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文档简介

能源消耗分析制度 温州振华钢业有限公司能源消耗分析制度1.目的给公司高管领导如实提供经营状况和结果。 2.范围适用于温州振华钢业有限公司能源消耗分析。 3.职责3.1主管会计和能源管理负责人如实填写当期的经营状况和结果。 3.2办公室主管核实会计分析的真实与完整。 4.流程4.1能源消耗分析主要分析能源消耗的构成及其合理性。 能源消耗分布情况及各类能源消耗占用的结构比例,能源消耗使用的效果及其合理性。 提出改善能源消耗的建议和措施。 使企业降低万元产值综合能耗,压缩能源消耗占用量。 减少能源消耗量,节约能源。 4.2万元产值综合能耗分析主要通过分析能耗情况与上月及去年同期万元产值综合能耗对比分析剖析影响本期能源的因素,揭示能耗管理中的薄弱环节和存在的问题,提出降低能耗的具体措施以降低万元产值综合能耗值。 4.3生产能耗分析通过销售收入、产量与上月及去年同期的对比,剖析影响本期生产能耗的增减因素,分析对生产能耗的影响,找出存在的问题,提出降低生产能耗的具体措施。 4.4生活、办公、外供能耗分析通过对公司生活、办公、外供能耗用量分别与上月与去年同期的对比,剖析本期能耗与上月及上年同期相比变动的因素,分析各项能耗的合理性。 揭示能耗中存在的问题,提出压缩能耗的具体措施。 4.6能源消耗分析的分工。 4.6.1由能源管理负责人高福回每月按时统计上报各项耗能量。 4.6.2主管会计负责统计当月产量和销售收入并与去年同期对比。 4.6.3办公室主管负责万元产值综合能耗分析。 4.7能源消耗分析的要求。 4.7.1反映问题实事求是。 4.7.2定量分析与定性分析并举。 4.7.3分析内容要简明扼要,突出重点。 4.7.4观点正确、证据充分,用数据说明。 4.7.5注意实效性。 4.8能源消耗分析项目4.8.1销售、产量分析反映本期销售、产量及比上月、去年同期的对比出现较大变动的原因。 4.8.2非生产能耗分析分析本月生活、办公、外供能耗与上月去年同期的对比出现较大变动的原因。 4.9次月12号之前将内容完整、字迹清晰、易懂

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