2017年xx街道工会工作总结

2017年XX街道工会工作总结一年来，XXX街道工会按照年初制定的目标任务书的工作要求，在XXX街道党工委及金凤区工会的正确领导下，充分发挥工会组织的优势和特点，致力抓重点，寻亮点，破难点，有力地推动街道工会工作再上一个新台阶。一、工会组建及管理不断加强。今年工会组建工作和规范化建设齐头并进。截止目前，街道共有工会组织94个，其中街道社区工会组织15个，行业工会6个，独立建会组织73个，发展会员7166人，农民工848人。其中今年新增独立工会组织12个，发展会员701人，新增8个工会联合会小组。按时完成全年年报工作，同步完成会员录入7000余人。今年，我街道工会将职工之家规范化建设作为工作的重中之重，多次召开专题研讨会，探讨创建工会工作新方法。今年街道工会获得金凤区级合格职工之家三家，分别是宁夏中银世界文化艺术发展有限公司工会、宁夏浩泞建筑工程有限公司工会、庆丰一条街职工之家。尤其是重点打造南苑社区庆丰一条街的新型职工之家，使其具备多项服务功能。既是小微企业职工之家，也是户外劳动者之家，庆丰一条街所有商户之家。新型职工之家既可服务文化水平较低的农民工，又满足喜欢上网的年青一族，让他们时时听到工会的声音，处处感觉工会的存在，真正做到工会组织是职工的“娘家人”和“职工之友”。二、经济技术劳动保护工作有序推进1、开展劳动技能大赛、职业技能大赛两次；一是在512护士节来临之前，为加强辖区医疗卫生行业横向联系，加强护士专业技能训练，提高护理技术操作水平和服务能力，全面提升辖区护理队伍整体素质。推动辖区医疗服务质量不断完善。街道工会5朋10日下午在新协和医院开展了“职工技能大练兵白衣天使展风采”医疗护理技能比赛，共有18个选手参加了五个项目的角逐。此次活动分别在网易新闻、银川晚报、新消息报、华兴时报、宁夏公共频道等新闻媒体报道。二是为弘扬“工匠精神”，营造尊重劳动、尊重技术、尊重师傅、尊重工匠的谦好风尚，激励和引导金凤区广大职工群众学技术、钻技术、精技术、于6月1日举办“彰显工匠精神展现劳动之美”汽修行业技能大赛，本次大赛菜有来自金凤区汽修行业的18支代表人40名汽修职工报名参加，姜峰、王立龙、任涛等12名同志最终脱颖而出，分别获得一、二、三等奖。通过比赛林大的促进了职工技能水平的提高和技能人才队伍建设，为企业和谐稳定发展起到了积极的作用。此次活动分别被银川市总工会微信群，自治区总工会微信平台，银川晚报，新消息报等新闻媒体报道。按照目标任务书的要求上报30条合理化建议，新签订5结师徒协议。打造优秀班组三家，分别是是中银视界的设计班组创建的创新型班组，浩泞建筑的综合办公室创建的学习型班组，秦杨中医院创造的是风湿科的“学习型”班组。签订劳动安全合同情况是应签订79份，实签订78份，其中新签续签合同22份，签订率达98三、厂务公开民主管理工作（一）全年签订工资集体专项合同78份，签订率达98举办了一期集体协商培训班，参加培训人数是500人次。通过培训，提高了集体协商工作的工会干部、和集体协商指导员的能力水平。二、春季要约工作1春季要约应要约单位60个，发出要约单位60个,要约覆盖面697覆盖企业60个，覆盖职工2887人，涉及最低工资标准、工资标准、支付办法的企业有54家，占1003月3日上午，在福里一条街联合工会举办“聚巾帼英才展靓丽风采”女职工权益保护法知识竞赛。现场发放宁夏回族自治区企业工资集体协商办法、工资集体协商宣传手册、同时，向3家合同到期企业现场发出了要约提示函。三、餐饮行业集体协商工作4月份发放了餐饮行业调差问卷150份，收回130份，通过走访企业，与职工面对面交谈，征集协商议题2个，分别是餐饮行业职工意外伤害保险的购买以及女职工卫生保健费发放问题。8月9日在街道三楼会议室召开了餐饮行业集体协商现场会。本次协商会有辖区6家餐饮企业10位协商代表参加，在协商过程中，餐饮行业企业方、职工方代表就餐饮行业人员职工流动性大、意外伤害赔付、女职工特殊权益保护等方面展开了协商，达成三项共识。1、企业为女职工每人每月发放不低于35元的卫生保健费2、根据企业实际情况，为职工购买不同档位的团体意外保险（意外伤害、意外残疾、意外医疗）。3，针对双方提出的的职工素质提升问题，街道工会将根据企业和职工共同关注的热点问题，采取点菜式培训与网格式培训相结合的培训方式，协调相关部门邀请专业老师讲解，每年至少举办一期。（四）树立的2家典型企业分别是宁夏浩泞建筑安装工程有限公司、宁夏中银视界文化艺术发展有限公司，通过对两家企业工会主席一对一的指导，宁夏浩泞建筑安装工程有限公司工资合同已签订完毕，中银视界集体协商，职代会、厂务公开工作完善。4月19日上午，XXX街道工会联合街道就业站、劳动监察大队在良田购物广场举办了“建立和谐劳动关系依法保护职工权益”法律法规知识宣传活动。活动现场，向过往职工、快递员发放农民工维权知识问答、中华人民共和国妇女权益保障法、中华人民共和国婚姻法，以及劳动合同法、就业促进法、工伤保险禁毒知识手册等宣传手册300余份，现场解答职工的疑问10余人，同时发放法律援助联系卡20余张。四、女职工工作在三月份妇女节到来之时，XXX街道协调秦杨中医医院，出资为辖区89们环卫工会送上价值268元的体检卡和价值100元的常备药物，表达对环卫女职工的节日问候。“三八”节来临之际，为进一步推动女职工权益保护法律法规知识的学习和普及，3月3日上午,XXX街道工会、与金凤区女职工委员会联合在福里一条街联合工会举办“聚巾帼英才展靓丽风采”女职工权益保护法知识竞赛。本次竞赛共有10个基层工会的女职工组成的11支代表队参加。竞赛题的内容有妇女权益保障法、女职工劳动保护规定、工会女职工委员会工作条例等维护女职工合法权益和特殊利益的法律法规及有关政策。竞赛设置必答题、共答题、抢答题、风险题等4个环节，穿插观众答题的形式，让参加活动的女职工接受了一场别开生面的女职工权益保护法律法规知识教育。根据银川市总工会“传承美德亲情教育最美家庭”主题系列活动实施方案要求，结合“全民阅读”的主题，为在职工中掀起多读书、读好书、善读书的执法，引导职工家族通过阅读培育良好家风，长志愿中路街道工会于5月12日在星悦城举办传承美德亲情教育最美家庭朗读分享会。同时，街道工会还选树了5户最美家庭，5名最美职工，并进行了表彰和事迹分享。根据自治区文件要求，面向辖区企业职工发放了30份女职工劳动保护特别规定、自治区女职工劳动保护办法、女职工权益保护专项集体合同贯彻落实情况调查问卷，并上报问卷统计汇总结果。签订女职工合同情况，应签79份，实签78份，新签续签订36份，签订率是98五、法保及维权帮扶工作全年共接待信访案件61案次61人次，其中讨要工资案件两次21人，分别是为假期工郑许玮讨要工资计1920元。协调恒志物业公司计要拖欠职工工资20人，共计四个月工资，总计达25万元。在春节即将到来之际，为了填补小微企业建会却无服务的空白，让他们感受到工会组织的温暖和的关怀，使他们过一个欢度祥和的春节。XXX街道工会对各社区辖区小微企业认真摸排，2017年1月18日下午，对辖区企业银川天君航旅服务有限公司、宁夏新银通汽车服务有限公司、银川贝格新材料有限公司共计25名职工发放了每人价值304元的过节慰问品,总计7600元。金凤区级两节慰问困难职工41名，五一慰问4人，金秋助学1人。组织辖区企业职工参加银川市医疗互助金共计599人。为促进就业和稳定就业，同时也为职工办实事，办好事，XXX街道利用辖区昊通驾驶员培训学校的资源优势，以3170元的优惠价为辖区职工（农民工）进行培训，共计有40人参加了优惠活动。参加金凤区育婴师、保育员培训合计22人，物业经理人资格培训证30人，劳动争议调解员培训20人，总计培训112人。企业成立劳动争议调解组织79家，组建率达100开展普法宣传5次，举办法律法规知识竞赛一次，开展了一次中华人民共和国反家庭暴力法理解与适用讲座。六、宣教文体工作1、开展向农民工“四送”工作两次。一次是7月13日，XXX街道工会开展了“关爱农民工夏日送清凉”活动,XXX街道书记杨丽娟、工会主席曹俊仁带领工会干部带着西瓜、毛巾、牙膏、香皂、肥皂、洗发水等价值1万元慰问品，到正丰御景湖城二期工地施工现场，把慰问品送到200多名一线职工（农民工）手中。二是为切实维护广大职工的安全与健康权益，确保一线环卫工人们安全度夏，实现“四送服务“活动常态化、长效化、社会化。7月17日上午，XXX街道庆丰一条街职工之家开展“情系环卫工盛夏送清凉“活动。现场为50余名一线的环卫工人发放西瓜3000斤。2、以本级工会为主，开展了一次大型演出活动。1月17日，工会开展了以“践行两学一做共谱和谐新篇”迎新春文艺汇演，来自XXX街道机关及所辖14个村居的200余名工作人员欢聚一堂，用文艺演出的方式对“两学一做”学习教