深化“遵纪守法、遵规守则”学查改活动的实施方案.doc

中渠医发字2012第107号渠口农场医院关于在卫生系统开展进一步深化“遵纪守法、遵规守则”学查改活动的实施方案卫生局党委、各科室：为进一步深化营造风清气正发展环境工作，集中力量解决勤政服务、公正执法、尊重规则、诚实守信等方面存在的突出问题，不断加强勤政建设，加快“六个中宁”建设步伐，促使医院干部职工敬畏法律、依法办事、遵规办事、文明办事，根据县卫生局党委2012104号关于在卫生系统开展进一步深化“遵纪守法、遵规守则”学查改活动实施方案的通知的文件精神，我院决定集中三个月时间，在全院职工中开展进步深化“遵纪守法、尊规守则”学查改活动，现制定如下实施方案。 一、目的意义 近年来，我院不断加强法制教育，推进依法行政，建没法治卫生，广大干部职工勤备工作、服务群众，为促进农场医院卫生事业健康有序发展发挥了积极作用。但是，通过开展进一步营造风清气正发展环境活动查找出的问题，发现一些干部职工在勤政服务、公I正执法、尊重规则、诚实守信等方面还存在问题：一是不敬畏党纪国法，表现在不真心维护法纪权威，不严格按法律办事，有法不依、执法不严，甚至置党纪国法于不顾，违纪违法；二是不敬畏规章制度，表现在制度不完善，不按制度办事，不按规矩办事，不按程序办事，随心所欲，想怎么干就怎么干，对有利可图的事项积极办理，没利可图得消极对待；三是不敬畏工作职责，表现在履行不到位，推诿扯皮，不作为或乱作为，工作效率低下，该做的不担当，不该做的不畏阻；四是不敬畏群众，表现在不是为民用权、为民谋利，而是以权谋私、与民争利，不给好处不办事，给了好处乱办事，等等。这些问题尽管表现在少数干部职工身上，但造成的影响却很坏，如果不切实加以解决，就会损害党群干群关系，损害党和政府形象，影响医院发展大局。因此，集中一段时间，开展进一步深化“遵纪守法、遵规守则”学查改活动，对于进一步增强医院广大干部职工的法制观念，提高依法行政能力，规范干部职工行为，维护群众合法权益，改善党群干群关系具有十分重要的意义。 二、方法步骤 开展进一步深化“遵纪守法、遵规守则”学查改活动，从8月1日开始到10月底结束，具体分三个阶段进行： （一）深入学习法律法规制度阶段（2012年8月1日至8月31日）。广大干部职工要采取集中封闭学习、辅导讲座、业务培训、专题讨论等多种方式，认真开展“五学”，即：学党和国家的法律法规，学中央和白治区政策规定，学习卫生行业、本单位制度办法，学习岗位职责、工作业务所需的有关知识，学习各级组织要求掌握的有关规定。按照“六五”普法规定内容，结合工作实际，列出具体的学习目录，明确行之有效的学习方法，切实抓好掌习提高，增强广大干部职工遵纪守法、遵规守则的自觉性，提高依法办事、文明办事的能力和水平。 （二）认真查找问题阶段(2012年9月1日至9月30日)。 医院广大干部职工要在前一段开展营造风清气正发展环境活动白查白纠问题的基础上，通过上门征求意见和自我查找相结合的办法，进步查找在遵纪守法、遵规守则、勤政服务、公正执法、诚实守信、办事程序、工作效率、群众满意等方面存在的影响发展的深层次问题，具体做到“八查”，即：查遵纪守法情况，查政策规定执行情况，查制度办法制定执行情况，查按程序办事情况，查公平公正办案（办事）情况，查诚实守信情况，查勤政服务情况，查群众不满意的其他行为。在查找问题工作中要不怕伤筋动骨，敢于涉深水、破坚冰、啃硬骨头，敢于揭短亮丑、揭露矛盾、触及问题，切实把问题查细、盘准、查实。对于各单位和干部职工白查整改的问题将不予追究责任。通过督促检查发现的问题，要严肃追究相关责任人的责任。 （三）切实整改落实阶段（2012年10月1日至10月31日）。广大干部职工要对查找的突出问题，认真进行梳理，深刻剖析原因，列出问题目录，明确整改目标和重点，即查即改，发现一起，整改一起。通过整改，要做到“二个完善”，完善制度规定，完善工作程序，完善追责机制。广大干部职共要树立“二种意识”，即：树立敬畏法律的意识，使广大干部职工尊重法律的神圣，敬畏法律的威严，养成“履行职责先学法、制定制度遵循法、解决问题依照法”的习惯，为加强社会主义法制建设、依法行政、依法治县作出表率。树立遵规守则的意识，使广大干部职工心中有规则、行动有准则、办事有原则，带头尊重制度的权威，模范接受制度的约束，自觉维护制度的严肃，切实形成用制度管人、按制度办事、靠制度管权的良好风气。 三、要求 一要加强领导抓落实。医院领导要高度重视，精心安排，制定具体的活动方案，认真组织开展活动，将活动的具体要求落实至每个科室、每个干部职工，使学查改触及到每个干部职工的心灵深处，促进干部职工良好习惯养成。二要统筹结合见成效。要把开展进步