辅导员岗位说明书

1/6辅导员岗位说明书职务名称辅导员部门经管系办公室职务代码工作地点系办公室、教室在职者岗位关系间接上级学院党办、学生处、学生科、系主任、系书记直接上级系办公室主任直接下级所负责管理年级的班主任、系团总支学生会内部联系学院党办、院办、学生处、学生科、团委，系党总支部、系办公室外部联系学生家庭、校企合作单位、学生顶岗实习的企业单位工作概要在学院党办、学生处、系主任、系书记领导下，负责大学生的思想教育与管理工作，包括学生日常事务工作、班主任工作、完成党办、学生处下达的教学任务以及协调系团总支学生会学生干部开展各类活动，组织引导学生健康成长。岗位职责1、全面负责学生日常工作和组织协调各班班主任管2/6理班级工作。2、负责学生的思想政治教育，按照学校有关要求，深入学生宿舍与课堂，研究与解决学生中出现的各种问题，维护好校园的安全与稳定。3、每学期开学时，上交本学期的工作计划，学期末时上交本学期的工作总结。4、出席院、系部和年级的各种会议。5、组织指导学生开展文娱、体育、社会实践等活动。6、熟悉并及时传达政府和学校的帮困政策，落实好对经济困难学生资助的工作。如助学贷款、国家助学金、国家奖学金、陈戈平教育基金等的评估与发放7、做好奖励与惩处工作，对重大违纪事件，对违反纪律构成处分的学生提出处理意见，及时解决和配合学生处解决。8、及时向本系学生传达学院、系的最新动态9、负责落实学生的评优评奖和就业指导工作10、负责班级学风与班风建设，落实学生党员与学生干部的培训与教育。11、负责学生的请假工作，做好学生管理有关材料的归档工作。3/612、做好本系班主任的考核评优工作，做到公平公正，充分调动他们的工作积极性。13、安排与指导二年级的学生入住文明社区。14、积极联系各部门，做好上情下达的工作。岗位条件1、一般在系办公室办公，还兼任教学工作2、因工作需要，配备电脑、网络、打印机、电话、扫描机、复印机等。调任、晋升和培训机会本职位为系中层管理职位，可能调任其他相关职位或晋升为系办公室主任，学院党办、学生处、学生科、团委的相关职位。在学院外部有相关管理课程培训的机会。辅导员的工作规范年龄28岁以上性别不限学历本科学历以上专业或相关培训管理类专业及相关培训工作经验有管理或学生工作相关经验体能要求身体健康、反应快速、灵活善变知识与技能1、句有心理健康教育、职业教育、思想教育的能力和理论水平及相关知识。4/62、需要具备较为专业的教育学、管理学和人文自然学科的知识。3、善于与人沟通，有独立工作的能力。4、具备企业管理专业知识或学生工作的相关经验。5、有较强的计划、组织、控制和协调的能力。其他特性1、敬业爱岗、无私奉献2、性格开朗、积极、向上3、工作作风严谨求实、责任心强、注重细节4、要在工作中培育和突显创新精神。辅导员岗位说明书相关内容出纳详细岗位说明书职务名称出纳所属部门财务部工作职责1在财务主管领导下，按照国家财会法规、公司财会制度的有关规定，认真办理提取和保管现金，完成收付手续和银行结算业务2根据审核无误的手续，办理银行存款、取款和转帐结算业务3登记现金和炊事员岗位说明书岗位名称炊事员岗位编号所在部门行政部岗位定员直接上级食堂管理员工作职责1、对本职工作认真负责，与食堂管理员共同作好菜谱的安排，尽量达到几天内伙食不重样，对各种菜品加工要经常变换烹调花样，保证口味和质量。系主任岗位说明书岗位名称系主任岗位类别专5/6业技术岗位等级七级工作职责主持系部行政工作。负责本系部工作计划、岗位职责的制定和落实负责本系部专业建设及师资队伍建设负责开展教研、教改、科研和经验交流活动与学院内部各部门的协调与沟教授岗位说明书岗位名称教授岗位类别专业技术岗位等级七级工作职责1熟练掌握教学规律，系统地担任2门以上主干课程的教学工作，指导中青年教师的学术研究和教学研究工作。教师详细岗位说明书岗位名称教师岗位类别专业技术岗位等级七级工作职责1负责编写或选用符合该课程或环节教学大纲要求的质量高、有特色的教材讲义或指导书，经系部教务与科研管理处同意后使用2负责该课程或环节的教学资料和其他教学手段的技术副总岗位说明书岗位名称技术副总经理所属部门研发中心直接上级董事长、总经理直接下级研发中心岗位定员1人工作概要1协助总经理制定并实施企业战略、经营计划等政策方略，实现公司的经营管理目标及发展目标2全面负责主持本部的日常管理工岗位职责和岗位说明书的区别岗位职责和岗位说明书的区别岗位职责或责任制，只是一个总纲，比如说作文前的一个大体方向，让每个岗位的每个人知道自己要干什么，什么是可做，什么是不可