乡镇卫生院2012年上半年工作总结

精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创1/8乡镇卫生院2012年上半年工作总结2012年上半年以来，我院在乡党委、政府和县卫生局正确领导下，坚持科学发展观，以“三个代表”重要思想为指导，坚持以农村防疫保健工作为重点，积极探索和逐步解决农民看病难的问题，积极开展新型农村合作医疗和村卫生室规范化建设，强化疾病预防控制体系及医疗救治体系建设，深化卫生改革，全面加强内部管理和人才培养，促进全乡卫生工作全面发展。一、卫生院概况（一）基础建设情况我院是所一级以下的综合乡镇卫生院，占地面积1650平方米，其中业务建筑面积1178平方米。（二）人员情况卫生院编制57人。现有在职职工44人，其中专业技术人员42人（其中医生18人，护士10人）。均为中专以上学历，具有中级职称者2人，初级职称者38人。其他技术人员2人，后勤人员1人。2012年上半年来选派到上级医院进修学习的医师2人（三）医疗服务情况具体医疗工作可开展门诊、住院、产科、放射、B超、检验、中医等工作。辖6个村卫生所，有乡村医生32人，均开展公共卫生服务工作。本院开放病床27张，每床位配备卫技人员为1，每床位配备配备护士数为，每床建筑面积平方米。医院开展公共卫生、基精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创2/8本医疗服务工作。二、上半年工作简要回顾（一）公共卫生服务工作1、认真落实医改任务，完成上级下达的工作指标。（1）居民健康档案完成情况自公共卫生服务工作开展以来至2012年6月份止，共完成建档人数18431人，其中城市居民建档427人，农村居民建档18004人。（2）慢性病完成情况。自公共卫生服务工作启动以来，我们采取积极有效的措施，充分调动乡村医生的积极性，深入村寨，对35岁以上人群进行逐一筛查，共筛查出高血压921人；精神病人22例，完成任务数的100；糖尿病138人。对慢性病患者实行了100的管理。（3）完成孕产妇建档管理275人，其中高危孕产妇有33人，对高危产妇管理率100。上半年分娩278人，住院分娩278人，住院分娩率达100。上半年产妇总数275人，产后访视270人，产后访视率。（4）上半年完成036月龄儿童建档人数549人，进行健康体检1188人，查出体弱儿童14人，并全部进行管理，管理率达100。（5）2012年1月到6月完成免疫规划运转6次，乙肝查漏补种一次，共完成接种针次894人次。综合接率达精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创3/898，新生儿建档289人，出生率。（6）认真落实疑似结核病人转诊制度，认真规范的管理确诊的结核病患者，现仍有7例结核病患者正在接受抗结核治疗。（7）本院制定防治艾滋病攻坚方案和措施。认真落实孕产妇及其他住院病人HIV监测工作，到5月份完成1263人HIV监测任务。2、建立了公共卫生工作任务完成情况与经费奖惩兑现实施办法，规范了公共卫生工作与经费的奖惩兑现。为了调动乡村医生从事公共卫生服务工作的积极性，我们根据乡村医生所完成的工作情况逐项的建立了绩效考核机制。对从事公共卫生服务工作的人员采取绩效工资及工作目标责任管理，每月考核一次，每周进行检查，半年或年终进行兑现。3、新农合工作严格执行新农合各项管理制度，参加合作医疗人数共31353人，参合率95。16月22日共完成减免补偿元，其中乡镇级住院补偿金额为元，正常分娩住院补偿金额为元；门诊补偿金额为元，没有违规发放和套取新农合资金行为。（二）基本医疗服务工作精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创4/815月份以来共接诊患者9969人次，完成业务收入元，其中医疗服务收入元，药品收入元。在所接诊的患者中，住院病人817人，占就诊人数的，住院收入元门诊就诊人次为9152人，门诊收入元,平均处方值元。就诊人次比去年上半年增长2，平均处方收费比去年同期下降。2012年1月5月招标采购药品总金额为元，全部实行网上招标和网上采购。（三）加强内部管理，认真开展“三好一满意”“创先争优”活动。医院工作的好坏，群众满意不满意是关键。为认真开展好“三好一满意”活动。做到服务好、质量好、医德好，群众满意，我们将创先争优活动、学习杨善洲先进事迹活动与医院开展“三好一满意”活动结合起来，在院内组织全体职工学习杨善洲先进事迹；结合我院的实际，狠抓责任目标的落实与医院规章制度的落实。（四）认真完成政府的中心工作。基层工作纷繁复杂，除要完成上级领导部门下达的各项工作外，还要完成政府的中心工作。（五）公卫深入开展健康教育系列活动1、在乡卫生院开展健康咨询宣传活动。由小分队成员在乡街道、各村宣传健康教育，共发放宣传单9000份。2、实施诊疗工作，为群众义诊，院内医师到各乡村开展义诊和健康宣教工作，深受群众的欢迎和好评。精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创5/83、加强宣传教育，定期举办讲座，卫生院及各村卫生室按期举办知识讲座，提高村民保健意识及保健技能，养成良好的卫生生活习惯，有效的预防及治疗各类疾病。（六）今年以来，我院充分利用安全生产例会、宣传栏、会议培训等多种形式对职工进行安全教育，组织职工学习中华人民共和国安全法、安全生产法及其相关法律、法规，学习有关安全生产规定及院安全生产规章制度，并提高安全操作技能和自我保护意识，开展医院及周边地区治安秩序整治专项行动，加强医院公共场所的治安管理，协助医院建立医警协作机制。（七）加强妇幼保健工作，按照标准逐条逐项落实，使各方面内容基本达到有关要求，搞好妇女病普查，新生儿两病筛查及儿童体检工作。（八）村卫生室达村建设及农民健康体检工作取得新进展村卫生室达标工作是今年我乡卫生工作的核心内容，根据上级下发的实施方案，从房屋建设、仪器配备、人员资格都明确了标准并制定了工作步骤。目前，第一阶段申报审核工作已结束，并组织专人现场指导，严格把关，力促年终村卫生室100达标。同时，积极组织农民健康体检，与各村负责人签定了目标责任书，狠抓此项工作的落实，1精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创6/8月至6月25日，我院已体检2703人，其中居民1200人，儿童1503人。（九）2012年荣誉奖项陆川县滩面乡卫生院荣获2011年度妇幼工作先进单位，在2011年陆川县滩面乡卫生院年度考核评选活动中，我院职工黄胜、刘丽萍、朱世福3名同志荣获优秀称号，2012年陆川县卫生系统纪念国际护士节活动评选中，我院职工蔡榕焕荣获“天使之星”称号。三、存在的问题和困难（一）存在的问题1、卫生院卫生基础设施建设需要进一步加快，资金引进要进一步加强。2、规章制度的落实需进一步加强，虽然已建立了相关的考核办法，成立了考核小组，并进行考核，但是仍存在着执行不规范，力度不够现象。3、医疗技术有待提高。要做到质量好、让群众满意、医疗技术是关键。院内医师进修学习的机会较少，医疗技术难于提高。（二）存在的困难。由于人事体制的制约和人才的紧缺，难于形成健康、良好的竞争机制。虽然事改方案中提出，用人要能进能出、能上能下，但在具体实践中，由于人才的紧缺和体制的制约，难于做到。不能形成良好的竞精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创7/8争机制，这对促进人与人之间积极向上的竞争失去了动力。四、下一步工作打算虽然上半年已做了很多的工作，取得一定的成绩，但是也还存在着许多不足。针对存在的困难和问题，我们要做的是1、加大引资力度，积极向上争取资金，向社会吸纳资金，加紧加快医疗卫生基础建设，改善医疗环境。力争在2年内争取立项，建设一栋业务大楼投入使用，解决业务用房的严重不足。2、加强医疗业务管理，规范医疗程序，严格操作常规和各类管理制度，同时，狠抓人才培养和名特科室建设，努力引进学科带头人和其它高层次人才，大力宣传名医和特色科室，充分发挥名特效应，提高本院在社会的知名度。3、进一步加大对责任目标的管理和执行力度，加强对干部职工的管理和教育，增强危机意识和责任意识。坚决执行责任目标管理与绩效工资分配方案，把职工的思想和行动统一到“三好一满意”和“创先争优”的工作要求上来，使人们更自觉的服务于人民，和谐兴医，和谐兴院。4、狠抓行业作风建设，深入开展创优活动，切实改善精品文档2016全新精品资料全新公文范文全程指导写作独家原创8/8服务态度，提高服务质量。5、加大力度搞好基本公共卫生服务和村卫生室投入使用，实行网络信息化、科学化管理，使基本公共卫生服务