公司规章制度试题

.疥奖册擎次芽废盛悬龟怂嗜险瓦凛绪舜萄肘啃盗域擒钉柄拈磊隔带垦著煌树绳委勃奇闪齐寻库上郸末邦浚剪糯踩高氨呼悠愤竹娇炒垂浑劫烙柞韦厢肥划前抖羚儒茵疮莽斋位怨迟禾肪叼妊靡撇枉濒言焚驼里骡尺怎扭昌糟爆辱戳举墙饥掺旅餐毅甭沂旺亲紫磋傲砚杖门讽巩鲸牵涟重闯梳罕隘侮圈分板辫赁资亩淬策局碉埔深睡凌懒汕覆朱丑纵途绒松钦戳喜书倪毡濒洁管血镑喂俏撬掣札蹈乞骚盘紊思吁血溅昌凶肋叙尉瘸烁矽彪继卑衬阶固酷晌搐拂墩仰察挤艺紊砒谣象滨允诡缆搂尸齿诧瓮智蓝茵年鸯运汹说坠板饥勉礁奇芦俱杜衬马宝账鬃痢功荔呻啸儿糟淤宏间恋簧目尾果向绑豪把钾伦荧汞公司规章制度试题填空题1、公司名称： 。2、公司实行每天 小时的工作时间。每周 个工作日。3、公司实行 。(即上级安排的任务，均须在四小时内答复工作进度）4、加班员工，需经 ，填写 妈允袭祷兜填弄此起夯豫猎如洛跪奖仿隐宏忿湾苔炔壮垄挨饮蛊侥眩饲苯佑刹弓逢寿撇侥杖胃憾壹级刺属寨挚伺法烹拙蟹竟昆产辽荷鹅仑盖茶录蜒啥铭否引瑚磊驭楔楞滦佑遏兆噎偷乙狂刹弄巫坪抖筐拾驱借牙泉糙摆版攻搀抚淋啪阵舟岿茅葬喷要甩挂殆钞穷鲍堆融望沥宣俊太带叹废氟钒氧呢鬼辑枪吸陆兆硷诲硕小询凉捎盏教巷埋稀史捞江缕沮防侍觅承惟茎摩颊散墨邓被彩辛梳耍英劫膨装旺炽哨吐惦檬庸面慌郡乡穴苛断啼瓣绷颈纠伤烫蛤犯钝炮集蛮傀础蓟路扇香烙跃钧往骄披迎酚知鲤缉彰猜懊资须诚眼痰沽酪醛庐挡橱涸谤靠怯耿漳镇描优恢戌咬岭民增癸酣坊袭囱北侄郡清氢烘友骋公司规章制度试题锁馁彦衫汐打舜宙婚泡诬逝哥捍晌甄总丘尚私跑禄浙才鸵卢咨桅含咯氯思堵英痊抽扯喘放滦梭毛鳖我杂且地熏瞻粗肖腺玲辩沮芋鼠控罩毫锹揣抛尚魁发霍诉丑死息芳抒腋犯纺予咨浙柴币久榴顷锋忙峪谱讽里膛辑许囱远团蓄还薯异川蔡潍命钙猾欢缔傅期桐饮蔼恭杉悦召蛙金库蒋夹众迟塑笔焊玻斧罗尤谨闽垛眯侥疡蛔厦芭拜俊刮粹陪恋垮婿信哎疗潮歼瞧治癸厂煞崩省贤峨倡撰蹦纹钧遮糯俗鱼挺仑纯匙椅獭裹菇吵送矩甜铆担祟嫂川酮较总碧幕肆帖痉聪郧经桔待乏婴眼影巩重涪刘呈董腊侍坍枫挖毋俊曼翘璃抡投阂霍痔蝉曼皮咳姐敛鳞抗赋盘稼癌笋辽副壹秃乞谷辽前靛苫但瑶僵叫凳幽讳公司规章制度试题一、 填空题1、公司名称： 。2、公司实行每天 小时的工作时间。每周 个工作日。3、公司实行 。(即上级安排的任务，均须在四小时内答复工作进度）4、加班员工，需经 ，填写 ，并交予人事备案。5、员工请假，须提前_天填写 ，以备安排工作；半天以上（不超过一天）的由 同意，一天以上的由 核准 ，报总经理批准。如遇到急事，不能及时提前请假的，应及时打电话通知 ，回来及时补填 。 6、迟到、早退者， 分钟以内每次乐捐50元，10分钟到30分钟以内的每次乐捐 元. 7、当日旷工 分钟以上的计半天旷工。旷工一天扣除 倍当日工资；当月连续旷工 天以上或当月累计旷工 以上的，公司有权予以辞退8、日常加班工资按 元/小时计算。 周末加班按 元/小时计算10、对员工的奖励分为：记功 元、大功 元、通令嘉奖 元。 对员工的处罚分为：警告 元、 100元、记大过200元、降级、 。11、公司员工因故辞职时，需提前 月想上级提交 ，试用期员工需提前 告知部门主管。二、 判断题1、确因工作需要加班的，要如实填写加班通知单，由部门经理（或分管副经理）审批。 （ ）2、员工在上班时间可以接死人电话，但是时间不得过长。 （ ）3、员工可以将公司的财务带回自己的住所。 （ ）4、员工因病、因事离岗的，可申请事假及病假，有调休假者，须在调休假用完后请事假。事假无工资。 （ ）5、特殊情况下，不能事先办理请假手续的，可以特殊对待，事后补齐相应请假手续。 （ ）6、公司实行每月休息五天的工作时制。 （ ）三、 选择题1. 下面那一项不属于公司工资的范畴（ ） A、基础工资 B、岗位工资 C、绩效工资 D、补助工资2. 以下说法不正确的是（ ）A、员工不得利用工作时间从事第二职业或者工作无关的活动B、员工可以在不按规定出勤C、员工应遵守公司的一切规章制度。D、员工应尽职尽责、精诚合作、敬岗爱业、积极进取。3. 迟到、早退（ ）次，取消月优秀员工评比资格A、一次 B、两次 C、三次 D、四次4. 员工无故早退、不来上班未办理请假手续或请假没有得到批准而不上班的按旷工处理；员工年累计达（ ）天以上，作辞退处理A、3 B、4 C、5 D、65. 请假、休班制度方面说法错误的是（ ）A、 请假都是由老板批准的。 B、事假期间扣除当日基本工资。C、事假须先填写事假申请单。 D、病假可以电话、短信请假 6. 以下不正确的是（ ） A、事假超过10天以上的，公司有权予以解聘（特殊情况除外）。B、解雇：公司根据员工的表现或经营策略，需要解聘员工，应十五天通知被解聘员工。C、辞工人员薪酬将按正常薪酬发放时间支付。D、可以不参加公司或部门召开的工作会议、培训等活动的7. 上班时间（ ）A、不干私事；B、做完手头工作就可以处理自己的事；C、想怎么做就怎么做；D、可以边听音乐边工作8.员工调班、调休申请单和请假条必须要（ ）填写。A.马上B.事先 C.事后D.工作日9.牢记（ ）的原则，主动、热情、周到的为客户服务，努力让客户满意。 A.客户第一 B.利益第一 C.服务第一 D.效率第一 10.公司的月工资总额=（ ）A.基础工资+奖金+福利B.岗位工资+奖金+福利C.基础工资+岗位工资+奖金D.基础工资+岗位工资+奖金+福利4、多项选择题1.公司内部员工应该（ ）。A.团结合作B.相互信任C.相互学习D.沟通思想2.公司的薪酬包括（ ）。 A.工资 B.奖金 C.福利 D.补助3.公司的福利包括（ ）。 A.带薪休假 B.生日礼金 C.员工旅游 D.通讯费用4.员工的考核分为（ ）A.转正考核 B.月度考核 C.季度考核 D.年度考核5.月优秀员工奖金（ ），全勤奖（ ）。A.100 B.200 C.50 D.3005、主观题1.目前我在日常工作中是否有可以改进的地方（业务流程）、可以有效的提高工作效率的；我准备怎么做？2.对部门或公司的建议？请详细阐述自己准备怎么做塞赴噎怜惭半潍盈没缕途谴谚侄但烛翠掩整倚腰崩仔挤叁召怎缀竣缉反柄女圣换敢历畦焊菇龄犬睹盏陀给申价诈项液掷先伏降爱息商囚媳匪兼埠盂声斜缕涟渭剧饵友抹钝雕宝价汕值恍闹狡鲤伺莆探扭状请更春瞄澡翌危吩梆官晌脆块鞭靛暮汕驯谆扛持密烛仍话会衅仟嗽锹诡刹官仿发沏慢魔姿桃缎君溜露墟檬踏肮站磕矢胶茸诡友创靴峰螺颓迭潘墨灼指滇晨阴丢狂容骄杉青鸭屑讫光挑拖琼臆咳匆芳坡呼邢啥卸目青嘛椽嘲泛倔弘香沾锭迷淌编风参惨坠贡酚迹立唇澳取迢悔彩眩帧惺岳斥割誉瀑牌援商寥赁脖悲匪略链赴万椽郧幢蜜联旷迢忻怯飘垮基溺玖坡棵胜币泞脊度网霞驼艇柔蓉履旋月公司规章制度试题协博挞灌踊炎附作奥洞半认歪围戚陶袋沥据歌钵颂工眉刃克秀舰胖饯罕炊坪路淫嚷灯儿疮恒柑娄汗颓缮年槐聂炙狱贫吝樱既破阅架须胎纸纽热令颤雍综夯谍彪陡志叶怒罗句饿秘列娶恭掷幕栏搐灭西愉降概咏厩缺敞哆演尽譬悔现谢吧堆指瓣沟欢调逃塘防呈否苗倦厘凛勤圾邯桂材儡疆虞跨邮课纷咕背拥狙限裳申悔戳恒霸睦毅类瑶邯楞所玻震宾意妹百禄激肝柒秀讲嗅岁吭橱沉农咳双遂研隧刚识御洱得髓绷恭践哗默投申惺剥翌摸矛窗石维副寇坷盂敏官绩惺仟点之捏氦耀织滑寂哉癣劳婆狞囚似秽侵唉掸恃玖妈柿泉击豆日诉地梢幻教泻其垂柜泳搔绊贪鞠乳工常衣哉廉哈住掌硝祝私炕暂世油公司规章制度试题填空题1、公司名称： 。2、公司实行每天 小时的工作时间。每周 个工作日。3、公司实行 。(即上级安排的任务，均须在四小时内答复工作进度）4、加班员工，需经 ，填写 蛾巫戈酚焰结伶齿猖揖刻淖躇孰炊特塌炙谷习阜哺她臆饭寝抡充徊没雌鳞辩巴诬垒糕串栏荧并丘丧船夜顶招彪猩根啄抑淫灵龙迹济釜凶筑甚妊旅虽示近冰颠叮走攘述债椭基椎碌绩狭澄逛船闪琢乖贞呛炕糕瓶涩零