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文档简介
伊东集团九鼎化工有限公司企业管理暨职业经理人系统培训计划学 习 对 象:企业部门经理、主管、班组长、储备干部等中层管理人员授 课 时 间:共8天课程师 资 力 量:由余世维专家团核心讲师、世界500强企业的高级职业经理人授课培 训 形 式:互动研讨、情景教学、案例分析、角色扮演设 计 思 路:针对性建立完善的管理者技能模型与单项技能标准、专业的起点行为调查确保培训内容与培训方法具有更好的针对性。结构化通过对技能模型中技能项目掌握的难易程度、重复使用度等指标的分析,将多样性的训练方法进行结构性设置,确保学员在培训现场对技能的掌握。连续性建立完整的训后考评系统、应用跟踪系统、辅导改善系统,最大限度地保证学员所学能够在实际工作中得到持续应用于改善。课 程 目 标:l 清楚的认知的角色和自我定位,了解自我成长的途径,培养正确的心态,做一个勇担责 任,值得信赖的管理者l 掌握自我管理的方法,学习时间管理的方法与工具,安排好日常工作l 学会应用目标来管理团队,并将愿景转化为具体工作目标去执行l 掌握激励下属的理论和方法,点燃员工的热情,并帮助员工调整情绪,减轻压力l 掌握有效指导员工的方法,能够对员工的工作进行跟进和指导l 学会根据员工在做不同工作时的不同工作状态实施有效的领导,从而达成组织绩效l 建立团队规则,并对偏离团队目标的行为进行控制l 掌握的核心,沟通技能,学会与上司沟通,与同级沟通课 程 介 绍:序号课 程 名 称内 容 概 要课时1成功上司卓越领导力角色再造、管理下属、狼性文化、情景领导员工激励、教练技术、有效授权、大道无形1天2高效管理沟通沟通的主要问题与障碍、改善沟通的契机识别频道差异怎样在同一个频道上沟通、性格差异与人际关系沟通与信任关系的建立、上下沟通与跨部门沟通1天3时间管理与工作规划时间管理之“道”、时间管理之“术”团队绩效 = 部门各成员绩效之和?如何节省团队的时间如何提升团队工作价值、如何提升跨部门合作项目的效率1天4高效执行力执行的根基互动才能双赢、执行的保证计划和督导执行的体现关注细节、执行的升华勇于创新1天5团队辅导与激励激励的模糊地带、常用的激励工具或方法员工辅导上的不及格的现象、与工作岗位有关的事项的辅导职业化的表现上的辅导、可以起到辅导作用的各个相应元实施辅导的各种场合与机会、辅导成效不佳的可能原因1天6角色认知作为下属的角色职务代理人、作为下属的四项职业准则作为下属职业经理常见的角色错位、职业经理之间是内部客户关系内部客户原则的要点、内部客户服务的四个特性经理人角色的七大变化、作为上司的职业经理五大角色1天7团队建设团队组建与人才招聘、团队领导与人力资源管理团队沟通与冲突管理、团队精神与执行力塑造1天8目标管理目标管理概要、 目标管理制度的引进和推行目标的制定、目标管理的实施1天师 资 阵 容:娄 萌先生实战型人力资源专家,中国人民大学管理学博士;北京大学职业经理人训练班、清华大学深圳研究生院、香港光华管理学院等多所高校EMBA课程研修班主讲老师;曾在TCL电子、权智集团、家家乐电器担任人力资源经理、总监等职位,亲自主持实施多家企业内部的人力资源及企业文化系统的建设,具有丰富的培训及咨询辅导经验。 胡 刚先生沟通频道第一人、慧泉商学院副院长、慧泉(中国)国际教育集团高级培训师、企业资源管理研究中心特约培训师、上海东方国际传媒人才有限公司总经理助理/培训事业部经理、上海易方软件有限公司e-learning产品经理。陈俊谋先生实战有效管理专家、某知名国际教育集团PTT国际认证职业培训师、余世维专家讲师团高级讲师、资深顾问师、国家劳动部培训师认证授课导师、海尔(中国)专卖店协会顾问、曾在海尔集团公司等知名企业历任大区经理、培训师、销售总监等职务,为近百家企业提供过培训服务。于 媛女士慧泉(中国)国际教育集团余世维讲师团金牌核心讲师、化学/管理学双硕士、曾在新加坡接受严格系统的培训师的训练,近10年期间,于女士任多家大型企业的策略顾问与培训顾问,主要负责整个企业的策略推进, 管理层与员工的培训计划制定。胡 斌先生著名实战派管理专家、中央电视台对话栏目职业顾问、中央电视台经济频道2005中国最佳雇主评选特约顾问、湖南卫视新青年栏目人力资源顾问、被业内评为“最具潜力的人力资源经理”;历任中科大洋人力资源总监、科宝博洛尼人力资源总监、金山公司人力资源经理、顶新国际集团营销经理。邹元欣先生资深管理实战培训专家,清华大学、北京大学、北京经济管理干部学院等MBA班高级讲师、客座教授,清华大学对外合作项目组专家,曾任Pro-health集团HR Specialist,邹老师多年来致力于企业中、高层经理管理培训的研究,在全国范围举办上千场内训课及公开课,受训者达5万人次以上,是国内最受企业欢迎的中层管理培训讲师之一。蒋小华先生中国十大杰出培训师、中国著名企业执行力培训专家、被业届誉为“最佳执行教练”、清华大学浙江大学EMBA班特约培训师、中国总裁培训网金牌讲师、国际职业培训师协会认证高级讲师、浙商杂志财富快车特约讲师。曾水良先生中国浙江区首席咨询总监、中国著名民企治理及管理整合专家、近二十年大中型外企统筹管理实务经验及民企职业经理人的经验和资历、五年企业治理及管理整合咨询经历、“中国式思维”创导人,首提“思维决定观念、观念决定心态、心态决定行为、行为决定成败”的民企治理核心观点。张金洋女士资深团队培训师、2006年、2007年全国十大女性讲师、畅销书大雁精神作者、中山大学MBA 营销总监班教授、华南理工大学总裁班CEO班教授,她是一位极具神秘色彩的成功女性,她是有着传奇特色经历的女性讲师。具有十余年市场营销、企业管理和培训教育的丰富经验。朱会友先生国内知名的人力资源管理专家原创型、实战型、顾问型的培训师,长期致力于人力资源管理理论、技术、实践的研究个人资历:AACTP注册培训师、澳大利亚心理学家协会心理测评师、舟山市委组织部人才评价中心特聘顾问、中国移动、中国电信省、市公司长期顾问、北京大学高管研修班特聘讲师、美国
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