2009年文明培训讲话资料.doc

文明单位、社区、村迎检培训资料一、文明创建的基本情况文明单位的基本含义就是：以开展群众性精神文明建设活动为特征，物质文明和精神文明建设、政治文明有机结合，协调发展，成绩突出，经社会认可和有关部门严格评选，由县以上党委和政府批准、命名的综合性荣誉称号。文明单位创建活动的内容十分丰富，一个合格的文明单位，从领导班子建设到科室、班组建设，从党风廉政到道德风貌，从思想素质到业务素质，从综合治理到环境保护，从生产、工作区到生活区，从日常管理到文化活动等等，都应该保持在一个较好的水平和较高的档次上。文明创建活动目在于通过抓创建，树立单位形象，改善单位环境，提高单位人员素质，促进单位发展。二、如何做好文明创建检查验收工作文明办如何检查？在实地考察中，主要采取“听、看、查、考”，检查验收的主要程序有以下八个方面。1、 由单位一把手汇报创建文明单位工作情况；2、召开单位党员、干部、职工代表座谈会，并按考核验收细则认真评分；3、对被验收单位职工进行精神文明建设知识测试；4、查阅创建资料和档案；5、实地检查工作、生活、环境现场；6、召开参加考核验收人员综合评估会，听取意见，并按考核验收细则为单位评出考核成绩;7、向被考核验收单位交换考核验收意见；8、被考核验收单位领导对考核验收结论发表意见所以应做下几个方面的工作：一是对照省市级县级文明单位的评定标准，认真学习领会实质，严格按照要求准备相关资料。抓好五个方面的内容：（一）领导重视班子建设。单位主要领导“两手抓”的指导思想明确，年初安排工作时，把精神文明建设摆到重要位置；亲自抓文明单位创建工作，并以此为动力，推动各项工作上台阶。班子成员开拓务实、作风民主、工作深入、廉洁勤政、群众信任。领导之间团结协调、配合默契、战斗力强，班子整体功能发挥得好。（二）重视职工队伍建设。深入开展形式多样的爱国主义、集体主义、社会主义和社会公德、职业道德、家庭美德以及发扬艰苦创业精神为基本内容的教育活动。具体开展的活动：1、在提高素质方面要抓领导和中心组的学习，一般职工政治学习，要做到有计划，要有安排有总结（查记录，查个人学习笔记，调阅干部的业务、理论考试成绩。2、业务素质，不同行业有不同要求，各行业各单位要结合实际制订出标准，检查的办法是查计划、看活动安排和查看技术职称评选情况等。3、法律素质，学法知法懂法守法，依法治国，也要依法治单位，依法行政，就是依法为群众办事。我们检查就是看单位有无犯法和违法的人员，有无邪教硬分子，有无邪教活动。4、思想道德素质。强化基本道德规范，以社会公德、职业道德、家庭美德为着力点，积极贯彻落实20字的公民道德建设规范“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”等。5、文化素质（科普知识）：不同行业，不同单位有不同要求，要结合单位实际制订培训计划和措施，要提出达标要求。学历要求要明确，大专、本科、研究生等，加强科普知识学习，要抵制一切邪教活动。（三）重视创建基础工作，重视文明风气培养对于文明村来说：村风民风好，干群自觉遵纪守法，维护社会治安，认真执行村规民约，推广文明用语，倡导文明新风，基本消除偷盗、赌博、封建迷信等不良现象，创无“黄、赌、毒”社区，无重大刑事经济案件和安全事故的发生。崇尚科学、移风易俗、婚丧事简办新办的风尚初步形成。计划生育率达95%以上。对于机关和企业：各单位文明创建活动很多，形式很多，但有这五个系列必不可少。系列一：文明机关(学习型机关)、文明班组(学习型班组)、文明科室(学习型科室)、文明家庭(学习型家庭)、文明个人(学习型干部职工）；系列二：参与文明城市、文明社区创建，开展文明庭院、大明楼栋、文明门栋创建。系列三：未成年人思想道德教育，扶危济困，帮孤助残，结对帮扶和其它形式的社会公益活动，以及形式多样的群众喜闻乐见的文娱体育活动等。系列四：充分发挥工会的作用，积极开展丰富多彩的文体活动。如每年的“三八”妇女节、端午节、“五一”劳动节、“七一”建党节，“八一”建军节，中秋节，开展文体活动等，丰富了干部职工业余文化生活。系列五：积极开展扶贫帮困献爱心和社会公益活动。抗震救灾，义务献血和其他公益募捐等活动。（四）重视以创建推动本职工作的开展。严格按照党的方针、政策和国家的法律法规开展业务活动。各项管理制度建立健全，生产（工作）秩序井然。机关作风转变，工作效率高，完成工作任务出色；事业单位推动事业发展有新的举措，受到了社会好评；企业单位经营效果良好，盈利属于同行业、同类型单位领先水平，并做到依法纳税。乡镇、村经济社会发展高于当地发展平均水平。（五）重视环境建设。对于机关和企业： 1、环卫设施、交通设施、照明设施等装置整洁完好，单位、居民楼院整洁、卫生。2、认真落实“门前三包”责任制，建立清扫保洁员队伍。居民有良好的卫生意识和卫生习惯，无乱丢乱扔、乱贴、乱画等不良现象；3、无废气、废水、废渣和噪音污染；无违章饲养家禽、家畜及其它动物，基本做到无蚊、无蝇、无鼠、无蟑螂对于文明村：村容村貌好。村的建设有规划，环境卫生经常化、制度化，绿化、美化环境成效显著，基本符合卫生村标准，饮用安全卫生水的农民达90%以上，村办文化室、图书室设施齐全，文明活动经常且内容丰富，普遍养成良好卫生习惯，健康水平明显提高。二是创建氛围要浓；要有创建的宣传标语和专栏。提供标语给大家，抓紧时间去制作（1、坚持科学发展 建设和谐大英 2、创建文明城市 争做文明市民3、文明礼貌 热情待人4、讲究卫生 保护环境 5、人人代表城市形象 个个都是文明使者 6、共建优良秩序 共创优美环境 7、你我多一份文明 城市多一分美丽8、讲文明话 办文明事 做文明人 9、树立文明新风 创建文明单位 10、知荣辱 树新风 促和谐 兴大英）三是会议室的布置要主题鲜明、得体。包括座次牌，迎接检查的标语（统一为：大英县*市级（市级最佳）文明单位（文明社区、文明村）验收汇报会）四是要开好两个会：创建汇报会、职工座谈会。职工精神面貌要好，职工要知晓创建所做的工作，创建知识测试；原则上要求单位主要领导亲自汇报。汇报材料的撰写主要包括：1、总体情况；2、创建取得的成绩展示；3、创建工作是怎样做的；4、体会或认识、感想； 5、分析存在的问题和新的奋斗方向五是创建资料的展示。积极做好的资料的归档和整理。资料的归档和整理我们提供一个清单给大家. 创建文明单位参考资料目录一、组织领导：1、各种组织机构；2、精神文明建设工作计划安排；3、精神文明建设工作规划及专题内容；4、各种职责制度建立；5考核工作标准；6申报文明单位的材料；7各种表彰决定。二、党建工作： 1、班子建设；2、廉洁自律；3新党员发展及入党公示制度；4、民主评议党员；5、学习记录、考勤；6、党员帮教接对情况；7、党内活动及党建工作安排总结；8、党建工作各项制度的建设. 三、文化活动 1.文化体育活动安排、计划、管理；2、各种活动方案；3、活动的秩序册、节目单等。四、业务素质： 1、对干部、职工培训教育；2、体质服务资料；3、职业道德教育、安排、措施、成绩；五、思想道德教育： 1、职工理论学习安排；2、党委中心组学习安排、学习记录；3、个人学习记录；4、学习总结、心得及论文；5、学习考勤；6、开展职工职业道德教育资料；7、文明职工评比材料；8、职工思想动态分析；六、精神文明创建活动： 1、创建文明单位资料、措施、总结；2、表彰先进集体及先进个人资料；3、精神文明建设活动安排；4、双拥共建材料；5、树立先进典型资料； 7、共、青、妇及工会工作的有关资料；8、团队工作开展情况及工作计划、总结；9、青年志愿者登记表及开展活动资料；10、妇女工作的有关资料。七、环境建设：1、环境卫生管理办法和卫生组织；2、对干部职工开展卫生健康教育资料、3、卫生责任区及值日安排；4、会议记录；5、绿化、卫生工作计划、总结及有关文件。八、宣传思想工作：1、党报刊征订情况；2、精神文明报订阅情况；3、宣传队伍建设及新闻报道工作情况；4、宣传思想工作安排总结；5、各种信息、简报、图片宣传；九、综合治理及安全生产工作.1、组织机构；2、会议记录；3、工作总结、计划；4、规章制度及工作职责；5、普法知识工作资料；6、创建治安单位资料汇编；7、防火档案；8、安全生产（1）工作总结（2）检查记录（3）工作安排（4）安全生产分析。十、计划生育工作: 1、计生优质服务