鼓楼区文化教育体育局行政执法评议考核制度.doc

徐鼓教2006第94号鼓楼区文化教育体育局行政执法评议考核制度第一条为了规范和加强行政执法评议考核工作，促进行政机关依法行政，根据国务院全面推进依法行政实施纲要（国发200410号）、国务院办公厅关于推行行政执法责任制的若干意见（国办法200537号）的有关规定，结合实际，制定本办法。 第二条本办法适用于鼓楼区文化教育体育局所属科室行政执法人员实施有关法律、法规、规章，履行行政执法职责等情况的评议和考核。 第三条鼓楼区文化教育体育局每年对考评对象进行一次行政执法情况评议考核。第四条行政执法评议考核工作遵循公开、公平、公正原则。 第五条考评对象的主要负责人是接受上级评议考核和组织对下级评议考核的第一责任人。 第六条考评对象应当将行政执法责任制纳入年度工作目标责任范围进行评议考核。 第七条评议考核的主要内容包括： （一）推行行政执法责任制的情况； （二）适用执法依据； （三）行政执法程序； （四）行政执法决定；（五）行政执法决定的行政复议和行政诉讼结果；（六）案卷质量情况；（七）规范性文件制定、登记、公布、备案等情况；第八条 评议考核的程序： （一）自我考评。考评对象应当于每年12月底前对本部门行政执法责任制落实情况进行自考自评，并将自我考评情况书面报告鼓楼区文教体局综治办； （二）组织考评。鼓楼区文教体局综治办会同局监察科、纪委等有关部门组成考评组，在次年1月底前对考评对象实施考评，并征求各中小学、幼儿园的意见，提出初步考评意见； （三）外部评议。采用发放征询意见表、设立投诉举报箱等方式征询行政相对人对考评对象的评议意见； （四）综合考评。鼓楼区文教体局综治办根据自我考评、组织考评、外部评议等情况，结合日常行政执法监督情况，对考评对象提出综合考评意见，报局办公会； （五）公布考评结果。经局办公会批准的考评结果，在鼓楼区文化教育体育局教育信息网上公布。 第九条 考评组的考评方法： （一）听取考评对象汇报行政执法工作自评情况； （二）随机抽查有关文件、资料及行政执法案卷档案。（三）采取召开相关行政管理相对人座谈会、发放执法评议卡、设立公众意见箱、开通执法评议专线电话等方式进行外部评议； （四）参考行政诉讼、行政复议，审计、人事、财政监督，以及上访、外部评议等情况和其他考评的结果。 第十条 评议考核实行百分制量化办法。具体评议考核标准由局综治办制定。 评议考核结果按综合得分，分为优秀、良好、合格、不合格四个等次。 第十一条行政执法评议考核结果应当作为评价行政执法部门全面工作的一项重要依据。 第十二条对在行政执法评议考核中被评为优秀的考评对象，由鼓楼区文化教育体育局给予表彰、奖励。对在行政执法评议考核中被评为不合格的考评对象，依照鼓楼区文化教育体育局行政执法责任制检查考核办法及相关的规定处理。 第十三条 考核评议中发现下列情况之一，考评对象不得评为优秀等次，并取消其他一切先进、优秀的评选资格： （一）规范性文件被责令纠正2件以上的； （二）行政诉讼败诉、行政复议案件被撤销、变更2件以上的； （三）引起行政赔偿达10万元以上的；（四）行政违法