达不到要求酌情扣分。3、指导覆盖率达不到100位2分。4、不及时开展调处或处理不规范扣1分。5、未按相关要求开展救助扣2分。查资料2疟疾防治工作（10分）1、做好疟疾病例个案调查工作,及时上报，2、规范开展全球基金消除疟疾行动项目工作。 3、指导承担监测任务的医疗机构开展发热病人监测工作。指导覆盖率达100。3521、 不及时开展每例扣1分，不上报扣1分。2、 按项目工作完成情况评分。3、指导不到位每家扣1分。查资料3地氟病监测防治工作（5分）1、对病区815岁在校学生中开展氟斑牙患病率和尿氟水平监测。2、对病区开展饮用水、土壤、粮食氟含量监测。3、指导做好地氟病防治的健康教育和培训工作。2121、 不开展全扣，少一项扣2分。2、 少一项扣1分。3、 要求对病区居民和医务人员培训各一次，少一次扣1分。年度开展地氟病防治健教活动一次。查资料编号项 目任 务 指 标分值评 分 标 准考 核 方 法4碘缺乏病防治工作（5分）1、 按规定开展碘缺乏病病情监测。2、 开展碘盐的监测工作。3、 做好居民使用加碘盐的宣传工作。1221、 病情监测不开展不给分。监测工作不规范酌情给分。2、 少一次扣0.5分，户盐不监测扣2分。3、 不开展宣传全扣。查资料5死因监测报告（10分）1、 全县范围开展居民死因统计报告工作。2、 加强对医疗单位死因报告工作的指导。指导覆盖率达到100。3、 开展居民死因监测与分析，数据有效，分析合理。4、 网报及时、准确、完整。死因报告完整率、准确率、及时率高于95。3223 1、 未全县开展扣 2分，漏报率超过51扣 1分。2、 指导覆盖率未达到100扣 2分。3、 无分析报告扣 2分，数据无效扣 1分。4、 死因报告完整率、准确率、及时率低于95各扣1分，6慢性病监测和管理（20分）1、全县范围开展居民慢病报告和管理工作。漏报率低于5。2、开展对医疗单位慢病报告与慢病管理工作的指导。指导覆盖率达到100。3、慢性病规范报告率100。4、慢性病系统管理率高于60。55461、 未全县开展扣 5分，漏报率超过5扣 2分。2、 指导覆盖率未达到100扣5分。3、 慢性病规范报告率低于100扣 4分。4、 慢性病系统管理低于60扣 6分。编号项 目任 务 指 标分值评 分 标 准考 核 方 法7居民健康档案管理（10分）1、 开展对医疗单位居民健康档案管理管理工作的指导。指导覆盖率达到100。2、 居民健康档案规范建档率503、 重点人群（60岁以上老人、孕产妇、3岁以下儿童、残疾人和高血压、糖尿病等慢性病人）居民健康档案规范建档率80。2441、 指导覆盖率未达到100扣 3分。23、以县为单位，城乡居民健康建档率每下降1扣 1分;重点人群健康建档率每下降1扣 1分; 核查档案不真实每例扣1分，不规范每例扣0.5分。查阅工作记录、居民健康档案统计报表，并通过电话、实地访查形式抽查20份健康档案、核实真实性、规范性。8艾滋病管理（30分）1、 有年度工作计划、总结。2、 加强网络建设和指导工作。对的指导工作2次以上。3、 按自愿咨询检测技术方案开展检测服务。4、 开展高危人群的检测和行为干预，完成要求任务数。5、 做好艾滋病病人（感染者）的个案调查和管理，按要求做好告知、检测、治疗、随访管理等工作。规范管理率90。6、 开展娱乐场所业主的防艾知识培训。重点场所安全套和防艾健教资料放置率100。4638631、 无工作计划、总结各扣2分。2、 指导频次不够扣2分，VCT点工作不规范、未达到工作要求属指导不力每点扣 2分。3、 未完成任务数扣 3分。4、 高危人群每类未完成检测数和干预数各扣2 分。5、 工作不规范酌情扣分。6、 未开展扣 分，重点场所安全套和防艾健教资料放置率低于100扣 分。查工作记录，（统计报、指导文书）、抽查5份感染者和病例档案。门诊部 总得分:编号项目任务指标分值评分标准考核方法1结防门诊（15分）1按结核病项目管理要求肺结核病人和疑似病人进行管理。热情接待来诊和转诊到位的肺结核病人和疑似病人。详细登记病人的地址和联系电话。2、对初诊病人及家属进行门诊15分钟，教会如何咳痰检验，如何全程规范服药，避免难治性耐药菌产生。3、对初诊肺结核病人和疑似肺结核病人必须作三个痰标本检查，查痰率95%4、防痨药品规范管理，药品堆放有序，发放记录完整，不损坏、无过期。63331、因态度不好，与病人争吵1次扣1分，因主观原因，登记不全面一次扣0.5分，扣完为止。病人情况登记不详每例扣0.5分。2、因宣传工作不到位影响痰检一例扣0.5分，扣完为止。3、痰检率少一个百分点扣0.5分，扣完为止。4、药品不按规定管理扣2分，发生药品非正常损耗扣2分。抽查门诊记录和查现场2项目管理（30分）1、 全县结核病人报告率100，转诊率95%，到位率85以上。2、 肺结核病人系统管理率100%，DOTS覆盖率100。3、 新发涂阳病人密切接触者筛查率100。4、 新登记涂阳病人二月末痰菌阴转率初治达85以上，复治达85以上。5、 新发涂阳肺结核病人治愈率达85%以上。6、 年度报告和管理的新发涂阳病人数达到省中心指定人数。5555551、率每低5扣1分，可倒扣。2-6项扣分标准同。查报表和省中心简报3结核痰检工作(10分)1、痰检按规定规范操作，开展痰检质量控制，对辖区诊治单位每季督导1次。2、肺结核病人痰检标本按项目要求管理。5101、痰检人员操作不规范扣1分，未开展痰检质控扣2分，痰检质控每少一次扣0.5分。2、根据项目考核情况扣分。查资料，查现场查质控记录编号项 目任 务 指 标分值评 分 标 准考 核 方 法4预防医学门诊工作（15分）1、 做好从业人员的日常体检工作。2、 承担临时性的体检任务。3、 开展门诊病人的诊治、检验工作4、 按上级有关规定开展预防医学门诊工作。5、 药品、检验试剂等规范管理、有计划采购、无损坏过期。6、 加强窗口管理、提供优质服务。2222251、 做好门诊体检工作。2、 任务因主观因素未完成每次扣1分。3、 未按要求开展酌情扣分。4、 未按相关要求开展工作，被相关部门处罚或发现问题扣2分。5、 药品管理不当扣1分6、 窗口有投诉，查实为主观原因每次扣1分。查记录，现场考核。5犬伤门诊（20分）1、创建规范化犬伤门诊。按照分级暴露处置规范做好动物致伤病人的登记、宣教、诊治工作。2、负责做好犬伤备班工作。3、狂苗接种后病人抗体监测率达80以上。10551、 未按国家标准进行分级暴露处理每发现一例扣1分，引起投诉扣3分。2、 因培训指导、衔接不到位扣1分。3、每低于5扣1分。查记录6课题研究（10分）1、开展液体培养技术应用于耐药结核的早期诊断的研究课题 101、 视科研完成情况给分。查资料微检科 总得分:编号项 目任 务 指 标分值评 分 标 准考 核 方 法1检验任务(40分)1、配合中心科室开展采样检测工作。2、做好客户委托的检测工作，对符合送样手续、采样要求的样品受理并检验，报告率100%，报告结果准确。3、监测样品及时检验,10天内出报告,加快时间由双方协定。迟报要有文字说明。客观原因不能完成的提前报告。4、检验原始记录完整、结果准确、结论完整。5、突发事件接通知后立即上岗到位，按要求完成检验。101051051、指令性任务因主观原因不完成一项扣3分;2、服务项目内委托服务不完成1次扣2分。发现差错扣1分/次。3、抽业务科室采样单20份与检验报告单核对不符每份扣1分,发现检验数据不准确每份扣1分，超出时间每份扣0.5分;4、检验登记中缺编号,送样日期,样品名称,检验结果,报告时间,检验者审(复)核者等主要项目每处扣0.2分；检验方法、依据不准确每次扣1分。5、未及时到岗到位，不完成检验一次扣1分。1、听取有关科室汇报。抽查采样单20份和检验报告单核对及平时检查。2、抽查一人一个月报告单及登记,结合平时检查3、每月抽查每人2份以上。结合平时检查。4、每月抽查一人一个月原始记录。5、查记录。2质量控制(25分)1、按质量管理手册的要求,严格实施,各项工作有记录。2、按质量管理手册的要求,每月有质量监督记录，年底有质量监督分析报告。3、每年12月底将质控计划、记录、评审材料、室间质控资料、质控工作总结等归档。8891、1项不落实扣0.5分;2、对质量管理手册执行情况少监督1次扣0.5分，未完成不记分。3、资料不全各扣1分，未归档扣5分。1、查记录。2、抽查资料。3内部管理(35分)1、按县级实验室建设标准做好检验项目的扩项工作。2、实验试剂有专人管理,购买试剂、仪器有计划,有报损,入库,领用有记录,实际消耗与库存账物相符。不浪费各种试剂。组内有人负责,试剂使用有消耗记录,标准试剂配制记录齐全，每半年盘存1次。3、实验试剂定区,定架,定位,标签名称,浓度,配制日期,有效期等清楚,保管完善。有毒物品按规定存放。4、各项仪器有登记,新置仪器6个月内必须启用,贵重精密仪器限专人保管,并有使用记录,使用规则上墙。有完整的仪器维护计划和记录，有仪器状态标识。仪器发生故障要及时向中心领导汇报。5、按生物安全要求开展工作，每季有检查记录，工作人员进入实验区必须按规定穿戴工作衣帽和鞋套，离开时及时更换，6、医源固废物安全处置，不发生意外。7、接受上级质控盲样考核，成绩合格以上。55555551、年内未按中心计划完成扩项扣5分。2、计划失控每次扣1分,记录不全每项扣0.2分,帐物不相符每种扣1分;缺试剂不报告每种扣0.2分,记录不全扣0.5分，未盘存上报每次扣1分。3、抽10种试剂,标签上缺一项目每件扣0.1分,发现过期试剂未处理掉每件扣0.2分。4、未建档每件扣0.2分,内容不全每件扣0.1分,新购仪器不启用扣1分.贵重仪器无专人保管,无使用记录扣1分, 仪器未标识状态每台扣1分;故障未及时发现和报告每起扣2分。5、检查记录少1次扣1分，未穿工作服上岗发现一人次扣1分。6、发现管理不当扣1分，发生意外全扣。7、不参加全扣，不合格扣3分。查记录,现场抽查。理检科 总得分: 编号项 目任 务 指 标分值评 分 标 准考 核 方 法1检验任务(40分)1、配合中心科室开展采样检测工作。2、做好客户委托的检测工作，对符合送样手续、采样要求的样品受理并检验，报告率100%，报告结果准确。3、监测样品及时检验,10天内出报告,加快时间由双方协定。迟报要有文字说明。客观原因不能完成的提前报告。4、检验