市场部处罚制度范文.doc

市场部处罚制度范文 市场部处罚制度第一条目的为了规范公司各项规章制度，提高部门人员工作效率，针对相关情况特拟定如下制度（以检查、提醒为主，处罚为辅）并如下发之日开始执行。 第二条适用范围本制度适用于市场部所有人员第三条细则 1、考勤方面市场部人员的考勤管理参照市场部考勤制度执行，部门人员必须在每天早上830之前将当日行程及工作安排以手机短信的形式发送到市场部（市场部主管）处，进行考勤登记，做为报销车票的依据和凭证，未按时上报考勤者将视情况进行处罚、迟报或未报考勤者，第一次提醒，第二次警告，第三次视情况严重性进行50-100元不等的处罚。 每月累计5次以上，将纳入当月绩效考核。 、谎报考勤者，一经发现，处以100元/次的罚款，并纳入当月绩效考核。 ，每月累计5次，将扣除当月工资并予以开除处分。 、经由部门人员核查，未按时参加店面早会，未在店面登记签到且未电话告之院长的人员，视为迟到，处以20元/次的处罚，每月累计超过5次者，将纳入当月绩效考核。 、部门人员请假/休假，需第一时间电话告之部门负责人，休长假则需填写申请单，经由部门负责人及总经办签字同意后，方可休假，未经同意，擅自休假者，扣除休假期间工资底薪及休假期间一切补助，并以擅离职守纳入当月绩效考核。 2、工作总结方面市场维护主管必须每周五将一周的工作情况用书面的形式进行总结并传真回本部门，未按时上交工作总结，将视具体情况对当事人进行处罚、由于个人原因迟交或未交工作总结，第一次、第二次进行提醒警告，并要求补交工作总结，第三次视情况进行3050元不等的处罚。 每月累计超过3次，纳入当月绩效考核，每月累计超过5次，、上交的工作总结以敷衍了事的，视情况进行50100元不等的罚款并打回重新撰写。 3、新店筹备方面市场维护人员在接到部门新店筹备指令后，需第一时间赶往新店做筹备准备。 宿舍租赁，店面电话申办、新店货物接收、店面三证办理等，由于个人原因，造成筹备方面脱节，导致公司成本增加，将对当事人处以一定金额的罚款、宿舍租赁市场人员在确认新店需租赁宿舍后，必须在新店开业前15天将宿舍租赁好，因个人原因，宿舍未按时租赁好或租赁的宿舍，未满足宿舍租赁标准，宿舍信息反馈有误的将对当事人处以一定金额的罚款a、宿舍房源反馈有误，造成后期宿舍更换的，加大公司成本投入的当事人处以100元/.次的罚款。 b、因个人原因，未按时租赁好宿舍，造成不必要的费用开支，当事人承担费用支出，并在短时期内租赁好宿舍。 法国（香港）国际化妆品有限公司文件法国（香港）国际化妆品有限公司文件、店面电话申办、店面货物接收市场维护人员在宿舍租赁好后，着手办理店面电话申办，在电话申办过程中，如因个人原因导致在新店开业电话未申办成功的，将对当事人给予一定金额的处罚，市场维护人员在新店货物接收方面，需将接收的货物进行清点，与工程发货单上有误的需尽快电话告之部门负责人，必须保证公司所发的货物能顺利到店。 、店面证件申办市场维护人员需在新店开业前后根据店面实际情况，对店面证件