广州美东百货股份有限公司诚聘新鲜英才加盟.doc

此文档收集于网络，如有侵权，请联系网站删除广州美东百货股份有限公司诚聘新鲜英才加盟！ 美东百货是广州首家时尚休闲百货，具有浓烈的日式百货风格，尊踞最具独特氛围的千年旺地东山，地处农林下路黄金商圈中段，拥有长达140米的繁华街面，经营面积共九层，近4万平方米。美东百货顺应零售业细分趋势，注重成长中品牌认知度较高的中产阶级，市场定位精准，有机组合境内外350余个前沿时尚品牌。同时糅合购物中心元素，增加近20%的休闲功能配套，增强了购物过程的多样性和享乐感。独特的内部装饰环境，精细化的管理和人性化服务，带给消费者全新的购物体验。日前，美东百货携手广东吉之岛在威斯汀酒店举行签约仪式，成为国内首家引入永旺旗下SM业态的百货公司，是零售新锐品牌与永旺集团强强联手之举。品类经营专业化分工是新型百货的特点，也是广州本土百货公司的首次尝试。美东百货由中国商界领军人物谢仕平亲自担纲，其管理运营团队由国内首席商业管理集团世品国际的骨干人员和丰富专业技术经验的著名零售企业专家组成。这支在业内已享有极高声誉的零售精英队伍，将博采国际一线商业运营理念，运用先进的业主、经营、物管联合一体化的经营模式，整合多方资源，以成熟的运作经验与雄厚的团队实力，打造国内新锐零售品牌，并立志将其向连锁化和公众公司方向发展开拓。 本次招聘专为大学应届毕业生，或者拥有1-2年工作经验的历届大学毕业生开设。通过适当的定位、指导和职业发展，旨在促进组织更新，为公司发展注入新鲜的人力资源，以满足公司业务扩张的需求。欢迎有志以零售行业为职业发展方向的优秀人才加入我们的团队！简历（随附近期照片）请投至hr_，合则约见。面试流程为：电话面试人力资源总监/用人部门总监面试+笔试总经理面试三个阶段。公司地址：广州市越秀区环市东路371-375号世贸大厦北塔2802 招聘职位：各部门初级管理职位（8人）网址：职位详情1、 采购部招聘职位：业务专员【招聘要求】1、本科以上学历，专业不限(财务管理、金融学、经济学、工商管理、市场营销等优先考虑)；2、良好的职业精神和沟通谈判技巧，并有一定商业敏感度； 3、有较强的逻辑思维和数据敏感性，；4、熟练使用Windows操作系统及各种办公自动化应用软件；5、反应灵敏，态度积极，自我激励，诚实稳重；6、能承受一定的工作压力，注重工作效率和质量；【工作职能】1、负责建立及维护内部资料库，收集、整理及分析同行业各市场动态信息、经营状况及客户资料等，拓宽客户来源，适时把握商机，有效地进行市场调查和客户走访。2、负责与采购业务相关的合同及附件的起草、校对、评审工作，及时向相关部门作出反馈，并整理更新客户资料，定期总结采购部门业绩。3、负责上传商场各商户资料、经营信息及行业发展动态信息到公司网站及各大行业网站。4、做好与客户的沟通、协调、互动工作，为客户准确传递有价值的信息。2、 公共关系部招聘职位：行政专员【招聘要求】1、本科以上学历，相貌端正，中文、管理、经济等相关专业优先；2、擅长公文、报告、策划案写作，有出色的语言表达能力和扎实的文案功底；3、英语优秀，听说读写能力流利；4、熟练使用Windows操作系统及各种办公自动化应用软件；5、性格外向、开朗，工作耐心、认真负责，善于与人沟通、有亲和力；5、良好的职业精神，能承受一定的工作压力，注重工作效率和质量。【岗位职能】1、起草、修订公司制度，撰写日常公文、报告等相关文书资料；2、公司会务的组织安排，会议纪要的编写，并对决议事项进行催办、查办和落实； 3、负责工程合同、广告合同、招商合同的整理保管工作。； 4、及时更新、制作及美化网站页面，负责企业刊物编辑和宣传栏的更新完善； 5、企业文化活动方案的制订与组织实施； 6、协助活动策划、促销文案等工作。7、其他商务、外联工作：各类资质的年审、报备及管理，与合作伙伴的商务接洽等。招聘职位：人力资源专员【招聘要求】1、企业管理、行政管理、或人力资源管理相关专业本科以上学历；2、具有高度责任感，耐心细致，有较好的统筹工作能力；3、形象气质好，大度开朗、包容性强，具有强烈的集体认同感与团队合作精神； 4、熟悉国家和广州劳动人事政策与行政法规，具备人力资源管理必备的管理理论与系统知识； 5、具备较强的组织协调能力，对企业文化与品牌建设有丰富的理论基础。【岗位职能】1、负责招聘录用、培训开发、劳动关系等人力资源模块的有效实施； 2、与各部门进行有效的沟通获取准确的招聘需求，对应聘人员进行初筛、初试，提供面试候选人，对招聘工作进行总结、分析，确保招聘工作的及时、准确的进行； 3、指导员工及各级主管/经理有效利用绩效管理工具，使各团队保持高绩效及较高的员工敬业度。跟踪绩效管理进度，确保年中及年末的绩效回顾，并督促绩效改进计划的及时实施；不断优化绩效管理流程。4、负责对所有新进员工进行有关公司背景、文化、规章政策、业务等全面的培训，帮助新员工了解公司业务及适应其岗位职责的需要。包括培训生计划的实施及跟进工作。5、人员的入、离职、转正、社保缴纳等手续的办理； 6、人员的劳动合同及档案的管理，及数据库的及时统计与更新，保证内部人事资料的完善。招聘职位：VIP客服专员【招聘要求】1、新闻学、传播学、中文、经济管理类相关专业，大学本科以上学历，相貌端正，形象佳；2、良好的在校表现和社会实践纪录；3、时尚感强、能把握潮流，熟练了解终端消费者优先；4、熟悉专业创意方法，思维敏捷，洞察力强，文字功底扎实，语言表达能力强；【岗位职能】1、开拓机团客源，维护顾客关系，推行个性化机团购物、购卡服务；2、保持VIP会员中心的日常运作；3、制定客户服务规范和制度，设计并优化客户服务各种流程；4、研究制定顾客精细化服务方案，持续开展服务创新。5、安排参观接待、商务外联等工作。6、协助公司各类对外活动的执行和推广。3、 财务部：招聘职位：会计【招聘要求】1、具有广州市户籍。2、财经类全日制大学本科以上学历，熟悉会计学及经济税务法规的专业知识。3、熟悉会计电算化和EXCLE表的运用，了解Oracle财务软件使用。4、能独立完成记帐，出报表，报税及银行往来等相关工作。5、协助采购部，催缴物业费等费用的收缴工作，并按公司各项考核指标提供财务数据。6、具有高度的责任心以及良好的团队协作精神，能承担一定的工作压力。【岗位职能】1. 负责公司财务工作，包括客户结算、日常费用支出、记帐、出财务报表、报税、银行业务往来等。2. 协助编制月度、年度费用预算表，并对预算执行情况进行监督、分析。3、审核工资表并发放、审核各类凭证、报表及各类费用支出情况。3. 负责与银行、工商、税务等部门的对外联络工作，协调与各部门之间关系。招聘职位：信息管理专员【招聘要求】1、计算机/电子信息类专业，本科以上学历； 2、熟练使用办公软件，以及SQL数据库、VFP等软件； 3、了解信息化系统，有使用维护经验者优先；4、熟悉计算机硬件并能进行常见故障排除，对POS机有一定了解，有硬件与网络维护经验者优先；5、了解基本网路架构，熟悉局域网组网、维护以及日常管理； 6、具备良好的沟通协调能力，具有较强的学习与适应能力。【岗位职能】1、公司信息化系统的日常维护工作,协助业务部门使用信息化系统 。2、完成公司内部使用人员的信息化系统培训。3、协助负责公司各软件系统、硬件系统及机房的正常运转。4、为本企业及供应商提供分析报表。5、公司网站和内部办公系统的维护。4、 营运部：招聘职位：营运管理员【招聘要求】1、本科以上学历，专业不限；2、对百货营运管理有浓厚兴趣，善长流程管理、细节管理；3、具备全局管理意识和控制能力； 4、优秀的组织与沟通能力和强烈的服务意识，能够承受工作压力。【岗位职能】1、负责商场内店铺管理，包括营业员、货品、商场开闭管理等；2、负责楼面消防、安全用电、环境卫生的监督检查工作，发现问题及时处理解决，做到现场管理规范化； 3、协调各商户的关系，控制各商户的日常营业规范；4、总结归纳营运管理报告，协助、督促楼层管理人员的日常工作。5、协助开展公司各种商业活动的执行和推广工作。5、 物业部招聘职位：物业管理员【招聘要求】1、本科以上学历，专业不限，物业管理或工程等相关专业优先；2、能够组织协调开展物业管理工作，执行力和规划能力强，协助提升项目品牌知名度；3、熟悉物业管理有关分包管理及招投标管理者优先；4、具备全局管理意识和控制能力； 5、优秀的组织与沟通能力和强烈的服务意识，能够承受工作压力。【岗位职能】1