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海量管理资料下载XZ-RL/BD-12XX公司招聘申请表申请部门负责人申请日期聘用人员基本条件岗位年龄性别学历专业职称从事专业工作年限希望到岗日期需用人数有无编制备 注注：本表一式两份，由申请部门负责人填写，一份报人力资源部，一份本部门存查。XZ-RL/BD-13XX公司增编申请表 编号： 人力资源部经理： 申请日期：增编人员基本条件岗 位学 历 专 业 职 称从事专业工作年限需用人员数量备 注行管总监意见年 月 日总经理意见年 月 日 XZ-RL/BD-14XX公司应聘人员（内部）登记表 姓 名性别年龄原工作部门原岗位应聘岗位备注 填表人/日期： XZ-RL/BD-15XX公司应聘人员（外部）登记表编号： 年 月 日姓名性别年龄婚否民族学历 专业毕业学校学位职称外语水平计算机水平应聘岗位 1 2 何时能到岗户口所在地健康状况通讯地址邮 编联系电话 传呼待遇要求特长主要工作经历主要业绩主 要社 会关系面本人保证上述所列内容真实有效。 签字： 年 月 日 XZ-RL/BD-17XX公司应聘人员专业考核表编 号： 年 月 日姓 名应聘部门应聘岗位考号考核地点考核形式考核部门负责人考核成绩（笔试）基础部分联系实际综合评价考核成绩（操作）基 本 功技术难度综合评价考核结果 考核人： 注：本表一式两份，一份人力资源部存查，另一份若被录用则装入应聘人档案。XZ-RL/BD-16XX公司应聘面试登记表 年 月 日姓 名性 别年龄应聘岗位学历专业户口所在地形 象仪 表 衣冠讲究 整洁一般 随便懒散态 度 大方 傲慢 拘谨语 言 表达清晰 尚可 含糊不清精神面貌与健康状况 佳 一般 差直观印象 面试人：技 能专业经历主要业绩工作能力待遇要求综合印象 面试人：备 注 注：本表一式两份，一份人力资源部存查，一份若被录用则装入应聘人档案。XZ-RL/BD-18XX公司录用通知单XXX人录字（）第 号 先生/女士： 根据我公司的需要及对您各项基本情况的审查和考核，决定录用您为本公司员工。请您接到本通知后两日内到公司人力资源部报到，过期视为自动放弃。 报到时请携带近期免冠一寸照片三张及身份证、学历证明复印件各两份。 此致 敬礼！ XX公司
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