情绪的兴奋性与抑制力ppt课件

.,1,情绪的兴奋性：情绪表现的强弱程度。有的人情绪兴奋性高而抑制能力低；有的人情绪兴奋性低但其对情绪的控制能力较强。情绪的兴奋性是神经过程的平衡性的表现。指向性：人的言语、思维和情感常指向于外还是常指向于内，常指向于外者为外向，常指向于内者为内向。指向性和情绪的兴奋性有密切的联系，兴奋性高者外向，兴奋性低者内向。同时，指向性也表明兴奋和抑制哪种过程占优势，兴奋占优势者外向，抑制占优势者内向。,.,2,(1)胆汁质看戏剧晚15分钟胆汁质的神经过程的特征是强但不平衡。和这种神经过程的特点相适应，胆汁质的人一般是感受性低而耐受性高，他能忍受强的刺激，能坚持长时间的工作而不知疲劳，显得精力旺盛，行为外向，直爽热情，情绪兴奋性高，但心境变化剧烈，脾气暴躁，难于自我克制。企业家（2）多血质演艺界多血质的神经过程的特点是强、平衡且灵活。和这种神经过程的特点相适应，多血质的人的感受性低而耐受性高；活泼好动，言语行动敏捷，反应速度、注意转移的速度都比较快，行为外向；容易适应外界环境的变化，善交际，不怯生，容易接受新事物；注意力容易分散，兴趣多变，情绪不稳定。,.,3,(3)黏液质会计黏液质神经过程的特点是强、平衡但不灵活。和这种神经过程的特点相适应，黏液质的人感受性低而耐受性高，反应速度慢，情绪兴奋性低但很平稳；举止平和，行为内向；头脑清醒，做事有条不紊，踏踏实实，但容易循规蹈矩；注意力容易集中，稳定性强；不善言谈。（4）抑郁质文学家抑郁质的神经过程的特点是弱，而且兴奋过程更弱。和这种特点相适应，抑郁质的人感受性高而耐受性低；多疑多虑，内心体验极为深刻，行为极端内向；敏感机智，别人没有注意到的事情他能注意得到；胆小，孤僻，情绪兴奋性弱，寡欢，爱独处，不爱交往；做事认真仔细，动作迟缓，防御反应明显。,.,4,胆汁质的积极方面,精力旺盛，工作主动性强，能以极大的热情投身于所从事的事业。热情直率，容易与周围的人发生联系，有利于在领导活动中接近群众，联系群众。思维敏捷，反映迅速、行动快，有很强的决断能力。办事果断不拖拉，工作效率高。,.,5,胆汁质消极的方面,脾气暴燥，压不住火，不利于处理各方面人际关系,缺乏耐性，工作带有明显的周期性，不利于自身及率领所属群体,完成艰苦而持久的工作，工作也不容易深入细致。,.,6,多血质积极的方面,思想活跃、反映迅速、接受新事物快，有利于领导活动的创新。灵活、适应性强，具有很强的应变能力。机智比较突出，能适应各种复杂情况。善于交际，富有同情心，有利于处理上下级各方面的关系。,.,7,多血质消极的方面,情绪不稳定、易于变化。工作持续性差，容易见异思迁。决策易轻率，缺乏深思熟悉。,.,8,粘液质积极方面,沉着、冷静，在处理问题和决策过程中比较稳妥。坚忍、注意稳定，有实干精神工作比较踏实，有很强的坚持性。情绪不外露、交际适度，善于忍耐自制，因而能给下属及其它人以良好的心理影响。,.,9,粘液质消极方面,灵活性差，接受新事物比较慢。刻板，缓慢，不利于在当前高速多变、高度竞争的条件下工作。比较内向，人际交往不深刻。,.,10,抑郁质积极方面,具有很强的感受性，因而观察比较细致、深入，直觉性强，分析问题比较深刻。预见性强，布置工作比较细致周到。,.,11,抑郁质消极方面,行为孤僻、不善交际，因而，不利于接近群众。感情脆弱，难于忍受强刺激，意志坚韧性较差，因而，不适应领导活动中大起大落的打击。忧柔寡断，多优多虑，在风