安全生产管理aPPT课件

16 04 2020 孤独的树制作 1 安全生产管理 厂长经理安全培训教材 16 04 2020 孤独的树制作 2 一 设置安全生产管理机构要求 1 高危从业单位 危险性较大的矿山开采 建筑施工和危险物品的生产 经营 储存活动的生产经营单位 必须设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员 是否设置机构或者配备多少专职管理人员 根据危险性和规模的大小等因素确定 第一节安全生产的组织保障 16 04 2020 孤独的树制作 3 2 其他生产经营单位 从业人员超过300人的 必须设置机构或者配备专职管理人员 是设置机构 还是配备专职管理人员 根据危险性和规模的大小等因素确定 从业人员在300人以下的 可不设置机构 但必须配备专职或者兼职的管理人员 或者委托具有国家规定的相关专业技术资格的安全生产中介服务机构或工程技术人员提供安全生产管理服务 但保证安全生产的责任仍由本单位负责 16 04 2020 孤独的树制作 4 二 安全生产投入 对安全生产投入的基本要求 生产经营单位必须安排适当的资金 用于改善安全设施 更新安全技术装备 器材 仪器 仪表以及其他安全生产投入 以保证生产经营单位达到法律 法规规定的安全生产条件 并对由于安全生产所需的资金投入不足导致的后果承担责任 安全生产投入用途 安技措工程 完善安全设备 课题研究 培训教育 劳动保护等 资金保证 董事会 厂长 经理 投资人 16 04 2020 孤独的树制作 5 第二节安全生产管理制度 一 生产经营单位的安全生产规章制度的功能生产经营单位的安全生产规章制度是生产经营单位安全生产管理的标准和行为规范 是国家安全生产法律 法规在企业的延伸和生产经营实践的具体化 1 明确安全生产职责2 规范安全生产行为3 建立和维护安全生产秩序二 建立的安全生产规章制度包括 1 安全生产责任制 谁干什么 16 04 2020 孤独的树制作 6 2 各种生产设备的技术操作规程3 各工种 各岗位的安全操作规程4 安全生产教育制度5 安全生产检查制度6 安全生产奖惩制度7 违章处罚制度8 事故调查报告制度9 事故处理和责任追究制度 怎样干 的制度 干不好怎么办的制度 16 04 2020 孤独的树制作 7 三 制定安全生产规章制度的程序 组织编写组 收集研究有关法规 标准 提出安全生产管理措施 调查本单位的基本情况 进行危险害因素辨识 拟制规章制度条文 广泛征求修改意见 修改定稿 上报领导或有关机构审批 拟文颁布 16 04 2020 孤独的树制作 8 四 制定安全生产规章制度的要求 1 依法制定 结合实际2 有章可循 衔接配套3 科学合理 切实可行4 简明扼要 清晰具体5 与时俱进 不断完善 16 04 2020 孤独的树制作 9 2 1生产经营单位的安全生产责任制 建立安全生产责任制的必要性 安全生产法 明确规定生产经营单位必须建立 健全安全生产责任制 安全生产责任制是生产经营单位各项安全生产规章制度的核心 是生产经营单位行政岗位责任制和经济责任制度的重要组成部分 也是最基本的职业安全健康管理制度 安全生产责任制是按照职业安全健康工作方针 安全第一 预防为主 和 管生产的同时必须管安全 的原则 将各级负责人员 各职能部门及其工作人员和各岗位生产工人在职业安全健康方面应做的事情和应负的责任加以明确规定的一种制度 核心 生产工作与安全工作 五同时 计划 布置 检查 总结 评比全员 全层次 全过程 16 04 2020 孤独的树制作 10 建立安全生产责任制的要求 1 符合国家安全生产法律法规和政策 方针的要求 并应适时修订 2 责任制体系要与生产经营单位管理体制协调一致 3 根据本单位 部门 班组 岗位的实际情况 明确 具体 具有可操作性 防止形式主义 4 要有专门的人员与机构来保障落实 5 同时建立监督 检查等制度 特别要注意发挥职工群众的监督作用 以保证责任制得到真正落实 16 04 2020 孤独的树制作 11 安全生产责任制的内容 安全生产责任制要切实做到 纵向到顶 纵向到底 横向到边 人人有责 管生产必须同时管安全 横向各职能部门的安全生产职责纵向各级人员的安全生产职责 单位主要负责人 生产经营单位的法定代表人或者主要经营管理者是该单位的安全生产第一责任人 分管安全生产的负责人是安全生产直接责任人 单位其他负责人 职能管理机构负责人及其工作人员 班组长 岗位作业人员 16 04 2020 孤独的树制作 12 1 生产经营单位主要负责人 安全生产第一责任者的职责 1 建立 健全本单位安全生产责任制 2 组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程 3 保证本单位安全生产投入的有效实施 4 督促 检查本单位的安全生产工作 及时消除生产安全事故隐患 5 组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案 6 及时 如实报告生产安全事故 16 04 2020 孤独的树制作 13 2 生产经营单位其他负责人在各自职责范围内 协助主要负责人搞好安全生产工作 3 生产经营单位职能管理机构负责人及其工作人员负责人按照本机构的职责 组织有关工作人员落实安全生产责任制 对本机构职责范围的安全生产工作负责 工作人员在本人职责范围内做好有关安全生产工作 16 04 2020 孤独的树制作 14 4 班组长贯彻执行本单位对安全生产的规定和要求 督促本班组的工人遵守有关规章制度和安全操作规程 不违章指挥 不违章作业 遵守劳动纪律 5 岗位工人接受安全生产教育和培训 遵守有关安全生产规章和安全操作规程 不违章作业 遵守劳动纪律 特种作业人员必须接受专门的培训 经考试合格取得资格证书 方可上岗作业 安全生产责任制的5个层面 主要负责人 其他负责人 职能管理机构负责人及其工作人员 班组长 岗位工人 16 04 2020 孤独的树制作 15 安全生产责任制的落实 只有生产经营单位的从业人员都严格执行和落实本单位的安全生产责任制 做到各在其位 各司其职 各尽其责 该单位的安全生产才有保障 因此 狠抓落实是安全生产责任制最为关键的环节 要使生产经营单位的安全生产责任制能不折不扣地执行 落实 就必须做到 教育激励 自我约束 检查督促 失职必究 16 04 2020 孤独的树制作 16 2 2安全生产教育培训 安全生产法要求高风险单位的主要负责人考核上岗高风险单位的安全管理人员考核上岗从业人员合格上岗四新岗位培训上岗特种作业持证上岗 16 04 2020 孤独的树制作 17 安全生产教育分类 按对象 主要负责人 安全管理人员 其他管理人员 员工按内容 法制 道德 技术 技能 意识 按级别 厂级 车间级 班组级 按性质 一般安全知识 特种作业安全知识 16 04 2020 孤独的树制作 18 企业主要负责人的教育 原则 通过资质单位岗位资格安全培训认证 规定 高风险单位 48学时 年 再培训 16学时 年 其他单位 32学时 年 再培训 12学时 年 内容 方针 政策 法律 法规 标准 安全生产的新技术 新知识 安全生产管理经验 典型事故案例 16 04 2020 孤独的树制作 19 企业安全管理人员的教育 原则 通过资质单位岗位资格安全培训认证 规定 高风险单位 48学时 年 再培训 16学时 年 其他单位 32学时 年 再培训 12学时 年 内容 应比主要负责人多掌握具体管理知识 工伤保险的规定 事故和职业病管理 统计 报告 调查 处理 事故现场勘验 应急措施 编制应急救援预案 16 04 2020 孤独的树制作 20 新从业人员的培训 主要形式为三级教育 即 进行厂 矿 车间 班组三级安全生产教育培训 培训时间 24学时 72学时 培训内容主要为 厂级 安全生产基本知识 本单位安全生产规章制度 劳动纪律 作业场所和工作岗位存在的危险因素 防范措施及事故应急措施 有关事故案例等 车间级 本车间安全生产特点和规章制度 作业场所和工作岗位存在的危险因素 防范措施及事故应急措施 预案 班组级 岗位安全操作规程 生产设备 安全装置 劳动防护用品用具的正确使用方法 事故案例 16 04 2020 孤独的树制作 21 转岗 复岗 四新人员培训 转岗 调整工作岗位复岗 离岗一年以上重新上岗四新 新工艺 新技术 新设备 新材料要求 培训级别 车间级 第二级 或技术部门培训形式 授课或现场培训内容 有针对性的培训结果 考试 建档 记录 16 04 2020 孤独的树制作 22 特种作业人员培训 特种作业人员条件 年满18周岁 初中以上文化程度 身体健康 无职业禁忌症 考核合格特种作业的范围 电工作业 金属焊接 切割作业 起重机械 含电梯 作业 企业内机动车辆驾驶 登高架设作业 锅炉作业 含水质化验 压力容器作业 制冷作业 爆破作业 矿山通风作业 矿山排水作业 矿山安全检查作业 矿山提升运输作业 采掘 剥 作业 矿山救护作业 危险物品作业 经国家有关部门批准的其他的作业 16 04 2020 孤独的树制作 23 培训层次 资格培训 集中培训 考核 持证上岗 复审培训 一般2年 本工种10年以上者4年 离岗半年以上者重新进行操作技能考核 培训内容 以实际操作技能考核为主 次之为安全技术理论 培训机构 国家资质认可 考教分离 培训教