学术委员会工作规范01.doc

学术委员会章程第一章 总 则第一条 为了加强学院学术管理，提高学院培训教学、科研水平和服务行业能力，规范学术委员会的组织和行为，结合学院实际，制订本章程。第二条 中国烟草总公司职工进修学院学术委员会（以下简称学术委员会）的宗旨是：弘扬学术道德，提高人才培养与科学研究的水平，促进学院教育培训事业发展，对学院学术领域重要事项进行论证、审议、评价、评定、咨询，并提供决策意见。第三条 学术委员会是学院学术评议和咨询机构，是代表教师参与学术评议、学术咨询、学术管理和学术监督、决策的组织。第四条 学术委员会对院长办公会议负责，为院长办公会议决策重大学术事项提供决策依据和参考。学院学术委员会全体会议所形成的各项建议和意见，经校长办公会议批准后，由学院相关职能部门负责落实。第五条 学术委员会下设教科研评审委员会、中级职称评审委员会等两个专门委员会。专门委员会在学术委员会的领导下根据自身职能开展工作。专门委员会须将审议通过的事项向校学术委员会备案，并向学术委员会报告年度工作，接受学术委员会的指导和监督。第二章 组 织第六条 学术委员会设主任委员1人，由院长担任；副主任委员和委员若干，副主任委员由主管业务、人事和财务工作的副院长担任；委员由副主任委员从业务部门负责人，人事部门负责人，财务部门负责人，首席培训师，研究室主任，学院聘用的高级培训师，具有博士学位且具有高级职称的人员中推荐，经学术委员会全体会议表决后产生。第七条 学术委员会委员实行聘期制，每届五年，可以连任。第八条 根据行业需求、学院发展和人员变化情况，学术委员会委员任期满两年时，可对部分委员进行中期调整。第九条 学术委员会委员在任期内有下列情形之一，经学术委员会全体会议讨论决定，可免除或同意辞去委员职务：（一）本人主动书面申请辞去委员职务的；（二）因身体、年龄及职务变动等原因不能履行职责的；（三）一年内无特殊原因未参加学术委员会活动或未完成应承担任务或者违反委员义务的；（四）有违法、违反教师职业道德或者学术不端行为的；（五）因其他原因不能或不宜担任委员职务的。第十条 学术委员会委员享有的权利：（一）知悉与学术事务相关的学校各项管理制度、有关学院建设与发展的信息等；（二）就学术事务向学校相关职能部门提出咨询或质询；（三）出席学术委员会会议，在学术委员会会议中自由、独立地发表意见，讨论、审议和表决各项决议；（四）对学校学术事务及学术委员会工作提出建议、实施监督；（五）学校章程或者学术委员会章程规定的其他权利。第十一条 学术委员会委员履行的义务：（一）遵守国家宪法、法律和法规，遵守学术规范、恪守学术道德；（二）遵守学术委员会章程，坚守学术专业判断，公正履行职责；（三）勤勉尽职，积极参加学术委员会会议及有关活动；（四）应对会议中发表的涉及个人、学科、部门评价的言论，学院的技术秘密与商业秘密及学术委员会认为应当保密的其他事项保守秘密；（五）学术委员会章程规定的其他义务。第十二条 学术委员会主任委员离校期间，可委托副主任委员主持工作。第十三条 教科研评审专门委员会，设主任1人，由分管副院长担任，副主任委员1人，由主要业务部门负责人担任。委员由主任从业务部门具有高级职称的人员中推荐，经教科研评审专门委员会会议选举后产生。专门委员会可聘请院外杰出学者作为其特聘委员。第十四条 中级职称评审专门委员会委员根据中国烟草总公司职工进修学院关于成立专业技术资格评审推荐委员会的通知（中烟院201227号）确定。第三章 职 责第十五条 学术委员会职责（一）研究并掌握行业发展对教育培训工作的需求和国内外发展动向，对学院中、长期战略规划，科研部署等提出咨询和审议意见。（二）负责研究确定下年度培训项目研发方向和教研科研方向。（三）审议教科研成果验收报告，评议教科研成果的学术水平与价值，决定成果的层次和等级，确定可否向更高级别学术评议机构申报。（四）审议、评定、鉴定科学技术成果。（五）审议实验室建设等学院重大建设项目可行性分析报告。（六）审议学院人才培养、师资队伍建设相关规划、计划。（七）负责审议与学院学术事务相关管理制度。（八）审议对违反职业道德的事件和科研不端行为的处理意见。（九）学院认为需要提交审议的其他重大学术事务。第十六条 教科研评审专门委员会职责（一）负责审议年度培训项目研发计划，教研科研计划。决定下一年度培训项目计划。（二）评审年度培训项目研发、教研科研成果。（三）评审学院特色品牌培训项目及精品课程。（四）审议学院级教科研项目的立项报告，决定是否同意立项。（五）评定学院设立的教学、科研等学术奖项。（六）对学院学风建设进行监督和提出建议，对违反职业道德的事件和科研不端行为进行调查并提出处理建议。（七）审议学院荣誉教授和客座教授人选，审定优秀教师和学科带头人人选以及行业内外重要的学术组织任职人选推荐意见。（八）选定与国内外高校和咨询服务机构与学院开展联合办学。（九）其他教科研重要事项。第十七条 中级职称评审专门委员会职责（一）负责中级职称评审相关政策咨询。（二）负责申报材料的接收、审核，召开考评推荐会，确定推荐人选等工作。（三）负责按中级职称评审程序组织评审工作。（四）负责办理评审委托相关工作。（五）负责进入烟草行业前取得的中级专业技术资格或参加国家实行中级专业技术资格考试成绩合格的人员认定工作。（六）负责公示评审结果，行文认定并向中国烟草总公司职改办申领证书。（七）负责中级职称评审材料归档等工作。第十八条 学术委员会设立秘书处，由主要业务部门、人事处等部门各推荐1名秘书构成，负责学术委员会日常事务、全体委员会议前期准备和会务工作。负责向未出席会议委员通报会议结果。第四章 议事规程第十九条 学术委员会每年召开2次全体会议，时间为每年第二季度和第四季度。会议由主任委员召集和主持，学术委员会全体会议到会委员人数必须超过全体委员的三分之二。第二十条 根据工作需要，经学术委员会主任委员提议，或者1/3以上委员联名提议，可以临时召开学术委员会全体会议，商讨、决定相关事项。第二十一条 委员因故不能参加会议，须在会前请假，其意见可用书面形式表达。第二十二条 学术委员会会议议题由各职能部门分管领导提出，学术委员会秘书处汇总后报学术委员会主任委员确定。提出议题的部门负责准备会议有关材料，并于会前送达各位委员。第二十三条 在对学术委员会决议进行表决时，采取举手表决或无记名投票方式进行。三分之二及以上与会委员同意方可通过（有文件规定的除外）。会议形成的意见建议，应以书面形式报院长办公会议批准方可执行。第二十四条 专门委员会可根据工作需要举行专题会议，专题会议由副主任委员主持，议题由职能部门提出，分管院长同意后方可上会，相关委员参会。第二十五条 专门委员会会议形成的意见以书面形式报学术委员会主任委员批准执行。第二十六条 学术委员会委员行使职权时，应当忠实于学院利益。在评议和表决中应当主动回避与自己有利害关系的事务；不得徇私舞弊、弄虚作假。对于学术委员会会议讨论的具体事项，委员要严格保密，不得对外泄露具体内容。第二十七条 对在学术评议中严重违背科研道德，或违反保密规定且造成严重后果的学术委员会委员，经学院调查属实后，应取消其委员资