县政府办公室思想政治工作先进事迹材料稿

县政府办公室思想政治工作先进事迹材料范文近年来，县政府办公室在县委的领导下，认真学习十六大和十六届四中、五中全会精神，围绕全县的工作大局，狠抓干部职工思想政治工作，建设了一支素质过硬的干部职工队伍，取得了明显成效。 一、加强队伍建设，建立高效廉洁的政府机关 强化内部公平竞争。办公室认真贯彻全县机关作风整顿动员大会精神，成立了机关作风教育整顿工作领导小组及其办公室，制定了机关作风教育整顿工作方案，为扎实开展机关作风整顿提供了保障；组织干部职工以党支部为单位开展大讨论，要求全体干部职工搞好剖析，开展批评与自我批评，认真整改，突出实效；深入开展满意股室、满意公务员评比活动，健全完善了目标管理和考核办法，半年时对信息、调研、参与中心等单位工作进行了预奖预惩。同时，邀请社会各界代表对办公室领导班子及个人进行了满意度测评，测评结果满意度均为100%；在去年“评满”活动中，办公室名列全县110多个参评单位的第二名。 扎实开展作风教育整顿活动。制定了机关作风教育整顿工作方案，组织干部职工以党支部为单位开展大讨论，要求全体干部职工从“找、查、论、补、建、创”等六个方面入手，深刻剖析，开展批评与自我批评，逗硬整改，务求实效。同时，邀请社会各界代表对办公室领导班子及个人进行了满意度测评，历次测评结果满意度均为100%。 深入开展满意股室、满意公务员评比活动。健全完善了目标管理和考核办法，每半年对信息、调研、参与中心等单位工作进行一次预奖预惩。 注重对职工的教育培训。坚持每周一次的学习制度，并要求人人发言，个个过关。先后组织两批共10人赴省市参加业务培训。 强化目标管理。把年初既定工作目标分解落实到股室、岗位、人头，量化指标，逗硬考核，奖优惩劣。 二、强化宣传教育，筑牢拒腐防变的思想防线 办公室本着“教育为先，重在防范”的指导思想，结合全县干部队伍作风集中教育整顿以及“评满”活动，加强了对干部和职工政治思想教育，认真组织学习江总书记“三个代表”重要思想、十六届四中全会精神、中纪委、省纪委二次全会精神、党风廉政建设有关文件、规定，播放反腐倡廉录像，组织科室人员学习廉政暸望有关警示材料，并明确要求办公室领导班子和职工，每人写出了观看警示教育片的心得体会和读书笔记。进一步增强了干部职工廉洁自律和拒腐防变意识，提高了廉洁从政自觉性。近年来，室内没有发现违规违纪现象，较好地保证了党风廉政责任制落实。 三、完善约束机制，努力规范干部职工行为 领导以身作则。加强党风廉政建设关键在领导，办公室领导班子重民主、讲团结、顾大局、严律己、勤学习、守制度，充分发挥了“领头羊”的表率作用，坚持以身作则，坚持贯彻民主集中制原则，实行集体领导下的个人分工责任制，对一些重大问题能广泛听取群众意见。每年召开由各股股长列席参加的主任扩大会议三次，在一些重大问题决策中提高了透明度，扩大了知情权。同时，班子成员能积极参加组织生活、认真过好民主生活会，积极开展思想交流，互相信任，团结协作，形成合力，带头执行党风廉政建设各项规定，做到干净干事，廉政从政，起好表率作用。 健全规章制度。今年我们为规范奖惩制度和后勤管理。出台了县政府办公室廉政承诺、县人民政府办公室目标考核奖励程序和后勤事务规范，实行党员发展、干部任命事前公示制，改革行政审批制度，领导交办事项、群众来信来访完成处理情况呈报表等制度。同时，为规范行政行为，加强管理，维护民营经济发展环境，化解群众矛盾，出台了政府办公室关于违反支持民营经济发展服务承诺的责任追究办法，这些制度的建立健全，较好地推进了办公室党风廉政建设。 把好重点关口。对一些群众比较关注的重点工作环节，比如接待群众来信来访、处理市长热线等，办公室要求必须服务热情、态度端