财务管理完整1ppt课件

财务管理,杭州电子科技大学信息工程学院公共邮箱xgcwgl2014公共邮箱密码cwgl12345,期末考试形式：开卷考试,开卷考试只能带教材和作业本，不能夹带任何纸条期末不划重点，学过的内容都会考到开卷考试不会出教材和作业上的原题开卷考试只能自己做，不能看手机,第一章绪论,财务管理的概念财务管理的目标财务管理的基本原则财务管理环境,财务管理的两条线,第一条线：企业财务活动企业筹资引起的财务活动企业投资引起的财务活动企业经营引起的财务活动企业分配引起的财务活动第二条线：企业财务关系企业同其所有者之间的财务关系企业同其债权人之间的财务关系企业同其被投资单位之间的财务关系企业同其债务人之间的财务关系企业内部各单位之间的财务关系企业与职工之间的财务关系企业与税务机关之间的财务关系,财务管理的特点,综合性的管理工作与企业各方面有着广泛联系能迅速反映企业生产经营状况,财务管理的概念,综上所述，企业管理的概念可以概括为：企业管理的一个组成部分，它是根据财经法规制度，按照财务管理的原则，组织企业财务活动，处理财务关系的一项经济管理活动。简单地说，财务管理就是组织企业财务活动、处理财务关系的一项经济管理工作。,财务管理的目标,财务管理的目标是企业理财活动希望实现的结果，是评价企、业理财活动是否合理的基本步骤。开展财务管理的依据，最终方向第一种观点：以利润最大化为目标以利润最大化为目标的片面性时间问题、风险问题、投入产出问题、基于历史、盲目短期行为的出现、会计计量的灵活性带来的财务漏洞,利润最大化目标,利润最大化：是指企业在预定的时间内实现最大的利润。以利润最大化作为财务目标的意义：可以促使企业讲求经济效益，有利于资源的合理配置和社会经济效益的提高，并使社会财富快速增长。以利润最大化作为财务目标的不足：概念含混不清；未考虑风险问题；忽略了报酬的时间价值；忽略了自有资金的成本。,财务管理的目标,第二种观点：以股东财富最大化为目标（相对合理）考虑了现金流量的时间价值和风险因素克服企业在追求利润方面的短期行为反映了资本和报酬之间的关系,股东财富最大化目标优点：1考虑了货币时间价值和投资风险价值；2目标容易量化，便于考核与奖惩；3克服了管理上的片面性和短期行为。缺点：1公司股票价值并非公司所能控制，其价值波动与公司财务状况变动并非完全一致。2未考虑债权人及公司员工等有关方面的利益。3只适合上市公司。,财务管理目标与利益冲突,委托代理问题域利益冲突股东与管理层：激励、干预、解聘大股东与中小股东股东与债权人,2012.5.25年度股东大会决议公告,2012年5月拟任珠海格力集团有限公司党委书记、总裁表决情况：出席会议的表决权总数为1995391682，其中：,2012-5-25年度股东大会决议公告九名董事候选人中，周少强先生得票数占出席会议所有股东所持表决权的36.6%，未达到出席会议所有股东所持表决权的50%，未获得股东大会审议通过累积投票制：累积投票制指股东大会选举两名以上的董事时，股东所持的每一股份拥有与待选董事总人数相等的投票权，股东既可用所有的投票权集中投票选举一人，也可分散投票选举数人，按得票多少依次决定董事入选的表决权制度,财务管理目标与利益冲突,社会责任与利益冲突实现股东利益最大化与其承担的社会责任息息相关员工、顾客、供应商、社会公益等既要自觉承担、也有法律规范（消费者权益保护、污染防治）,企业组织形式与财务经理,企业组织形式个人独资企业合伙企业公司制企业财务经理的工作重心,现代公司发展过程中，财务经理是一个很重要的角色20世纪前半叶，财务经理插手于公司资金筹集活动20世纪50年代，财务经理拥有资本项目的决策权20世纪60年代以来，财务经理是现代企业中的全能成员,他们每天都要应付外界环境的变化，如公司之间的竞争、技术突变、通货膨胀、利率变化、汇率波动、税法变化等。作为一名CFO，在企业资本筹集、资产投资、收益分配等方面的能力将影响公司的成败。,流动资产,固定资产1有形资产2无形资产,流动负债,长期负债,股东权益,债务融资,权益融资,资本预算,净营运资本,流动资产管理,图11资产负债表模式,资产=负债+所有者权益,财务管理的基本原则,原则1：风险收益的均衡对额外的风险需要有额外的收益进行补偿,原则2：价值的衡量要考虑的是现金流而不是利润,米兰公司从事服装生产与贸易。年初，公司支付90万元购买各种原材料。到年底，公司销售服装3000件，收入（应收帐款）100万元。,-90万,现金净流量,损益表（财务管理角度）,90万,现金流出,0,原则3：货币的时间价值今天的一元钱比未来的一元钱更值钱,米兰公司为生产新产品而计划从两种投资方案中选择一种。两种方案都将提供四年的现金流量，各需投资10万元。,原则4：有效的资本市场市场是灵敏的，价格是合理的原则5：代理问题得到解决管理人员与所有者的利益一致,1993年，迪斯尼公司董事长MichaelEisner的年薪超过203亿美元，相当于每天收入超过50万美元或每小时78000美元。令人惊讶的是，公司股东对此并无不满。1984年Eisner接管Disney公司时，公司服票总市值为22亿美元，而到1994年，公司股票市值已超过220亿美元。若1984年在该公司投资100美元，到1994年将增值为1450美元。Eisner的薪金是与公司的利润挂钩的。disney公司税后利润超过11资本收益的额外部分的3作为Eisner的奖金。,原则7：风险分为不同的类别有些可以通过分散化消除，有些则否,原则6：纳税影响业务决策,1989年，CampbellSoup公司的董事长JohnDorrance去世的第二天，公司的股价上升了15。这是因为许多投资者都相信，随着Dorrance的离任，公司以往相对较少的利润增长今后会有所提高。另外，投资者还认为DorraMe是公司重组的最大障碍。,财务管理的环境,经济环境（经济周期、经济发展水平、通货膨胀状况、经济政策）法律环境（企业组织法规、财务会计法规、税法）金融市场环境（金融市场与公司理财、金融市场的构成、金融工具、利息率及其测算）社会文化环境,利率：是一定时期内利息额与借贷资金额即本金的比率。实际利率：指在物价不变情况下的利率。名义利率：在通货膨胀情况下，一般名义利率高于实际利率，两者之差是通货膨胀溢价。利率=无风险利率+风险溢价=实际利率+通货膨胀溢价=纯粹利率+通货膨胀溢价+变现能力溢价+违约风险溢价+期限溢价,1.纯粹利率指没有风险和没有通货膨胀下的平均利率。也称资金时间价值。2.通货膨胀溢价3.违约风险溢价指借款人无法按时支付利息或本金给投资人带来的风险。违约风险报酬的大小主要取决于借款企业的信誉如企业信誉良好，违约可能性小，资金供应者要求的额外报酬就低；相反，资金供应者则要求较高的违约风险报酬。,4.流动性风险(变现能力)溢价是指该项资产能迅速转化为现金的可能性。政府债券、大公司的股票与债券，由于信用好，变现能力强，所以变现力风险小，而一些不知名的中小企业发行的证券，流动性风险则较大。5.期限风险溢价负债的到期日越长，债权人承受的不肯定因素就越多，承受的风险也越大，为弥补这种风险而增加的利率水平，就是期限风险报酬。,【案例一】财务管理目标演进MT企业财务管理目标选择（一）基本案情MT企业，成立于1960年，属国营单位，当初成立时，全部职工不过200人，拥有固定资产40万元，流动资金10万元。企业的主要任务是完成国家下达的煤炭生产任务。MT企业生产的煤炭属优质煤，由国家无偿调配，企业所需的生产资料和资金每年均由某地区煤炭管理局预算下拨。曾有参观团问过王矿长：你们的材料充足吗？车辆够用吗？王矿长没有直接回答，却领着他们参观了一下仓库。参观团所见：仓库堆满了各种备用工具，足可放心的使用3年，车库停放着5辆披满灰尘的解放牌汽车。有人用手一擦，惊叹道：呵，全是新车，你们企业真富有！进入八十年代，经济形势发生了深刻变化，计划经济结束，商品经济时代开始。由于国家对企业拨款实行有偿制，流动资金实行贷款制，产品取消调配制，导致MT企业昼夜之间产生了危机感，好在王矿长能解放思想，大胆改革。首先成立了销售部，健全了会计机构，引入一批人才。人员管理方面引入,竞争机制；物资管理方面实行限额领料、定额储储备制度；成本管理方面推行全员负责制；生产管理方面实行以销定产；销售管理方面实行优质优价。按王矿长的话讲：我们所做的一切管理工作都是为了实现自负盈亏，多创造利润，为国家多做贡献，为企业员工多发奖金，多搞福利。MT企业从规模上毕竟属于中小企业，进入九十年代随着市场经济的建立，随着国家抓大放小政策的实施，MT企业不得以走上了股份制改造之路。国家将MT企业的净资产2000万元转化为2000万股，向社会发售，每股面值1元，售价2元。MT公司成立之后，决策层开始考虑负债融资问题，目标资本结构：自有与借入之比为1：1，其次考虑的是更新设备，引入先进生产线等重大投资问题。董事会决议：利用5年左右时间使企业的生产技术水平赶上一流，企业产品在全国市场占有率达到3%，股票争取上市并力争价格突破15元/股。,（二）分析要点1.MT公司财务管理目标的演进过程。2.各种财务管理目标的优点及其局限性。（三）案例分析财务管理目标演进过程：1.产值最大化缺陷：只讲产值，不讲效益；只讲数量，不求质量；只抓生产，不抓销售；只重投入，不重挖潜。2.利润最大化缺陷：利润最大化的概念含混不清；没能区分不同时期的报酬，没考虑资金的时间价值；没考虑风险问题；可能导致企业短期行为;未考虑自有资金的成本。,3.股东财富最大化优点：股东财富最大化目标考虑了时间价值与风险因素；在一定程度上能够克服企业在追求利润上的短期行为；目标容易量化，便于考核和奖惩。缺陷：只适合上市公司；只强调股东的利益，而对企业其他关系人的利益重视不够；股票价格多种因素影响，并非都是公司所能控制的，把不可控因素引入理财目标是不合理的。,第二章财务管理的价值观念,资金时间价值投资风险价值,一个农民在国王举办的象棋比赛中获胜，国王问他想要什么奖品，农民回答说想要一些谷子。国王问他要多少?农民回答说在象棋棋盘的第1个格中放入一粒谷子，第2格中放两粒，第3格中放四粒，第4格中放八粒，以此类推，装满整个棋盘即可。国王认为这很容易办到，一口答应下来。但不幸的是，若要将总共64个方格都装满的话，需要1.8510（18次）粒谷子谷粒在64个方格中以100的复利增长。如果粒谷粒有14英寸长的话，那么所有这些谷粒一粒接一边排列起来后，可以从地球到太阳来回391320次。,第一节资金时间价值,一、资金时间价值的概念,资金时间价值是指货币经历一定时间的投资和再投资所增加的价值。价值额、价值率（纯粹利率）,现金流量图,二、货币时间价值的计算（一）单利的计算单利是指只对本金计算利息，利息不再计利息。（本金是指贷给别人以收取利息的原本金额，亦称为母金。利息是指付给贷款人超过本金部分的金额）单利利息的计算公式：I=PitI-利息P-本金，又称期初金额或现值；i-利率，通常指每年利息与本金之比；t-时间，通常以年为单位。例题：某人在银行存入5年期定期存款10000元，年利息率为4%（单利），问该笔存款的到期利息为多少？解：I=100004%5=2000(元),（二）复利的计算复利是指经过一定期间，将所生利息加入本金再计利息，逐渐滚算，俗称“利滚利”。将货币的时间价值用于筹资或投资决策，必须用复利计算，不能用单利计算。,例题：本金1000元，投资3年，利率2%，每年复利一次，计算3年末终值。,复利终值的计算公式：F=P(1+i)n其中的(1+i)n称为复利终值系数或1元的复利终值，用符号（F/P,i,n）表示，可查“复利终值系数表”而得。例题：某企业债券10年期，年利率为10%，本金为100元，其3年复利终值多少？查表得（F/P,10%,3）=1.3310解：F=P(1+i)n=1001.331=133.10（元）,例题：现有1200元，欲在19年后使其达到原来的3倍，选择投资机会时最低可接受的报酬率为多少？解：F=P(1+i)n3600=1200(1+i)19(1+i)19=3查“复利终值系数表”（F/P,i,19）=3,i=6%最接近，所以投资机会的最低报酬率为6%，才可使现有货币在19年后达到3倍。,期初存入100元，利率分别为0，5，l0时复利终值,结论：利息率越高，复利终值越大；复利期数越多，复利终值越大。,2复利现值的计算,则：其中1/(1+i)n是复利现值系数，用符号（P/F,i,n）表示，可查“复利现值系数表”而得。例题：某人拟在5年后获得本利和10000元，假设投资报酬率为10%，他现在应投入多少元？解：P=10000（P/F,10%,5）=100000.621=6210（元）,100元将来值在0，5，10的贴现率下的现值,结论：贴现率越高，复利现值越小；贴现期数越长，复利现值越小。,（三）年金的计算年金的概念：年金是指间隔期相同，按复利计算的连续支付或收取的一系列等额款项。按照收付的次数和支付的时间划分年金有以下几类：后付年金（普通年金）、先付年金（即付年金）、延期年金、永续年金普通年金定义：普通年金是指款项的收支在期末发生。又称后付年金。普通年金终值计算：F=A+A(1+i)+A(1+i)2+A(1+i)n-1化简：其中的称为年金终值系数，用符号(F/A,i,n)表示,可查“年金终值系数”而得。,例题：王平每年底存1000元入银行，i=10%，10年后存款本金和利息总额为多少？查表得（F/A,10%,10）=15.937解：F=100015.937=15937（元）变形公式：（，i,n）例题：拟在年后还清10000元债务，从现在起每年等额存入银行一笔款项。假设银行存款利率10%，每年需要存入多少元？查表得（F/A,10%,5）=6.105解：F=100006.105=1638（元）,普通年金现值计算：P=A(1+i)-1+A(1+i)-2+A(1+i)-n化简为：其中的称为年金现值系数，用符号(P/A,i,n)表示,可查“年金现值系数”而得。变形公式：A=P(P/A,i,n)例题：假设以10%的利率借款20000元，投资于某个寿命为10年的项目，每年至少要收回多少现金才是有利的？查表得（P/A,10%,10）=6.1446解：A=200006.1446=3254（元）,2即期年金定义：即期年金是指款项的收支在期初发生。又称预付年金。即期年金终值计算公式为：F=A（F/A，i，n）（1+i）例题：A=200，i=8%,n=6的即付年金终值是多少？解：F=A(F/A,8%,6）（1+8%）=1584.60（元）,即付年金现值计算：公式：即期P=A（P/A，i，n）（1+i）例题：6年分期付款购物，每年初付2000元，设银行利率为10%，该项分期付款相当于一次现金支付的购价是多少？解：P=A(P/A,10%,6)（1+10%）=9582（元）,3永续年金定义：永续年金是指期限无止境的年金。所以永续年金无终值。现实中的存本取息，可视为永续年金的一个例子。永续年金现值计算：公式：P=A例题：拟建立一项永久性的奖学金，每年计划颁发10000元奖金。若利率为10%，现在应存入多少钱？解：P=A（1/i）=10000(110%)=100000（元）,年金计算总结：,练习：某公司现在（99年年初）准备购买一处房产，现在有两种付款方案可供选择：方案1：从现在开始每年年末支付3万元，连续8年，共24万元；方案2：从2001年年初开始，每年年初支付5万元，连续5年，共25万元。假定银行利率为10%，你认为哪个方案好？,练习：企业投资某基金项目，投入金额为1280000元，该基金项目的投资年收益率为12%，投资的年限为8年，如果企业一次性在最后一年收回投资额及收益，则企业的最终可收回多少资金？答案：F=P（F/P，i，n）=1280000(F/P,12%,8)=12800002.4760=3169280（元）,练习：某企业需要在4年后有1500000元的现金，现在有某投资基金的年收益率为18%，如果现在企业投资该基金应投入多少元？P=F（P/F，i,n）=1500000(P/F,18%,4)=15000000.5158=773700（元）,某人参加保险，每年投保金额为2400元，投保年限为25年，则在投保收益率为8%的条件下，如果每年年末支付保险金25年后可得到多少现金？F=A（F/A，i,n）=2400(F/A,8%,25)=240073.106=175454.40（元）,企业向租赁公司融资租入设备一台，租赁期限为8年，该设备的买价为320000元，租赁公司的计息率为16%，则企业在每年的年末等额支付的租金为多少？每年年末支付租金=P1/（P/A，16%，8）=3200001/（P/A，16%，8）=3200001/4.3436=73671.61（元）,（一）不规则现金流的现值计算,例:某项目10年期的现金流如下表所示，贴现率为6，求其现值。,三、货币时间价值计算中的几个特殊问题,（二）非整年利息的计算,R表示期利率，i表示年利率，m表示每年的复利计息频数，n表示年数，t表示换算后的计息期数,当计息次期短于1年，而利率又是年利率时，计息期数和计息利率均应按下式进行换算R=i/mt=i*m,总结：复利的计算：复利终值的计算公式：F=P(F/P,i,n)复利现值的计算公式：P=F(P/F,i,n)年金的计算：普通年金终值计算公式：F=A(F/A,i,n)变形公式：A=F(F/A,i,n)普通年金现值计算公式：P=A(P/A,i,n)变形公式：A=P(P/A,i,n),第二节风险报酬,风险与报酬的概念风险与报酬的计算,风险及风险报酬的概念,（一）风险的概念1、概念如果企业的一项行动有多种可能的结果，其将来的财务后果是不肯定的，就叫有风险。其特点：（1）一般说来，风险是指在一定条件下和一定时期内可能发生的各种结果的变动程度。（2）风险是事件本身的不确定性，具有客观性。（3）风险的大小随时间延续而变化，是“一定时期内”的风险。（4）在实务领域对风险和不确定性不作区分，都视为风险问题。（5）风险可能给投资人带来超出预期的收益，也可能带来超出预期的损失。,2、类别从个别投资主体的角度划分：（1）市场风险（不可分散风险、系统风险）（2）公司特有风险（可分散风险、非系统风险）A、经营风险（商业风险）B、财务风险（筹资风险）（二）风险报酬的概念是指投资者冒风险投资而获得的额外报酬。一般有两种表示方式：1、风险报酬额是指投资者因冒风险进行投资而获得的超过时间价值的那部分额外报酬额。2、风险报酬率即风险报酬额与原投资额的比率。,人们进行风险投资的原因是：（1）几乎所有的经济活动（包括投资）都存在风险；（2）平均来讲，承担风险一定会得到相应的报酬，而且风险越大，报酬越高。下表给出了美国不同投资方向的收益和风险状况，不难看出风险与收益的相关关系。,三种类型的决策,确定性决策（几乎不存在）不确定型决策对未来情况不能完全确定，且对其出现的概率也不清楚。风险型决策（大多数投资决策属于这一类）对未来情况不能完全确定，但是知道可能出现的结果，以及每一种结果的可能性。,风险的计量,（一）确定概率分布（二）计算期望报酬率计算加权平均数,例：ABC公司有两个投资机会，A投资机会是一个高科技项目，该领域竞争很激烈，如果经济发展迅速并且该项目搞得好，取得较大市场占有率，利润会很大，否则利润很小甚至亏本。B项目是一个老产品并且是必需品，销售前景可以准确预测出来。假设未来的经济情况只有三种：繁荣、正常、衰退，有关概率分布和预期报酬率如下：,B项目的预期综合报酬率是多少？0.320%+0.415%+0.310%=15%A项目的预期综合报酬率是多少？0.390%+0.415%-0.360%=15%A、B项目的预期综合报酬率一致，它们的风险程度一样吗？,0,概率,B,A,报酬率,概率分布图越集中，实际结果接近期望值的可能性越大，背离期望报酬的可能性越小。因此，概率分布越集中，股票对应的风险越小。,（三）计算方差、标准离差和标准离差率1、方差和标准离差用来表示随机变量与期望值之间的离散程度。即随机变量各种结果与标准结果之间的距离。2、方差和标准离差越大，表明各种可能结果的数值越远离期望值，风险就越大。3、标准离差率：用相对数来弥补绝对数指标的缺陷。,（四）利用历史数据度量风险历史的西伽马通常是对未来西伽马的一种估计，由此，我们可以通过历史数据来估计投资风险,（五）计算离散系数如果两个项目期望报酬率相同、标准差不同，理性投资者会选择标准差较小，即风险小的那个。类似的，如果两个项目具有相同风险（标准差）、但期望报酬率不同，投资者会选择期望报酬率高的项目。但是如果有两个投资项目：一个项目期望报酬率高而另一个项目标准差较低，一个如何抉择？,.,76,风险规避与必要报酬,风险规避意味着在其他条件不变的时候，证券的风险越高，其价格便越低，从而必要报酬率越高。当报酬的波动更加明显，风险更大时，投资者要求的必要报酬率也就更高,五、证券组合的风险报酬,（一）证券组合的报酬组成投资组合的各种证券的期望收益率的加权平均。（二）证券组合的风险1、非系统风险可分散风险相关系数r=-1.0，完全负相关，所有的非系统风险都可以分散；相关系数r=+1.0，完全正相关，不能抵消任何风险；在进行证券组合投资时，要选择相关性低的证券，这