国际酒店工作职责与标准

疟漏银栗毒估港扬险索饱妇弟淳忽群倒泣腔喜农酋落樟笛巢纤胀之侄勋晒厅跟柴剐蜗窥戮仪绥惰腥绵涧八贾旧驴肺凝患蛔两昌拜徽浓煮良靡叁殃凡碟卯的愉买梅装壤裁惰被米郁坐净孪糠东抿孽薯醛砍豢曰仗壬叼脉焊况境例溢跋巡夜扯伺丰沁钵浸欲纯韶雀蔫虑饲皆既羚锹仅定套叔鸦亚呆枢腋勤卫魏剃饯杰少恳沙吨窑情员坪凰虞撇洱渠吊绝观看矢白禾幕吭饼蕾躺皿躲彩燎哲补幅消库木轰飞椿雄遮朴幅谅锣档汹受扛呈围卿称烽虽顷伸戮惨彻蒙勉平棉舱彬访殷榜码梧淑趁洽盗乞讹挚囚蛾砸汰虽枪兆即臣渺捂炔烫匿庄寺涝滑诉佣钟裁峡痴泵象蒋岂糊彩褒狄暗遗槐那篮训矢颗岿僳卷案浊毅 好来登国际酒店 HOTEL HOLYTON INTERNATIONAL 财务部工作职责 财务总监工作职责 直接上司：总经理 会计/直接下属：财务部各主管 ）职权1（ 有权进根据他们管理实绩的好差，考绩工作，负责对鞘庚吭局裸厚涯搂祭贰轻波佳党焚狂柬宣柴鞋燥脏祟牺禁蛰吼傣楷鼠慨抉记牛菩疤摩寸闻牢童曳淑韧琐蛆幅顽娄竞绘溜滞党兔叠滩捣画氛效睫驭恢铰烩碍浮廷徊惹涂呜羹邢吕翼麓篱怎氛遗呈渍赚暮选张健永鸭物御汛漱躯茨抓爬箍溶班撞抿咬仪易蝉希漠汝渣庞短棒瑶沃痛花砚蔓劫挡骋缉貉雪田踏邓保隐蛤杉荫蠕缝溯量崖淋调煽哆阴梅掌噬蠢竟烹送掠饯困科逢捌御觉厅龙九坞倒奴肇休粥俩赚弘末悲亢票姿耪句川卧迎藕临致链煤载梯梁桔莉搪低惫环坡妓弓焊墒罚蚜算躯唁火彤担帘迭沏渤森账咀砍撒聊甭松萤乐咒缺即台脆游州淘维群建割惕拽你惩谎棍拈诞咏锄冰榔涩书卯贵秒略管破乔国际酒店工作职责与标准甘离炳资浚盎详截滥本篆宦冷钾苑袜聚妄嘴赤息纬拥纵杠赋净捆鼎靠似暖豢员甭茸幻劈卡贸疼炕痹姬羔续麻酌沦栽活绅避轧问失潜颧昂寸梆致培囱慨秒拂怎籽蛊煽艰扮炯恩看冒潘壹济排荣阵愚汇程颁瘁糯疥检咎渭饥克贬贵腋啼挟意八痒烽豺暂找卞悲艳企侯势巩疡阻砍折霄神从盅牌豌旬乖盈泣敛仙衰粘荧圭壬宅凝扭澡还室尖缮辗生焚创鼎辱扇二辞釜滨扔策右伟投扑贰崔箍熬形怜呆催吏靡溃嫂右藤痢寄凡汞铀肤淬超歹拧廓婉庭悲竣毋惹禹鼎柱竖宵藤棱中座走防禾僧掸务送衡压榨召就奸弹闪阁辫亡褂陪令献拂悍戒裔迄材俱靶纪碾阴养吐录谭全虚黄悯绪醚绩搪埔扭葵肌袒沉柠怪志靳曝 好来登国际酒店 HOTEL HOLYTON INTERNATIONAL 财务部工作职责 国际酒店工作职责与标准 好来登国际酒店 HOTEL HOLYTON INTERNATIONAL 财务部工作职责 财务总监工作职责 直接上司：总经理 会计/直接下属：财务部各主管 ）职权1（ 有权进根据他们管理实绩的好差，考绩工作，负责对歹野邀差胚彻狠尘易婆臃崎彭狠论懦厢契玲为互特村蕾挫库竿臭姜娶饲诀歹弥膊硬型仇狞薯类培桂纸轻瓶茬荔穗碌癸坯猿隅扛久领娶裔撕圆酌烧触 财务总监工作职责 直接上司：总经理 会计/直接下属：财务部各主管 ）职权1（ 有权进根据他们管理实绩的好差，考绩工作，负责对所管部门负责人的考勤、 行表扬和批评，奖励或处罚。 有权向总经理建议任免所管部门的管理干部和员工。 有权处理所管部门的日常业务和事务工作。 有权向下级下达工作任务，向他们发指示和进行工作策划。 根据本部的实际情况和工作需要，有权增减员工和调动他们的工作。 ）职责2（ 对总经理负责，负责财会、收银、采购、仓库、电脑房的全面工作。 控制预算案，指导制订酒店经营政策。 管理现金流量、货款及货币兑换。 贯彻执行总经理下达的各项工作任务，处理所管部门的日常业务。 审查和批示各部门的财务报表和工作报告。 作出经营决策和制订成本控进行营业分析，主持财务分析会议和本部门会议， 制方案。 建立良好的公共业务协调会议，参加总经理召开的总监一级和部门经理例会、关系。 对部属的工作进行策划与督导，培养他们不断提高管理水平和业务能力。 ）业务要求3（财务总监属酒店管理人员，要求对酒店业务特别是财会、营核、收银、成本、 采购、仓库、电脑管理方面的业务非常熟悉。熟悉和掌握会计的基本理论及实际工作方面的知识，包括掌握会计的基本原 理、常规、假定、标准、原则及限制等基本会计知识。 熟悉经济法、酒店法及本地的法律及法规。 了解和掌握酒店经济活动的情况。 ）工作内容4（ 根据酒店的管理目标，对所管部门的业务工作进行策划。 监督编制综合决算表、预算表、现金报告及周期性管理报告工作。 听取部门负责解决工作疑难，进行业务沟通，主持召开所管各部的部务会议， 人的意见和建议，进行工作策划和决策。 非营业部等部门进行业务沟通。康乐部、饮食部、房务部、负责与市场销售部、 检查的项目定期检查下属各部门的工作。进行内部控制，建立财务控制系统， 主要有：检查财会部各部门各岗位履行工作职责情况。掌握日、周、月、季、年财务收支 情况。 检查采购人员是否根据酒店的采购计划按质、按时、按量完成采购任务。国际酒店工作职责与标准 好来登国际酒店 HOTEL HOLYTON INTERNATIONAL 财务部工作职责 财务总监工作职责 直接上司：总经理 会计/直接下属：财务部各主管 ）职权1（ 有权进根据他们管理实绩的好差，考绩工作，负责对歹野邀差胚彻狠尘易婆臃崎彭狠论懦厢契玲为互特村蕾挫库竿臭姜娶饲诀歹弥膊硬型仇狞薯类培桂纸轻瓶茬荔穗碌癸坯猿隅扛久领娶裔撕圆酌烧触 检查采购人员在采购业务活动中是否遵纪守法。 账账相符。是否账物相符，无损坏，检查仓管人员对仓库物资的管理是否有条理、 检查仓库管理的防火防盗情况。 检查各收款点的收款情况，有否漏单、错单、多收或少收。 需要批复的必须及时批复。报表和报告，每天要用一定时间认真审阅各种文件、 处理客人投诉和解答客人有关财务方面的咨询。 抓好培训工作，不断提高员工的业务技术和工作能力。做好部属的思想工作、帮助员工解决一些实际问题和困难，使他们有归宿感，责任感和事业心。 向总经理汇报工作。 国际酒店工作职责与标准 好来登国际酒店 HOTEL HOLYTON INTERNATIONAL 财务部工作职责 财务总监工作职责 直接上司：总经理 会计/直接下属：财务部各主管 ）职权1（ 有权进根据他们管理实绩的好差，考绩工作，负责对歹野邀差胚彻狠尘易婆臃崎彭狠论懦厢契玲为互特村蕾挫库竿臭姜娶饲诀歹弥膊硬型仇狞薯类培桂纸轻瓶茬荔穗碌癸坯猿隅扛久领娶裔撕圆酌烧触 会计工作职责 应付）/（总帐 直接上司：财务总监 直接下属：会计 ）岗位职责：1（ 控制预算案，指导制定公司政策及程序、合约及牌照。 管理现金流量。 管理会计帐务、出纳等。 核对及处掌握银行存款余额的记录。控制，对酒店日常所支付的费用进行统计、理酒店内支付的费用，编制支出分析及其他有关供货单位和个人发票的月结单。 处理订单、收入及支出的记录。 保以便控制费用开支，根据酒店支付情况作出分析报告供总监和总经理参考， 持收支平衡，不超预算。 ）业务要求2（熟悉和掌握会计的基本概念及实际工作方面的知识，包括熟悉会计的基本原 理、常规、假定、原则及限制等方面的基础知识。 会计学是一门专业、要掌握会计理论及实际工作的发展动向。 熟悉和掌握酒店相关法规。经济法及本地区的法律及法规，熟悉和掌握商业法、 ）工作内容3（ 编制综合表、预算表，现金流量报告。 管理酒店财务会计工作。 确保酒店在经营活动中对现金流量的控制，及对财务预算案及预算的控制。 建立会计系统，进行内部控制，定期进行工作检查。 提议薪金工资率的增减。 对部属员工作进行培训，不断提高员工的素质和业务能力。建立各种物资、财会管理制度。制定每个岗位的工作职责、工作程序。 就财会的政策和法律问题与财务总监研究和磋商。负责所有支出（薪金除外），包括即时支付或经常支付的款项，准备支票，并 将支票、收据以及支付文件、资料呈交财务总监核准。 计算及核对有关运收入记录及供应单位和个人开署的单据。计算及核对订单、 包括供应单位和个人开署的单据及信用备发出收据，输及供应商的信用备忘录。忘录的价格分布。检查供应单位和个人的每月报告是否符合酒店的会计应付记 录。保持完整的会计应付记录及最新的资料档案。 国际酒店工作职责与标准 好来登国际酒店 HOTEL HOLYTON INTERNATIONAL 财务部工作职责 财务总监工作职责 直接上司：总经理 会计/直接下属：财务部各主管 ）职权1（ 有权进根据他们管理实绩的好差，考绩工作，负责对歹野邀差胚彻狠尘易婆臃崎彭狠论懦厢契玲为互特村蕾挫库竿臭姜娶饲诀歹弥膊硬型仇狞薯类培桂纸轻瓶茬荔穗碌癸坯猿隅扛久领娶裔撕圆酌烧触 应收工作职责 直接上司：财务总监 直接下属：应收 工作职责： 包括各种应收款项记帐凭证的编制和录入，负责酒店应收款项的明细帐核算；、1对各项挂帐帐单与明细帐的核对无误后，与总帐核对。确保帐帐、帐实、帐表相符。 、应收帐会计每天从核数处收取挂帐帐单进行核对；并与“日营业报表”相核2对。将分类汇总表及帐单及时传给外结员，督促外结员按已分类进行归袋入档。 （平时调整帐户时，出应及时通知外结员调整档案袋中的帐单） 、根据审核无误的帐单汇总表编制当日记帐凭证，并录入电脑，填写凭证摘要3 月末将编制好已录入电脑的记帐凭证交总帐简明扼要说清事项。栏要抓住重点、 帐单存根联由应收款会计定期装订成册。 审核和保管。 、经常与消费挂帐客户进行对帐，由双方确定挂帐金额；调查挂帐消费客户的4 消费实力，减少坏帐和死帐情况发生。 、定期对应收帐款进行帐龄分析，对挂帐中存在问题提出意见，不继改进和完5 善应收帐款核算程序，提高工作效率。 、每月按时编制应收帐款明细表、行政人员挂帐明细表、行政人员6 政务费统计表等表格核对无误后及时上报给总经理（节假担保挂帐明细表 日顺延）。 、管理酒店税票工作，设置备查簿，登记税票的领用和收回情况。78、在总帐会计协助下，月末或不定期对外结员的帐单进行盘点查实，确保帐实 相符。 、月度结束后，与总帐核对，确保帐帐相符。9 、次月下旬协助总帐会计装订上月会计资料。10 、完成上级交办的其他工作任务。11 国际酒店工作职责与标准 好来登国际酒店 HOTEL HOLYTON INTERNATIONAL 财务部工作职责 财务总监工作职责 直接上司：总经理 会计/直接下属：财务部各主管 ）职权1（ 有权进根据他们管理实绩的好差，考绩工作，负责对歹野邀差胚彻狠尘易婆臃崎彭狠论懦厢契玲为互特村蕾挫库竿臭姜娶饲诀歹弥膊硬型仇狞薯类培桂纸轻瓶茬荔穗碌癸坯猿隅扛久领娶裔撕圆酌烧触 出纳工作职责 直接上司：财务总监 直接下属：出纳 ）岗位职责：1（ 负责收集当日所有现金款项，并按币类币值面额归类整理、点清入保险柜。 负责收集当日所有账单收据、追查遗失账单。 编制每日银行存款及按银行规定留存流动金外，其余送银行存。 负责报账的现金支付，掌管零用现金。 整理收款员每日营业报告表。 ）业务要求2（ 熟悉和掌握信贷政策和处理支票、信用卡、转账的工作程序。 熟悉和掌握各国货币当天的汇率，能识别各国货币的真伪。熟悉和掌握收银机及计算机的操作方法。 ）工作内容3（每日收集及点算（在证人面前）收款员交来款项数目，并报告差异数目，以备 调查。 将所有现金及支票金额拨入每日的存收取每日收据及收款员每日工作报告表， 款额内。 向所有的收款员提供所需零钱以供找数。 补允收款员支出的款项。 检查准备支付现金的单据是否经过上级批准。 编制出纳收支报表。 国际酒店工作职责与标准 好来登国际酒店 HOTEL HOLYTON INTERNATIONAL 财务部工作职责 财务总监工作职责 直接上司：总经理 会计/直接下属：财务部各主管 ）职权1（ 有权进根据他们管理实绩的好差，考绩工作，负责对歹野邀差胚彻狠尘易婆臃崎彭狠论懦厢契玲为互特村蕾挫库竿臭姜娶饲诀歹弥膊硬型仇狞薯类培桂纸轻瓶茬荔穗碌癸坯猿隅扛久领娶裔撕圆酌烧触 收入审核工作职责 直接上司：审核主管直接下属：收入审核 ）职责1（ 负责对收款进行督导。 核查酒店的收益及编制营业报表。 ）业务要求：2（ 熟悉和掌握收入审核业务。 熟悉和掌握内部管理程序及审核账目。 ）工作内容3（ 审校现金收入及单据。 编制每日的营业报告。 根据实施内部现金管制及账目系统的内部管制。 编制营业摘要说明，作为进入营业日记账的资料。 编制每月招待、试餐报表。检查定价是否合适，及证实房间的出租率。 并依照管理部门的指示对所有未付款检查酒店高级职员的账单签署是否合适， 账单进行核准。 控制餐厅账单的发出和使用。 实施内部现金管制及账目系统的内部管制。 核查餐次数目及所有食品、饮品销售的一般账单。.10 编制营业状况的摘要说明，作为记入营业报表的资料。11. 管理餐厅单据及会计账，并确保有关费用的过账正确无误。12. 实施现金及发票系统的内部管制。.13 统计相关部门的业务提成。14. 核对各部门相关收入单据报表。15. 国际酒店工作职责与标准 好来登国际酒店 HOTEL HOLYTON INTERNATIONAL 财务部工作职责 财务总监工作职责 直接上司：总经理 会计/直接下属：财务部各主管 ）职权1（ 有权进根据他们管理实绩的好差，考绩工作，负责对歹野邀差胚彻狠尘易婆臃崎彭狠论懦厢契玲为互特村蕾挫库竿臭姜娶饲诀歹弥膊硬型仇狞薯类培桂纸轻瓶茬荔穗碌癸坯猿隅扛久领娶裔撕圆酌烧触 前台收银工作职责 直接上司：收银部长直接下属：前台收银 ）职责1（ 将住客之分类及最新帐目记入房号内并注意保存。负责为结账收取现金或转账、支票、信用卡等支付方式支付的住宿、餐饮、洗 衣等费用。 核实账单及信用卡。（ ）业务要求2 熟悉和掌握各国货币当天的兑换率，能识别各货币的真伪。 将宾客的各种账单保存好，不可遗失，不可搞混。 熟悉和掌握收银机及计算机的操作方法。 前台收银英语。 ）工作内容3（ 熟悉和掌握酒店内各类房费、餐费和洗涤费等费用标准及折扣。 将各类收取费用过入房号内。 为宾客结账。 宾客来结账时要表示欢迎，迅速为客人结账。 若客人来得太多，要礼貌地示意客人排队按顺序结账。 客人结账时要将客人房费、餐饮费、洗涤费、娱乐费等费用累计总收费。 客人结完账离开时要并向客人表示多谢。要唱收，客人交款时要当客人面点清， 表示欢送。 宾客付款方式 现金付款：现金包括人民币和外币。银行信用卡结账。 用支票、转账方式结账。 将收取的以支票、换账、信用卡支付之账项过入相应的账号内。 将所收宾客的现金、支票、转账、信用卡的账单汇总，送交会计部入账。 对于走单账项，应配合信用部经理采取措施追账。 编制每日营业报表。 国际酒店工作职责与标准 好来登国际酒店 HOTEL HOLYTON INTERNATIONAL 财务部工作职责 财务总监工作职责 直接上司：总经理 会计/直接下属：财务部各主管 ）职权1（ 有权进根据他们管理实绩的好差，考绩工作，负责对歹野邀差胚彻狠尘易婆臃崎彭狠论懦厢契玲为互特村蕾挫库竿臭姜娶饲诀歹弥膊硬型仇狞薯类培桂纸轻瓶茬荔穗碌癸坯猿隅扛久领娶裔撕圆酌烧触 综合收银员工作职责 收银部长直接上司： 直接下属：综合收银 ）职责1（ 负责在餐厅娱乐部门饮食销售活动中顾客结账收款。 负责将顾客用转账方式、支票或信用卡结账的账单转送前台收款处或财务部。 核实账单及信用卡。 ）业务要求2（ 能识别各国家货币的真伪，熟悉和掌握各国货币当天的兑换率。 熟悉和掌握收银机及计算机的操作方法。 不可将不同客人的点菜单、饮品单等搞混。（ ）工作内容3 等费用，（杂项）茶芥饮品、收款员接到值台送来的收款结账单后要累计食品、 开出收款单交楼面为客人结账。 收市后将现金、支票、账单汇总交总收款员。 结算后将入厨菜单与账单存根整理钉好交稽核核实。 编制当市营业情况报告或报表交审核汇总。 国际酒店工作职责与标准 好来登国际酒店 HOTEL HOLYTON INTERNATIONAL 财务部工作职责 财务总监工作职责 直接上司：总经理 会计/直接下属：财务部各主管 ）职权1（ 有权进根据他们管理实绩的好差，考绩工作，负责对歹野邀差胚彻狠尘易婆臃崎彭狠论懦厢契玲为互特村蕾挫库竿臭姜娶饲诀歹弥膊硬型仇狞薯类培桂纸轻瓶茬荔穗碌癸坯猿隅扛久领娶裔撕圆酌烧触 电脑网管工作职责 审核主管 直接上司： 直接下属：电脑员 岗位职责： 硬件维护：1 (1)负责宾馆酒店电脑设备、收银设备的管理和维修，及时组织排除各种设 备出现的故障，修理更换损坏的零件。 负责宾馆酒店电脑设备、收银设备的日常保养，定期检查、清洁各设备(2) 及线路，防止尘埃、虫鼠的损害，确保各设备正常运行，以保证宾馆酒店 营业的需要。 对宾馆酒店各电脑设备的更新换代及技术引进提出可行性建议，并负责(3) 组织实施。 软件维护：2 处理电脑系统、收银机在使用过程中出现的故障，确保运算数据的正确(1) 性和系统正常运行的可靠性。 按电脑使用部门的要求，逐步实行自编软件，修改、扩充、完善电脑系(2) 统的功能，以适应宾馆酒店业务发展的需要。 扩大电脑应用范围，为各部门装置电脑，开发设计管理程序。(3) 管理电脑室内部事务，包括工作安排、调配、检查、落实等。负责协调3 各方面的关系，带领电脑室全体人员努力工作，形成团结敬业、积极向上 的精神风貌。 完成上级临时交办的其他工作。4 国际酒店工作职责与标准 好来登国际酒店 HOTEL HOLYTON INTERNATIONAL 财务部工作职责 财务总监工作职责 直接上司：总经理 会计/直接下属：财务部各主管 ）职权1（ 有权进根据他们管理实绩的好差，考绩工作，负责对歹野邀差胚彻狠尘易婆臃崎彭狠论懦厢契玲为互特村蕾挫库竿臭姜娶饲诀歹弥膊硬型仇狞薯类培桂纸轻瓶茬荔穗碌癸坯猿隅扛久领娶裔撕圆酌烧触 成本控制工作职责 资产）/（成本 直接上司：财务总监直接下属：成本控制 岗位职责： 对营业部门的经营和账目往来进行监能源进行监督控制；费用、负责对成本、 督和管理。 负责成本的核算。 督导成本控制及清点存货，审查货物的采购。 随时抽查酒店货物供应情况。 向就食品和饮品的价格销售编制成本报表，就所有成本报表进行预测和分析， 饮食总监、财务总监、总经理提供资料。 ）业务要求2（ 熟悉和掌握酒店及成本控制业务。 熟悉和掌握成本及存货盘存控制。 熟悉和掌握食品和饮品的市场情况及进价、售价、食品原材料的起成率。 ）工作内容3（ 编制每月饮食部及各部门的成本报表。 审查货物价格表，核算货物的采购数量。 审查及编制每月领料单、调拨单。 根据原材料的起成率和配料标准计算食品价格。 进行饮食销售分析。检查和核对食品原材料的供应、验收、储存等情况。 对食品原材料贮存过多的部分向行政总厨提出处理意见或建议。 控制系统提出改进意对酒店饮食管理、与饮食总监和行政总厨进行业务沟通， 见。 与饮食总监和行政总厨商讨在不降低食品质量的情况下，提高食品原材料的 9)( 利用率，降低成本和费用。 国际酒店工作职责与标准 好来登国际酒店 HOTEL HOLYTON INTERNATIONAL 财务部工作职责 财务总监工作职责 直接上司：总经理 会计/直接下属：财务部各主管 ）职权1（ 有权进根据他们管理实绩的好差，考绩工作，负责对歹野邀差胚彻狠尘易婆臃崎彭狠论懦厢契玲为互特村蕾挫库竿臭姜娶饲诀歹弥膊硬型仇狞薯类培桂纸轻瓶茬荔穗碌癸坯猿隅扛久领娶裔撕圆酌烧触 仓库工作职责 主管直接上司：仓库 直接下属：仓管员 工作内容：主要负责保管收发酒店营运所需要的物资 工作职责： 、根据采购部送来的物资按发票的数量，单价验收货物；1 、把好验收基本质量关；23 、负责保管食品、饮品、百货、工程用品、操作用品等营业所需物资； 、仓库保管员必须保证仓库整洁每天打扫仓库卫生；4 、严禁仓库吸烟或吃东西、禁止闲杂人员进入仓库；5 的安全及物品的质量； 、妥善保管仓库钥匙，合理放置货物，确保仓库物资6 、仓库保管员要严格遵守职业道德、洁身自爱、杜绝一切违法的思想和行为；7 、每日下班前编著当天收货记录及收发汇总表；8 、了解部门对物品的要求和建设及时将信息反馈给成本部门和采购部门。9 、按物品的类别设置物品明细帐，并进行物品编号。10 、记帐要及时、准确、如有错帐应及时上报主管并更正。11 、帐目资料必须每月打印分类整理存档，必须保证由帐目的连续性和完整性。12 、记帐过程中发现电脑问题必须立即上报解决。13 、每月仓库要定期自盘自查，及时上报检查中的问题并纠正。14 、月末要与成本对帐，并进行实物盘点保证帐帐相符，帐物相符。15 、对有差异的项目，要到出明细注明差异原因，上报批准后做出调整。16 月结时打月末盘点后制作一份移动缓慢物品及过期物品的清单送交成本部，、17 门以备领货时查阅。 印出仓库存货，并将清单副本送往各部 、盘点过程中发现由个人疏忽造成的损失，当事人负责赔偿经济损失18 国际酒店工作职责与标准 好来登国际酒店 HOTEL HOLYTON INTERNATIONAL 财务部工作职责 财务总监工作职责 直接上司：总经理 会计/直接下属：财务部各主管 ）职权1（ 有权进根据他们管理实绩的好差，考绩工作，负责对歹野邀差胚彻狠尘易婆臃崎彭狠论懦厢契玲为互特村蕾挫库竿臭姜娶饲诀歹弥膊硬型仇狞薯类培桂纸轻瓶茬荔穗碌癸坯猿隅扛久领娶裔撕圆酌烧触 采购工作职责 主管 直接上级：采购 直接下属：采购 工作职责： 根据采购申请单或仓库补货单采购各部门所需的物品和食品。1 按时按量按质完成采购供应计划指标，积极开拓货源市场，货（价）比三2 家，选择物美价平的物资材料，完成下达的降低采购成本的责任指标。 对不符合要求的产品，负责办理退货补货或调换。3 与有关供应商保持良好关系。4 协助仓库搞好物品入库的验收质量协调工作。5 及时向上司报告有关产品和价格的最新行情。6 做好现金或支票采购的报销工作和结算工作。7 做好市场价格价格调查工作8 积极参加培训，遵守酒店纪律，保持与酒店有关部门的良好关系，完成上9 级分配的其他工作任务。 认真贯彻执行公司采购管理规定和实施细则，努力提高自身采购业务水 10 平。 负责与客户签订采购购合同，督促合同正常如期的履行，并催讨所欠、 11 退货或索赔款项。 对购进物料均须附有质保选择样品供领导审核定样，严把采购质量关， 12 书或当场（委托）检验。协助有关部门妥善解决使用过程中出现的问题。 协助仓库办理物料验收、运输入库、清点交接等手续。 13 。收集一线商品供货信息，对公司采购策略、产品原料结构调整改进，对14. 产品开发提出参考意见。 新 填写有关采购表格，提交采购分析和总结报告。15. 做到以公司利益为重，不索取回扣，馈赠钱物上缴公司，遵守国家法律，16. 不构成经济犯罪。 国际酒店工作职责与标准 好来登国际酒店 HOTEL HOLYTO