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文档简介
转变服务观念学习内容1、一个医院的发展,观念是第一位的,观念决定一切,思路决定出路。2、观念就是我们对事物的看法和态度。好的观念 积极的心态好的态度好的行为好的结果良性机制不好的观念 不好的态度不好的行为不好的结果恶性循环。3、用心服务,创造感动。4、没有做不到,只有想不到,没有做不好的事,只有不用心做事的人。5、过去我们 6 种错误的观念:1 )认为病人在求医, 2)只看病不看人, 3)只关心技术标准,不关心病人的满意度, 4)以医生(医院)为中心,而不是以病人为中心,5)只关心效果,不关心病人的感觉, 6)缺乏换位意识和主动服务意识。6、6 种等级的医务人员:把病人当亲人,把病人当朋友,把病人当熟人,把病人路人, 把病人当有病的人,不把病人当人。7、把病人看成什么人?把病人看成上帝不现实,把病人看成衣食父母最实际,把病人看成朋友最平等(最现实) ,能把病人看成亲人更可贵。8 、影响我们的往往不是事物本身,而是我们对事物的看法。对事物的看法会影响我们的行为。9、竞争: 1) 做别人不做的,做出特色,2)做别人想不到的,做出意外,3)做别人做不好的,做成精品, 4)做别人不在乎的,做出感动,5)做别人想不到的,做出奇迹。10 、主动服务,全员服务,全面服务,全员营销。11 、观念转变的效益是做出10% 的改变,就可能得到100% 的回报。12 、要有良好的心态:积极的心态,回零的心态,感恩的心态,平衡的心态,负责任精品资料的心态。13 、要想到:当我们抱怨鞋太差时,还有很多人光着脚,当我们抱怨工作不如意时, 还有很多人辛苦的在找工作。14 、抱怨有什么用?1) 别告诉我你工作有多努力,告诉我你完成了什么2) 别抱怨你付出的多,得到的少,告诉我你创造了多少价值3) 别告诉我你很忙,告诉我你解决了哪些问题15 、三本书告诉了你什么:不听废话,拿结果说话你在为谁工作没有借口,只有行动没有任何借口别告诉我做不到,一起商量怎么去做把信交给加西亚。16 、凡事感激:1)感激单位提供了这么好的岗位,2)感激领导的重视, 3)感激同事的合作, 4)感激老百姓给我们的机会,5)感激家庭的理解和支持,6 )感激朋友的知心和鼓励。17 、态度决定结果:我们对病人多说的话不会白说,我们为病人多做的每一件事都不会白做,病人都在心时替我们记着,肯定会报答我们(物质上、精神上、记着也是回报)。18 、不是老百姓不感动,而是我们没做让老百姓感动的事。19 、心有多大,事业就有多大,心有多宽,道路就有多宽,只有珍惜已经得到的,才能得到你想要的。20 、换位思维,将心比心,按照病人的期望去做,才能取得成功。21 终极服务: 1)首诊负责到底的服务, 2)朋友式的服务, 3)以病人为中心的服务,精品资料4)一站满意的服务, 5)全面全程的服务, 5)一生一世的服务, 7)没有终生的服务。22 、病人是买方,购买的不仅仅是我们的服务,我们的技术,更重要的是我们服务的精神、态度。23 、细节决定成败,医院提供“精细化”管理和服务,才能成为独特性和品牌。24 、品牌就是独特性,就是特色,就是高附加值,就是质量保证,就是精品。25 、精品就是把细节做到极致。26 、思考:树上有5 只鸟,猎人瞄准其中一只,开枪后打下来一只,那么树上还剩几只鸟?故事带给我们的启示:得罪一个病人,就不仅是得罪一个人,感动一个病人也 不单单是感动一个人,试着每天感动一个病人。27 、素质决定质量,医务人员如何提高自己的素质:1 )转变观念和态度, 2)扩大知识面,增加知识量,以病人为中心和知识, 3)掌握基本技能:三项魅力(身体的魅力、品质的魅力、行为的魅力) ,三项技能:(解释教育技能、说服的技能、沟通和感情共鸣的技能) , 4)对工作充满激情, 5)提高技术水平。28 、优质服务的要求( 10 个方面):1)优质的环境, 2)优质的流程, 3)优质的观念,4) 优质的感情交流,良5)好的持久的医患关系,6)良好的技术服务质理,7)帮助病人解决问, 满足病人需要, 8)价格合理, 有较高的附加值, 9 )优质的售后服务10),病人有良好的满意度(最高的满意度就是感动)。29 、服务到底是什么:服务就是提供者和接受者之间的相互交往、沟通、理解和合作, 从而达到相互满足需要的过程。服务的本质就是人际交往。30 、一个人的成功,只有15% 是由于他的专业技术,而85% 要靠人际关系沟通和他的做人处世能力。精品资料学会说话,说话不在于说了什么,而在于怎么把话说出来。学会说好话,说好话是成本低、效果好的交往方式。1) 对领导说好话得到关心、帮助,2) 对同事说好话得到合作、支持,3) 对病人说好话得到市场、信任,4) 对亲人说好话得到理解和疼爱,5) 对所有碰到的人说好话得到好声誉。31 、21 世纪社会发展以人为本,人的发展以健康为本,健康服务以人为中心,医疗服务以病人为中心,人性化服务,是医疗服务竞争的主题,是医院发展的核心战略。32 、五讲 :讲学习,讲团结,讲奉献,讲实干,讲创新33 、四优: 优美的微笑,优良的技术,优质的服务,优秀的业绩34 、三热爱 :热爱妇幼,热爱职工,热爱医院,35 、四个对待:1) 对待工作:要充满激情,全力以赴-要做就做最好的。2) 对待患者:要充满恩情,精心服务-要用我们的真心换取患者的感动。3)
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