量化管理条例(14年最新).doc

法学院个人量化管理条例第一编 总则第二编 分则第一章 纪律考勤第一节 早操考勤第二节 课堂考勤第三节 活动出勤第二章 宿舍部分第三章 综合素质第一部分 活动类第一节 文艺活动第二节 体育活动第三节 学术活动第二部分 职务加分第四章 社团部分第五章 请假制度第六章 相关解释第一编：总则第一条 为了全面贯彻落实普通高校管理规定和高等学校学生行为准则，进一步实现我院学生教育管理工作制度化、规范化和科学化，不断提高我院学生综合素质，特决定对我院学生进行思想行为综合测评，与其他相关办法共同实施。第二条 院学生工作领导小组负责我院学生思想行为综合测评的全面工作。第三条 各班成立以辅导员为组长，班长为副组长综合测评工作小组，负责做好本班同学的综合测评工作。其间量化班长须根据下附测评表作好详细记录，每学期汇总两次，并将汇总情况及基本资料向全班同学通报情况。同学若有异议，允许公示期内提请核查，由各班评测小组进行复核并于一周内做出答复，由院团总支负责审核及监督。第四条 学生思想行为测评分以40分为基础，在这个基础上根据学生的实际表现情况，对照学生思想行为具体考核细则进行加减。第五条 有关学生的评奖评优、各类奖学金的评定以及毕业生的鉴定和就业推荐工作，将直接与学生的综合测评结果挂钩。第六条 学生思想行为测评工作是一项复杂而有重要的工作，各班测评小组成员必须做到明确职责，公正无私，并建立相应的考核制度，准确地掌握第一手材料，力求使学生的思想行为测评分能真正反映出学生的实况。第七条 班级工作重心下移突出的班级，将会对该班级在班级评选和该班同学在所有奖学金和助学金评选中有所倾斜。 第二编：分则第一章 纪律考勤第一节 早操考勤（一）基本要求：第一条 各班级应提前5分钟到早操指定集合地点，统一穿系服，听从体育班长的组织，整队速度快、整齐；纪检负责点名，做好旷操、迟到同学的记录并汇报给学院早操纪律检查小组。第二条 早操按广播体操节拍做，动作有力，舒展到位，整齐划一，队伍集合整齐，口号响亮。第三条 学院由体育部、纪检部、量化部及主席团部分成员组成早操联合检查小组，对本学院早操情况进行监督检查，做好早操质量统计工作，及时将情况汇报主席团、老师。（二）减分事宜：第一条 旷操或旷早自习1次，每次扣量化分2分（视为旷课一节）；早操或早自习迟到达三次，按旷操1次，扣2分；连续一周迟到、早退者，协商老师给予相应处分。第二条 执行校区早操检查条例，统一服装，无故不穿系服者，每次扣个人量化分0.5次；一周出现三次不穿系服者，协商老师给予相应处分.第三条 各班级应服从校、学院早操检查小组的管理，对操检人员不礼貌、不服从管理者，扣个人量化分2分。第四条 学生干部必须如实记录上操情况，不得弄虚作假，徇私舞弊，如有发现，从严处罚。扣双倍量化分，全院通报批评，严重者撤销班级职务，不得参与院内任何形式的评奖评优活动。（三） 请假事宜：第一条 请假须持辅导员签字的假条，无假条按旷操处理。第二条 特殊情况可事后向辅导员老师补假，并将假条交与纪检部。第二节 课堂考勤（一） 减分事宜第一条 旷课1节，扣量化分2分；旷课一天按旷课6节，扣12分计算。请假且有老师假条者不扣分。累计旷课达到12学时的，协商老师按照曲阜师范大学学生守则给予相应处分。第二条无故迟到、早退达三次，按旷课一节计算，扣2分；不到三次者不予扣分。第三条 受院通报批评者，每次扣3分。第四条 学生干部必须如实记录考勤情况，不得弄虚作假，徇私舞弊，如有发现，从严处罚。扣双倍量化分，全院通报批评，严重者撤销班级职务，不得参与院内任何形式的评奖评优活动。（二） 请假事宜：第一条 请假须持辅导员签字的假条，无假条按旷课处理。第二条 特殊情况可事后向辅导员老师补假，并将假条交与纪检部。第三节 活动出勤（一） 减分事宜第一条 参加集体活动时看书、刊物、交头接耳或做其他小动作，影响会场秩序的，每人每次扣量化分0.5分，经劝阻不听者加倍扣分；无故旷会者扣量化分1分（视为旷课）；无故早退者扣0.5分；对于多次无故旷会者协商老师给予相应处分。第二条 严格执行落实各项集体活动规则，对于不遵守集体活动规则的运动员参赛者每次扣0.5分；连续三次不遵守规则者经老师批评指正仍不改者，协商老师取消其参赛资格。第三条 严格执行学院请假制度，无学院辅导员统一假条视为无故旷会，事后补假者除外。第四条 学生干部必须如实记录出勤情况，不得弄虚作假，徇私舞弊，如有发现，从严处罚。扣双倍量化分，全院通报批评，严重者撤销班级职务，不得参与院内任何形式的评奖评优活动。（二） 请假事宜：第一条 请假须持辅导员签字的假条，无假条按旷课处理。第二条 特殊情况可事后向辅导员老师补假，并将假条交与纪检部。第二章 宿舍部分1、每个人在床位表上贴上标签，不贴的每人次扣量化分0.5分，给警告，再次不贴每人次扣量化分1分。2、每周将宿舍卫生检查的分数汇总，取男生排名前3名和女生排名前5名宿舍表扬并宿舍每人加0.5分；取男生排名后3和女生排名后5名宿舍通报批评并宿舍每人扣0.5分。（舍长和学生干部加分及扣分加倍）3、即使未因宿舍卫生扣量化分，但个人卫生较差，也要扣1分。（舍长和学生干部加分及扣分加倍）4、对于检查过程中故意睡觉者和无故锁门拒检者通报批评并且宿舍得分视为0分，并扣量化分5分。附：1、宿舍评比男女分开。2、每周三2：00院里检查卫生，检查卫生时每宿舍只留一人，其他人3:30之前不准回宿舍，如有不遵循者每人次扣1分。 （理由：社区检查卫生在院里检查卫生之后，如果在3:30前回宿舍会对卫生造成破坏影响院里整体排名。）3、检查分为床铺，桌面，地面，阳台和大厅（包括阳台和卫生间）五部分。床铺和桌椅由个人打扫，大厅（包括阳台，卫生间）每周由一个宿舍来打扫（各大厅及宿舍在门后面贴上卫生值日表）。检查时检查者对床铺和桌面，分别打分。4、对10级采取抽查和通查方式相结合的方式。5、其他未明确的规定，酌情扣除分。第三章 综合素质第一部分 活动类第一节 文艺活动第一条 歌咏比赛，参加者每人加1分。第二条 迎新晚会、毕业晚会，参加者每人加2分；第三条 法律文化艺术节，参加者，每人加2分，主持人加1分；第四条 宿舍才艺大赛，一等奖3分，二等奖2分，三等奖1分，优秀奖0.5分。第五条 宿舍装饰大赛，一等奖3分，二等奖2分，三等奖1分，优秀奖0.5分。第六条 学校舍歌大赛，一等奖4分，二等奖3分，三等奖2分，优秀奖1分。第七条 女生部活动：啦啦队表演每次加2分，化妆队化妆每次加2分，礼仪每次加1分。第二节 体育活动第一条 球类运动。迎新杯、毕业杯（篮球赛、足球赛、排球赛）院级，第一名3分，第二名2分，第三名1分，其他名次各加0.5分。校级，第一名5分，第二名4分，第三名3分，第四名2分，其他名次各加1分。第二条 军训活动。会操比赛，参加者每人加1分；拔河比赛，第一名3分，第二名2分，第三名1分，其他名次0.5分第三条 运动会集体活动，方阵成员每人加2分；广播操表演成员每人加1分。第四条 运动会运动员加分细则 参加春训，冬训的运动员基础分一共加30分，旷训一次每次扣2分，请 假三次按旷训一次处理，上场参加运动会的运动员加5分，取得成绩的运动员按所取得的分数的两倍加分。特殊的是接力赛，以所取得的成绩的两倍除以4再乘以2。例：如果接力取得第一名，就是9*2/4*2。如果是因为成绩问题被刷下来，按正常情况加分。趣味运动员的基础分是8分，上场参加比赛的再加5分。取得成绩的趣味运动员按所取得分数除以2再除以该项目参加的人数乘以2。例：如果趣味比赛取得第一名，参加人数是5人，则9/2/5*2。如果一个运动员参加多个比赛项目并取得名次，以其取得最高成绩加分，不重复加分。比赛成绩: 第一名: 9分 第二名: 7分 第三名: 6分第四名: 5分 第五名: 4分第六名: 3分 第七名: 2分 第八名: 1分。说明：1.加分过程中，分值精确到0.5。小数部分，0.5的取1，0.5的取0.52.全勤的奖励2分，旷训超过（且包括）3次的扣1分。 3.运动会方队，参加者每人加1分；4.运动会宣传稿，经太阳之声广播台宣读的，每篇加0.5分。第五条 社区活动比赛，不论名次，每人均加0.5分。第三节 学术活动第一条 辩论赛。进入院级决赛者，第一名3分，第二名2分，第三名1分，其他加0.5分；进入校级决赛者，第一名5分，第二名4分，第三名3分，第四名2分，其他加1分；获省级一等奖，加8分；二等奖，加7分；三等奖，加6分。获国家“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛和创业计划竞赛/级一等奖，加10分；二等奖，加9分；三等奖，加8分。第二条 全国大学生英语竞赛获校级一等奖，加5分；二等奖，加4分；三等奖，加3分。获省级一等奖，加8分；二等奖，加7分；三等奖，加6分。获国家级一等奖，加10分；二等奖，加9分；三等奖，加8分第三条 论文发表于核心期刊每篇加6分，发表于国家级期刊每篇加5分，发表 于省级期刊每篇加4分，发表于市级以下期刊每篇加3分。第四条 模拟面试大赛。进入院级决赛者，一等奖3分，二等奖2分，三等奖1分，优秀奖0.5分；进入校级决赛者，一等奖5分，二等奖4分，三等奖3分，优秀奖2分。（不累加）第五条 法律文秘大赛。进入决赛者，一等奖3分，二等奖2分，三等奖1分，优秀奖0.5分。第六条 朗诵、演讲比赛。进入复赛者，每人加0.5分，进入院级决赛者，一等奖3分，二等奖2分，三等奖1分，优秀奖0.5分；进入校级决赛者，一等奖5分，二等奖4分，三等奖3分，优秀奖加2分。（不累加）第七条 征文类活动。院级，一等奖加3分，二等奖加2分，三等奖加1分，优秀奖加0.5分；校级，一等奖加5分，二等奖加4分，三等奖加3分，优秀奖加2分。（不累加）第八条 以个人名义参加的非学校院系组织宣传的各项比赛活动（如校外征文类活动、校外知识竞赛类活动），获奖的，一等奖加3分，二等奖加2分，三等奖加1分，优秀奖加0.5分。第九条 导师接手第二课堂（即学习小组活动），从知识拓展团，职业发展规划团，社会调研团评出1-2个优秀的团，对获奖的团加3分。第十条 假期社会实践活动：院级，一等奖加3分，二等奖加2分，三等奖加1分，优秀奖加0.5分；校级，一等奖加5分，二等奖加4分，三等奖加3分，优秀奖加2分。被评为先进个人者，加2分； 第四节：科技创新活动“挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛和创业计划竞赛 获校级一等奖，加10分；二等奖，加8分；三等奖，加6分。获省级一等奖，加16分；二等奖，加14分；三等奖，加12分。获国家级一等奖，加20分；二等奖，加18分；三等奖，加16分 第二部分 职务加分第一条 有担任院学生会主席、团总支副书记以上干部经历者，加15分。第二条 有担任院学生会副主席及秘书长、团总支秘书长及国护队长经历者，加12分。第三条 有担任院学生会部长、团总支组织宣传委员、社团会长及国护副队长经历者，加10 分。第四条 有担任院学生会副部长、社团副会长以及秘书长、各班班长、团支书经历者，加7分。第五条 有担任院学生会干事、班委（除班长、团支书）、社团各部部长以及国护成员经历者，加5分。第六条 有担任社团干事经历者，加3分。第七条 在校学生会任职，主席加18分，副主席加15分，部长加12分，副部加10分，干事加7分。第八条 在校职务部门如监察委员会、伙食管理委员会、大学生心理活动中心等任职，主任加12分，副主任加10分，部长加7分，副部长加5分，干事加3分。第九条 在大学生就业服务委员会任职，主任加10分，副主任加7分，办公室、秘书处、宣传部等七个部门的部长加5分，副部长加3分，干事加2分。说明： 1、学生干部职务重叠的，取最高职务得分与其他职务折半得分之和。2、职务加分每学期加一次。第四章 社团部分第一条 积极参加模拟法庭者，每人加量化分12分。第二条 在法学辩论赛中，进入复赛未进决赛者，每人加1分；进入决赛者，每人加2分；不累加。第三条 “法学讲坛”活动中，进入复试者，每人加1分；真讲者每人加2分。第四条 “送法下乡”活动，经选拔的参与人员每人加12分。第五条 华章剧社院系内演出，法律文化艺术节加分细节： 参演法律文化艺术节开幕式训练的演员基础分8分，旷训一次扣1分，请假三次算一次旷训，迟到一次扣0.5分 法律文化艺术节演出主要演员加2分，次要演员加1分（后勤人员参照次要演员加分） 第五章 请假制度 第一条 病假须有医院开具的证明；事假须申明合理的原因。请假三日以内的由辅导员签字；三日至两周的，由学院批准；两周以上的由学校报教务处审批；考试请假的，由院长批准该报教务处备案。第二条 未请假的或超假的均按旷课计算。擅自涂改假条日期的，双倍处罚，并在院内通报批评。 第三条 负责考勤的学生干部不得擅自准假，如有发现，学生干部双倍处罚。 第四条 除双休日和节假日以外，不得擅自离校。离校旷课按每天六节课计算，一学期内请假缺课达六周的不得参加考试，劝休学。 第六章 相关解释（一）相关执行办法第一条 违反以上各项规定的学生干部，双倍扣分。第二条 学生会各部门负责的院系各项活动，应由学生会各部门提出量化申请或经由负责人签字，并经老师审核符合标准后，方可执行。各项活动的工作人员，应有各部门统一负责，不予加分。第三条 社团活动（包括由院外社团主办的活动）应由社团相应负责人提出申请后，经由负责人签字，经老师审核符合标准后，方可执行。第四条 个人未能取得负责人签字，可凭借获奖证书（证件）自行申请，证件丢失无法证明的，交由老师酌情处理。第五条 校级活动与院级活动重叠时，应按较好名次加分，且不重复加分。第六条 加分实行不累加制度，但扣分实