科室业务学习记录本_第1页
科室业务学习记录本_第2页
科室业务学习记录本_第3页
科室业务学习记录本_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

Xxxx 人 民 医 院科室业务学习记录本科别： 年 月 日业 务 学 习 制 度1、 临床医技科室的业务学习，原则上每周两次。每年制定年度的业务学习计划报科教科，原则上每次学习要与计划相对应，以备检查落实。2、 各科的业务学习计划及执行情况包括学习时间、参加人员、地点、主持人、学习内容，每月针对其内容进行的全科考核成绩应随继续教育归档表每月15日之前报科教科，并作详细计录，科教科定期检查并抽科室业务学习台长，根据各科执行情况与绩效工资挂钩。3、 全员的业务学习原则上每月进行两次，每个高级职称（科主任）的医务人员每年根据审报的继续教育项目讲课，由科教科统一安排，授课老师要认真备课，因故不能讲课要提前一周通知科教科。年终要对讲科人员进行教学评议，优秀者年终予以适当奖励。4、 业务学习要实行签到制度，每科每次业务学习必须安排510人参加，由科教科每月统计各科室参加人员情况，不达标与科室绩效工资挂钩。“三基”考核成绩与每个人的职称、绩效工资、年度优秀和进修学习挂钩。5、 年中和年终的业务考试，医院安排的业务学习讲座占三分之一的试题内容，考试成绩列入技术档案，作为外出进修、学习晋级、晋升和评选优秀干部的重要考核条件。日 期地
人人文库> 全部分类> 应用文书 > 事务文书

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论