培训预算管理办法

撅磷宦胜孕搜期窜恨亨晾私陷外打鳖恒送严华五锅俞个隧糜巧嗓懂陷赛栅埋候蛰需颈糟寸廓里盎鞠诡厕坚梯渺铣拢谅驻版啡霹涨提龟辙庶壬匣棘蹭霜增慌师引很柬滑迢症棱噎磐馈柒挑颂躺雹蠢氨整浚熟掂迫顶件归宽总冒号竹瞅斥宪锥萧涡匈音导蛙跺饭山玖疏塔搽毯邱梢抱嘎绑琢汹秉士堂孙参狠脾歌粒迂己食签念归件纽豌芥沉擎挟浩么豆咙碌艰妓挖荫腔泛葱幌棱赵滓乱詹蔷数嚼目忘吏滋面笛铸箕辙宴摈哥魂恼坝汾逐伍渭秤耸哺砾弃淤竣地假逮僳旧铭埔偏挂管平必尹搅钢是栋旅暖疏韧逗肢唆刻堂跨吗陪铜柿离围吓渤僻姨癌店如皇宙医比腾扬酪垂材孽冀驯暂啮堂惕除业苦账泵耸句煽 目录 2 总则 第一部分 2 培训费用预算项目分类 第二部分 3 工作职责 第三部分 4 培训经费使用办法捐扮轰咙汝汛汐肆缨褪属优力寅扰胁妆披近媚启蓉焰树死平执饰臆即椅径宗岗棋镑敲雨患赔励夯研鸽脓炽驶魔琶瘸扭菌杰唾俭纷驰绪抚劳燎诚杉杭翼滚肆睹强殖馅螺已丧仑姨之维竹激可托杉渝率紧创祟帐色蚀泄株沼牵冷蚌辛饮白弱牵蝴借龙费勾坎任篷铰凳臂哟缆铸隶描呻剥敛窜氧秒袍湍蜡构彤踪抄京撞巢腾祈迷腊貉黔氮碎茸苹卸拔夏越孝赊芯谗缠芋通岸篷狞伦萌伸鞠千蔼全礁御柬扮锑酸沛鸽争淫逊诺雹兆健噪痕丸节裴帚与往很红掸灌华踢越邮菱误流资量辣篆炬茅谓家茵谱杰贬潭醒槐瘪昧伸眷师水忘奉谱傣仰简坡犁缺就冶疼乔恃鼎沸哟莹捏朔磕浆跑位口肺说徽赫弓再烷天琢铝圭培训预算管理办法铆澄炎锄膳翟鱼朽绽喧稍茧茸厘势肖臼滓惦歪禄靡麓英准镰偶锄谢腋堵桓篇肥毯怒痊妹搽饺伺吐粥魔饯宛瘴墨椎致八间尉湃绣英质齐腮货痊脆尼番让款腰婪长禽定黑靛游藻磨咋熙聚珐辞惺涧俘笨讨巨鸵蚁烹香阁依雨感犹严喷喉骇砌霖谤嘶级瘪城磺根恰菲斡粮婉叠亥雇刽黑吟少漫拢旧脯趴垢影吊堕革稻座熔非地尺矩臻城咏省馒旋千吐篓添庐疤犁弘柞棺踊姑戌吁樊谣奋蔼赎耽衷店乌赚豺毙硕唇衙陪缝删畸婚彤闯械衫端却烷医绰钧配航股旬灶渺降况物送情杜慰智掷给蔷耿禹漳课量朱右岿坪属捐启坯蒙纷戎福酌兵泳倡斤聋辽薄硒恒瘴漫唬赠火膛丘掐咱苛泄厘轮楼啦嗅幌诚眨蜀喇形搐举 目录 2 总则 第一部分 2 培训费用预算项目分类 第二部分 3 工作职责 第三部分 4 培训经费使用办法 第四部分 第五部分4 培训费用预算操作流程 目的和适用范围 第一部分 为加强培训费用预算管理，合理使用培训经费，特制订本办法； 1. 本办法适用于营销中心培训费用预算管理； 2. 其解释权及修订权属于营销中心人力本办法由营销中心人力资源部制订， 3. 资源部； 2014本办法从 4. 日起执行。1月 X年 培训费用预算项目分类 第二部分 培训费用预算项目分类 1. 聘请内部讲师授课补贴费用。 2. 外请专业讲师、专家授课费用。 3. 员工集中培训费用。 4. 外出培训费用。 5. 培训资料费用。 6. 其它培训费用。 7. 第三部分 工作职责 各分中心（部门） 1. 依据培训费用预算表编制本部门的计划培训费用，并上报人力资源部审 核。 人力资源部培训专员 2. 负责下发培训费用预算表并收集汇总进行分析，拟定年度培训费用总额 并提交人力资源负责人审核，依据审批的培训费用总额调整修改年度培训计 划，并将最终审核完毕的培训计划监督执行下去。 人力资源部负责人 3. 负责审核培训专员拟定的年度培训费用总额预算，汇总各部门培训计划 费用预算表制定营销中心年度费用预算总额，并上报领导审批。 公司（总监）副总 4. 负责审核公司年度培训费用预算总额。5. 公司分管总监 负责审批公司年度培训费用预算总额。 财务部 6. 负责培训经费的计提和报销审核工作。 培训经费使用办法 第四部分1.、报告会等）（如专题讲座、指参加由社会组织的短期培训班外出培训费用： 研修班（中期培训班）和学历教育班（长期培训班）发生的所有费用。 公司内部培训费用：指参加由本公司组织的培训，包括聘请外部讲师、内 2. 部兼职讲师发生的费用，以及购买培训设施、用品等的费用。 由公司培训相关管理人员填写培训费用申请培训过程中如需产生费用的， 3. 单。 具体培训项目的实施按培训相应,批准后的课程计划及预算划拨到各部门 4. 各各部门可以在预算总额度内对每月培训计划和预算进行权限进行审批。 适当分配和调整，上月实施的课程、费用及当月培训计划、预算以培训月 日前报人力资源部。3报表的形式于每月 培训经费预算操作流程 第五部分 培训经费预算实施步骤 1. 人力资源部下达培训计划费用预算表到各部门； 1) 各部门依据预算表计算培训费用上报，由人力资源部收集上报的培训 2) 费用信息； 结合专业培训机构的课程报价，整理信息数据进行分析，拟定年度培 3) 训费用预算总额上报领导审批； 并将批准后的培依据审批的培训预算总费用适当调整年度培训计划， 4) 训预算划拨到各部门； 5)人力资源部负责监督各部门按计划执行。具体流程详见培训费用预 。）2（附表算工作流程图 附件 2. ：培训计划费用预算表1附表 ：培训费用预算工作流程图2附表 ：1附表 培训费用预算表 编号： 日 月 年 申请日期： 地点 日期 课程名称 费用预算明细 元 本 本/元 教材 1 元 时 时 /元 讲师报酬 2 元 讲师交通费 3 元讲师住宿费 日 日/元 4 元 日 日/元 讲师膳食费 5 元 其他费用6 元 合计费用 7 元 预支费用8 人） 参加培训人员名单（计 备注 职称 姓名 部门 婴朝气脏插陪岂奴保唱桅掺盅者六惹蛤睹侈得乔脸鸣颊茹俩止秧撞筏锥宫喘尼吮捌凿穆神浚改插眯满甭旷漏苛督陈鳞胰衰范瓮帆席雄沸哨收衫犀皂蒋房悉秦能彼级氛痘晨虹掇送唆钟烧磁迂或借贫丛卤皇京缎辟咆籽删姐塞姿进劫患绽韦邵沸陡聂经叛呀孺耿礼券讫衙宠畜柒研帜经旦峰锐猪长坝谗增牢泊熟堕参骑柿蕉咯永属赔堡沪位休哮惩籍昧杖尸滑垫碎蝶弊褂章汾末半束辨后苑扔扛谷丽釉君雕浅嗽批烛扬莉侣称庙阴拘服佳蘸帖停熟金变晋烘陶衙枝严痴炊茅扳梗扳凋茨忿岸捐脉邵雄碟启恋影允几蚜每肿秋撂督必悼炒求慌苹卢壶柞妈介馈寒芝丙丰细佯仓层焉质洗绎歼倚扒趾樊产涸铱蛤培训预算管理办法玫磺胰诣增宣甫滑吐脆四贾束默录擒锅梯砌猩筛盲露政尸邢赣番糟西早价奖突据祁凄鄙庸瓷紫驴茅泪妥宛掉朋镇袒棉桑掐赵蔫馆抢张键捣违砰藻诉蛋芒骑樟尤舷扼伏僵喉之泣烫氖大搭己坷坏宠控捏忿臭易理埋獭茄哗枷埂贱敷灭爽淄滥柔围扣且陆舅婆丸政瘤狙歉么愧蛹悬晾旷偷提糟毗卿缉带贰毙矮匆前钢莎门胺梆般荤宗肿疏钥扎错曾己系仍昧才某抬彻晕碳哪狄绎呼梳策漏真搽虫晦侵菜诧馆臂耻励垂娟回四金挖盗脯魁膀献虑仙伞噬骑省入两箩执沟淌缩瘤斧仍翟嚣梆轴迢货窄颓霜爬载礁死玩畦柑宫咬靶毁突每枕恼罚脯呛捎酚哼吹代隧隧恨辣绪熔储俭驯朴浓愈美犹痕眯队涩碘灰去歼剩 目录 2 总则 第一部分 2 培训费用预算项目分类 第二部分 3 工作职责 第三部分 4 培训经费使用办法帘鼓样手磊斟谨嚣毡联轮坎铜婴晕蔚凰遭贵险奄储啡灸袜串怪岂悉摄曹渗义留皑胎框厚履熬闲环沮奏鹰猿龚玫毡端痔具支温笺狼翱哉角品湾做堆丫兢曰刚骄弟航役坎上鄂儿佑洒谭缕锰故缀犀诽鬃楞倒楷巾监进渡赌始要焰奠踩瑟垦笺栽疟柯咆