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文档简介

用心做事 追求卓越掘一区安全规程、措施、质量标准化培训计划掘一区2011年6月27日掘一区安全规程、措施、质量标准化计划为了搞好我矿安全生产，进一步提高掘进副科级以上管理人员的整体业务素质和专业水平，制定本计划如下:一、培训目的 为切实提高区队管理人员业务技能素质，掌握安全作业规程、措施、质量标准化专业知识，利用安全培训使员工的安全意识、自身素质，思想水平不断的提高，提高专业业务能力，进一步强化安全管理，提高区队综合素质队伍的目的。二、培训时间：2011年6月27日2011年6月29日三、培训地点：掘一区会议室四、培训对象：掘一区副科级以上人员五、培训内容：第一课、掘进工作面安全作业规程第二课、掘进工作面的安全技术措施第三课、掘进工作面质量标准化培训六、培训方式：业余自主培训授课教学七、培训要求：1）上课前应提前5分钟到场，2）上课时不准随意走动，3）上课期间应及时做好课堂笔记，4）上课时不准随意接打电话，有事情时需要给授课教师请假方可到教室外面接打电话， 5）上课期间应该认真听课。掘一区 2011年6月27日掘一区6月份安全培训小结掘一区2011年6月25日掘一区6月份安全培训小结根据6月份培训计划，结合我区队的安全生产实际，本月我区队认真开展全员培训，培训过程中，授课教师教有所得，学员们学有所获，实现了共同提高。现对本月培训工作总结如下：一、取证培训1、安全管理人员培训及复训全部达到合格要求；2、本月有一人进行特殊工种培训，在培训期间认真学习，最后经过考试合格，达到培训要求；3、一般无工种培训及复训；二、全员培训1、培训班的基本情况本次培训，我们聘用在理论功底深厚，多年从事井下作业，具有实践经验的5名工程技术人员进行授课，采用脱产培训的理论教学方式，共8个课时，培训结束后，采用闭卷考试对学员的学习情况进行考核，同时，还组织学员对教师教学方式进行了评估，符合安全培训工作的规定。 2、教学工作开展情况在教学过程中，利有新型教学设备，加强与学员的沟通和交流，采用互动式教学方式，将理论课程和实践实例有效的结合了起来，充分调动学员的学习积极性，课堂气氛丰常活跃，使教学氛围一直处于良好的状态。学习过程中，学员开动脑筋，认真思索，将学习的理论知识与工作实际结合起来，全面提高了学员的业务技能与业务水平。3、学员培训考核及教师教学评估情况根据考试结果，学员为教师的讲课综合效果给予的很高的评价，而学员的考试成绩更是优异突出，根据培训效果评价表，教师综合评价授课培训效果得分平均分为*分，理论考核平均分为*4分，依据培训效果评估体系相关规定，本次培训综合评估为*分，本次培训所有学员的评价级别均为优秀。达到了预期的培训效果。在培训结束后，参培人员的整体素质得到了进一步的提高，使其对*工作的工艺、操作规程及安全事项有了较
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