2016年9月公务员工作总结范文

1/132016年9月公务员工作总结范文工作总结范文2013年，县审计局在县委、县政府的正确领导下，始终坚持中国特色社会主义法制建设不动摇，全面学习贯彻党的十八大精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕县委、县政府中心工作，坚持教育预防惩处并举，不断强化依法审计力度，取得了审计工作和普法依法行政工作的全面进步，为维护全县社会稳定和促进县域经济健康发展发挥了积极作用。现将县审计局2013年依法行政工作汇报如下一、加强组织领导，靠实工作责任局依法行政工作领导小组始终坚持主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各股室协调联动，干部职工广泛参与的工作机制，按照全国审计工作会议精神和“六五”普法规划，研究制定了2013年县审计局依法审计工作计划，对依法审计工作的原则、目标、任务及工作重点都做出明确规定。真正把执法工作任务和责任落实到人，分解到股室，做到责权分明，有根有据。分管领导及局业务会议具体负责审计文书、工作流程、取证、定性等法制审核工作，局领导小组受理审计复议和审计听证事项，定期召开会议，听取依法审计工作开展情况汇报，有针对性分析解决依法审计过程中遇到的新情况、新问题，局办公室积极开展审2/13计普法宣传教育和审计质量检查工作。按规定及时申领、年审审计人员行政执法证和行政监督证。按时上报行政复议和行政应诉案件统计报表，制定和完善了机关管理8项制度，出台了县国家建设项目审计监督实施办法。所有这些措施的落实，为依法审计提供了强有力的组织保证和制度支撑。二、加大执法宣传，营造良好的审计执法氛围。一是积极开展修订后的审计法实施条例和国家审计准则的学习培训宣传活动，以集体学习、座谈讨论、广场宣传、举办培训班、进行知识测试、撰写心得体会和理论文章等学习宣传活动，深刻领会审计法实施条例的精神实质，以审计法和国家审计准则规范审计行为通过宣传，树立审计机关服务社会的良好形象结合效能风暴行动、民主评议机关作风和政风行风活动，加强同县直部门、各乡镇的沟通、联系与协调，广泛征求被审计单位对县局机关效能及作风的意见和建议16条，有针对性的提出和落实改进措施2条，积极围绕服务全县中心工作开展2次审计执法检查，进一步扩大审计的社会认知度二是制定和完善审计人员学法培训制度，充分利用周一、三、五学习制度，认真组织干部重点学习了宪法、行政许可法、国务院关于加强市县依法行政的决定、行政强制法、审计法实施条例、审计准则等内容，特别是对财政违法3/13行为处理处罚条例、国务院全面推进依法行政实施纲要的学习，使党员干部及时全面掌握了审计法实施条例和审计准则的主要内容和精神实质。采取播放依法行政电教片、法律知识竞赛等寓教于乐的形式，使法制教育制度化、经常化。三是积极征订中国审计、中国审计报、甘肃审计、审计法规选编、财经法规选编等法律法规学习刊物36份，为审计人员及被审计单位财会人员拓宽了学习渠道，既提高了干部综合素质，又增强了自我约束、自我管理、自我完善、自我保护的能力，为执法水平打下了坚实的理论基础。三、依法行政，规范管理，不断提高审计执法水平一是按照审计署和省审计厅有关审计文书格式的统一要求，从审计通知书一直到审计结果等二十余种公文均执行统一规范的审计文书格式。二是严格按照优秀审计项目评选标准及2013年综合目标管理责任书考核办法，对全年审计项目进行查漏补缺，逐项检查，2011年度有X项审计项目被省审计厅、市局评为优秀项目。三是严格执行审计执法三级审理复核制度，即审计组长、审计局业务会议、局务会议对审计事项逐级审理复核，今年已完成X个审计项目，查出问题整改率达96以上，既确保了依法审计，又防范审计风险。四是根据国务院关于加强法治政府建设的意见精神，办公室对县局各股室职权重新进行了梳4/13理界定，进一步明确了职责范围和依法行政依据，对审计查出问题严格按照行政处罚法、审计法、审计法实施条例及其他相关法律法规进行处理处罚，有力地维护审计执法的严肃性和权威性。四、建立健全监督制约机制，坚持廉洁从审一是始终坚持向被审计单位发放审计人员执行纪律情况意见反馈书，自觉接受社会各界的监督。审计“八不准”纪律是每一名审计人员的行为准则，都必须自觉遵守并长期坚持。为了强化自我约束，各审计组内设置1名兼职廉政监督员，负责对审计组成员行为的监督，及时反馈和纠正审计工作中的薄弱环节，并对局班子负责。二是结合全县民主评议机关作风和政风行风工作，局上聘请4名行风评议监督员，通过召开质询会、座谈会，及机关民主生活会，征求和采纳各服务对象及帮扶村群众的意见和建议4条，截止目前，我局未发生一起因违反廉政纪律的情况和因执法不公而引起的投诉、信访案件，机关形象和干部作风得到社会各界的一致好评。五、认真履行职责，审计工作取得明显成效全年已完成审计项目X项X项为计算机审计，占年初计划X项的X。其中完成2011年县级财政预算执行审计X项，地税部门审计X项2011年部门预算执行审计X项乡财政审计X项专项资金审计X项领导干部经济责任审计5/13X项。审计共查出专项资金管理使用不规范资金X万元，其中违规金额X万元，管理不规范资金X万元损益收支不实X万元。截止目前，已督促整改X万元，其中已上交县财政X万元，归还原资金渠道X万元，已调账X万元，促进拨付资金到位X万元。截止11月30日，查出问题整改落实率达96以上。向主管部门移送违规使用应交未交非税收入案例X起，归还资金渠道X万元出具审计报告X个，提出审计建议X条，被采纳审计建议X条，有力地推动了全县经济社会健康可持续发展，维护了稳定团结的社会局面。六、存在的问题和今后打算一存在的问题在总结工作，肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，新形势下的审计工作与上级业务部门和县委县政府的工作要求相比，工作中仍然存在着一定差距和不足，主要表现在1局机关办公用房严重不足尽管近年来县委、县政府对审计工作十分重视，在编制及经费上给予了极大的支持，但办公条件差的问题依然存在，全局19人只能挤在不足80平米的四间办公室上班。2内设机构不健全、专业人才短缺6/13由于编制及办公条件限制，我局内设机构单一，职能分工不明确，不适应新形势下审计科学发展的客观要求。审计人员知识老化、审计信息化专业人才短缺，成为制约审计信息化建设发展的“瓶颈”，特别是企业绩效审计及项目建设投资竣工决算审计方面的专业人才更是奇缺，导致这些审计项目难以正常开展。目前，局上急需配一名总审计师，引进专业审计人才23名，计算机专业人才12名，设立固定资产投资股室，以适应新形势下审计工作新要求。3审计监督覆盖面偏小由于人员偏少，审计力量不足，每年审计工作重点只能放在一级局范围内，对具有经费独立核算的二级局和站所以及学校，未纳入审计范围，缺乏有效的监督，形成审计监督的盲区。近年来，随着改革开放的深入和政策导向变化，一些二级局及站所实施的项目和资金越来越多，社会关注度也越来越大，反映出的一些问题不容忽视，必须逐步纳入审计范围，加强监督。4审计信息化建设滞后一方面审计人员对计算机审计重要性缺乏认识，对计算机审计知识缺少学习和在工作中的实践，部分同志有严重依赖思想和存在畏难情绪，造成计算机审计效果不明显，流于形式。另一方面，相当一部分被审计单位运用软7/13件记账能力不足，无法取得电子数据，也直接影响了审计信息化的强力推进。分析上述问题，既有主观因素，又有客观原因，属于自身存在的问题，我们将加倍努力，认真解决，需要上级领导和社会各界关心支持的问题，我们将向上级业务部门和县委县政府及时汇报，争取全面解决。从根本上解决制约审计事业发展的实际问题。二今后工作打算我们将紧紧围绕党的十八大确定的目标任务及县委、县政府提出的“11253”区域发展战略，按照人争先进、事争一流、业务求精、执法求严、工作求实、方法求新、质量求高的总要求，进一步加大工作力度，优化工作方案，靠实工作责任，狠抓措施落实，努力完成县委、县政府及上级主管部门交办的各项工作任务。一是抓好重点项目的审计。以促进中央、省、市、县重大决策部署的贯彻落实，保持全县经济平稳较快发展和社会和谐稳定为目标，重点抓好重大投资项目和民生资金的审计以维护财政资金安全，提高财政资金使用效益和税收管理水平为目标，继续抓好预算执行审计以促进领导干部依法履行职责和提高管理水平为目标，不断抓好领导干部经济责任审计同时，要有计划、有重点的组织实施一些二级局、站所、学校、卫生院财务收支审计，逐步提高8/13审计覆盖面。二是继续争取省、市、县主要领导及相关业务部门对审计工作的关心和支持，从人员编制资金扶持上予以帮助和倾斜，逐步解决办公条件差、计算机信息化建设滞后的问题。三是继续加大干部在职教育及在岗培训力度，采取“走出去、引进来的”办法，不断拓宽学习、教育、培训渠道，提升全体干部职工综合素质及业务技能。继续抓好计算机审计的培训、学习与实践，争取上级业务部门的指导，加强与兄弟县区业务上联系，学习经验，相互交流，取长补短，共同进步。四是是抓好审计质量和整改落实。坚持把审计质量建设和整改落实作为审计工作的永恒主题，牢固树立“审计质量是审计工作生命线”的理念，加强审计质量建设，注重从宏观层面和体制、机制、制度等方面提出有针对性的意见和建议，健全整改督查机制，确保审计问题的处理及审计建议都能落到实处。五是稳步推进“联村联户为民富民”行动和民主评议机关作风和政风行风活动，进一步巩固和扩大今年工作成果。六是认真完成省、市、县领导临时交办的各项工作任务。9/13回顾今年工作，我们倍感欣慰。展望明年工作，全局干部信心十足。在今后工作中，全局干部职工将在县委、县政府的正确领导下，在省厅、市局各位领导的关心支持下，我们将以党的十八大为指针，以科学发展观为统领，以强化审计管理、加强队伍建设、推进科学发展、促进社会和谐为目标，全面贯彻中央、省、市审计工作会议精神及经济工作会议精神，不断调整审计工作思路，转变审计工作方式，进一步研究审计工作在新形势下的目标任务和保障措施，着力提升审计工作质量和依法行政能力，为经济可持续发展做出不懈的努力。工作总结范文月考已经过去了,成绩也出来了,在月考中有些同学考的很不错,也有些考失手了但不管如何,我们始终要成不骄,败不馁每个人在自己人生中都不会一帆风顺,都会经历了风雨,经历挫折,一点困难算什么,一次考试失败算什么不经历风雨怎么见彩虹所以请不要放弃自己,只要努力了,总会有回报只要我们对自己不放弃,我们始终会有成功的那天那怕进步了一点,那也是进步,原来不懂的问题,现在弄懂了,那也是进步所以,请相信自己你能行高中阶段除了努力学习,努力实现自己的考大学的理想之外,同时也在锻炼我们的学习知识的能力,培养我们的责任心,对事物的投入和专注培养我们的积极性,培养我们10/13看待事物的世界观和积极向上的人生观,还锻炼我们和人交往的能力,培养一种集体荣誉感,等等高中阶段是成人的最关键的一个阶段先成人再成才月考完了,每个同学都会有得有失,心中也会有很多感慨很多想法,那么请把你的月考的感慨写下来首先感谢年级领导能给我这次与大家交流的机会，没有什么经验之谈，只是跟大家分享一下我这一个多月以来的一些做法，不足之处请大家多多指教。我是从这个学期开始接手高一19班的班主任工作，感谢高一19班的全体科任教师，没有你们的辛苦努力，就没有19班的持续发展还要特别感谢原班主任李少刚老师，是您引领稚嫩的19班逐步走上正轨，您是前人栽树，我后人乘凉。刚刚接手19班的时候，19班给所有的老师的印象就是乖。那么如何将一个乖，但是成绩还不是很理想的班级带领好呢经过我的一段时间的观察，我发现19班的学生对学习、对自身普遍缺乏奋斗目标。所以针对树立目标谈谈我的一些做法一、为每个学生树立明确学习目标。精心整理了“2016年9月公务员工作总结范文”，望给大家带来帮助更多个人总结,工作总结范文,班主任工作总结,教师工作总结,个人工作总结,销售工作总结,试用期工作总结,请11/13关注工作总结栏目在开学初，针对上学期期末考试情况，给每个学生制作了个人成绩目标卡，其中包括个人的9科成绩、期中考试年级排名、期末考试年级排名、期末考试班级排名、期末相对期中的进退情况、本学期奋斗目标、奋斗目标的分数、奋斗目标的班级排名、以及让学生根据自己的实际情况填写要想达到奋斗目标，每科在下一次考试中还可以再增加多少分等。并让学生粘贴在自己的桌面上，做到时刻提醒自己勿忘奋斗。很幸运，在本次月考中相对上学期期末考进步达100名以上有31人，考进年级前900名有26人，前1200名43人，指标完成从上学期普通班中第8，第8，上升到这次的第2。二、制定班纪班规，责任落实到个人，树立良好班风。我将班中学生分为双优生成绩思想都好的，中等生，成绩差的，双差生。多树立正面典型，对双优生多关心和鼓励，对双差生实行及时鼓励和严格要求、奖罚分明相结合。1、针对迟到现象，班规规定，迟到两次及以下，口头警告迟到三次以上，约家长到校面谈。2、针对宿舍及量化扣分的，班规规定，扣分达两次或者4分者，罚打扫教室卫生一次扣分达三次或者6分，罚打扫包干区一次。12/133、仪容仪表不合格者，或者不着校服、戴校牌者，罚打扫教室一次等。在开学初一个多月里，全面落实班纪班规，只要触犯、一律严惩。也很幸运，在第一个月就拿了的文明班。三、培养班干部，加强学生管理学生，明确班级的管理目标。在开学初，考虑到我是女班主任，所以将男副班长提拔为正班长，全面管理班级事宜。加强班干部分工，每人负责一方面，宿舍管理落实到寝室长。平时午睡、晚睡前，不管老师是否到，正副班长均要巡查人数、情况，并