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文档简介

明阳天下拓展培训游戏 幸福清单(个人版)人数:集体参与时间:15-20分钟道具:笔纸和黑板或者活动黑板场地:教室应用:1.员工激励 2.工作方法改进 游戏目的 这个游戏可以帮助学员发挥他们的最高水平,当学员缺少活力的时候激发活力,减小压力。 游戏步骤1. 提醒学员,我们曾经在一些无法感到最满意的事情中,虚度了数天、数星期,甚至数月。告诉他们克服这种倾向的最好办法,是制定并标明一个幸福清单-使你感到棒极了的活动清单。2. 让参加者花几分钟时间,尽可能多地列出他们喜欢的活动。3. 最后,让他们列出一个保证书,将这个幸福清单起码贴在三个具体的地方 (1) (2) (3) 我就此保证我的幸福清单张贴在我上边所列出的地方,目的在于提醒我自己尽可能多地参与所列的活动。 签名: 思考与讨论1. 幸福清单而要不时地更新,为什么?2. 你怎样做才更有可能使你的幸福清单跟上形势?3. 为什么重要的是幸福清单要张贴,而不仅仅是写下来?4. 你应该怎样利用你的电脑来张贴你的幸福清单? 总结与分享1. 这个游戏让学员体会到了激励的重要性,选择正确的激励方法会提高绩效。在这个游戏里,每个学员列出自己想要的激励物品,确实提高了他们玩这个游戏的积极性,这是不可否认的。引用到工作中,这个含义就更加明显了,适时地给表现出色的员工一些奖励,会激发他们的工伯热情和创造力,因为这意味着他们的工作得到领导的肯定2. 这个游戏等于赏们设定了奋斗目标。有了这些目标,会使他们的行动更有目的性。通过这个游戏,培训者可以鼓励学员,在今后的学习和工作中,要回想幸福清单里列出的内

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