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文档简介

二、达标训练(一)单项选择题(请在A、B、C、D选项中选择一个答案填在括号内。若不同意给定的选项,请将你的答案写在E项的横线上。)1相信自己行,是一种信念,也是一种力量。一句(),让人们持有的是相信自己、必定成功的态度。A“太好了”B“我能行”C“我真棒”D“我能帮你吗”E其他:2()是自信的误区。A自尊B自卑C自负D自卑和自负E其他:3()的人在完成一项任务时,心无旁骛,注意力高度集中,全力以赴。他们用最平静的心态、最真诚的合作做事情。A自信B合作C自卑D自尊E其他:4你觉得下面哪种行为不是自信的表现?()A临近期末考试了,小琴还忙着编她的“小人书”。她说:“我学习好,用不着临阵磨枪!”B遇到问题,我及时请教老师和同学C我数学成绩不太好,可是我相信自己能学好D老师批评我的时候,我总能虚心接受E其他:5在第28届奥运会女子69公斤级举重比赛中,中国选手刘春红以抓举1225公斤、挺举153公斤、总重量2755公斤的成绩,毫无争议地摘走了金牌,并打破了这个项目的抓举、挺举及总成绩三项世界纪录。这个年仅19岁、半路出家的选手,无论是在平时的训练还是在比赛中,都始终带着微笑。从刘春红的微笑中,我们可以看出()是她成功的重要因素之一。A乐观B好奇C天赋D专注E其他:(二)是非判断题1自信是人对自身力量的确信。()2自信永远是准确的自我定位和客观的自我评价,永远是一种科学的进取精神和冷静的态度,永远是遇到困难永不低头的巨大精神力量。()3乐观、好奇与专注是有助于自信者成功的心理品质。()4所谓快乐人生三句话,就是“太好了”、“我能行”和“你真棒”。()5虚心是不自信的表现。()(三)简答题在下列人选中,选出你认为最自信的一个人,说出最能体现他(或她)自信的神情、话语或行为等方面的事例。也可以写出你认为最自信的其他人的名字和事例。周恩来郎平邓亚萍葛优刘欢杨利伟其他()我认为最自信的人是:。他(她)给我留下的深刻印象是:三、综合能力训练(一)单项选择题(请在A、B、C、D选项中选择一个答案填在括号内。若不同意给定的选项,请将你的答案写在E项的横线上。)1唐永亮爱好广泛,特别喜欢读书,自称班里的“小百科全书”,从来不屑于听老师在课上讲的“浅显”的文史知识和科学常识,并时而“旁征博引”地给老师“补充”内容。他积极自荐,代表班里参加学校的“百科知识擂台赛”,结果却与“名次”无缘,他觉得很没面子。你认为他失败的主要原因是()。A自信不足B没有发挥好C天外有天,人外有人D过于自负E其他:2田涛是一个被人收养的艾滋孤儿,他从不敢和别人提起自己的亲生父母,更不敢承认自己是艾滋孤儿,他怕被别人歧视。你认为田涛这样做是()。A自我保护的好办法B自卑的表现C不孝敬父母D不诚实E其他:3段齐骏在入学近一年的大大小小的考试中,成绩总是名列前茅。从他的言行中,你能分析出他取得好成绩的原因吗?()A他上课时从来不做笔记B除了作业,他不做任何练习题C他总是对别人说:“我是最棒的!我肯定能学好!”D他听讲时经常心不在焉E其他:4潘天一非常顽皮,自我约束能力很差,脾气又很暴躁,经常和同学发生冲突,甚至敢和老师顶撞。他对照书上说的“多动症”特征,总认为自己有“多动症”。直到开始学习小提琴,他才发现自己的长处:他能每天自觉地坚持一个小时的练习,而且从不“多动”。在一起学习的同龄孩子中,他的进步最大!他开始坚信自己聪明、有毅力,终于发现了自己的潜能!从这一事例中,我们可以得出的结论是()。A发现自己的长处,是自信的基础B顽皮是小孩的天性C金无足赤,人无完人D不能简单地以某些症状判定“多动症”E其他:(二)案例分析题你怎么评价这位老师的做法?她的做法给那位“孤独”的学生带来了什么影响?你有过类似的经历吗?试着用简短的语言写出来。四、拓展训练题(一)心理测试你是一个自信的人还是羞涩的人?1你知道朋友的家在这条街上,可是门牌号记不清了,这时你会()。A按响一家门铃打听(1) B找电话亭打电话询问一下(3)C慢慢一家家找(5)2如果老师让你对他直呼其名,你会感到()。A很高兴(1) B无关紧要(3) C有点不习惯(5)3进入一个全是陌生人的房间时,你会()。A犹豫半天才进去(3) B等到有其他人来时才随着一起进去(5)C毫不犹豫地走进去(1)4在班会上,如果你有个不同的想法要谈,你会()。A直接提出(1) B会后向有关人员私下提出(3)C希望有人代你提出(5)5你和家人一起去餐厅吃饭,看到一个你喜欢的名人,你会()。A很想请他签名,但不敢去(5) B在家人的鼓励下,提出你的要求(3)C自然地走到他桌前问好(1)6在一次小型聚会上,当看到一位吸引你的异性时,你会()。A希望他(她)能够注意到自己(5) B请朋友引见(3)C走上前做自我介绍(1)7学校搞联欢,老师委托你当主持人,你会()。A欣然接受(1) B答应试试(3)C坚决推辞(5)8家里来了一位你从没见过面的客人,你会()。A轻松地进行攀谈(1) B有点紧张,后来就好了(3)C一直担心自己举止失当(5)9买回一件新款的时装,你何时开始穿?()A先放着,等到家人催促才穿(5) B看到周围有人穿上同款的,才敢穿(3)C回家就穿上(1)10如果你是合唱队的成员,当指挥给队员排位置时,你希望被安排在()。A第一排观众视线的焦点上(1) B有队员遮挡的位置(5)C随便哪儿,只要不是中间就行(3)评分标准:将各选项后的分值相加,即可得出总分。结果分析:1020分:你是个十分自信的人,很少拘谨,这使你能捕捉到更多施展才华的机会。但是你必须要注意分寸感,才能更好地维护自己的尊严。2137分:你是一个稍为羞涩的人,这会给你的行事造成一些障碍。但如果处理得当,它反而会成为你惹人喜爱的因素之一。3850分:你的羞涩心理较重,不喜欢公开亮相,无意与他人竞争,遇事犹豫不决,不善交际。但另一方面,你为人谨慎,凡事多为别人着想,这是你的长处。你也许不适于领导他人,却是很好的合作伙伴。(二)活动设计高喊一声:“我能行!”在第28届奥运会女子69公斤级举重比赛中,我国运动员刘春红和教练马文辉一个在台上、一个在台下,大喊的声音此起彼伏,成为比赛中一道独特的风景。原来这简单的吼声里蕴藏着玄机,它不仅给对手以威慑,更是给自己树立了信心。你或许刚刚开始一个人骑车上学,路上很胆怯;或许面对一下子变长的课文、变厚的教科书,你感到很不安找出你面临的最大问题(比如,骑车上路),每天也对自己高喊一声:“我能行!”你不妨自己选择画“正”字或在日历上做标记的方法,看看自己多长时间后真的行了。那时,再把自己的成功与喜悦,与父母和好友一道分享!每天努力一点点,每天进步一点点!作为初中生,你的自主精神和自律能力越来越强了。在按照自己的目标完善自我的道路上,你一定还有需要努力的方面吧。以下表为例,把自己的努力过程和成绩记录下来,看看自己能否做得更好!日期具体努力方面努力实录自我评价他人评价月日(星期一)月日(星期二)月日(星期三)月日(星期四)月日(星期五)建议:可以根据自己的实际,列出每天“具体努力方面”的内容,可以是一项,也可以是几项。“努力实录”中应具体记录你努力的实际情况和结果;“自我评价”,建议你制订大致的评分标准,以分值的形式记录下来。我的评分标准:(三)课后收获我的收获:五、课外探究发现自己的长处,是自信的基础。但在不同的环境里,每个人显露自己长处的机会并不均等,你身上一定有老师、同学和家长没发现的优点。认真回想一下,找一个你认为最能展示自我、却尚未被别人认可的长处,设计一下如何让大家尽快了解你的这一优点。你可以从“待展现的长处”、“让长处变得更长”、“创造展现长处的机会”等几个方面设计,也可以按照自己的意愿设计并实践,看看你是不是因此变得更自信了!六、资料下载自信是自觉而非自傲自信的人敢于尝试新的领域,能更快地发展自己的兴趣和才华,更容易获得成功。自信的人也更快乐,因为他不会时刻担心和提防失败。自信的第一步:不要小看自己,多给自己打气。自信的秘密是相信自己有能力。“天生我材必有用”。每个人都有自己的特性和长处,值得看重和发挥。美国盖洛普公司最近出了一本畅销书现在,发掘你的优势。盖洛普的研究人员发现:大部分人在成长过程中都试着“改变自己的缺点,希望把缺点变为优点”,但他们却碰到了更多的困难和痛苦;而少数最快乐、最成功的人的秘诀是“加强自己的优点,并管理自己的缺点”。“管理自己的缺点”,就是在不足的地方做得足够好;“加强自己的优点”,就是把大部分精力花在自己有兴趣的事情上,从而获得无比的自信。自信是一种感觉,你没有办法用背书的方式“学习”自信,而唯一靠“学习”提升自信的方法就是以实例“训练”你的大脑。要得到自信,你必须成为自己最好的啦啦队,每晚入睡前不妨想想,今天发生了什么值得你自豪的事情?你得到了好的成绩吗?你帮助了别人吗?有什么超出了你的期望吗?有谁夸奖了你吗?我相信每个人每一天都可以找到一件成功的事情。你会慢慢发现,这些小成功可能会越来越有意义。自信的第二步:用毅力、勇气从成功里获得自信,从失败里增加自觉。有时,你可能没做过某一件事,不知道能不能做成。这时,除了毅力外,你还需要勇气。有勇气尝试新事物的同时,也必须有勇气面对失败。你不能只凭匹夫之勇去做注定要失败的事。但当你畏惧失败时,不妨想一想,你怕失去什么?最坏的结果是什么?你不能接受吗?自觉的人会从失败中学习,认识到自己不适合做什么事情,再提升自己的自觉。一个自信和自觉的人,如果能勇敢地尝试新的事物,并有毅力把它做好,他就会从成功里获得自信,从失败里增加自觉。自信的第三步:自觉地制定具体的目标,虚心地接受他人的评估。培养自信也要设定具体的目标,一步步地迈进。这些目标也必须是可衡量的。自信绝非自我偏执,不容许自己犯错,或过度自我中心,失去客观的立场。情商中的自觉有两个层面:自觉的人不会过度地自我批评,也不会天真地乐观,他们能客观地评估自己。所以,他们会坦诚地面对自己的能力极限,不会轻易地接受自己能力范围外的工作。当然,他们仍乐于接受挑战,但会在接受挑战时做客观的风险评估。这样的人不但对自己坦诚,对他人也坦诚。坦诚地面对失败会得到别人的信赖,因为他们知道你接受了教训。坦诚地面对自己的缺点也会得到别人的尊敬,因为他们知道你不会自不量力。自觉的人不但公平地评价自己,还主动要求周围的人给自己批评和反馈。他们明白,虽然自己很自觉,但别人眼中的自己是更为重要的。一方面,别人眼中的自己更为客观,另一方面,别人眼中的自己才是真正存在的自己。也就是说,如果别人都认为你错了,只有你自认为没有错,那么在社会、学校或公司眼中,你就是错了。所以,你必须虚心地理解和接受别人的想法,而且以别人的想法作为最终的标准。(节选自:微软全球副总裁、微软亚洲研究院首任院长李开复给中国青年学生的一封信)第二课扬起自信的风帆二、达标训练(一)单项选择题1 B2 D3 A4 A5 A(二)是非判断题1 2 3 4 5 (三)简答题本题的设计意图

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