室内综合设计

.室内综合设计调研报告调查时间：教学实习周（第十八周）调查地点：步行街写字楼，参看书籍调查目的：通过观察写字楼等办公空间的结构、作用、应用范围等。学习了解室内设计基本知识，把所学的灯具与环境，室内设计的基本原理、方法手段与实际紧密结合起来，达到理论联系实际，为以后室内设计选择与应用更加合理解决实际问题打下良好的基础。办公空间的设计原则：概括地说，就是便利、快捷、高效和方便团队协作。设计师要结合工作性质、空间条件、员工数量、设备设施、内外联络等方面的因素，遵循设计原则，进行人性化、效率化的安排布局和空间塑造。办公空间是一个机构的神经中枢，其中所作出的决策、所表达的思想、所释放的信息，都要变成某种现实，就是要把意图化为行动，把口头或文字的理论变为实际的存在，把思想变成生产力。因而，其设计的最终目标，就是要为员工上班营造适合的环境条件，为来访者提供便捷的办事环境和温馨的交流氛围，从而增强机构的亲和力、执行力和创造力。调研方法：对办公空间设计与室内外景观设计案例的参观和实地调研，收集影像资料，根据查阅的国内外相关资料，对它们进行分析学习。调研结果办公空间的设计经历了由不标准标准化多样化的发展过程, 可是却经历了不同的社会进程, 同时人们的价值观念也在悄然发生着变化。1价值观念的转变随着社会的发展，人们对于工作与生活的态度发生了改变, 对于工作的评价标准也发生了改变。过去人们对于工作的态度过于认真, 每天 “一心一意”的工作, 工作目标非常明确, 为了这个目标不计较一切代价,可是他们却在工作中失去了工作与休息、工作与生活、发展与可持续发展的平衡。令人欣慰的是随着经济的发展和人们对于工作与生活、家庭与事业、发展与可持续发展的深入思考, 人们改变了对于工作与工作环境的态度。在薪金差别不是非常明显的时候, 人们更愿意选择办公条件好的公司。可以说以前人们的观念是建立在急功近利的价值观念的基础之上的。但是, 调整以后人们的价值观念发生了变化, 经济的发展也改变了急功近利的思想, 更加重视可持续发展观念的研究应用。因为功利主义我们失去了健康、失去了我们赖以生存和发展的环境、失去了幸福的生活。所以, 只有改变目前急功近利的价值观念, 提倡在办公空间设计中应用可持续发展的观念, 充分运用和创造出能够激发员工产生幸福感的因素我们才能实现可持续的发展, 实现工作、家庭、生活各种关系的和谐发展。2办公空间发展的趋势随着经济的发展和人们价值观念的改变, 办公环境的好与坏不但成为向人们展现公司文化和形象以及实力的窗口, 同时对于人才的吸引也起到了至关重要的作用。最重要的是好的办公环境的评价的标准发生了改变, 以前我们在设计办公空间的时候更多考虑的是如何实现快节奏的、高效率的办公环境, 而很少考虑到这种思考问题的角度产生的办公环境的设计, 在满足使用者的物质需要的同时能够满足精神需求, 以及对于使用者的身心健康的影响这些都是我们考虑不全面甚至是忽略的因素。一个好的办公环境应该既满足办公效率的需求, 又满足人的精神需求以及有利于员工的身心健康, 实现员工和企业的同时可持续性发展, 达到各方面的和谐, 使员工在良好的沟通和人际关系的基础上使员工体会到归属感, 以便实现员工的幸福感。因为心理学家通过研究证实, 成功的关键不是简单的努力工作和和谐的人际关系, 关键在于人是否拥有持久的幸福感。心理学家提醒现代人一定不要让自己的幸福感丢失, 幸福感既是成功的关键因素, 也是成功所带来的结果。所以, 为了实现企业和个人持续的、良性的发展给员工以充分享受幸福感带来的满足, 现在的办公空间更倾向于家庭式、休闲式和园林式。3家庭式办公空间家庭式办公空间是借鉴家居空间设计的处理手法, 使办公空间实现家庭氛围的塑造, 在办公空间的设计中提炼出家居符号元素, 使员工感受公司对于个人的关怀, 使得上下级之间的关系更加融洽。著名心理学家马斯洛说过, 人格健康的最高境界是你好、我好、世界好。这句话我们也可以理解为你好、我好、大家好。只有这样我们才能够为他人着想, 去加强同事之间的理解与沟通。在人们心中最有归属感的无非是我们的“家”, 最亲近的人也是“家人”。小型公司的人员相对于其他公司人员少、办公面积小, 在这样的条件下最适宜采用家庭式的设计方法使大家实现归属感, 从而实现员工之间、领导与员工之间的良好的合作与沟通, 正所谓“上下同欲者胜”。4休闲式的办公空间休闲式的办公空间是通过吸取休闲空间的处理手法, 使办公空间实现休闲氛围的塑造, 使大家摆脱以往办公空间的束缚, 使大家体会到相对轻松的办公环境有利于真正的实现工作效率的提高。有调查显示人们在相对轻松的环境下更加容易放松, 这样也有利于人们的交流与沟通。中型办公空间的设计可以采用各种休闲方式的设计, 就如同富兰克林.贝克尔( 哲学博士, 康奈尔大学) 所说: “那时我曾为向职工提供大量有活力的工作环境我称之为“咖啡座”式的办公场所而力争过。”他现在和十年以前一样, 都认为只要能满足下述两个条件, 放弃单独拥有一个像DILBERT 式的格子是一项不错的交换。其一, 人们可以自由地在他们认为自己工作效率最高的地方工作, 不论在公司里或外, 而不必总是待在那小而乏味的标准化格子里。其二, 当他们真的来到公司时, 其工作环境是令人心情舒畅的, 充满诸多有特色的场所, 可以根据他当时所从事工作之性质以及需要和什么样的人一起工作, 去自行选择。1目标是双赢: 单位方面能降低或控制开支, 而职工则会有一个更好的工作场所。通过“咖啡座”式的办公场所我们可以看出并不是所有的工作人员在办公格子里工作时的效率是最高的, 所以, 各种休闲空间可以给员工带来轻松愉悦的办公环境。5园林式办公空间园林式办公空间可以采用园林的处理手法,借鉴园林的设计思想, 使办公环境艺术化, 提炼出具有园林特色的适合办公空间的符号语言, 实现艺术化的工作环境的塑造。中国古典园林追求意境美, 王昌龄的诗格中有三境之说: “物境、情境、意境”, 也有人称之为“生境”“画境”和“意境”, 讲的是意境美的过程, 即由客观的“物境”, 进入主观的“情境”, 然后再引发创造出理想的“意境”。由此看来, 意境是由客观具体的自然物质形态, 经过文化艺术的加工, 上升到具有艺术美的“情境”, 再通过触景生情, 达到理想美的“意境”。“境”在古汉语中是指一定的范围界限。前面加上“意”字, 则就有了更高的境界, 强调的是心灵的感染。2大型办公空间的设计相对于小型和中型的办公空间来讲面积和人员相对的多一些, 在大型公司除了充分利用空间设计为员工之间创造良好的交流环境, 此外, 我们必须面队的现实就是在大型公司里由于人员比较多, 人员的关系必然要相对复杂,不可能完全实现人与人的良好的交流, 人的归属感就不会十分明显。在这种情况下, 就可以利用环境与人进行交流, 实现古典园林所强调的对人心灵的感染。当今社会，随着商业环境的不变化，客户面临着激烈的竞争。在竞争近乎残酷的大环境下，公司所面临的难题是怎样不断地创新并保持有里的竞争优势，再有就是人们所从事的工作类型的变化。工作空间的设计得当与否取决于设计本身能否体现出公司的商业特性，而成功的设计则必须能为公司的商业行为带来经济效应。办公室是人们从事脑力劳动的场所，企业的创造性得益于该场所的个人创造性的发挥，一个优异典雅的办公空间，将为人们创造出一个美好的视觉环境，有利于人们正常工作，同时，它的艺术效果，也在一定程度上满足人们的审美要求，使人感到轻松、舒适。为了更好的学习和了解办公空间设计，充分了解办公空间的构成和设计方法，我详细调研了办公空间设计的案例，下面就根据这些案例谈一下自己的理解。2办公室设计要素从办公室的特征与功能要求来看,办公室有如下几个基本要素: （一）秩序感 ： 在设计中的秩序,是指形的反复、形的节奏、形的完整和形的简洁。办公室设计也正是运用这一基本理论来创造一种安静、平和与整洁环境。秩序感是办公室 设计的一个基本要素。 要达到办公室设计中秩序的目的,所 涉及的面也很广,如家具样式与色彩的统一;平面布置的规整性;隔断高低尺寸与色彩材料的统一; (二)明快感 ： 让办公室给人一种明快感也是设计的基本要求,办公环境明快是指办公环境的 色调干净明亮,灯光布置合理,有充足的光线等,这也是办公室的功能要求所决定 的。在装饰中明快的色调可给人一种愉快心情,给人一种洁净之感,同时明,快的色调也可在白天增加室内的采光度。 目前,有许多设计师将明度较高的绿色引入办公室,这类设计往往给人一种良 好的视觉效果,从而创造一种春意,这也是一种明快感在室内的创意手段。(三)现代感 ：目前,在我国许多企业的办公室,为了便于思想交流,加强*管理,往往采用共享空间开敞式设计,这种设计已成为现代新型办公室的特征,它形成了现 代办公室新空间的概念。 现代办公室设计还注重于办公环境的研究,将自然环境引入室内,绿化室内外的环境,给办公环境带来一派生机,这也 是现代办公室的另一特征。 现代人机学的出现,使办公设备在适合人机学的要求下日益增多与完善,办公的科学化、自动化给人类工作带来了极大 方便。我们在设计中充分地利用人机学的知识,按特定的功能与尺寸要求来进行设计,这些是设计的基本要素。现代办公室设计还注重于办公环境的研究，将自然环境引入室内，绿化室内外的环境，给办公环境带来一派生机，这也 是现代办公室的另一特征。3、讨论3.1.新材料、新技术与新设备对办公空间室内设计的根本影响纵观办公空间室内设计的发展历史,不难发现,办公空间室内设计总是受到新材料、新技术或新设备的影响。钢筋混凝土和玻璃的出现使得20世纪的建筑及室内空间的面貌发生了巨大的变化。玻璃在建筑的外墙和室内的隔断中大量运用,玻璃的通透性所带来的益处得到了充分的发挥。当今运用新工艺所生产出来的彩色焗漆玻璃和装饰艺术玻璃更是在办公空间中大量运用,给人带来的是全新的视觉感受。20世纪80年代的电子化办公空间则体现了各种新的办公设备对办公空间的室内设计带来的巨大影响。因此,室内设计师要不断尝试各种新材料、新技术和新设备,而不能仅仅拘泥于现有状况,墨守成规,这样才能营造出个性化的办公空间。3.2.融建筑、景观、室内、家具及陈设于一体的整体设计思想很多建筑师常常是建筑设计、室内设计、家具设计和产品设计的通才。前述的美国建筑大师赖特设计拉金公司大厦,以及他于20世纪30年代设计的约翰逊制蜡公司大楼,都贯穿着一种整体设计的思想。设计师从开始着手设计建筑时,就同步进行室内设计,同时也构思室内家具与灯具等。这种整体设计的思想实质上是一种精致性和深入性的设计。我们常常呼吁室内设计师要多学点建筑学的知识,其实,建筑师更是应该多学些室内设计的知识,殊不知建筑设计是室内设计的前提。因此,建筑师和室内设计师应树立一种融建筑、景观、室内、家具及陈设于一体的整体设计思想。3.3.在环境整体意识指导下的辨证地“以人为本”的设计理念办公空间的室内设计的发展历史是一个不断强化对于工作于其中的人的各种需要的满足和关怀的过程。其强调的是“以人为本”,关注办公空间中的物理环境、生理环境、心理环境和视觉环境这些人的需要。然而,这种“以人为本”的设计理念体现的是人类中心主义的价值判断价值取向。面对自然环境日益恶化,人工环境无限膨胀,商品市场竞争日趋白热化的趋势,我们更加认识到地球上的物质资源、物质空间和物质利用都越来越有限。单纯地强调“以人为本”,势必会以损害自然价值来实现改造自然的目的。因此,室内设计应在统一的环境整体意识指导下发展以人为本的个性化办公空间室内设计应该融合在整体环境之中,用环境的整体观念来构思和策划项目。4、调研结论办公空间室内设计还要以生态学思想和生态价值观为主要原则,要充分考虑环境的动态和可持续发展的要求,提倡绿色设计和生