全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
城关一中“英特尔”未来教育校本培训计划 今年11月1日起,我有幸参加了省“英特尔未来基础教育”主讲教师培训班的培训,受益匪浅。根据“市、区电教馆关于英特尔基础课程项目开展教师培训”的文件精神,为使我校教师更好地将信息技术和资源融入到课堂教学中去,特结合我校实际,制定我校教师英特尔未来教育培训计划一、指导思想: 英特尔未来教育项目是英特尔公司为支持计算机技术在课堂上的有效利用而设计的一个全球性的教师培训项目,该项目培训对象为一线教师,培训课程强调以学为主,以用为主,学用结合,使教师在课堂上能有效地应用所学的技术和知识,把信息技术作为教与学的工具,以提高教师将信息技术运用到教学过程中的整合能力,使教师提高创新意识,初步掌握信息技术的基本技能,培养学生的思辨能力和创新精神。这次培训不同于以往的任何一次培训,它不仅是一个电脑技术方面的培训,而是一个如何利用电脑搞好各学科的教学的教学思想,方法和策略的培训;如何在21世纪运用技术来教学,如何进行小组协作式学习,如何培养师生的集体观念,倡导让每个人都参与到学习中去,用体验式教学,主题式教学,项目活动式教学,主题式教学等丰富多彩的教学方式让接受培训的人员认真体验和品味学习的实际过程所带来的学习快乐强调动手操作能力的培养,采用提问,讨论,辩论来促进思辨能力从低向高级逐渐推进。二、培训对象:年龄在50周岁以下的全体教师,共计40名。三、培训内容:依据培训教材英特尔未来教育基础课程,内容共分为12个模块,根据教学实际,我们将12模块的内容分为三个阶段。具体计划内容如下: 1.模块1模块3;模块4 2.模块5模块8 3.模块9;模块10模块12四、培训方式:根据我校实际情况,培训分为集体培训和分组训练两种,缩短集体培训时间,将作业分小组在规定时间内完成。五、培训措施:1加强领导,成立培训领导小组,负责培训的组织和领导,及时了解培训情况,解决实际问题。组长:程有来成员:陈世毅、蔡俊柱、周端2制作教师培训花名册,在花名册上对教师培训签到,课堂表现,课后作业,作品完成情况作以记录,以便对教师此次培训进行考核。3将培训教师作业、作品整理上传学校网站。4培训教师要将自己的作品展示交流,共同分享,体验成功的喜悦。六、培训措施 加强培训前的宣传与准备工作,让教师充分认识到此次培训不只是教老师学电脑,更重要的是带给大家一种崭新的教育思想与理念;做好教学硬件与资源的准备工作,保证每台电脑均能正常开启,所有电脑都能上网;认真钻研培训教材和培训推荐流程,结合本校的实际情况,把英特尔未来教育的思想和方法实实在在地传达到每个教师心中;认真组织好教学过程的各种活动,督促教师认真完成小结和作业等,并有计划,有落实,有检查,有总结;每位教师的作业和作品均有记录,作业和作品存于电脑或网上;做好接受培训教师的登记与汇总工作;与上级主管部门保持有效的交流与沟通,及时反馈培训工作所遇到的任何问题;6加强受训教师的考勤与考核工作,杜绝迟到与早退现象。七、培训制度1、自觉遵守培训纪律,培训时间内要做到不迟到、不早退、不请假。2、爱护设备,在微机室中不吸烟,不接、打手机,不进行与培训内容无关的操作。3、积极思考,团结合作,热烈讨论,踊跃发言,高质量地完成各个模块的活动。3、遵守操作规范,不使用来历不明的软件,不做随意复制、删除操作命令。4、学员
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 用电安全管理协议书
- 物品回收保密协议书
- 瑞雪品种保护协议书
- 《加盟推广》-《加盟推广》-TU060302P课件:单店盈利模式
- 《加盟推广》-《加盟推广》-TU010202P课件:混合特许加盟模式设计
- 家庭教育中的心理学应用与技巧分享
- 客服经理投诉处理流程优化
- 2025年美容师高级护理技能测试卷及答案
- 城投工会2025年劳动合同续签协议范本
- 2025年证券从业人员资格考试金融市场基础知识历年参考题库含答案详解
- 老旧小区消防设施更新施工方案
- 企业消防安全课件下载
- 测绘毕业答辩设计
- 2025国际胰腺病学会急性胰腺炎修订指南解读课件
- 2025-2026学年高一化学上学期第一次月考卷(四川)含答案解析
- 2025年江苏省公考《申论》(B卷)题及参考答案
- 危化品运输风险评估与智能管控模型研究
- 脱硫塔安装施工进度方案
- 2025药材行业市场全面分析及发展路径与投资规划策略报告
- 2025年陕西有色金属科工贸服务有限公司招聘(24人)笔试考试参考题库及答案解析
- 肿瘤终末期患者水肿症状管理方案
评论
0/150
提交评论