职业危害防治宣传培训教育管理制度.doc

职业危害防治宣传教育培训制度第一章总 则第一条 为规范我矿职业危害防治宣传培训教育工作，促使各级领导和职工牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想，自觉遵守安全生产法律法规和规章制度,提高职工职业安全健康素质，减少职业病危害，根据安全生产法、职业病防治法以及国家安监总局生产经营单位安全培训规定等法律法规，特制定本办法。第二条 矿培训中心负责职业危害防治宣传和从业人员职业安全健康培训教育工作。第三条 矿按照安全生产法、职业病防治法和有关法律、法规，建立健全安全生产职业危害防治宣传、从业人员职业安全健康培训教育工作制度。安全健康培训教育是职工培训工作的重要内容,纳入职工教育培训总体规划,并优先保证其所需人员和经费。第二章安全生产职业危害防治宣传第一条 要对从业人员进行职业危害防治法律、法规和安全职业健康专业知识等规章制度的宣传教育工作，使从业人员牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想。第二条 矿在安全生产月或必要时开展大型职业危害防治宣传及培训教育活动。 第三章主要负责人、管理人员的职业安全健康培训教育第一条 矿主要负责人和安全管理人员应当接受职业安全健康培训教育，具备与所从事的生产经营活动相适应的安全生产职业危害防治知识和管理能力。第二条 矿主要负责人职业安全健康培训教育应当包括下列内容： （一）国家安全生产职业危害防治方针、政策和有关安全生产职业危害防治的法律、法规、规章及标准 （二）安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识 （三）重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定（四）职业危害及其预防措施（五）国内外先进的安全生产职业危害防治管理经验 （六）典型事故和应急救援案例分析 （七）其他需要培训的内容 第三条 安全生产管理人员职业安全健康培训教育应当包括下列内容： （一）国家安全生产职业危害防治方针、政策和有关安全生产职业危害防治的法律、法规、规章及标准 （二）安全生产管理、安全生产技术、职业危害防治技术等知识 （三）伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法 （四）应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求 （五）典型事故和应急救援案例分析 （六）其他需要培训的内容第四章其他从业人员的职业安全健康培训教育第一条 新上岗的从业人员必须进行安全健康培训教育，保证其具备本岗位安全操作、自救互救以及应急处置所需的知识和技能后方能安排上岗作业。 第二条 新上岗的从业人员，岗前必须进行安全培训教育，培训教育时间不得少于48学时。第三条 安全培训教育内容应当包括： （一）劳动安全卫生法律、法规，通用安全技术、劳动卫生和安全文化的基本知识； （二）职业危害防治规章制度、安全生产职业危害防治情况和安全生产职业危害防治基本知识；（三）从业人员职业安全健康权利和义务；（四）事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施等内容。（五）所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；（六）安全职业危害防治设备设施、个人防护用品的使用和维护（七）有关事故案例；（八）其他需要培训的内容。第三条 实施新工艺、新技术或者使用新设备、新材料时，应当对有关从业人员重新进行有针对性的职业安全健康培训教育。第五章日常安全健康培训教育第一条 日常安全教育包括：班前会、每周一次的安全活动、领导安全讲话、调换工种的岗位安全健康教育、临时工、季节性的安全健康教育等多种形式。第二条 班前会在班组长安排生产的同时，布置、安排职业危害防治工作，提醒和交待安全健康保护等注意事项。第三条 学习职业安全健康常识及现场抢救、急救知识；第四条 因公出差、病事假、探亲等脱离岗位30日以上的从业人员复工时，由班组进行复工前的安全健康培训教育，复工培训教育不得少于4个学时。复工培训教育主要包括下列内容：（一）离岗期间车间、班组的安全生产职业危害防治情况及生产中应注意的安全健康事项；（二）工艺流程的变化及有关安全职业危害防治措施及操作方法（三）本岗位的操作规程与动作标准；（四）上级有关安全生产职业危害防治的精神。第五条 临时性的职业安全健康培训教育主要包括下列内容：外单位来矿参观学习人员，由接待单位负责通知安全管理部对其进行一般职业安全健康知识和注意事项的培训教育，配戴好个人安全防护用品。第六条 季节性安全健康培训教育主要包括下列