德育岗位工作责任制度.doc

岗位工作责任制度 教职工的言行仪表及工作态度有着直接的示范作用。安静良好的学习、工作环境，优良的人际关系与舆论环境是提高工作效率、深化教育教学改革的保证。为此，学校对本校教职工的行为做如下具体规定： （一）关于尽职的规定 1、教职工应全力投入本校的教育教学工作，保证工作效率和教学质量。 2、在规定上班时间内，应专心致力于工作或学习，不得做岗位职责以外的么事。 （二）遵规守纪 全体教职工要自觉遵守国家的有关政策法规和学校制定的规章制度、工作常规，认真履行岗位职责。 （三）办公室工作要求 1、值日教师要在每天下班后搞好办公室内卫生方可离校。 2、全体教师要自觉保持办公室清洁整齐，禁止随地乱丢废纸、果皮、果核等杂物。 3、上班时间禁止在办公室嗑瓜子，高声说笑；尤其禁止在办公时间谈论打麻将事宜，以保证办公室的安静。 4、上班时间禁止干私活，看小说、打麻将。 5、非文体活动时间禁止进行文体活动。 6、严禁在上班时间坐办公桌，回宿舍和不经请假回家。 7、哺乳期的女教师应在规定时间内（第二节下课后40分钟）返校。 8、没有公事，禁止串办公室聊天，影响他人办公。 （四）学校会议和集体活动纪律及要求。 1、会议组织者要提前通知参加会议的人员、地点、时间及内容。 2、主持会议和发言人员要认真准备，不得开无准备、无意义的会议。每次会议都应有明确的目的和主题，由谁发言要做好计划，避免每位领导轮流重复同一内容做无用功。 3、接通知后全体与会人员要准时到场，保证准时开会。 4、会前要点名，会议进行中要做好会议记录。 5、会议和集体活动中，不得随便交谈，不得做与会无关的事，未经许可不得中途退场和随意进出。 6、周一升国旗仪式全体教职工都要准时参加，严肃认真。 （五）仪表、言谈、举止要求： 1、坚持教书育人，服务育人，管理育人的宗旨，为人师表。 2、热爱学生，尊重学生的人格，不讽刺、不歧视学生，不体罚和变相体罚学生。 3、言谈举止文明礼貌，说话和气，不高声叫嚷，不辱骂别人。 4、接待学生家长要热情、主动，反映问题要客观。 5、对犯错误的同学批评教育方法要得当，不能简单粗暴，对情况不明的事情，不要妄下结论，避免错误发生，激起学生对抗情绪。6、对违犯纪律的学生不能放松管理，视而不见，每位教师都要进行有理、有力、及时的教育，同时又把握好尺度。 7、对工作、同事、领导有意见时，要按组织原则，通过正当渠道反映，不搞自由主义，背后议论，发牢骚，更不能搬弄是非、破坏团结。要做到不利于团结的话不传不说，创建优良的集体环境。 8、仪表整洁端庄，课堂上不分散学生注意力，在校内不着奇装异服，男同志不穿短袜背心进教室，女同志不穿露、透衣裙，不浓妆艳抹进教室，任何人不得穿拖鞋上课。 9、上课时，不得在课堂上吸烟，吃冷饮。不得中途离开课堂。禁止以任何不正当理由停课。 10、任何教师不得往操场、门前倒垃圾和丢弃杂物。 （六）关于违规的处理意见： 1、对违反行为规范的教职工进行正面思想教育，使其从思想上认识错误，改正错误。 2