柳南环卫所2018年上半年工作总结.doc

柳南环卫所2018年上半年工作总结 2018年上半年,我所在区委、区政府的正确领导下,认真贯彻落实党的十九大精神,紧紧围绕创建全国文明城、“以克论净”、“以奖代拨”、“金壶杯”、“美丽柳州清洁乡村”等重点工作,抓好辖区内的环境卫生管理,推动各项工作稳步前进,较好地完成了上半年的各项工作任务. 一、主要做法 （一）以党建工作为引领,促进环卫事业发展 1.加强学习教育,提高思想认识 所党总支部高度重视班子、党员及中层干部队伍的建设,根据区委宣传部关于党员干部学习安排,制定我所党员干部政治理论学习计划,按照“三会一课”制度要求,组织在职党员干部开展学习活动.上半年主要学习党的十九大精神、中国共产党中央委员会关于修改宪法部分内容的建议.4月26日,我所组织部分党员参加柳南区区情培训. 2. 积极参加“四联双报到”主题活动 根据柳南区委关于企事业单位在职党员纳入柳州市“四联双报到”主题活动的要求,我所积极组织在职党员参加该项活动.一是 参加3月16日在金绿洲社区活动广场举行的柳南区“四联双报到”工作推进会暨党员志愿服务活动.在活动中向市民发放生活垃圾分类宣传资料及环保袋,同时,针对市民提出的环境卫生管理、生活垃圾分类政策问题给予答复.二是在5月10日与和谐家园社区党支部共同签署了“四联双报到”结对共建协议.随后,由和谐家园社区、柳州市照明管理处、柳州市社会福利院及我所共四个单位的党员进入和谐家园小区,联合开展了“党徽耀亮”党员志愿者服务活动.在活动中,我所共出动党员志愿者、环卫工人40余人,垃圾运输车2台,共清运混合垃圾13吨.三是指导在职党员登录“四联双报到”主题活动app平台,通过学习和参加活动获取积分. 3.做好发展党员和党员管理工作 今年上半年,我所有2人列为入党积极分子,其中1人参加了柳南区入党积极分子培训.在党员档案管理方面做好党员信息采集工作,补充、完善党员档案.无失联党员. 4.关心职工生活,为职工办实事 一是开展两节送温暖活动.元旦和春节期间,在柳州市市容局工会和柳南区总工会的关心支持下,26名困难职工得到新年慰问.二是向环卫工人开放红光桥底、龙屯桥底、和平路114号环卫宿舍区1栋1-1号房间的工会 “爱心驿站”,在“爱心驿站”内配备有空调、风扇、微波炉,让一线班组作业的环卫工人在酷暑或雨季时有遮阳避雨的场所,渴了有水喝,就餐时可以吃上热饭菜.三是组织动员职工积极参与职工医疗互助保障活动,上半年共有55人自愿参加职工医疗互助保障.四是向市市容局报告环卫工人住房情况,力争获得更多的公租房指标,解决环卫工人居住条件差的问题. （二）高标准做好主次干道的长效保洁及垃圾清运 1.每天分五个班次,对辖区的主次干道进行保洁,做到随脏随扫、随丢随捡.积极与街道办事处、社区配合,共同做好小街巷的保洁工作,确保小街巷保洁质量. 2.对工地运输车辆在运输过程中带泥上路和滴撒漏的突发状况,随时组织车辆和人员及时清扫和冲洗,减少道路扬尘对空气造成的污染.同时,针对夜市小摊点垃圾、油污问题,我所加派人员或延长工作时间,加强保洁力度,安排道路养护车,对磨滩路、育才路、谷埠街、康华大道等夜市摊点较多的路段每周清洗一次.1至5月,共出动人员9977人次,水车8976台次,除完成洒水任务外,累计冲洗车轮带泥上路、滴撒漏污染道路及清洗道路面积7416万平方米,累计清洗夜市油污污染面积60万平方米. 3. 科学调配力量,做好城区垃圾清运工作,并协助区乡村办、太阳村镇及两个涉农街道抓好农村卫生管理工作,及时清运村屯垃圾屋及放置在村屯的多功能垃圾箱、小钩臂箱的垃圾.1至5月累计清运生活垃圾达12.3万吨,生活垃圾无害化处理率达100%. （三）做好道路清洗等三项检查的迎检工作 为迎接市市容局每月关于“以克论净深度清洁”道路检测、道路清洗及公厕、中转站环境卫生三项检查工作,我所推行机械化作业、精细化管理、常态化考评的做法,做好有关工作. 1.加大所有一、二、三级道路和小街巷的清扫保洁力度,从保洁人员、班次安排,保洁质量以及道路清洗上下功夫,确保路面的浮尘克数保持在“以克论净”检查标准的合格范围内.由于工作措施得力,在市市容局5月份的“以克论净” 道路检测中,我所受检的潭中西路延长线、航生路在五城区、柳东新区、北部生态新区及柳西辖区中排名第一. 2.合理制定工作计划,克服人员和车辆不足的困难,每天分白班和夜班两个班次,安排水车和人员,按照道路清洗检查标准,对辖区内的飞鹅路、潭中西路、龙屯桥、航银路等30条一、二级重点道路的路面和路沿石进行清洗,确保道路无扬尘,路面和路沿石见原色. 3.加大对公厕、中转站的业务巡查力度,对公厕和中转站的管理严格按照规范标准进行作业,做好公厕、中转站内以及周边场地的卫生保洁工作,做到设施设备干净,天花板无蜘蛛网,墙面干净无污渍和小广告,地面无积水和泥印,无垃圾撒漏,无杂物堆积,管理房整洁有序,工具摆放整齐.按要求悬挂环卫指引标识以及管理制度牌,定期检查毒饵盒、灭蚊灯,通气口纱窗等三防设施是否完好有效,做好定期打药杀虫工作.有偿服务人员清运垃圾的车辆做到密闭运输,无悬挂垃圾袋,保持车容干净整洁.确保垃圾清运工作按要求落实好,做到垃圾日产日清,不留垃圾过夜. （四）全面整治辖区卫生死角 对辖区“三无”小区、背街小巷、城中村、城郊结合部的卫生死角进行清理整治.1至5月主要对野岭变电站干道、航鹰大道、康华小区、河西工业园、百饭路、红光小区等136处背街小巷、城郊结合部、城中村的卫生死角进行清理,共出动人员318人次,车辆142台次,累计清理混合垃圾795吨.同时,对辖区的卫生死角就能实施长效管理,杜绝了大量卫生死角的产生,为居民提供洁净的生活环境. （五）做好“厕所革命”工作 对银山、双冲桥等16座公厕以及宏叶、城站两座垃圾中转站进行了升级改造,针对中转站升级改造时,保洁班和有偿服务人员进站倒垃圾难的问题,合理安排计划,按照就近原则分流垃圾,积极解决问题.对已经完成行升级改造的公厕经验收合格后及时向市民开放.另外,协同市规划局用地科按人流量的多少、对附近居民影响的程度、对新建公厕的进行实地选址,共选出了25个地点,目前正在审核中. （六）抓好数管案件和政府热线工作 我所将辖区责任范围按班组设定网格,明确各班组责任,并严格落实每月绩效考评.在各环卫站分别建立了数字化城市管理qq群,如有涉及到该站的数字城管案件及“12345”热线案件,信息管理员就将案件情况及图片发到相关环卫站的qq群中,明确任务、时间、处理要求等.各环卫站及时组织人员到现场处理案件,完成任务后及时回复并上传相关图片.1至5月处理政府热线案件共124件,案件办结率达100%；处理信息中心转办件共5179件,案件办结率达100%.一季度我所在柳南区数字城管工作排名中名列第一. （七）采取有效措施,推进垃圾分类工作的开展 我所根据柳南区环卫工作的实际情况,协助上级部门制定了柳南区2018年城市生活垃圾分类的实施方案,并组织柳南区各街道办召开专项工作会议,明确各部门的职责,由街道办上报29个试点小区先期开展垃圾分类工作.并按照柳州市市容局的工作要求,协调各街道办收集试点小区住户姓名,小区名称,房号等信息上报市容局.为营造试点小区开展垃圾分类工作的氛围,我所还下发宣传资料到试点小区共计10200余份,逐步建立和完善工作运行机制,扎实有序的推进柳南区垃圾分类工作的开展. 为了更好的完成收费任务,我所要求收费员在工作中首先要做到文明、热情,面对居民的疑问要耐心解释,向市民说明柳州市正在实行生活垃圾分类工作,但并没有免收垃圾处理费.只有缴清上年度城市生活垃圾处理费,以及严格按照分类投放要求实行生活垃圾分类,而且年度内经检查考核不合格次数累计在三次以下的,才按其上年缴清的城市生活垃圾处理费相等金额给予奖励.通过板报的形式对收费员每个月的工作表现进行评比,以调动收费员的工作积极性和工作热情. （八）积极做好推行河长制工作 根据柳南区委、区政府关于推行河长制的要求,我所负责保洁竹鹅溪沿岸的硬化道路.为此,我所采取定期巡查和不定期巡查、重点巡查和一般巡查相结合的办法,检查是否存在倾倒生活垃圾、建筑垃圾的现象,以及暴雨过后是否内涝导致人行道硬化部分有淤泥,以便及时处置.今年4月以来,竹鹅溪两岸景观道数次被淹,我所及时组织人员共清淤4次. （九）着眼安全和后勤保障,扎实推进全面建设 1、加强安全管理和教育,确保生产安全无事故 我所高度重视职工安全生产,做到防患于未然.一是加强安全教育.邀请柳南交警大队警官对我所职工进行安全教育培训.组织班组人员和车队驾驶员定期召开安全分析会,对安全工作进行分析,督促大家遵守各项安全制度和法规,提高自我保护意识.二是加强安全检查.每天对路面作业人员穿戴安全标志和遵守交通安全法的情况进行检查,对不按要求穿戴安全标志和作业时违反交通安全法的行为及时进行教育和纠正,并通报所在的部门；如发现有私自开车办事、酒后开车等违章违规现象的,从严从重处罚,造成严重后果的由当事人自负.三是每月对车辆进行安全检测,确保作业车辆的车况良好.四是驾驶员在车辆的日常保养工作中,要求做到车辆在出车前、行车中、回场后都要按规定检查保养车辆,及时排除故障,自己不能解决的,要及时报修.五是在保洁员的扫把上粘贴反光标志,并对三轮车已经陈旧的反光标志进行更换,防止夜间作业时发生交通事故.由于安全生产工作落实到位,1至5月,我所没有发生重大安全事故. 2.抓好节能减排工作,提升工作成效 一是通过定期与不定期检查各部门用电情况,督促干部职工养成随手关灯,人走关电器的良好行为.二是加强维修材料管理,做到厉行节约,帐物相符.三是针对公厕设施损坏原因,提出改进措施,避免重复损失.如公厕洗手池水龙头被居民私自接水,造成公厕用水量大的,我所改装了带锁水龙头和水阀；对于易损件水龙头,维修时将材料改为较为廉价和耐用的塑料节水型水龙头,并积极向承建公厕的上级部门建议,在安装用水器具时尽可能使用相同型号或耐用产品,提高公共设施的耐用性.通过不断检查和纠正各种浪费行为,降低了能耗,节约了经费开支. 二、存在的主要问题和困难 （一）所班子战斗力不够强,骨干队伍工作还不够细.目前环卫所只有两名副所长,韦裕兰副所长于8月份退休,班子成员配备不齐.所中层力量也比较薄弱,在工作中还存在工作不够细、不到位的问题.平时思想工作还不到位、掌握情况不及时不准确,导致3.26环卫工人上访事件的发生,所里没能及时有效处理,直接影响了区委、区政府的正常工作. （二）部垃圾中转站规划配备不合理.柳太路、柳工大道、瑞龙路全路段没有一座垃圾中转站,工人收集一车垃圾要拉到几公里以外的垃圾中转站转运,工作效率低下.建议区政府协调规划、国土部门在名人大酒店附近、柳工大道与石烂路路口、瑞龙路、太阳村镇、原西鹅乡片区等新建一座两个箱位以上的垃圾中转站. （三）城乡结合部、乡村垃圾清运难度大.部分市民、村民卫生意识较差,乱扔生活垃圾、建筑垃圾、废弃家具现象严重；城乡结合部小作坊、小厂垃圾乱倒,清运困难,清理完后又死灰复燃,部分村屯垃圾池管理不到位,乱倒垃圾现象严重,环卫清运困难. （四）缺乏环卫作业车辆专用停车场.随着环卫作业车辆不断增加,虽然我所已租用地方停车场停放23辆车,但所办公大院因停车场地有限,车辆停放较为拥挤,易发生安全事故. （五）部分数管案件处理难.市民将废旧家具随意丢弃在路边或垃圾桶旁、工地和停车场车轮带泥上路和滴撒漏污染路面,这类案件如不从源头解决,难以取得好的效果.但现在这类案件都由我所被动应付,疲于奔命,直接影响整体工作落实. （六）一线班组缺乏保洁用的电动三轮车.目前,全所40个保洁班,只有113辆电动三轮车（主城区中最少）,而柳西环卫所保洁面积不到柳南三分之一也配有144辆保洁用的电动三轮车,建议区政府配备一批班组用的电动三轮车. 三、下半年工作计划 （一）开展“送关爱、办实事”和丰富多彩的文娱活动.所领导将经常性的深入基层倾听一线职工意见,真实反映职工愿望,真情关心职工疾苦,尽力为职工办好事、办实事、解难事.通过开展文娱活动丰富职工的业余文化生活,推动我所全面建设再上新台阶. （二）积极与上级部门协调,力争在柳太路、竹鹅村、太阳村镇新