




免费预览已结束,剩余60页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第八章大气行星边界层,1大气边界层及其特征2湍流平均运动方程、混合长理论3近地面风随高度的变化规律4埃克曼层中风随高度的变化规律5二级环流、埃克曼抽吸和旋转减弱,混合长示意图,近地面层风随高度的分布(风廓线),3近地面风随高度的变化规律,一、常值通量层的概念边界层最重要的特性是:湍流性物理量输送,据观测近地面层中,“近地面层”中,该层很薄,物理量的通量几乎不随高度变化。,由于近地面层中物理量的通量几乎不随高度变化,所以又称近地面层称为常值通量层。,常通量层中,物理量的垂直输送不随高度变化。则湍流动量输送(雷诺应力)Tz=Tz0=常矢量其中z0称为地面粗糙度,定义为风速为零的高度,风洞实验确定其值为覆盖下界面粗糙物平均高度的1/30。,有代表性的地面粗糙度,图中的w表示垂直运动,F表示浮力,中性层结中,湍流仅决定与下垫面动力作用。离下垫面越近,l就越小。Prandtl假设l是z的线性函数l=z。是卡曼常数(0.350.42,一般取0.4)。,二个点可以确定一直线,所以二个高度上有观测,可以得到风廓线,可以得到u*及z0,三力平衡示意图,4埃克曼层中风随高度的变化规律,4埃克曼层中风随高度的变化规律,假定:密度取常数;略去加速度项(运动定常以及平流惯性力相对于科氏力和水平气压梯度力可忽略);只考虑湍流粘性力在铅自方向的变化。垂直项的输送水平项的输送略去平均量的平均符号,上式变为:,再假定:水平气压梯度力不随高度改变(各层的ug和vg不变);密度和湍流系数K为常数,则有埃克曼层(大气运动)方程组:,Ekman螺线:上部摩擦层中,在湍流粘性力、科氏力和压力梯度力平衡之下,各高度上的风速矢端迹在水平面上的投影。,埃克曼螺线的讨论求出复速度的模W(大小):辐角(风与等压线之间的夹角),埃克曼螺线的讨论取=45N,湍流系数K=5m2/s,ug=10m/s,计算出埃克曼层各高度上风速分量u,v风速值大小及风与等压线之间的夹角(见下表):,埃克曼层中风向、风速随高度的变化,u,v随高度的变化,梯度风高度ZH与湍流系数K和纬度有关。同纬度,K值越大,湍流运动越强,梯度风高度越高。反之亦然,这是因为强的湍流运动影响的层次深厚,所以需要在更高的高度上风向才与地转风趋于一致。,当K值相同时,高(低)纬度处的梯度风高度低(高)。这是因为高纬度的f值较大,则科氏力也较大,因此与低纬度相比,能在较低的高度达到科氏力与气压梯度力相平衡。,梯度风高度(zH),梯度风高度:当zH=hE时,边界层的风与地转风平行,但比地转风稍大,通常把这一高度视为行星边界层的顶部,也称为埃克曼厚度(De),梯度风高度取纬度=45N,K=5m2/s,ZH980m,此高度可视为行星边界层顶。,埃克曼螺线的讨论对于天气尺度的涡动粘性系数K5m2/s,取f10-4/s,De103m,若风速的垂直切变取:则平均混合长l大约为30m,这个厚度比埃克曼厚度980m小许多。,埃克曼标高(hE),具有高度因次,它又是推导埃克曼螺线所特有的参数,也是边界层厚度的特征量。梯度风高度ZH(hB)为埃克曼标高的倍hE312m,当zH=hE=hB时,,3、湍流粘性力随高度的变化,则湍流粘性应力为:,大小(模)为:,幅角为:,取=45N,K=5m2/s,地转风ug=10m/s,由上式计算出埃克曼层各高度上湍流粘性应力的大小和方向(见表),湍流粘性应力大小随高度的变化,湍流粘性应力风向随高度的变化,埃克曼螺线解的问题:,下边界取在地面(z=0)时,u=v=0是不合适的,这样就将湍流交换K=const的假定扩展到近地面层了,而近地面层的湍流交换系数随高度时线性或幂指数的关系;上边界取在z,也不合适的,这样就相当于把边界层延伸到整个大气层了;假定地面风速为零,从而得到风与等压线交角为45。然而当z=0时,u=v=0,那么风向是无法确定的,45的交角是理论的,实际上,地面风不为零,海洋上该角为15,陆地上一般为30。,埃克曼为等角螺线,引入复地转偏差:,埃克曼螺线的切线方向:,埃克曼层三力平衡图螺线的切线方向(水平风的垂直切变V/Z)与地转风和实际风的矢量差的夹角在各个高度一样,都等于45。,V表示W,证明:
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年下半年吉林延边公交集团公开招聘10人易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案-1
- 高铁制梁场复垦施工合同(3篇)
- 高速公路改造合同模板(3篇)
- 安全施工考试题及答案
- 高明租房合同台账模板(3篇)
- 事业单位聘用合同解除与竞业限制期限合同
- 2025河南公务员面试题及答案
- 《中小学校学生家长参与学校课程改革协议》
- 股权代持解除与控制权恢复-法律程序与执行合同
- 中央预算单位公务卡支付结算与财务管理合作协议
- 国家电投2023上半年ESG实践报告:绿色发展助力电力行业转型升级
- 中国华电战略发展研究中心招聘笔试题库2025
- 污水处理自动化工程施工组织计划
- 2025年新形势下新型储能发展趋势分析报告
- 美发发型培训知识课件
- 遗体整容师测试考核试卷及答案
- 生涯人物访谈表
- 苏教版六年级上数学全册教学反思(全册)
- 地热井常见主要问题分析与研究_图文
- 教育学 德育PPT课件
- 销售业务手册
评论
0/150
提交评论