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文档简介

MR1.9.07-07（1/5）高 等 学 校 毕 业 生 见 习 期考 核 鉴 定 表姓 名 工作时间 填表时间 国家教育委员会 制劳动人事部（2/5）姓名性别出生年月日民族所学专业及学习年限何时入党（团）毕业学校及时间见习试用期起止时间自 年 月 日 至 年 月 日自我鉴定：本人自xxxx年xx月xx日起进入xx公司从事xx工作，在不知不觉中已经经过了2个月的试用期。在这段时间里，我感悟颇多，虽然这并不是我的第一份工作，但是在此期间，我对于工作一贯谦虚谨慎、认真负责的工作态度，从来没有改变过。在本部门工作中，我一直严格要求自己，认真及时地完成领导布置的每一项任务，并虚心向同事学习，不断改正工作中的不足；对于集团及公司的制度和规定都是认真学习并严格贯彻执行；另外，本人具有很强的团队合作精神，能很好的协调及沟通，配合各部门负责人落实及完成公司各项工作，并热心帮助其他同事，与人相处和谐融洽。在过去的2个月中，通过不断的学习和自我提高，已经适应了自己的本职工作，但是对于一个初入公司的新人，要全面融入企业的方方面面，可能在一些问题的考虑上还不够全面，但是我相信，通过公司领导及同事的悉心指导和帮助，我一定能在今后的工作中更好的提高自己的业务水平和综合素质，更好的完成本职工作，不断谋求与企业的共同发展！虽然只有短短的三个月，但对于我来说受益匪浅。在今后的工作中，我将扬长避短，发奋工作，克难攻坚，力求把工作做得更好，不辜负公司经理室对我的期望与栽培。（3/5）所在单位考核鉴定意见：单位负责人（签字）年 月 日（4/5）同意按期转正的理由或转正的原因：批准单位（盖章）年 月 日备 注： 说明：考核鉴定内容包括： 一、思想方面：政治思想表现，劳动和工作态度，思想政策水平，组织纪律，群众关系，受过何种表扬、批评。二、业务方面：专业基础理论在实际工作中运用如何，做出哪些突出成绩，有哪些合理化建议，有何专长。（5/5）普通高等学校毕业生工资定级审批表单位： 年 月 日姓名性别出生年月政治面目何时何校毕业参加工作时间现在工作职务定级前工资级别定级前工资金额本人简历单位意见批准机关意见 同意定交通部部属企业行政管理人员、工程技术人员工资标准 级元。套入 技能工资 级 元。从
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