石油公司钻井队优秀事迹材料 _第1页
石油公司钻井队优秀事迹材料 _第2页
石油公司钻井队优秀事迹材料 _第3页
石油公司钻井队优秀事迹材料 _第4页
石油公司钻井队优秀事迹材料 _第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1/5石油公司钻井队优秀事迹材料石油公司钻井队优秀事迹材料提到1205钻井队,人脸上满是自豪,同时他们还会告诉你“我们1205钻井队是铁人王进喜带领过的队伍,是铁人精神的发源地”。1960年,1205钻井队打出油田第一口产油井,改变了中国石油工业落后的状况。1953年1205钻井队组建于玉门油田;1958年在玉门油田创出“月上五千,年上双万”的世界纪录;1966年以年进尺10万米,超过美国王牌钻井队和前苏联格林尼亚功勋钻井队。,1205钻井队成功打入苏丹钻井市场。目前,1205钻井队已累计钻井1850口,进尺230多万米,相当于钻透260多座珠穆朗玛峰,被称为“油田钢铁1205钻井队”。1205钻井队从1953年建队到1960年参加石油会战,已走过了半个多世纪的征程,在铁人王进喜以及后来的19任队长带领下,为共和国创立了无数功勋。党和国家领导人毛泽东、周恩来、邓小平、江泽民、李瑞环、温家宝、贾庆林、吴官正、李长春等都曾到1205钻井队视察。1984年,时任团中央书记的胡锦涛也曾到1205队视察工作。2/51205钻井队的钻机这支钢铁队伍,承载着骄人的历史,却融化着无数人的心。温家宝总理在视察油田时对1205钻井队的队员们说“我对铁人有感情,对1205钻井队有感情,对钻机也有感情。”温总理勉励1205钻井队的队员们“要把铁人精神一代代传下去。”56年历程,1205钻井队的每一代队员都把传承铁人精神当做自己的责任和使命。1205钻井队队员在钻井平台4月,1205钻井队进入喇嘛甸区块施工。该区块地下浅气活跃,曾有一支钻井队在这里发生过井喷事故,被称为五毒俱全的“老虎口”。面对严峻的困难和考验,1205钻井队24小时待命。凌晨两点多,在第一口井钻至362米时井口突然出现溢流,全队职工迅速冲到井场及时压井,经过半个小时的激战,制服了“气老虎”,避免了井喷事故的发生。在此基础上,1205钻井队认真总结经验,在该区块连续奋战,一个月内又成功完成了5口疑难井的施工任务,并且口口质量全优,一举创下了油田在“气老虎”区块打井安全无事故的记录。3/5如今,老一代铁人创业时期的艰苦环境已经不复存在,钻井队员们不用再像铁人王进喜那样冒着严寒跳到水泥池里,但野外作业带来的考验依然严酷,冬天他们要承受零下40多度的严寒,夏天还有成群的蚊虫叮咬。,1205钻井队凭借综合实力,一举打入了苏丹钻井市场,实现了铁人“把井打到国外去”的夙愿。,为按期达到开钻水平,在设备安装调试过程中,面对酷热、传染病和随时可能发生的枪战等不利因素,项目经理李新民带领职工每天坚持工作12个多小时,经过10多天的艰苦拼搏,使钻机一次通过甲方和第三方检测,达到国际API标准,获得钻井施工许可证。如今,这个队已经在国际市场叫响了铁人队的品牌。一棵乐观自信的常青树一支历史光荣的钢铁队伍,却像个幽默开朗的年轻人。这是笔者在1205钻井队队员们身上发现的一个疑问,难道他们感受不到曾经的光荣和现在的关注所带来的无形压力,难道他们感受不到野外作业的艰苦对这个问题队长胡志强给笔者的回答只有憨厚的笑容。4/5起吊钻井钢管如今,1205钻井队队长已经换了19任,几十年来,无论班子怎么换,历届班子成员在工作上始终没有懈怠,自觉做到“三不特殊”,即身份上不搞特殊,当了干部还是钻工;待遇上不搞特殊,奖金不高于钻工;生活上不搞特殊,吃住同于钻工。1205钻井队有这样一个故事8月,在采油五厂一口井施工中,由于含砂量过大,泥浆罐沉砂达1米多深,堵住泥浆罐出口,造成泥浆无法正常循环,党员明建军第一个跳进泥浆罐中清理沉砂,泥浆中含有烫人的化学药品,但他全然不顾,在他的带动下,全体职工积极参战,仅用3个小时就完成了清理任务,为钻井生产赢得了宝贵的时间。人性化关怀在1205钻井队随处可见,他们在队里积极营造家庭氛围,努力建立充满友情和关爱的大家庭,建“幸福之家”就是个例子。由于长期在野外施工,1205钻井队建了个“家庭互助网”,为每个家庭下发“服务信息卡”,谁家有特殊事情和困难,离队回家的队员都能及时帮助,使每个家庭都成了1205钻井队发展的坚强后盾。夏天,钻井队在临时驻地为4名队员策划了个集体婚礼,全队职工、家属100多人到场祝贺。11月,家在外地的赵明涛患病住5/5院,队里的干部轮流护理他,职工利用倒班时间看望他,使他切身体验到了家的温暖,兄弟般的友情。等等这些例子在1205钻井队很多很多。钻井队的现代化操作间技术创新和现代化装备是发展的根本。队长胡志强介绍说,现在他们

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论