关于“一金三制”工作发言稿.doc_第1页
关于“一金三制”工作发言稿.doc_第2页
关于“一金三制”工作发言稿.doc_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

关于“一金三制”工作发言稿各位领导、同志们：根据会议安排，我就关于本公司落实建设领域“一金三制”，并做好农民工工资治欠保支工作进行发言，如有不当之处，敬请各位领导批评指正。当前县委、县政府高度重视“一金三制”，做好建设领域农民工工资治欠保支工作，农民工讨薪事件一定程度上得到遏制，但由于我公司前期XX等项目，工期紧、工程量大等原因，对“一金三制”的落实情况意识不强，监督力度不到位。一、“一金三制”落实不到位的问题一是我公司承建的项目工期紧，工程量大等原因，前期资金准备不充分，造成落实不到位。二是农民工流动性大，实名制不能一一落实。三是部份项目由于前期督促不到位，农民工工资保证金未落实。二、“一金三制”落实不到位的原因1、XX项目前期只进行概算，按人口测算，未进行财政预算，导致实际工程量超出，需要调概时间耽误。2、受国家宏观政策影响，国家对金融机构去杠杆，导致资金慌，当前已无资金用于在建项目，只能全身心的用在防风险功坚战上。3、XX工程因工期紧、任务重，施工期间购置大量材料，按合同约定支付的工程款已远不足缴纳保证金。4、农民工自我保护意识强，害怕工程竣工结算结束后无法领取工资。三、下一步打算 1、加强领导，提高认识。为加强对农民工工资“一金三制”制度进行管理，确保农民工工资得到保障，成立公司保障农民工工资工作专班及各项目工作专班。每个项目按照项目工作专班进行责任落实，切实协调解决项目建设中存在农民工工资发放的困难和问题，完成“一金三制”相关资料，成立针对项目农民工工资出现问题的应急预案。2、完善机制，制定方案。要建立科学引导机制、问题解决机制和应急预案机制。制定农民工讨薪突发事件稳控措施及农民工讨薪突发事件应急预案等方案。3、规范程序，落实责任。在实施项目时，严格规范程序，对“一金三制”执行统一标准，做到一把尺子量到底。要进一步加大自身督查力度，在项目动工前必须落实“一金三制”制度，对推进不力、不作为、乱作为的现象要严肃处理。 4、早安排、早落实。按照“一金三制”制度要求，我公司实施的所有项目必须把该项工作作为项目建设的前置条件，确保我司实施的建设项目在落实“一金三制”工作上达到全覆盖，不折不扣的抓好“一金三制”相关工作。最后，
人人文库> 全部分类> 行业资料 > 管理策划

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论