注册安全工程师注册流程

精选文库第一部分注册申请人（个人用户）操作手册登陆注册管理系统的方法登陆国家安全生产监督管理总局点击安全培训点击注安注册安全工程师注册中心点击注册和查询注册申请登录（请注意该页面右侧温馨提示：初始注册、变更注册、延续注册或者重新注册）。具体操作步骤：一、在册人员登录与密码设置在册的注册安全工程师首次网上注册，需先通过身份验证，后设置系统登陆密码，登陆系统个人页面。1、验证身份，设置系统登陆密码登陆注册系统首页面如图1所示，点击“注册申请登陆”选项卡。对于已经获得注册安全工程师执业证，但首次登录系统的用户，点击首页中“设置密码”链接，进入身份验证页面如图2。按照提示，用户输入验证信息后，即可进行密码初始化设定，如图3。今后再登陆时如果忘记了登录密码，请点击图1中的“忘了密码？”即可进入密码找回，页面如图4，按照提示操作即可（此功能只限在注册信息中留存邮箱的用户），如果没有设置邮箱，用户可以联系注册机构进行查询。图1注册系统首页面图2身份验证页面图3密码设置页面图4密码找回页面2.登陆系统注册人员进入系统首页后点击“注册申请登陆”选项卡，选择证件类型，输入证件号、密码及验证码后，点击“登录”按钮即可登录如图1。二、初始注册取得注册安全工程师执业资格证书的人员,首次登陆系统进行初始注册的人员，应按照以下步骤进行操作。1、考试信息验证系统首页在申请人登陆选项卡中，点击右侧温馨提示中的“初始注册”链接，进入“注册资格信息验证”页面。输入考试相关验证信息，点击下一步，如图5所示。图5注册资格验证页面2、登陆系统个人页面通过验证后，申请人进入个人信息页面，页面功能目录如图6。图6个人信息页面初始注册流程导航。如图7所示。图7初始注册流程导航3、选择注册渠道点击“开始初始注册”进入注册渠道选择页面，如下图8。图8注册渠道选择页面4、填写个人基本信息选择注册机构（选择后，注册信息由该注册机构进行初审）点击“下一步”，进入个人基本信息录入页面。如图9所示。图9个人信息填写页面5、填写聘用单位信息正确输入个人相关信息（红星号标记为必填项），点击“下一步”打开注册-聘用单位信息页面，如下图10所示。图10聘用单位填写页面6、填写工作经历填写单位名称及其它内容，选择单位属性代码，点击“下一步”。进入填写“从事安全生产相关业务工作经历”页面。如图11。图11工作经历填写页面选择工作的起始、结束时间，输入工作单位等信息，确认无误后，点击“添加”，完成工作经历的添加工作。7、预览，打印和上报所有工作经历添加完成后，点击“预览”可看到将要上报给注册机构的注册申请表。如图12所示。图12初始注册申请表上报之前，请先“设置密码”，该密码会作为您下次登陆系统的身份验证。按照提示双面打印后，点击“上报”，申请人所填写的信息将提交给省级、部委或者中央企业的注册管理机构进行初审。8、查看信息状态当您的信息上报后，注册管理系统会将您的信息提交到注册管理初审机构和终审机构。您下次登陆系统时，个人页面的公告信息将显示您上报信息的状态。如图13所示。图13个人页面中的公告信息栏三、变更注册在注册有效期内注册安全工程师变更执业单位或注册类别可申请变更注册。变更注册流程导航如图14所示。图14变更注册流程示意图上图显示变更注册流程，点击“开始变更注册”，按照提示操作完成变更注册。1、修改个人基本信息（对于还未上传照片的用户需要上传照片），如图15。图15个人信息修改页面（1）2、变更个人注册信息，如图15（2）。图15个人信息修改页面（2）3、填写从事安全生产相关工作经历，如图15（3）。图15相关工作经历信息填写（3）4、预览，如图16所示。图16变更注册申请表5、打印和上报预览信息无误，打印申请表后，点击图16中的“上报”按钮，系统会自动将申请表提交至初审注册管理机构。四、延续注册注册安全工程师执业证有效期为三年。在注册有效期最后三个月内，可以申请延续注册。1、延续注册流程导航，如图17。图17延续注册流程图2、更新个人基本信息页面，如图18（如果是初次使用本系统，需要上传照片）图18个人基本信息更新页面3、更新聘用单位信息，见图19。图19聘用单位信息更新页面4、填写继续教育信息，见图20。图20继续教育信息填写页面5、更新工作经历，见图21图21工作经历更新页面6、预览，见图22图22延续注册申请表7、打印和上报确认填写的信息无误后，按照提示打印申请表后，点击图30中的“上报”按钮即可。五、重新注册未按照规定进行延续注册，或者注册安全工程师执业证被注销后又符合注册条件的，可以进行重新注册。重新注册流程导航如图23所示。图23重新注册流程图1、选择注册渠道，见图24。图24注册渠道选择页面2、填写聘用单位信息，见图25。图25聘用单位信息填写页面3、更新工作经历，见图26。工作经历信息录入后，点击图26中的“添加”即可，一次注册可添加多条工作经历信息。对应已添加的工作经历，可点击列表中的“起止时间”进行修改和删除。图26工作经历更新页面4、预览、打印和上报，如图27。可直接打印网页，也可点击“导出到word打印”打印。如图27。图27重新注册申请表六、查看历史注册记录注册用户在登录后，可以点击功能目录中的“历史记录”查看以往各次申请注册信息的记录。1、点击功能目录中的“历史记录”，如图28。 图28个人页面中的功能栏2、查看历次注册记录信息，信息将根据注册时间先后以列表形式展示，如图29。图29注册记录信息信息列表页面七、查看通知系统自动根据用户注册记录信息状态对用户进行相应的提示和提醒。进入个人信息注册和管理页面后，查看“功能目录”下方的公告信息窗口，如图30。图30个人信息页面公告信息栏八、注册机构联系方式查看、公告信息查看及注册表格下载注册用户在需要和注册机构联系，查看公告信息及下载注册表格可通过首页中的各选项卡实现相对应的功能。此系统首页包含“注册机构联系方式查询”、“公告信息查看”、“注册表格下载”等链接，如图31。图31系统首页查询等页面第二部分 注意事项一、如系统在使用过程中页面不能正常显示，请先选择安全退出后重新登录系统。如确定异常不是因本地计算机配置或操作系统等问题导致，请及时与注册管理中心信息部联系。二、由于用户本地机或本地网络问题，有时服务器因不能及时得到相应而导致系统报错，如页面提示服务器出现错误请先安全退出系统稍后再试，如仍无法正常使用，请及时与注册管理中心信息部联系。三、注册申请人在注册申请登录过程中遇到以下问题的解决办法。1. 初始注册进行身份验证时，若系统提示“没有您的考试信息”。请核对输入的证件号码是否正确，是否为考试时所用证件的号码。如确认无误仍无法通过验证，请及时与注册管理中心联系。2. 其他种类注册申请初次登陆进行密码设置时，若系统提示“没有您的注册信息”。请核对输入的证件号码是否与上次注册时所用证件的号码一致。如确认无误仍无法进行操作，请及时与注册管理中心联系。3. 如申请注册人的证件信息发生改变（如考试报名的身份证号码为15位，现改为18位），应先修改证件信息后再申请网上注册。修改程序：向所申报申请材料的注册机构出示相关证件证明，经注册机构确认无误后，在证件证明盖章后传真至注册管理中心。注册管理中心审核无误后，按照证件证明将注册管理系统内的对相应信息进行修改，并回复注册机构通知申请人可登录注册管理系统进行注册或者查询。4.用户需要退出系统时，请点击“安全退出”。若直接关闭网页，系统会将该账户锁死，半小时后会自动解锁，该账户将在半小时内无法正常登陆系统。5.如果登录系统后在一段时间内未对系统做任何操作，系统会将该账户自动退出。如需继续进行操作则需重新登陆。6.为了网络安全，该系统在早8：00时至20：00时可以使用。第三部分注册管理系统试运行对提交申请纸质材料的要求参加注册管理系统试运行的省级、部门和中央企业的注册管理机构以及注册申请人员，除了按照相关要求登录注册管理系统进行填写申请表和网上审核之外，还应该向中国安全生产科学研究院注册安全工程师注册管理中心提交以下纸质申请材料：申请人提交纸质材料（1）初始注册初始注册申请表(将网上填报并自动生成的申请表按照双面打印要求打印后加盖单位公章)；近期免冠正面2寸彩色照片2张（若在申请表中上传照片，则应与表中照片一致）。（2）延续注册延续注册申请表(将网上填报并自动生成的申请表按照双面打印要求打印后加盖单位公章)；中华人民共和国注册安全工程师执业证；继续教育证书复印件；近期免冠正面2寸彩色照片1张（若在申请表中上传照片，应与表中照片一致）。（3）变更注册变更注册申请表(将网上填报并自动生成的申请表按照双面打印要求打印后加盖单位公章)；中华人民共和国注册安全工程师执业证；近期免冠正面2寸彩色照片1张。（若在申请表中上传照片，应与表中照片一致）（4）重新注册重新注册申请表(将网上填报并自动生成的申请表按照双面打印要求打印后加盖单位公章)；中华人民共和国注册安全工程师执业证；继续教育证书复印件；近期免冠正面2寸彩色照片2张（若在申请表中上传照片，应与表中照片一致）。下午13：0017：00度。全体员工都必须自觉遵守工作时间，实行不定时工作制的员工不必打卡。3.1.2.2打卡次数：一日两次，即早上上班打卡一次，下午下班打卡一次。3.1.2.3打卡时间：打卡时间为上班到岗时间和下班离岗时间； 3.1.2.4因公外出不能打卡：因公外出不能打卡应填写外勤登记表,注明外出日期、事由、外勤起止时间。因公外出需事先申请，如因特殊情况不能事先申请，应在事毕到岗当日完成申请、审批手续，否则按旷工处理。因停电、卡钟（工卡）故障未打卡的员工，上班前、下班后要及时到部门考勤员处填写未打卡补签申请表，由直接主管签字证明当日的出勤状况，报部门经理、人力资源部批准后，月底由部门考勤员据此上报考勤。上述情况考勤由各部门或分公司和项目文员协助人力资源部进行管理。3.1.2.5手工考勤制度3.1.2.6手工考勤制申请：由于工作性质，员工无法正常打卡（如外围人员、出差），可由各部门提出人员名单，经主管副总批准后，报人力资源部审批备案。3.1.2.7参与手工考勤的员工，需由其主管部门的部门考勤员(文员)或部门指定人员进行考勤管理，并于每月26日前向人力资源部递交考勤报表。3.1.2.8参与手工考勤的员工如有请假情况发生，应遵守相关请、休假制度，如实填报相关表单。3.1.2.9 外派员工在外派工作期间的考勤,需在外派公司打卡记录;如遇中途出差,持出差证明,出差期间的考勤在出差地所在公司打卡记录;3.2加班管理3.2.1定义加班是指员工在节假日或公司规定的休息日仍照常工作的情况。A现场管理人员和劳务人员的加班应严格控制，各部门应按月工时标准，合理安排工作班次。部门经理要严格审批员工排班表，保证员工有效工时达到要求。凡是达到月工时标准的，应扣减员工本人的存休或工资；对超出月工时标准的，应说明理由，报主管副总和人力资源部审批。 B因员工月薪工资中的补贴已包括延时工作补贴，所以延时工作在4小时（不含）以下的，不再另计加班工资。因工作需要，一般员工延时工作4小时至8小时可申报加班半天，超过8小时可申报加班1天。对主管(含)以上管理人员，一般情况下延时工作不计加班，因特殊情况经总经理以上领导批准的延时工作，可按以上标准计加班。3.2.2.2员工加班应提前申请，事先填写加班申请表，因无法确定加班工时的，应在本次加班完成后3个工作日内补填加班申请表。加班申请表经部门经理同意，主管副总经理审核报总经理批准后有效。加班申请表必须事前当月内上报有效，如遇特殊情况，也必须在一周内上报至总经理批准。如未履行上述程序，视为乙方自愿加班。3.2.2.3员工加班，也应按规定打卡，没有打卡记录的加班，公司不予承认；有打卡记录但无公司总经理批准的加班，公司不予承认加班。3.2.2.4原则上，参加公司组织的各种培训、集体活动不计加班。3.2.2.5加班工资的补偿：员工在排班休息日的加班，可以以倒休形式安排补休。原则上，员工加班以倒休形式补休的，公司将根据工作需要统一安排在春节前后补休。加班可按1：1的比例冲抵病、事假。3.2.3加班的申请、审批、确认流程3.2.3.1加班申请表在各部门文员处领取，加班统计周期为上月26日至本月25日。3.2.3.2员工加班也要按规定打卡，没有打卡记录的加班，公司不予承认。各部门的考勤员(文员)负责加班申请表的保管及加班申报。员工加班应提前申请，事先填写加班申请表加班前到部门考勤员(文员)处领取加班申请表，加班申请表经项目管理中心或部门经理同意，主管副总审核，总经理签字批准后有效。填写并履行完审批手续后交由部门考勤员(文员)保管。3.2.3.3部门考勤员（文员）负责检查、复核确认考勤记录的真实有效性并在每月27日汇总交人力资源部，逾期未交的加班记录公司不予承认。有人曾说，会白首不相离。可是终究一口空言，转眼，便抛之彼岸。可是，我却一直相信着。然后，在追逐的沿途，荆棘布满，却一直从未低头原来有些等待是不值得的，那么多年换来的却是沧海桑田，我们只是沧海一粟，不能左右命运给予的奇迹与苦楚，面对些许，能做的也许只剩下了等待，可是等待却又是需要勇气，更要有勇气来承担与等待而来的结果大相径庭的结果。思绪渺渺，发怀古之悲情，世间种种，诱愁之决堤，三山五岳，撼天地之威名，流水之昌吉，涓涓之柔情，不禁闲情满溢。人生自是有情痴，此恨不关风与月。