名牌产品综述示范本.doc

湖北省名牌产品综述一、基本情况宜城市兴达粮油加工有限责任公司是一家民营农业产业化农头企业，位于宜城市襄沙大道，与207国道相接，在襄荆高速宜城段出口南5公里处，北面有朱市火车货运站，地理位置交通极为便利。公司注册资本1200万元，占地25000平方米。现有职工315人，其中中级以上职称18人。公司注册地址为湖北省宜城市，法人代表龚新建。公司主要产品有：米、面、谷类制品、面条等。公司坚持以科技为先导，现代管理与依法治企为基础，产品严格按国家或国际先进标准要求组织生产，目前已经形成年加工转化稻谷8万吨，小麦15万吨。年加工大米5万吨，面粉10万吨。公司相继获得了ISO90012000质量管理体系认证、HACCP食品安全管理体系认证，生产的“楚颖”牌系列大米、面粉分别荣获国家粮油行业协会授予“放心大米” 、“放心面粉”的荣誉称号，并通过国家绿色食品发展中心认证，并授予“绿色食品”称号，2006年12月荣获湖北粮油精品展示交易会金奖。2006、2007年度分别被确认为湖北省农业产业化农头企业，荣获2004、2005年度“襄樊市守合同重信用企业”，2006年度“宜城市诚信纳税先进单位”称号。2008年公司开始投资兴建一大型生态养殖场，全部项目工程计划分二期进行，总投资3000万元。第一期规划150亩，投资1500万元，建设猪舍1.2万平方米及办公、试验、兽检、消毒等功能为一体的综合楼1500平方米，一期工程完工后，可存栏种猪1000头，提供商品猪1.5万头。同年，公司参股的康达油脂有限公司建成投产，主要从事食用菜籽、米糠油等植物油的加工、精炼。厂区占地20000平方米，年产能达3万多吨。二、近几年的经营情况我公司的主导产品是百姓需求的大宗商品，虽然需求量大，但市场竞争也非常激烈。公司坚持“创诚信品牌”为宗旨，产品以质取胜，以量取胜，并积极与客户沟通，使客户在长期的进货过程通过使用和检测、消费者反馈信息等方式，我公司的优质产品逐步被客户认可。公司以经济合同为切入点，严格按照合同法要求，本着“公平、协商”的原则，守法经营、依法签约、严格履约，合同履行率100%。公司市场部建立“合同管理制”，集中备案，集中管理合同文本。商务部同时承担统一报价，根据原材料的升降价依法核算成本。一旦签约，公司诚信履约。同时，公司积极开拓市场，设立销售公司和总代理，使产品的市场份额不断提高，产品遍布湖北、河南、贵州、四川、广西、广东、重庆等全国10多个省市及城市。产品在同行中享有一定的知名度。企业产销量旺，并逐年得到快速提升，2007年实现销售19868万元，取得了良好的经济效益。三、拓展现有市场，迈进国内纵深市场公司领导在注重现有市场的同时，积极开拓纵深市场。首先从企业内部开始，各生产过程严格按照ISO9001：2000标准实施。确保产品质量。积极与大型食品加工企业寻求点对点合作，我们公司与湖北福娃集团，广州太平洋食品有限公司，鹤山味香园食品有限公司等公司的深化合作，是我们开拓细分市场的重要成果。我们将认真的对待每一位客户，争取取得更大的突破。四、强化名牌意识，推进品牌建设依法管理企业，加强名牌培育。是企业立足社会的根基，也是企业发展的保证；企业培养诚信的员工，生产诚信的产品，开展楚颖名牌产品的各项经营业务，是我们追求的目标。我们公司靠这样的理念，逐步形成了“创诚信品牌，抓法治建设”的工作思路。首先抓以诚信为核心的全体员工、销售队伍的职业道德教育，举办各种培训班，学法、知法、懂法，制定各岗位职业道德规范，做到明理、守法，以诚信的职业道德去生产诚信优质的产品。其次，依法加强公司内部管理，各生产过程严格按照ISO9001:2000标准要求实施控制，严把产品质量关。其三，加大对公司产品名牌的宣传力度，先后在国内多家媒体、网站上介绍本公司的情况，使客户能够了解本公司的产品；增加广告投入，先后在市内各街道设立大幅广告牌，宣传本公司产品；通过宣传，使广大客户了解本公司的产品名牌，在同行中形成了一定的知名度并被大多数用户认可。创建的过程，是公司内部管理提升的过程，是员工名牌意识提升的过程，是产品质量持续稳定发展的过程，也是市场份额扩大的过程。我们将继续保持这良好的态势与信念，加大创建投入，争创省名牌产品，以此促进公司的更大发展。五、夯实基础管理，稳定产品质量品牌来自质量，产品质量来自科学管理。我们切实加强质量管理、现场管理、人事管理，在车间实行“5S”管理模式，使企业的管理水平得以不断提高。并通过了ISO9001质量管理体系认证，根据ISO9001的标准要求，明确了各部门的职责，公司从原材料进厂、到整个生产过程，售后服务有一整套的管理制度，并严格按照制度要求实施。公司制定了以技术先导，科学管理，高标准，严要求，确保提供优质产品，一流服务为内容的质量方针。明确质量目标：成品一次交验合格率大于95%，顾客要求响应与用户服务满意率大于90%，在生产过程中，采用国际先进标准实施生产，产品质量得到了保证，客户反馈意见都是“优质服务好”、“质量可靠 “产品一流，服务一流”。六、加强队伍建设，增添发展后劲企业的发展，品牌的培训与建设，离不开高素质的人员。公司领导十分注重人才的培养选用。采取聘用和自身培养的方法，加强人才队伍的建设。聘请行业资深人士为企业出谋划策，培训生产工人，使企业的管理人员、生产工人每年都能得到有计划的培训，提高了管理人员、生产工人的管理水平及操作技能。对重点岗位的相关人员，公司积极委派外出培训，以满足岗位要求。为适应现代化管理、新工艺、新设备的要求，公司积极招收大中专生充实管理、生产队伍